岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容统筹与落地执行，涵盖内容产出、互动方案设计及提升用户活跃度等相关工作。 2.跟踪新媒体运营数据，进行效果评估与分析，结合市场动态持续优化内容方向与策略。 3.协同团队推进短视频、直播活动、社交平台内容等新媒体项目的整体策划与具体实施。 4.对接品牌方需求，助力品牌在新媒体渠道的声量拓展与用户体验优化。 任职要求： 1.具备优秀的文案撰写与内容策划能力，可独立完成高质量内容的构思与输出。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制及数据分析工具，能依据数据表现调整内容规划。 3.拥有良好的团队协作意识与沟通能力，能够与项目成员顺畅配合、高效推进任务。 4.热爱新媒体领域，关注行业变化，具备敏锐的内容感知力与学习能力。

岗位职责: 1.负责汽车线上销售平台的日常运营与维护 2.利用互联网渠道开展产品推广，增强品牌曝光度 3.统计并分析线上销售数据，持续优化运营方案 任职要求: 1.具备线上营销及销售相关工作经验 2.可独立完成线上推广活动的策划与落地执行 3.拥有较强的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营策略

拍摄并剪辑店铺日常运营的vlog内容

岗位职责: 全流程负责抖音直播间运营 1.统筹选品规划、排品节奏、脚本策划、话术打磨及流量投放，成为直播间的幕后核心推手 2.熟练操控中控台：商品上下架管理、实时数据追踪、突发情况快速响应 3.聚焦GMV、互动率、转化率等核心指标，以数据驱动决策 4.根据平台规则动态调整运营策略 5.洞察抖音最新玩法，结合热点话题与平台活动，打造高人气直播内容 6.定期进行复盘优化：升级直播场景、优化主播表达、迭代视频素材 任职要求: 1.具备1-3年新媒体运营经验（能力突出者可适当放宽），熟悉抖音平台机制 2.拥有千川投放实操经验，掌握场景搭建、流量投放与素材优化技巧 3.情商与沟通能力强：既能与主播高效协作，也能带领团队达成目标 加分项： 曾打造过爆款直播间/具备自有资源/具备极强抗压能力

岗位职责: 1.负责抖音平台的内容规划及日常运营管理 2.协同团队推进账号发展，增强粉丝活跃度与粘性 3.监测并分析运营数据，持续调整和优化内容策略 任职要求: 1.具备优秀的文案撰写能力与内容创意构思能力 2.可独立开展工作，具备较强的责任意识与执行能力 3.具有良好的协作意识，能够与团队成员高效沟通配合

全职兼职宝妈学生上班族通通适合的工作 简单好上手工资日结 没有时间地点限制 零门槛不看人脸色

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容布局与落地执行，涵盖内容产出、互动方案设计及用户活跃度提升等工作。 2.跟踪新媒体运营数据，解读分析结果，结合市场动态持续优化内容方向与策略。 3.协同团队推进短视频、直播、社交平台内容等新媒体项目的整体策划与执行。 4.对接品牌方需求，强化品牌在新媒体渠道的传播力与用户交互体验。 任职要求： 1.具备优秀的文案撰写与内容策划能力，可独立完成高质量内容的构思与输出。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制及数据分析工具，能依据数据表现调整内容方案。 3.拥有良好的团队协作意识和沟通能力，能够高效配合团队完成项目目标。 4.热爱新媒体领域，关注行业最新动态，具备敏锐的内容感知力与发展洞察力。

帮助老板做ip 最好有抖店经验，还有投流经验

职位亮点： 你不是普通小编，你是“客户增长官”！你运营的不只是账号，而是打通高端产品与精准客群的关键枢纽，是驱动全国合作网络的“核心流量中枢”。 用数据说话，做决策依据！从内容投放到用户互动，再到销售线索孵化，全程以数据为指引，助你进阶为具备全局视野的运营操盘手。 岗位职责： 1.负责公司及合作门店在抖音、视频号、小红书等新媒体平台的日常运维，包括内容更新、用户互动与社群管理。 2.深入研究平台机制与目标人群特征，制定并落地高效的内容传播策略，提升账号可见度、粉丝活跃度及客户咨询数量。 3.主动识别并及时跟进评论区和私信中的潜在需求，通过专业回复引导意向用户，并准确对接至对应合作门店，实现线索高效转化。 4.跟踪分析关键运营指标（如播放量、互动率、线索获取量、成交转化率等），输出数据分析报告，并据此迭代优化运营策略。 5.与视频制作人员、销售团队紧密协作，共同达成月度及季度流量获取与转化目标。 任职要求： 1.不限学历背景，注重实际成果！具备1-3年新媒体运营经验，有从零起号或成功转化案例者优先考虑。 2.熟悉主流平台玩法：深度使用抖音、小红书等内容平台，网感敏锐，了解各平台内容风格、运行规则及推广手段（如DOU+、信息流广告等）。 3.擅长沟通表达：具备优秀的文案撰写能力，能创作高互动内容，能以朋友姿态与用户交流，也能以专业身份解答客户疑问。 4.数据导向思维：习惯以数据支撑判断，能运用基础数据分析工具评估内容效果并指导优化动作。 5.加分项：有家居、建材或本地生活服务类目运营经历；掌握基础视频剪辑或图像处理技能。

会拍摄剪辑 有过投流经验 有过抖店运营经验

轻松的保安工作招聘中~你还在犹豫什么？！？！ 【名额有限，有意向请主动报名】 1、来了就安排吃住，安排试岗，每月休息四天， 2、包吃包住，管一日三餐，不用掏水电费，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 3、要求18至54岁，身高167cm及以上，健康， 4、每月15号发工资，干七天就可以预支工资，不压工资，走时当天结清， 5、免费发被褥和工装，不收费，不体检，无任何押金， 6、晚上要是没地方住，投个简历打电话联系我，可以安排免费吃住。 7、名额有限，早到早得，有意向可报名详谈， 8、我们在郑州，能来的报名详谈。你还在犹豫什么？？？

周周可以领工资 三餐免费，吃住在厂 周周薪，家门口的电子厂 【临颍电子厂】每天面试 ✅年龄：17-55岁，17-45岁，超龄安排不了，要求身体健康！ ✅全部全检岗位，工作简单易学，活轻松。 ：员工1⃣5⃣元/小时 ：员工1⃣3⃣元/小时 ✅打卡满一周以上，凭打卡记录，每周都可以预支工资！ 三餐免费随便吃！住宿免费，水电均摊！宿舍空调、热水器等设备齐全！独立阳台！ 面试携带身份证原件，一寸照片3张，身份证复印件3张！ 特别提示：/月！！ 备注：，！，！ 报名

临颖一酒店招凉菜师傅一名 炒菜师傅一名。 工资7000-8000 电话

有干矿山竖井的电工联系我，年龄50周岁周，工资12000至15000，每月20号发工资。联系电话

招聘：快递员 薪资：4000-5000元/月 顺丰速运 招聘快递员 4000-5000元 沙北街道黄河路黄河广场东汇力加油站对面顺丰驿收发迎丰小区店

岗位职责 与决策团队一起策划品牌整体运营策略及实现方法，完成推广和转化目标。 能力需求 协调团队作业、容纳多样性合作伙伴的素养， 具有较强的自驱力，将工作视为个人成长的主要训练场。具有整体性思维和全局观。 经验需求 小红书全链路运营，丰富的小红书内容创作经验和用户运营经验，操盘过一个项目的总体运营和与品牌一同成长的经验。 小红书投流经验，独立搭建广告计划，并依据产品特征和品牌阶段性需要选择适合的投流产品。 独立完成视频剪辑、平面设计或直播经验的优先。

新媒体运营（公众号/短视频平台方向）:1名，男女不限，年龄40岁以下，具有1年以上新媒体平台（尤其公众号，抖音）日常运营管理经验，熟悉后台各功能模块。工作地点，深圳及珠三角范围为主，负责公司微信公众号，视频号，抖音，小红书等主流平台的活动日常内容拍摄，上传，排版，发布及定时管理。

无销售性质，远程办公，任务导向，采用底薪＋提成＋津贴。 我们公司的主营业务分为英美澳新港留学和出国签证板块。本岗位的工作重点就是打造好的笔记和引流。 引流进来咨询的客户我们会做好来源归属记录，然后成单后的后续服务我们有专门的老师来完成。提成按照客单价的3%，每月1号发放工资。 常规留学业务的提成也是客单价的3%。具体的业务知识我们会用最简洁的方式给同学讲清楚，笔记创作会有老师带和定期复盘指导。 签实习合同，可开实习证明和鉴定报告，表现突出可以毕业后转正。入职即购买五险，底薪更高。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理 2.拓展新媒体渠道，增强品牌影响力 3.分析数据反馈，优化内容发布策略 任职要求: 1.对新媒体领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长 2.具备良好的内容创作能力，能够把握用户喜好 3.能够独立完成任务，具有较强的责任心和团队协作精神 岗位福利： 底薪+提成 行业经验： 1-3年 岗位经验： 1年

1.负责跟随老板拍摄、文案、视频剪辑、发布，以及后台数据分析； 2.Kpi：每月增粉1000加 3.主力视频号：造小房子的老徐 有思路，有想法，欢迎预约面试

解放路临时补一个人， 男女均可， 干到23点左右 现在谁能来。

有无经验均可

1、岗位职责： 负责店铺商品的上下架操作，处理售前咨询、售后问题及订单相关事务。 2、任职要求： ******，会基础电脑打字操作，零经验亦可，入职后有专人带教。 3、工作时间： 夏季8:30-12:00，14:00-18:30（根据季度略有调整） 冬季8:30-12:00，13:30-18:00 4、薪资待遇： 底薪2600-3600（按阶梯设定）+提成+奖金=综合收入5000~10000 标准八小时行政班，无夜班，不加班！ 享受法定节假日带薪休假，每月可自由调休4天，灵活安排休息时间。 面试地点：金色龙湾公司

岗位职责： 1.负责商品信息的上传与客户售前售后咨询处理 2.负责订单相关事务的日常跟进与执行 任职要求： 1.具备基础电脑操作能力，会打字，无经验者可培训上岗 2.年龄要求在24至35周岁之间 薪资福利： 1.试用期底薪为2600元，转正后底薪提升至3600元 2.收入构成为底薪加提成及奖金，整体月收入区间为4000至10000元 3.每日工作八小时，无需加班或轮值夜班，享有法定节假日带薪休息 4.工作时段：上午8:30至12:00，下午14:00至18:30

岗位职责： 1.负责商品在店铺中的上架与下架操作，包含商品挑选、详情优化、定价调整等工作。 2.解答客户咨询，处理订单相关事宜，保障服务质量与客户体验。 3.跟进订单执行流程，确保各环节准确高效完成。 4.配合完成店铺日常运营维护工作 任职要求： 1.年龄要求为******，接受无经验人员。 2.具备基本电脑操作能力，打字熟练。 3.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户问题。 4.工作时间： -夏季8:30-12:00，14:00-18:30，具体根据季度略有变动。 -冬季8:30-12:00，13:30-18:00。 薪资待遇： 1.底薪2600-3600元，另享提成与绩效奖励，综合收入5000~10000元。 2.享受法定节假日带薪休息，每月可灵活安排调休4天。

白班补人，全班工资，有来的联系

  御江今晚夜班急需数名工人 七点半到七点半 120 管饭 有去的联系我

1.直播前：筹备与预热 -内容筹备：与讲师共同敲定直播主题及课程框架，打磨教学内容（如优化知识表达逻辑、设计互动环节），确保课程贴合目标人群（如K12、成人职教）实际需求。 -流量预热：借助社群、公众号、短视频等渠道发布直播预告（含开播时间、核心亮点、参与福利），设置预约提醒，视情况投入信息流广告，提高直播预约人数。 -细节检查：提前调试直播设备（音画效果、网络稳定性）、测试平台功能（连麦、课件共享、答题工具），并准备应急预案（如备用设备应对断网）。 2.直播中：控场与互动 -实时控场：协助讲师把控直播流程，快速响应突发状况（如用户卡顿、课件异常），提醒讲师掌握节奏、聚焦重点内容输出。 -用户互动：在评论区积极引导互动（如“有问题的同学回复1”），及时答疑，组织答题、抽奖等环节，提升用户在线时长（减少跳出）。 -转化引导：在关键节点（如课程高光部分、福利发放时段）自然推动用户购买正价课程或加入学习群组，并同步跟踪转化表现（如购买点击率）。 3.直播后：复盘与转化 -数据复盘：汇总核心指标（观看量、平均停留、转化率、互动率），评估各环节表现（如某段跳出率偏高、转化点效果不理想），形成复盘总结。 -二次转化：将直播回放剪辑为短视频或知识点片段进行再传播，向未成交用户推送定向优惠，促进后续报名转化。 -用户维护：将直播参与者导入社群，持续跟进学习问题，发送配套资料，增强用户连接，为后续续费或推荐积累基础。 4.长期运营：优化与迭代 -用户调研：定期收集用户对直播内容与形式的建议，据此优化课程方向或互动设计（如增加实操演示、延长答疑时段）。 -资源协调：维系讲师合作，协同技术、设计团队升级直播工具或视觉素材，确保运营支持资源落实到位。 -竞品分析：关注同类直播动态（如选题策略、转化手段），吸收优秀做法，持续优化自身运营策略。

家里有宝妈，想找兼职的联系我 居家办公，自由，当天结算 日入100到500不等 电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责短视频内容的素材整理与搬运 2.对视频内容进行剪辑处理并发布至海外抖音平台 3.通过视频内容吸引用户关注并维护粉丝互动 4.达成每个账号粉丝量突破千人的目标 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力和内容策划思维 2.熟悉短视频制作流程及平台操作技巧 3.执行力强，具备账号运营经验