菏泽东明县哪个朋友有做静压机的？靠近石化附近的。师傅带机器一起干活儿，电话联系我

招扶桩工，有经验者优先，50岁以下，工资面议

菏泽市牡丹区招风力发电基础50个基位压桩机，有设备的队对接，中间人勿扰

菏泽市单县招护坡/边坡、打桩、防护设施安装、护栏打桩机

菏泽市东明县需要反循环钻孔机数台。

济南要两班静压机夜班，今天能上班的联系 招聘人数:6人

济宁市嘉祥县招打钢板桩扶桩工(打桩(扶桩工))

木桩压进沙滩沙子里一米深，大概100多根

济南市历下区招护栏打桩机，现在进场，

找专业打桩机，直径1800mm，深度7500mm，一共两个，间距2公里。干完就结钱

工地招小工3人，有需要活的联系一下

工地招小工3人，有需要活的联系一下

济南玻璃幕墙需要会电焊和预埋的工人，工资350元每天，管住不管吃，

菏泽单县张集煤矿招正式工  山东丰源实业张集煤矿位于菏泽单县张集镇、矿井设计年生产能力120万吨，服务年限51年。矿区生产生活环境整洁优美，宿舍及专家公寓装备空调；煤矿至枣庄、滕州等地通勤班车已经开通；薪酬福利待遇优厚。 1.招聘岗位：因发展需要，面向社会诚聘一线采掘工。 2.招聘条件：，22-45岁、有特殊工种证的熟练工年龄放宽到45周岁。（年龄计算截止至2026年），无纹身、无犯罪前科，具备1年及以上煤矿井下一线采掘工或大专以上学历，超过38周岁的必须有社保缴纳证明。 3.工作待遇：缴纳五险一金，月休7天，工资9000~13000元 咨询电话

招聘：招缝纫工计件4000-9000 薪资：4000-9000元/月 1.熟悉缝纫工艺和技巧，能够独立标准完成成品制作。 2.干活踏实，能力优秀者可做缝纫班长。 薪资待遇： 1．上班时间：早7:30--5:00， 2．地点：龙泉街道黄家山村 3．****/包吃也可包住，每月10号准时发工资。 4．计件，工人工资4000-7000，领班工资6000-9000，多劳多得，****， 5 . 公司常年订单稳定，有意者可联系。

手拉锤师傅两人。年龄55岁以下湖北周边的最好

霍邱工地要一台26吨静压，，三四个月活，附近有车联系！明天就可以进场

找司机一名打桩。

重庆地区招其他工程司机，其他打桩机，小型地勘潜孔钻机，要求回开潜孔钻，

常州需要一个临时工 静压机 开吊车 附近闲下来的联系 远了就不要打了

济南市天桥区招振动锤打桩机、打桩

德州市宁津县招打桩

青岛市找运石头的船

日照市五莲县高速公路招打孔、打桩机操作手

济南市历下区招道路护栏打桩机，护栏挂板施工，马上开工，有意者联系

潍坊昌邑市招打桩，地基处理

保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命： 通过系统培养，复制公司负责人能力，打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩，让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套，核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控，材料与设备调度，现场突发处理，施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进，对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹，带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约￥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表，完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担，上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核，达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业，适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高)，抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强，善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算，能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利： 试用期1-3个月:无责底薪￥5,000+差旅实报+出差补贴(示例￥100/天)+夜班/高温补贴；转正:底薪￥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯)；通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%，质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%，日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付，可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价，2-3个月现场1对1，半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k，转正底薪+绩效+利润分红，包住。

济南市历城区招钻工（勘探支护用的金科履带式钻机）。

各位老板好！有谁的静压桩机，带师傅一起，在湖北孝感的需要2台，

日照市岚山区招打桩，钢平台搭设贝雷架安装