搜索
登录注册
OpenMini
日照东港区工地急需3-4名打管桩焊工带证的,待遇优厚,有意者联系
焊工
日照工地急需3-4名打管桩焊工带证的,待遇优厚,有意者联系
日照 东港区
8月30日 10:49拨打电话
日照东港区工地急需3-4名打管桩焊工带证的,待遇优厚,有意者联系
焊工
日照工地急需3-4名打管桩焊工带证的,待遇优厚,有意者联系
日照 东港区
8月30日 10:48拨打电话
烟台牟平区威海市乳山
1-1.1万元/月
打桩1-2人
威海市乳山招打桩
烟台 牟平区
12月31日 09:31拨打电话
临沂郯城县.红花铺招打钢板桩扶桩工一名,包吃包住,
6000-7000元/月
钢板桩打桩1-2人
.郯城县红花铺招打钢板桩扶桩工一名,包吃包住,
青岛李沧区有干打混凝土桩的吗?有干的联系我
打桩
有干打混凝土桩的吗?有干的联系我
青岛 李沧区
10月29日 10:55拨打电话
济宁嘉祥县招打钢板桩扶桩工(打桩(扶桩工))
钢板桩打桩
济宁市嘉祥县招打钢板桩扶桩工(打桩(扶桩工))
济宁 嘉祥县
11月1日 09:50拨打电话
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命: 通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利: 试用期1-3个月:无责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
聊城 东昌府区
12月31日 09:37拨打电话
聊城临清市招风电打桩,孔径80孔深30米,成孔桩,有意者联系报价。
打桩
临清市招风电打桩,孔径80孔深30米,成孔桩,有意者联系报价。
聊城 临清市
1月19日 08:47拨打电话
烟台蓬莱区招护坡,打桩
打桩护坡
招护坡,打桩
烟台 蓬莱区
10月14日 16:46拨打电话
青岛城阳区招工地力工、打桩
力工打桩
青岛市城阳区招工地力工、打桩
青岛 城阳区
9月24日 16:42拨打电话
日照莒县县城有没有下坐板按装的,☎
外墙
莒县县城有没有下坐板按装的,☎
日照 莒县
1月20日 01:20拨打电话
护工包吃包住6-10人月结
莒县康养中心要护工10名,这周上岗,干24歇24.管吃管住,不耽误照顾家人,不耽误种地,年龄58岁内,谁去抓紧来学校提供个人资料报名 先报先去,工资不拖欠,每月15号发, 没有护工证的及时联系我, 咨询电话☎
日照 莒县
1月20日 01:05拨打电话
操作工车间免费培训有提成交通补助保险餐补包住3-5人月结
辅助工实习期22/小时,顶岗后计件工资在30/小时月7000-9000,每天12小时左右,负责车间产品转运计划,跟踪操作行车吊装,现场5s整理整顿,到岗后培训行车操作。常年无淡季,到达当天安排住宿,中途可预支 年龄:40岁以内 工作地址在潍坊高密,详情电话咨询
车间免费培训包住20人以上日结
急招铸造车间辅助工 年龄45岁以内 每小时22元,两班倒 免费体检 免费住宿,有福利餐厅 主要负责悬磁液配制,画格子。暗室卫生打扫处理等 工作地址:山东潍坊!
直播带货
2000-3000元/月
直播带货学历不限全职
直播带货
二级建造师资格
3000-4000元/月
土建工程师经验不限大专及以上结构工程师一级建造师二级建造师中级工程师职称高级工程师职称商业建筑工业建筑港口与航道水利工程岩土工程
广州白云招建筑工程师
技术员
8000-9000元/月
土建工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1、负责建筑工程项目的技术设计与方案规划,确保设计成果满足安全规范与工程质量要求; 2、参与施工现场管理,监督工程进度与施工质量,及时处理现场出现的各类技术难题; 3、与项目组成员及客户进行有效协调,确保设计思路和建设需求准确传达并落实执行; 4、对既有建筑结构开展技术分析,提出可行性优化建议,提升建筑物整体性能表现。 任职要求: 1、掌握系统的土木工程或建筑工程专业理论知识; 2、具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识; 3、熟练操作相关建筑设计工具软件,了解行业施工标准与技术规程; 4、拥有较强的应变能力和创造性思维,能够在高强度环境下稳定高效作业。 5.土建,水利,房建工程师等10名
工业建筑工程师
1000-2000元/月
土建工程师学历不限工业建筑
中小型火车站站房及车站单层房建施工技术人员,薪资待遇电话或微信谈。
土建工程师1-3年本科及以上RevitAutoCAD土木工程相关专业民用建筑
负责工程项目土建专业技术管理,编制施工组织设计及专项方案。实施施工现场质量、进度、安全标准化管控,组织分部分项工程验收。审核施工图纸及变更签证,协调设计院、监理单位解决技术问题。建立工程档案,编制竣工资料,配合项目结审计工作。
建筑工程技术员
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年本科及以上建筑施工质量管理 高级建筑工程
全面负责项目的安全生产、质量管控、施工进度及成本效益
青岛崂山区招护坡/边坡,打桩
7000-9000元/月
边坡护坡打桩长期1-2人月结
青岛崂山招护坡/边坡,打桩
青岛 崂山区 中韩
9月25日 22:12拨打电话
威海乳山市招打桩
9000-10000元/月
打桩1-2人月结
威海市乳山市招打桩
威海 乳山市
11月12日 15:34拨打电话
威海荣成市招工地小工/杂工、工地力工、地基处理、钢筋工、泥瓦工
8000-12000元/月
力工钢筋工小工泥瓦工地基处理长期保险高温补贴包住20人以上月结班组
威海市荣成市招工地小工/杂工、工地力工、地基处理、钢筋工、泥瓦工
威海 荣成市
10月19日 18:06拨打电话
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命: 通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利: 试用期1-3个月:无责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
聊城 东昌府区
11月6日 11:14拨打电话
青岛城阳区土方,挖运,找班组。面谈微信同步
面议
小工地基处理3-6个月20人以上月结
土方,挖运,找班组。面谈微信同步
滨州沾化区轻型井点降水
地基处理
轻型井点降水
滨州 沾化区
11月13日 14:19拨打电话
光伏安装地基处理
聊城东昌府招光伏安装,土建建设,(包括地坪,地基,办公室等一切土建)。钢结构安装,光伏板安装,电结到充电桩,
聊城 东昌府区
10月10日 08:44拨打电话
青岛城阳区招氩弧焊、护坡/边坡、地基处理
面议
边坡护坡氩弧焊工地基处理11-20人月结
青岛市城阳区招氩弧焊、护坡/边坡、地基处理
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命: 通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利: 试用期1-3个月:责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
聊城 东昌府区
11月7日 10:44拨打电话
济南天桥区招替班扶桩工吗。
打桩
招替班扶桩工吗。
济南 天桥区 二环西路
11月17日 16:44拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供莒县地基处理招聘在线招聘信息,主要招聘莒县地基处理相关人才。作为地基处理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地基处理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐