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园区水电维修工急招长沙县黄兴镇岗位职责1. 园区强电、照明、配电箱日常巡检抢修2. 给排水、水泵、冷库水路设备检修3. 监控、门禁弱电基础维修4. 电路隐患排查、填写巡检台账5. 配合园区改造、点位水电施工6. 耗材工具管理，完工清理现场任职要求持有低压电工证，高级电工优先精通水电，懂弱电实操优先有物流/仓储园区维修经验懂安全用电，遵守厂区制度随叫随到处理故障，吃苦耐劳服从管理，责任心强薪资面议｜持证/会弱电薪资上浮包吃住+月休+节日福利，长期稳定岗位地点：长沙县黄兴镇新人事宾

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招聘CNG/LNG充装工。年龄要求为18至45岁，初中以上学历，需吃苦耐劳，具有良好的团队协作能力，从事CNG/LNG充装作业。薪资为每月3200至3500元。招聘人数为4名。一经录用，将签订合同并缴纳社保，提供包吃、岗位津贴、交通补助及节假日加班津贴。工作地址位于灵武市西平路与西昌街交叉口西北侧。

明天招一个临时工，一个小时20，。

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长沙岳麓区大量招聘暑假工社会工 工价: 20元每小时 要求：男女不限，年龄18-38.5岁，无案底，无纹身，接受两班倒。 岗位：主要负责机顶盒和路由器的检测、组装、包装，工作简单轻松，空调车间，普通工衣，坐班为主。 公司福利：提供住宿，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间等

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引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：马克思主义基本原理、马克思主义中国化、马克思主义发展史、党史党建学、科学社会主义等。引进青年博士师资专业方向：新时代中国特色社会主义思想、马克思主义基本原理、马克思主义中国化研究、马克思主义发展史、思想政治教育、科学社会主义、党史党建学、哲学、政治学、历史学等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

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