因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上，远程都可以。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

一、岗位要求： 1、内容适配优化：根据账号内容定位（知识科普/本地生活/企业宣传等），独立完成视频脚本撰写、选题策划，匹配平台用户（抖音/视频号等）喜好，确保内容兼具吸引力、转化力、互动率。同时，结合品牌调性与平台规则，打造符合平台流量逻辑的线上福利推广活动，助力账号引流与转化。 2、素材管理：规范整理拍摄素材、工程文件、成片，建立素材归档体系，保障素材可复用、可追溯。 3、短视频前后期拍摄制作：负责视频拍摄统筹、镜头策划、灯光布置等，确保拍摄画面清晰、构图专业、信息准确。独立运用剪辑工具完成视频剪辑、调色、配乐、字幕、特效制作，控制视频节奏、画面质感、时长，并根据数据反馈（播放量、完播率、转化量）优化视频内容，，增强用户互动，提升传播效果。 4、数据复盘配合：对接营销、物业、工程团队，结合视频播放、点赞、转发、转化等数据，优化剪辑逻辑与呈现方式，组织每周内容复盘。跟踪行业动态，社会热点、创新内容形式，保持内容新鲜感。 5、协作配合：与营销、物业、工程团队协同，推进脚本落地、素材拍摄、账号发布等全流程工作，确保项目时效。 6、工作量化标准：日均完成3—6条短视频剪辑（根据账号需求调整），紧急项目需配合加班赶工；字幕无错漏、画面稳定无卡顿、节奏流畅符合平台调性、严格贴合账号风格，返工率≤10%。 二、任职资格： 1、学历：大专及以上学历，影视编导、新媒体、数字媒体、广告设计等相关专业优先。 2、经验：1—3年短视频编辑实战经验，有垂直领域（如电商、本地生活、知识付费、剧情、企业号）作品者优先。 3、技能：熟练掌握剪映专业版、Premiere、After Effects至少2款软件；懂基础镜头语言、转场设计、节奏把控、音效搭配，能独立完成全流程后期。 4、作品：需提供个人短视频剪辑作品集（链接/文件，不少于3条），清晰地体现剪辑能力与风格。 三、薪酬福利 1、薪资范围：4k-8k/月。 2、福利体系：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、技能培训、绩效奖金。 3、其他：项目奖励、餐补。

岗位职责】 1. 负责媒介代理商和服务商合作与管理，确保线上媒介的投放策划及执行。 2. 拓展及管理媒介资源，维护与媒体的良好关系，提升品牌影响力。 3. 分析数据，优化媒介使用效率，提高投放效果。 【职位要求】 - 高中及以上学历 - 经验不限招聘10人 - 有沟通能力，能适应快节奏工作 薪资福利】 - 保底2000综合薪资：4000_9000元/月 - 提成百分之十 任职要求： 具备媒介拓展及管理的实战经验，能够独立处理复杂的媒介问题。 2. 熟悉新媒体的营销管理，能够有效利用各类媒介资源。 3. 具有较强的数据分析能力，能够通过数据驱动媒介策略的调整。

工作内容： 运营岗：负责账号从0到1的搭建|策划脚本内容|视频内容输出及客户资源维护|进行数据整理与分析 剪辑岗：按时保质完成每日至少12条视频的剪辑任务 任职要求： 运营岗 1.大专及以上学历，具备相关经验者优先考虑 2.思维敏捷，具备较强逻辑思维和抗压能力 3.愿意从基础做起，学习态度端正，踏实肯干 剪辑岗 系统学习过剪辑技能（含在校或培训课程），并拥有半年以上实操经验 岗位福利: 底薪+提成+岗位补贴（依据等级考核） 五险一金+提供食宿+各类节日福利 导师带教、内部培训及成长发展机会

【招聘】涂料界“网红”推手 | 新媒体运营专员（我们不刷墙，我们刷屏！） **你是否曾想过，让一款好涂料，像网红单品一样被千万人追捧？** **你是否擅长用内容，将专业的工业品变得生动有趣？** **如果你懂点装修、爱逛小红书、刷抖音时总能发现爆款密码，那么，请加入我们！** #### **职位职责：你的“调色盘”** 1. **内容创作（主打一个“专业又好看”）**：负责公司**小红书、抖音、微信公众号、视频号**等新媒体矩阵的内容策划、创作与发布。你将用短视频、图文、直播等形式，让涂料知识变得通俗易懂、生动有趣。 2. **品牌与产品推广（让好产品被看见）**：策划线上营销活动，通过内容种草、达人合作、直播带货等形式，提升品牌知名度并驱动产品咨询与销售线索的增长。 3. **社群运营（打造我们的“漆友会”）**：运营和维护微信社群（如设计师群、装修业主群、油工师傅群），解答用户疑问，组织线上活动，提升用户粘性和口碑。 4. **流量与数据洞察（用数据说话）**：分析各平台运营数据，追踪热点趋势，基于数据反馈优化内容策略，实现粉丝增长和转化效果提升。 5. **跨界合作联动（一起玩更精彩）**：探寻与家居、装修、设计类KOL、KOC的合作机会，拓展品牌影响力圈层。 **我们希望你** 1. **经验值**： * **1-3年**新媒体运营相关经验，**有家居、装修、建材、设计类领域经验者优先！**（如果你是装修爱好者或个人博主，也非常欢迎） * 有成功的**内容案例**（如写出过高阅读量文章、拍出过高播放视频、运营过活跃社群等）。 2. **技能槽**： * **文案力强**：能撰写吸引眼球的双标题，也能写出专业靠谱的种草文。 * **视觉感好**：具备基本审美，能熟练使用**剪映、Canva（可画）、PS**等至少一款剪辑/设计软件，能独立完成视频和图片的简单处理。 * **网感佳**：深度用户至少两个平台（**小红书、抖音必备**），熟知最新网络热点和流行文化。 3. **天赋点**： * **学习能力强**：愿意主动研究和学习涂料产品知识、施工工艺等，能快速从“小白”变成“半个专家”。 * **沟通能力好**：善于与用户、客户、内部销售和技术团队沟通。 * **结果导向**：关注粉丝增长和转化效果，而不仅仅是内容的发布。 **加分项（拥有这些Buff，直接加分！）** * 自己家装修过，或对装修设计有浓厚兴趣。 * 有直播出镜经验，不惧镜头。 * 了解SEO/SEM基础知识。 * 是小红书/B站/抖音等平台的个人博主。 **为你准备的“色彩”与“福利”** 1. **全方位的薪酬**：**月薪【8K-20K】** + **高额绩效奖金** + **销售线索提成**，你的努力直接兑现。 2. **专业的成长**：入职即有产品经理和技术总工带你快速入门，成为涂料领域专家。 3. **自由创作空间**：我们信任你的专业，给你充分的创意发挥空间，让你做自己的CEO。 4. **健全的保障**：五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、团建经费一样不少。 5. **行业资源**：有机会与业内顶尖的设计师、装修达人、行业KOL交流合作。

1.福利：社保+岗位补贴+租房 2.应聘微信（同号）： 3.抖音信息流广告运营：5-15K，需有相关投放经验 不用加班内耗，团队氛围轻松，办公环境舒适，配免费健身房 有经验的宝子备注“应聘岗位+姓名+相关经验” 自带相关经验+作品，非诚勿扰！

岗位职责： 1. 负责公司抖音、视频号等新媒体平台的客户获取体系建设、日常运营与管理，提升账号影响力、用户活跃度及内容传播效果，并完成相关数据统计分析，每日整理台账并向上级汇报； 2. 独立撰写视频脚本，配合完成视频拍摄、剪辑及发布工作； 3. 熟练掌握常用剪辑工具的操作与应用； 4. 具备1-3年新媒体运营工作经验，有建材行业从业背景者优先考虑。

岗位职责 1. 内容输出与策略规划 负责公司自媒体账号（视频号、抖音、小红书、B站等）的整体内容策划与输出，涵盖文字、图片、视频等多种形式，确保内容的高质量、创新性与品牌调性一致。根据品牌定位和目标受众，制定长期和短期的内容策略，规划月度、季度及年度内容选题与发布计划。 跟踪行业动态和热点话题，结合品牌特点，及时策划热点相关内容，提升品牌在自媒体平台的话题性和曝光度 ，增强用户粘性和互动性。 2. 活动策划与执行 独立策划并执行自媒体平台的线上活动，如抽奖、互动话题、直播等，吸引用户参与，提高粉丝活跃度和品牌知名度。结合品牌营销节点（新品上市、节日促销等），策划整合营销活动，协调公司内部资源，确保活动从策划、宣传到执行的全流程顺利推进。 活动结束后，对活动效果进行全面复盘，分析活动数据（参与人数、互动量、转化率等），总结经验教训，为后续活动提供优化建议。 3. 品牌营销与推广 制定品牌在自媒体平台的营销推广方案，利用各种推广工具和渠道（如抖音DOU+、小红书等），提升品牌内容的曝光量和传播效果，拓展品牌影响力。与外部KOL、MCN机构等建立合作关系，制定合作策略和方案，通过达人合作、联合推广等方式，扩大品牌传播范围，精准触达目标受众。 监测竞品在自媒体平台的动态和营销策略，定期分析竞品数据，为公司品牌营销提供参考和借鉴，提出差异化竞争策略。 4. 团队管理与协作 负责自媒体运营团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、任务分配、绩效考核等，提升团队整体业务能力和工作效率。与品牌中心其他部门（如设计部、市场部、公关部等）密切协作，共同完成品牌传播和营销目标，确保自媒体运营与品牌整体战略保持一致。 与其他部门沟通协调，收集业务需求和素材，为内容创作和活动策划提供支持，促进跨部门项目的顺利开展。 5. 数据分析与优化 建立和完善自媒体账号的数据监测体系，定期分析账号运营数据（粉丝增长、阅读量、播放量、互动率、打造爆款视频等），深入了解用户行为和需求，为内容策略、活动策划和品牌营销提供数据支持。根据数据分析结果，制定针对性的优化方案，不断提升自媒体账号的运营效果和品牌营销价值。 任职要求 1. 工作经验：3 - 5年以上自媒体运营工作经验，有成功的自媒体账号运营案例，熟悉主流自媒体平台（视频号、抖音、小红书等）的规则和玩法，具备从0 - 1搭建自媒体账号的经验者优先。 2. 技能要求：具备优秀的文字功底和内容创作能力，能够独立撰写高质量的文案，包括但不限于公众号文章、短视频脚本、活动文案等；熟练掌握视频剪辑软件（如剪映、Premiere、After Effects等）和图片处理软件（如Photoshop），能够独立完成简单的视频制作；熟悉自媒体平台的推广工具和技巧，有一定的投放经验和数据分析能力，能够根据数据优化推广策略。 3. 能力素质：具备出色的活动策划和执行能力，能够独立策划线上活动并有效执行；有较强的品牌营销意识，熟悉品牌传播和推广的方法和策略，能够将品牌理念融入到自媒体运营中；具有良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效协调内部资源和外部合作方，带领团队完成工作任务；对互联网文化和新兴事物有强烈的兴趣和敏感度，具备快速学习和适应新环境的能力 ，能够不断探索新的自媒体运营模式和方法。 投递简历时附带作品集、策划方案或以往运营账号。

岗位职责： 1. 负责公司景观，特产类目的新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常运营与内容策划 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升品牌曝光度与用户互动率 3. 分析平台数据，优化运营策略，推动粉丝增长与转化效果 4. 协同市场与销售团队，策划并执行线上推广活动及节日营销方案 5. 监测行业动态与竞品动向，持续输出有竞争力的新媒体打法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，有快消品、酒饮或食品行业经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础剪辑及文案能力 3. 学历不限，热爱内容创作，网感强，具备良好的审美与创意表达力 4. 具备数据分析意识，能通过后台数据复盘优化运营动作 5. 沟通协作能力强，适应初创团队节奏，责任心强，结果导向

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

黔东南苗族侗族自治州榕江县招电焊

开夹木器

岗位内容： 1. 制定企业战略方向与业务发展规划，并协同管理团队推进落地执行。 2. 开拓新客户资源，维护既有客户关系，持续提升客户合作深度与满意度。 3. 统筹公司日常运营管理，涵盖财务、人力资源、市场推广等核心职能模块。 任职要求： 1. 拥有5年以上相关行业从业经历，具备成功创业经历者优先录用。 2. 具备优秀的逻辑分析能力与沟通协调能力，能高效适应多元工作环境。 3. 擅长团队引领，具备卓越的项目统筹及执行推动能力。 4. 本科及以上学历，掌握行业相关专业知识，了解市场发展趋势。 备注：本次为紧急招募合伙人及核心人才，负责黎平公司运营管理，目标启动时间为2026年，有意者欢迎联系。

诚招砍伐工人数名，能吃苦和适应山野工作，单价130至260之间每吨，看山定价，每天能做300元至500元之间，过磅付钱，有溜山和无人机吊，长期有活，有意速联系

熟练使用pr，剪映

关于我们： 我们是处于快速成长期的初创小公司（垂直行业数字商务平台），扁平化管理，每个人都是多面手。 在这里你将接触从业务到行政的完整链条，获得远超单一岗位的成长空间。 一、岗位职责： 1、业务运营支持：协助执行日常业务运营流程，跟进合作对接、数据整理、流程维护等工作。 2、运营推广：负责公司内容在私域渠道（微信群、小红书、公众号、抖音等）的日常发布与维护，收集初步商机线索，协助提升曝光与互动。 3、重点：通过运营引导行业用户注册使用平台（内容运营、群/公众号/抖音、1v1引导等），有运营注册成果指标考核。 二、任职要求： 1、熟悉私域运营玩法，至少精通微信群、小红书、公众号、抖音中的1个平台，具备基础文案编辑与内容输出能力（无需独立策划核心内容，但能完成日常更新与互动）。 2、熟练使用常用运营工具和办公软件（如Excel、剪映、Canva、社群管理工具等），具备基础数据处理与分析能力（必备）。 3、加分项：了解基础财务知识（如发票、报销流程）或人事行政事务（如招聘、考勤、入离职办理），二者有其一即可。 4、新媒体运营相关专业应届生可投，1年以上运营相关经验优先，欢迎学习能力强、愿意多方向发展的新人。 5、工作地点说明：当前办公地址为临时过渡地点，后续公司将固定搬迁至南京江北新区（研创园、中央商务区）。为方便通勤，优先考虑居住在桥北、浦口区域的伙伴加入。 三、我们希望你： 1、不排斥“一岗多职”，喜欢在快节奏、多任务环境中成长； 2、细心、主动、靠谱，愿意与初创团队共同打拼。 四、薪资待遇： 1、底薪：3000元/月。 2、绩效奖：根据关键运营成果考核指标，奖金范围500-2000区间。 3、五险一金：按规定正常缴纳 4、股权激励：公司已设立员工股权池，早期加入的伙伴有机会获得股权奖励，共享未来价值 5、其他福利：节假日福利、生日福利、团队聚餐等 特别说明： 初创阶段，岗位涉及事务较多且杂，但我们承诺不让你做无意义的杂活——每一项工作都指向真实业务目标。请认真评估自己的职业偏好，如果你渴望快速成长、不惧挑战，欢迎投递！

岗位职责： 1. 负责公司产品在新媒体平台的内容素材创作，包括短视频、图文等内容的制作、后期剪辑美化及发布，有效覆盖目标用户，提升内容曝光度、播放表现与转化效果。 2. 熟悉主流新媒体渠道（如抖音、小红书等）运营规则，掌握关键词布局方法，理解各平台推荐机制，依据平台特点制定差异化内容推送策略，持续提升推荐质量。 3. 监测内容传播数据（如曝光量、点击率等），定期整理分析结果，基于数据反馈提出可行性优化方案，协同团队调整内容方向与推荐策略。 4. 参与新媒体运营相关的培训指导工作，协助团队完成技能传授与经验分享。 任职要求： 1. 本科大三/大四、研究生研二/研三在读学生，或具备兼职工作经验人士，新闻传播、市场营销、新媒体等相关专业优先考虑。 2. 每周确保至少3天到岗，保障工作衔接顺畅。 3. 具备独立完成内容素材生产、后期处理及上线发布的全流程执行能力。 4. 个人账号过往发布的笔记或作品累计不少于100条，面试时需现场展示以证明实操能力。

一、你将成为什么角色？ 品牌的“线上主理人”，不仅是发布内容、追踪数据，更是走到镜头前，带领粉丝云品尝美食、云体验理想住宿。 通过直播与短视频，为我们的餐饮+民宿品牌注入真实且富有情感的表达。 如果你热爱美食、钟情美宿、乐于分享、敢于出镜——这个岗位就是为你专属打造的舞台。 二、岗位职责（你会做这些有意思的事） 账号运营 负责公司抖音、美团、小红书等平台账号的日常维护与内容更新 直播全流程执行 独立撰写餐饮与民宿类直播脚本 出镜主持直播，完成产品介绍、用户互动、转化引导及核销说明全环节 短视频出镜与共创 协同团队拍摄探店体验、民宿实拍、氛围感日常等引流短视频 参与内容创意构思，结合平台趋势并契合品牌风格进行输出 新媒体协同工作 配合整体线上推广节奏，落实其他与新媒体运营相关的基础事务 需到岗办公，但工作内容多元、不重复 三、薪酬结构（上不封顶） 项目说明 底薪：稳定保障，面议（依据经验与能力） 新增粉丝提成：每自然月净增粉丝数对应奖励，增长越多收益越高 核销提成：由直播与短视频带来的订单核销金额 × 提成比例 年终奖：结合年度绩效与公司经营状况综合发放 你越擅长“控场+促转化”，收入空间越广阔 四、工作时间安排 时段作息说明 淡季：周末双休，节奏宽松，便于复盘与内容优化 旺季（5-10月）：周末单休，集中发力冲刺业绩（调休按公司制度执行） 五、福利待遇 五险：入职即办理 免费工作餐：员工专享福利 三大节福利：春节、端午、中秋（发放礼金或礼包） 团队氛围：成员年轻、管理扁平、支持创新表达 成长空间：深入参与从内容创作到转化落地的完整线上运营链条

1、负责抖音、小红书、视频号（精通其中任一平台即可）等全平台账号矩阵的搭建与运营，聚焦自然流量获取，完成从0到1的起号、养号及突破流量层级，打造可持续获客的稳定账号体系； 2、主导全平台内容生产闭环：团队配备专人进行图文与短视频拍摄剪辑，我们主要承担笔记/视频脚本创作、平台适配性优化及内容分发，保障日更内容高效稳定输出； 3、对账号核心数据指标负责：深入研究平台推荐机制、用户互动行为与转化链路，持续优化内容选题与运营打法，提升线索数量与质量； 4、处理用户留言与咨询互动，协同销售端推进用户信息留存，对最终线索总量及有效咨询量承担责任； 5、建立矩阵式获客标准化操作流程，复制高绩效账号模型，推动多账号批量运营，为团队输出可落地的内容规范与运营策略； 6、具备出色的内容策划与文案撰写能力，能独立产出具有吸引力与传播力的文字内容。 薪资范围：4K-15K 上班时间：08:30-12:00；14:30-18:30，双休，法定节假日休息 福利：三亚社保缴纳、生日福利、节日福利、下午茶、定期团建、带薪年假、员工旅游

需钻孔钢管桩，安装159无缝钢管 需要水磨钻设备及人员

黔东南苗族侗族自治州台江县招挖孔桩

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

黔东南苗族侗族自治州雷山县招打桩

岗位职责: 1. 负责自媒体平台的内容规划与日常运营管理工作 2. 维护并拓展客户资源，增强品牌传播效果 3. 根据数据反馈进行分析，持续优化运营方案 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够自主推进工作，具备高度的责任感 3. 持续追踪行业发展趋势，拥有较强的学习适应能力

工作内容及需求： 1.视频剪辑。 需求：负责短视频全程剪辑，用节奏和画面讲好故事 2.账号搭建。 需求：网感好，对短视频平台有一定了解。 3.项目对接 需求：有工作沟通交流能力 福利及待遇： 1.月薪3500起+绩效奖金，综合6000+ 2.包住宿+工作日两餐 3.五险一金+带薪年假 4.提供个人成长空间 工作压力较大，欢迎有韧性的人加入。

六盘水市六枝特区招打桩辅助工，要求50周岁以下，跟过旋挖机，下个跟进护筒，没干过的勿扰，别浪费时间

铜仁市沿河土家族自治县招打桩，自带设备。包打孔，灌注

岗位职责： 1.负责新媒体平台如微信视频号、抖音账号运营，提升账号影响力和用户活跃度。 2.策划并执行短视频、图文等内容创作，完成选题、脚本撰写、拍摄、剪辑及发布全流程管理。 3.分析平台数据表现，优化内容策略，提高粉丝增长、互动率及转化效果。 4.跟进行业热点，结合品牌调性输出创意内容，增强品牌曝光与用户粘性。 5.协同市场与推广团队，开展线上活动运营，推动营销目标达成。 任职要求： 1.大专以上学历，具备新媒体、传播、市场营销等相关专业背景者，熟悉主流社交平台运营规则和用户行为特点，具备良好的文案写作与内容策划能力，能独立完成内容创作与发布。 4.熟悉数据分析工具，具备基础的数据分析能力，能通过数据反馈优化运营策略。 5.思维活跃，网感强，对热点敏感，具备较强的执行力和团队协作精神。

新媒体运营 主要负责打造律师个人IP，熟练公众号、小红书、抖音、视频号等新媒体平台的运营。 行业经验: 1.大专及以上学历，倾向于广告、新闻、传媒、法律、市场营销等相关专业。 2.具有新媒体运营经验，会拍摄熟悉剪辑短视频、有个人IP独立负责成功打造案例优先。 任职要求: 1.具备出色的文字表达能力和文案创作能力，能熟练运用AI辅助写作。 2.熟悉抖音、小红书、公众号、微信视频号等新媒体平台的运营规则和技巧，包括选题策划、脚本撰写视频分发、粉丝运营、活动策略及推广等能够制定并执行有效的内容传播策略。 3.负责法律账号的运营，实现引流、转化、商业变现等价值。 4.能够独立完成律师视频拍摄和后期处理工作，熟练运用剪辑软件、PS、剪映等软件，制作出高质量的视频内容。 5.研究新媒体平台推广新玩法、热点话题、跟踪新运营策略、行业及竞品动向，通过数据分析运营效果，运用推广手段，推动指标达成和增长 岗位福利：工作时间法定、项目提成+奖金

岗位职责: 1. 负责短视频内容的拍摄统筹与后期剪辑，覆盖抖音、视频号等平台 2. 主导短视频的创意构思与制作执行，保障内容品质与用户吸引力 3. 跟踪短视频数据表现，持续优化内容运营策略 任职要求： 1. 具备出色的内容创作实力，能独立完成短视频项目的策划与推进 2. 熟悉主流短视频平台运营规则，具备账号与内容的高效管理能力 3. 拥有较强的数据分析意识，能依据数据反馈及时调整内容方向