岗位名称：管理培训生；岗位要求：1.学历背景要求：2023-2026届全日制本科及以上学历，具有国家教育部承认的国民高等教育学历及学位（以中国高等教育学生信息网查询情况为准），市场营销、经济学、工商管理、人力资源管理等相关专业优先；2.工作经历与素质要求：具有学生会干部经验者优先；具备商业敏感度，对零售业态、消费者行为有基本认知；沟通协调能力强，与商户、顾客、内部团队高效对接；学习能力强，适应快节奏、多任务处理的工作环境；3.技能与培养方向：需参与基层轮岗，学习公司管理制度、业务知识和相关技能，了解公司整体运营流程，培养成为综合型管理人才。薪资待遇：月薪3000元以上。

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要求； 【1】目前是大一，大二在校生 【2】性格开朗，男女不限 【3】善于打交道 【4】善于控场 年龄；18-21岁 看清楚要求，无底薪，纯提成模式，介意的不用联系 纯提成按在汇款的30%结算 总费用在500-700/人/月

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【岗位职责】 · 负责内部员工入职离职及档案管理 · 组织中大型活动，推动企业文化建设 · 处理薪资核算、员工关系维护及日常办公室事务 · 运用数据分析优化人力资源流程 【工作内容】 1.负责部门内部资料台账整理归档，各类办公物资统筹管理、盘点申领; 2.接待来访人员，协调会议筹备，维护办公区域日常运转; 3.协助内部人员手续办理，做好信息登记，维护内部各类文档; 4.跨部门协同对接，提供后勤支持，完成上级交办的其他内务类工作。任职要求: 1.大专及以上学历，有后勤、后台职能类相关实操经验; 2.熟练Office办公软件，做事细致有条理，责任心强; 3.沟通处事温和，稳定性高，具备基础服务意识; 4.宣发公司企业文化和团队管理。 岗位福利: 作息:朝九晚六，单休，法定节假日正常放假，拒绝无效加班 薪资:综合10k+(基础薪资+津贴+绩效)保障:五险、节日福利、定期团建 氛围:团队人际关系简单，没有复杂内卷，办公环境舒适 · 综合薪资：试用期5000-10000元/月 转正后10K+ · 五险、交通补助、加班补助、房补

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供高效、周到的服务 2.保持前台区域的整洁有序，维护良好的职场形象 3.协助完成日常行政事务及前台相关支持工作 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够在快节奏环境中稳定工作，具备良好的应变能力 3.态度积极，有较强的学习意愿和成长动力

工作内容简介: 1. 负责人员招聘工作，属于核心职责之一，依据各部门的岗位编制及用人需求开展招聘配置，大型企业通常设有专职招聘岗位人员。 2. 管理员工人事档案，包括入职、转正、离职手续办理，劳动合同签订，工牌发放等相关事务。 3. 办理在职员工的岗位变动、薪资调整、社会保险申报及停缴等操作。 4. 组织实施员工绩效考核的相关管理工作。 5. 处理各类劳动关系事宜，确保用工合规。

前台助理 急召!拿工作当儿戏，三天打鱼 两天晒网者勿扰!! 工作时间 9:30—18:00双休 发薪时间：每月10号 无责底薪 节假日休 五险 全勤奖 年底奖金! ！！！主动发真实生活照片会优先回复哦！！！ 岗位要求: 1.身高162cm以上，形象气质佳;化淡妆，爱笑健谈性格好好相处，内向高冷傲娇者勿入! 2.做事麻利、积极勤快、责任心强、懂得基本的接待礼仪; 4.能接受接待安排，沟通应变能力良好 ； 5.服从领导安排的其他临时性工作 ； 6.品行端正、谨言慎行、严守规则及公司机密； 7.公司发展稳定，能提供长久且可靠的工作机会和良好的工作环境。 岗位职责: 服务工作占80%and前台行政工作占20% 1. 负责接待来访客户，落实就餐预订、席位安排，做好就餐前各项准备 ； 3. 配合维系客户关系，进行正常交流沟通，不随意透露公司内部信息。 4.服从接待行程安排，完成客户餐前接待、餐后送别工作 5.完成领导交办的其他商务接待相关事宜 6.日常接待、客户服务、准备茶水茶点; 7.做好公司内部日常的卫生管理及维护工作; 8.负责人员招聘、员工入职离职手续办理，日常考勤管理 。 !!!!!!!投递附带真实照片的求职者会优先回复哦!!!!!! 固定底薪5-7k 含年终奖，共13薪（按入职时间比例核算）

1、负责经理和主管的客户资料整理，业务洽谈。 2、负责团队的辅助搭建，面谈记录以及后续追踪，贯彻落实基本法的运行。 3、负责办公室资料整理，直辖处职员日常考勤，协助办理保险从业人员工号的申领以及工号注销。 4、季度晋升后可选择讲师岗，负责产品及逻辑的培训，辅助教培部进行职业能力培训。 5、以及主管交给的其他任务。 6、要求年满22周岁 工作时间： 8:40~17:00，午休2小时。

【岗位职责】 1. 联系房东，负责房源信息的录入与核对，确保信息的准确性。 2. 对房源图片进行整理和筛选，保证信息的一致性。 3. 检查和筛选出违规内容，如敏感广告和虚假宣传。 4. 全程使用智能手机操作，确保工作效率。 【岗位要求】 1. 能够熟练使用智能手机，具备良好的操作能力。 2. 细心且有耐心，能够准确无误地完成任务。 3. 无需相关工作经验，公司提供专业培训。

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岗位职责： 1. 负责客户订单的处理，确保各项信息准确无误； 2. 跟进订单执行进度，协调内部资源以保障客户要求及时达成； 3. 实时维护订单管理系统，确保数据更新及时、准确； 4. 回应客户关于订单进展的询问，提供专业且高效的客户服务。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等工具； 2. 具备良好的语言表达能力与服务意识； 3. 工作细致认真，有较强的责任心和组织协调能力； 4. 能够同时处理多项工作任务，确保工作高效且质量达标。

1、 负责总机电话的接听与转接，及时解答客户常见咨询问题。 2、 负责到院客户的接待工作，完成迎宾、引导及基础介绍等服务流程。 3、 负责维护现场服务秩序，依照服务标准为客户提供优质、规范的服务体验。 4、 负责按时完成客户接待记录、满意度调查等相关数据的整理与上报。 5、 具备热情主动的服务态度，良好的职业素养与得体的礼仪举止。 任职资格： 1、 大专及以上学历，护理类相关专业优先考虑。 2、 1年以上工作经验，具备医疗医药行业从业经历者优先。 3、 普通话标准，声音柔和清晰，思维敏捷，表达条理分明。 4、 具备较强的适应能力与团队协作意识。 5、 拥有良好的沟通技巧、应变能力及客户服务意识。 福利： 1、 无需值夜班，提供工作餐补贴； 2、 外地员工可享受安全舒适的住宿安排，周边生活环境良好； 3、 设有全勤奖励与绩效奖金； 4、 节日福利齐全，法定节假日均发放节日礼品； 5、 生日关怀计划，定期举办生日活动并赠送专属礼物； 6、 建立完善的双通道晋升机制与系统化培训体系； 7、 每月开展丰富多彩的部门团建与员工聚会活动。 工作时间：早8:30-晚17:30 提供员工宿舍。