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【厂区签合同,无任何套路】 【厂区签合同,无任何套路】 【旺季开工新人奖6000!】 【旺季开工新人奖6000!】 【长期工、短期工、学生工】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
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菏泽曹县县城招聘砧板三名手好工资不是问题
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7月7日 23:28拨打电话
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7月7日 22:48拨打电话
菏泽曹县招工地小工/杂工
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菏泽市曹县招工地小工/杂工
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7月7日 22:17拨打电话
菏泽曹县招大工,一天210管吃一顿,青岗集楼庄普连集周边干活,长期有活。
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招大工,一天210管吃一顿,曹县青岗集楼庄普连集周边干活,长期有活。
菏泽 曹县
7月7日 22:01拨打电话
武韵功夫会馆
2000-3000元/月
武术教练生日福利全勤奖中专/中技
岗位职责: 1.负责武术课程的教学与训练,包括基本功、套路、散打或器械等不同方向的授课 2.制定个性化教学计划,因材施教,提升学员身体素质与武术技能 3.组织学员参与考级、比赛、汇演等对外活动,展现教学成果 4.维护训练场地安全,做好课前准备与课后整理,保障教学秩序 5. 与学员及家长保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱武术教育事业,具备良好的师德与责任心 2.具备扎实的武术功底和规范的技术动作示范能力 3.有武术教练相关工作经验者优先,经验不限 4.学历不限,持有武术教练员证、社会体育指导员证或段位证书者优先 5. 形象端正,语言表达清晰,具备亲和力与团队协作精神
水产养殖月结
嘉隆国际汉明海鲜自助店高薪诚聘一位会养鱼虾的人保底工资5000加全勤奖200加年终奖1000加考核奖励500,每天必须保证80%的虾要活着。联系电话李厨
武威
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水产养殖月结
路亚基地招聘岗位:基地养护/回鱼工作人员8人工作内容1.渔获回鱼、鱼类看管、放鱼等日常渔业工作2.池塘水域周边清理、水域杂物打捞、水质环境维护3.整个路亚基地全域卫生打扫、场地保洁、设施简单整理工作时间早8:00—24:00,实行轮班制排班,轮流休息薪资福利月薪5000元,包吃包住,食宿全包任职要求,吃苦耐劳,服从排班安排,踏实肯干,能适应长时间户外工作,有体力优先。招八人!!大学生!长期工!优先考虑!吃不了苦几天就跑的勿扰位置米东区长期工暑假工都招联系(勿打电话)
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水产养殖
职位介绍 岗位职责: 1.负责基地区域内养殖梭子蟹、基围虾的日常投喂、清理,收获等工作。 2.负责基地区域内船只打理和场地整理工作; 3.勤劳刻苦、工作主动、责任心强,乐于从事无公害水产养殖工作; 任职要求: 1.35岁-50岁以内.身体健康。 2.有上进心、能服从上级安排; 3.性格外向,热情开朗,积极进取,吃苦耐劳,有责任心,能团结同事具有团队合作精神,遵守公司的价值观理念和发展战略。 招聘人数:20名~30名 工资待遇:8000元~10000元+提供食宿(实际面谈)
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3000-4000元/月
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招聘3-4人,年龄70周岁以下,身体健康,负责打捞水草,做六休一,工资3300,地址马山河道。
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学徒工五险社保包住3-5人月结牧原大舞台,有梦你就来食品生产恒温车间无前科熟悉26个字母
任职要求: 1. 年龄18-54周岁,身体健康,能适应站立作业和早起 2. 学习能力强,工作认真细致,责任心强,具备基本识字与数数能力 3. 具有较强的食品安全,生产安全意识 4招聘年龄 22-54 22-49 5:福利待遇: 员工免费住宿(空调、24小时热水.全自动洗衣机、单独卫浴、wif)员工食堂(平价饭菜,)月休四天,不封厂,
挖机司机
曹县城区招聘临时替班人员。岗位职责包括:临时占道、占位时需设置好警示标识,工作完成后需恢复原状;发现他人违章或存在隐患时需进行提醒或上报;工作完成后需将挖掘机停放在指定位置并收好。
菏泽 曹县
6月26日 07:13拨打电话
普工,操作工
6000-10000元/月
普工操作工免费培训保险社保五险一金包住11-20人月结牧原大舞台,有梦你就来
任职要求: 1. 年龄18-54周岁,身体健康,能适应站立作业和早起 2. 学习能力强,工作认真细致,责任心强,具备基本识字与数数能力 3. 具有较强的食品安全,生产安全意识 4招聘年龄 22-54 22-49 5:福利待遇: 员工免费住宿(空调、24小时热水.全自动洗衣机、单独卫浴、wif)员工食堂(平价饭菜,)月休四天,不封厂,
菏泽曹县州牡丹园西门招聘从事牡丹相关工作的临时工作人员。
临时工
曹州牡丹园西门招聘从事菏泽牡丹相关工作的临时工作人员。
菏泽 曹县
7月5日 10:21拨打电话
临时工1-2人
近期需要1名时间:随时内容:访问调查地点:曹县县城附近(本地)要求:工作认真服从安排有意向电话:()
菏泽 曹县
7月6日 07:17拨打电话
操作工普工免费培训包吃有提成社保加班补贴包住6-10人月结菏泽市普工操作工月薪4000-5000
一、生产操作与工艺控制规范操作:严格按工艺操作规程、工艺卡片及设备操作规程进行生产操作,完成投料、调阀、取样、出料、开停车等标准化作业,确保生产平稳、产品合格。参数监控:实时监控温度、压力、液位、流量等关键工艺参数,发现异常及时调节或上报,杜绝超标超限。数据记录:准确、及时、规范地填写运行记录、巡检台账、交接班日志,保证生产数据真实、完整、有据可查。二、设备巡检与维护保养巡检排查:定时对生产现场(反应釜、机泵、换热器、管线、阀门、仪表等)进行巡回检查,排查跑冒滴漏、设备异响、仪表异常等隐患,发现问题及时上报并配合初步处置。设备维护:负责岗位设备的日常点检、清洁、润滑及基础保养,配合设备的日常维护、检修及隔离置换工作,保持设备良好运行状态。现场管理:落实现场6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持作业现场整洁、物料定置摆放,杜绝环境污染。三、安全与环保管理安全防护:严格遵守各项安全生产规章制度,正确佩戴劳保防护用品,落实防火、防爆、防毒、防静电等安全规定,有权拒绝违章作业指令。隐患与应急:正确分析、判断和处理事故苗头,发现直接危及人身安全的紧急情况时,采取应急措施并立即上报;熟悉消防器材及应急设施的使用方法,参与应急演练。环保合规:规范处理生产过程中的废弃物,杜绝违规排污,落实环保设施的运行监控,确保污染物达标排放。四、现场协调与交接班沟通协调:与中控室、维修工及其他岗位保持良好沟通,配合完成生产调节、异常处置及检修工作。交接班:严格执行交接班制度,当面交接生产负荷、现存隐患、未完成工作及注意事项,为下一班创造良好的安全生产条件。五、其他职责学习提升:积极参加公司组织的安全培训、技术培训及各类安全活动,不断提升操作技能和安全意识。服从调度:服从班组管理及生产调度,按时完成上级交办的其他相关工作。
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