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湖南娄底招聘优秀人才,岗位要求严格,为团队核心与新业务增长主力,学历需大专及以上,年龄25至45周岁,需连续任职满一年且过往月收入不低于三千元,具体薪资面议。
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5.报名方式:(名字+电话+身份证)必须带上身份证原件,要做的抓紧时间报名。
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注(开工)要来的可以报名了
备注心脏病 血压高或者是偏胖人员不收
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靠谱介绍人 能吃苦耐劳
视频内容运营
5000-9000元/月
视频运营3-5年本科不接受居家办公图文房产高质量原创网感好图片编辑能力音频直播平台快速涨粉音/视频剪辑能力短视频平台视频抖音/快手平台微信渠道
岗位职责:
1. 负责视频内容的策划工作,涵盖主题策划、脚本撰写及后期处理,保障内容品质与品牌风格一致;
2. 分析视频平台运营数据,持续优化内容方向,提高用户互动率与内容传播力;
3. 统筹协调内外部资源,落实视频拍摄安排,维护视频素材管理,确保内容按时发布并达成预期效果;
4. 关注视频领域发展趋势,探索新颖的表现手法,提升品牌在市场中的影响力。
任职要求:
1. 热爱视频创作,具有出色的创意构思能力和审美素养;
2. 了解主流视频平台的运作模式,具备成功的视频内容运营实践经验;
3. 具备较强的项目推进与团队协作能力,能高效推动项目执行;
4. 拥有良好的沟通表达技巧,可与设计、技术等相关团队协同配合,推动创意方案落地实施。
短视频剪辑助理
3000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限专业拍摄后期剪辑专业脚本汽车矩阵营销短视频运营公众号/朋友圈运营
1,会剪辑,会拍摄视频,有过剪辑工作经历
2,脚本和文案编辑
3,有过新媒体运营经验
临时工1-2人
青年见习生
离校2年内未就业的高校毕业生和16 - 24岁登记失业人员。
薪资福利:见习期内及转正薪酬同正式员工。
招工人数:2名
新媒体运营负责人
4000-7000元/月
新媒体运营1-3年大专团队管理经验
1.规划与执行新媒体布局:新媒体运营总监需熟悉各类社交平台的特性及用户画像,结合企业品牌调性与目标人群,策划并落地具有针对性的新媒体整体方案。
2.提升品牌曝光度:通过优质内容输出、推广投放及用户口碑传播等方式,扩大企业在新媒体渠道的影响力,吸引潜在用户关注。
3.增强用户活跃与粘性:运用多样化运营手段和互动策略,提升用户对品牌的参与感和互动频率,进而强化品牌认同并促进转化。
4.数据监控与策略迭代:借助数据工具对新媒体营销表现进行跟踪分析,依据实际效果及时优化调整运营策略,持续提升投放效率与传播效果。
5.团队建设与能力提升:负责新媒体团队的搭建、日常管理及成员培训,保障团队专业能力与执行力,高效推进各项运营任务落地。
临时工
见习生
毕业2年以内的大学应届毕业生,大专及以上学历,不限专业,品行端正、身心健康。需要开拓进取,勇于创新,具备高度的责任心和敬业精神
薪资福利:2500+餐补200,表现优秀者可提前转正
工作地址:娄底经济技术开发区
视频剪辑助理
3000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限专业拍摄后期剪辑专业脚本汽车矩阵营销短视频运营公
1,具备视频剪辑与拍摄能力,有相关剪辑工作经验
2,能够撰写脚本及文案内容
3,具有新媒体运营相关经验
短视频拍摄及后期剪辑
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专专业拍摄后期剪辑汽车短视频运营
1、负责新媒体账号的推广及日常运营维护;
2、参与视频内容策划并制定拍摄计划,承担创意视频的拍摄、剪辑及发布运营;
3、具备数据洞察能力,通过分析短视频表现数据,持续优化内容策略,提升账号整体运营效果。
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