岗位职责： ①负责主流媒体，小红书，抖音，微信公众号等运营、搭建、引流工作 ②公考直播引流 任职要求： ①有相关经验优先 ②对互联网敏感 ③可接受加班，以及应对工作突发状况 ④形象气质佳

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划及OTA平台运营 （携程，抖音，小红书，大众点评，飞猪） 2. 提升品牌知名度，促进用户互动与参与活跃度 3. 根据数据表现进行复盘分析，持续优化运营方案 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 2. 擅长文案创作、视频剪辑拍摄及AI工具应用 3. 可独立推进工作，具备较强的责任感与执行力 4. 乐于持续学习，能够积极应对新任务与挑战 5. 有酒店行业或新媒体运营相关经验者优先

岗位职责: 1.制定并执行新媒体内容规划，提升品牌在社交平台及视频渠道的曝光与影响力。 2.持续关注新媒体动态，灵活优化内容策略以增强用户活跃度。 3.深入挖掘运营数据，指导内容生产与发布节奏的精细化调整。 4.与团队高效协同，保障新媒体运营方案顺利落地并实现既定目标。 5.熟练完成拍摄任务，并能熟练操作剪辑软件进行内容加工。 任职要求： 1.具备出色的内容策划与视频制作技能，可独立运营社交媒体账号。 2.熟悉主流新媒体平台运作机制，擅长引导用户互动与传播。 3.掌握常用数据分析工具，能依据数据反馈及时优化运营策略。 4.具备良好的沟通协作能力，能够与团队成员紧密配合，推动项目高效执行。

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道的内容规划与日常管理，增强品牌传播力； 2、结合热点事件及用户需求，策划并落地内容推广方案，提升用户参与度与忠诚度； 3、跟踪分析新媒体运营数据，持续优化内容方向，提升内容传播效率； 4、开发并维护媒体合作资源，构建稳定合作关系，扩大平台影响力。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台（抖音，快手，小红书，视频号等）的运作机制与受众特点； 2、具备优秀的文案创作能力，能独立完成内容撰写与编辑处理； 3、擅长数据解读，能依据数据表现及时调整运营策略； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，支持跨部门高效协作。

岗位职责： 1、负责小红书、公众号、抖音、微博等平台中2-3个渠道的日常运营，涵盖选题策划、内容撰写与编辑（公司提供系统的运营方法培训）； 2、以引流为核心目标，通过新媒体渠道的精细化运营，实现高效精准的用户引入； 3、结合数据反馈，参与优化运营流程，持续提升引流转化效率； 4、及时捕捉热点事件与流行话题，提升内容传播力与曝光量； 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具备半年以上新媒体运营相关经验； 2、学习能力突出，能快速理解并应用现有运营策略与方法； 3、有成功操盘案例者优先录用； 4、具备敏锐的市场洞察力，能准确捕捉热门选题，并熟练运用高效的引流手段； 5、文字表达能力强，可驾驭多种内容风格与写作类型； 6、执行力强，具备良好的团队协作意识，以结果为导向，工作积极主动、细致严谨

1、负责公司微信公众号、微博、抖音、快手、小红书及网站等新媒体平台的内容策划、日常运营与推广工作。 2、结合政策导向与行业趋势，快速响应并输出高质量原创文案。 3、协同线上新媒体活动与产品联动，整合资源推动品牌传播与影响力提升。 4、定期联动各部门统筹重点内容选题，开展数据分析并提出优化策略。 5、积极参与公司组织的政策学习培训，持续提升行业理解与产品知识储备。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备3年以上新媒体领域相关工作经验者优先。 2、具备较强的文字表达能力，数据敏感度高，富有创新思维。 3、精通互联网内容采编流程，擅长选题策划、调研执行及稿件撰写、编辑、修改与校对。 4、拥有文案策划、营销整合、项目组织与执行的综合能力。 5、具备良好的团队协作意识与跨部门协调管理能力。

负责视频的剪辑、拍摄，撰写脚本内容，并将成片发布至抖音、快手、视频号等平台

1、负责公司微信公众号、微博、抖音、快手、小红书及官网等新媒体平台的内容策划、日常运营与推广执行。 2、结合政策导向与行业趋势，快速捕捉热点并输出高质量原创文案。 3、协同线上新媒体活动与产品联动，整合资源推动品牌传播与影响力提升。 4、定期联动各部门统筹重点内容选题，通过数据分析提出优化策略并落实改进措施。 5、积极参与公司组织的政策解读与业务培训，持续提升行业理解力与产品知识储备。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备3年以上新媒体领域相关工作经验者优先考虑。 2、具备扎实的文字表达能力，数据敏感度高，富有创新思维。 3、精通互联网内容采编流程，擅长选题策划、调研执行及稿件撰写、编辑、修改与校对。 4、拥有整合营销思维，具备文案策划、项目组织与全流程管理能力。 5、具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-24 时间地点自由！无需坐班！远程线上操作，零经验也可上手 专注知识付费领域 【高收益激励机制】 当前兼职成员平均月收入约5000元 部分大二学生刚起步即实现单日收益破千 只要投入精力，月入过万并不罕见 思维决定回报，高效沟通带来高产出 适合研究生、高校教师、在校大学生、宝妈、待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、在小红书平台开展引流推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、通过发布笔记、互动评论等方式完成客户导入 【任职条件】 1、具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、拥有多个手机号及备用设备，能注册多个小红书账号者优先 3、执行力强，有责任感，工作态度认真踏实 4、熟悉小红书平台，属高频使用者 【福利政策】 1、无固定任务指标，以结果为导向核算收益，提成比例高 2、免费提供一对一新媒体运营培训指导 4、达标者可申领公司出具并盖章的实习证明 5、表现优异者毕业后可优先推荐转为正式全职岗位

脚本撰写，视频剪辑，按厂家要求完成视频数量

快递找贴单子扫件一人 工资面议 联系电话，谢谢

大库挑土豆一百五十个小时车接车送工资日结

成德家园三层水管配。

岔沟恒伟矿找替班自己问

上板城物流冷链招厨师一名，工资6000-8000年，年前可以试手定，电话

岗位职麦: 1.小红书、抖音等平台保持更新进度发布视频笔记； 2.及时回复评论区及私信，保持客户粘性； 3.联系外部博主建立合作。 任职要求: 1.1年或以上新媒体运营经历，网感好（甚至美感好），能迅速捕捉时下热点，对各大主流平台规则熟悉度； 2.对评论区截留了解或熟悉的优先录用 3.具备合作精神，执行力强，服从工作统筹，接受公司管理和培训，保证工作质量和数量。 其他小福利~~~ 1.有专业的运营导师带教，入职后专业培训上岗，不用担心自我摸索~ 2.双休~~办公环境、氛围nice~~~

招聘新媒体运营 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

茂名市电白区铝艺方面操作

职位描述:该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪 4。工作时间自由!!!

招聘新媒体运营销售 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

岗位职责： 1.负责无人机培训直播间的日常运营，保障直播流程的规范性与互动体验； 2.实时跟进直播进展，结合观众反馈调整内容呈现与互动方式； 3.协同培训团队密切配合，优化直播执行方案，助力培训目标实现； 4.统计并解读直播数据，输出优化建议，持续提升直播表现与用户活跃度。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能在快节奏环境中稳定输出； 2.熟悉无人机技术及其培训体系，能及时把握行业发展趋势； 3.富有创意，擅长策划兼具专业性与吸引力的直播内容与互动形式； 4.精通直播常用工具与平台操作，具备数据处理与分析能力，支持直播策略迭代。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，涵盖视频创作、社交平台文案撰写及内容发布等工作。 2.跟踪并分析新媒体运营相关数据，依据数据表现优化调整运营方案。 3.协同团队制定新媒体整体运营策略，并推动各项计划高效执行。 4.关注行业动态与新媒体发展趋势，持续改进内容形式以增强用户粘性与品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力，可独立完成视频的拍摄与后期剪辑工作。 2.熟悉主流社交平台的运营机制，能有效维护账号并提升用户互动效果。 3.拥有良好的数据分析意识，能基于数据反馈及时调整运营思路。 4.具备良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合，确保项目顺利推进。

岗位职责： 1.负责无人机培训直播间的日常运营，保障直播流程的规范性与互动体验； 2.实时跟踪直播进展，结合观众互动反馈及时调整内容呈现与互动方式； 3.协同培训团队开展直播工作，优化教学展示形式，确保培训目标实现； 4.统计并解读直播相关数据，输出优化建议，推动直播效果与用户活跃度持续提升。 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能在快节奏环境中稳定高效执行任务； 2.熟悉无人机技术及其培训体系，能敏锐捕捉行业变化并快速应对； 3.富有创意构思能力，擅长策划具备吸引力的直播内容与互动设计； 4.精通各类直播工具与平台操作，具备基础数据分析能力，能够通过数据指导运营优化。

岗位职责： 1，负责微信平台的日常运营与维护，提升用户活跃度和粉丝粘性； 2，策划并执行微信营销活动，增强品牌影响力；3，分析运营数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4，与用户保持良好互动，收集反馈，提升服务质量； 5，协助团队完成其他线上推广及品牌宣传工作。 任职要求： 1，熟悉微信平台运营规则，有成功案例者优先； 2，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能独立完成内容策划； 3，数据分析能力强，能通过数据指导运营决策；4，沟通能力强，善于与用户互动，解决用户问题；5，有团队合作精神，责任心强，能承受工作压力。

岗位职责: 1.制定并执行新媒体内容规划，提升品牌在社交平台及视频渠道的曝光与影响力。 2.持续关注新媒体动态，及时优化内容策略以增强用户互动效果。 3.通过运营数据分析，调整内容创作方向与发布节奏，提升传播效率。 4.与团队协同配合，保障新媒体运营方案顺利落地并达成既定目标。 5.熟练完成视频拍摄，并掌握常用剪辑软件进行后期处理。 任职要求： 1.具备出色的内容策划与视频制作技能，可独立运营社交媒体账号。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制，擅长引导用户参与和互动。 3.能够运用数据分析工具，依据数据反馈优化运营策略。 4.具备良好的沟通协作能力，能与团队高效联动，共同推进项目进展。

负责视频剪辑，拍摄，脚本撰写，上传抖音快手视频号等

岗位职责: 1. 制定并落实新媒体内容规划，保障内容品质与创意输出。 2. 跟踪分析新媒体平台用户互动数据及内容传播效果，持续优化发布策略。 3. 把握行业动态，洞察用户偏好，增强内容吸引力与用户参与度。 4. 协同团队完成内容策划与上线，确保内容更新的时效性与贴合度。 5. 参与新媒体运营方案的设计与迭代，提升整体运营效能。 任职要求： 1. 具备较强的内容策划与创新思维能力，可独立完成高质量内容产出。 2. 熟悉主流新媒体平台运作机制，能有效运用平台功能提升传播效果。 3. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈调整运营方向。 4. 拥有良好的协作意识与沟通能力，能够与团队高效配合推进工作。 5. 热爱新媒体领域，具备主动学习意愿与探索新方法的积极性。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：随时可做 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 每日轻松操作，发布文案，分享视频即可

岗位职责: 1.负责抖音、头条等自媒体平台账号的内容创作、编辑与发布，涵盖日常内容的排版、上线、维护、管理及用户互动，通过多元化方式推动引流与推广工作 2.运营今日头条、抖音、小红书等新媒体账号，提升账号活跃度与影响力 3.协助公司开展客户引流，收集并整理潜在客户信息 职位要求: 1.对内容创作或文字表达有浓厚兴趣 2.具备良好的信息分析与逻辑梳理能力 3.熟悉新媒体、自媒体平台的运营特点与传播规律 4.最关键的是工作踏实认真，态度积极，具备较强的责任感

岗位职责: 1. 策划并执行直播方案，确保内容具备吸引力，增强品牌曝光度； 2. 跟踪直播各项数据，结合观众反馈优化直播策略，提升观看体验； 3. 协同团队推进直播执行，保障流程高效运行，及时解决突发状况； 4. 分析直播成果，编制运营总结报告，为后续优化提供决策支持； 5. 与主播保持密切配合，强化团队专业水平，提高用户满意度。 任职要求： 1. 熟悉直播技术及运营逻辑，能快速融入直播工作节奏； 2. 具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，可高效推动项目落地； 3. 思维活跃，具备创新思维，能敏锐捕捉行业动态，打造优质内容； 4. 掌握数据分析方法，能够基于数据反馈持续改进直播效果； 5. 应变能力强，可在直播期间快速识别并妥善处理各类突发问题。