岗位职责: 1.负责公司小红书/抖音账号内容分发，每日发布产品图文(含产品推广)； 2.根据数据反馈优化内容增加曝光，提高客户咨询； 3.负责小红书/抖音帐号管理运营 4.协助整理运营数据统计； 5.完成上级领导安排的工作 任职要求: 1.熟悉小红书/抖音/闲鱼等平台规则，具有良好的文字撰写功底、有基础排版能力; 2.熟悉使用各种办公软件、手机p图软件和视频剪辑 3.热爱社交媒体，如小红书、抖音、b站等(有个人优秀账号、作品优先) 4.对各种实时热点敏感，网感好。

公司介绍： 深耕垂直领域：专注正畸医生IP孵化，市场需求强劲，业务模式成熟稳定（国内最早团队，行业领先规模）。 岗位职责： 1、内容架构与选题策划：配合操盘手推进医生IP账号建设，通过持续输出优质内容，吸引精准用户实现转化； 2、内容创作与发布：主导小红书平台的内容运营，借助内部自研AI工具高效产出契合医生人设的笔记内容，当前以70%图文、30%视频形式呈现； 3、数据复盘与优化：定期开展数据分析，监测内容传播效果，输出分析报告，并结合数据和用户反馈迭代运营策略； 4、外部协同：协助操盘手完成医生及门诊端的沟通对接，明确内容与品牌发展方向并推动落地执行； 5、内部协同：联动前端引流与后端转化团队，根据数据反馈优化内容方向，提升获客精准度。 任职要求： 1、学历及专业要求：全日制本科及以上学历。 2、个人素质要求： 2.1 思维敏捷、文笔通顺：网感敏锐，具备出色文案功底与创意能力，可独立完成多类文案撰写； 2.2 条理清晰、执行高效：沟通表达明确，执行力强，反馈及时，能高效配合团队协作。 3、其他加分项： 3.1 拥有1-3年IP运营经验者优先，熟悉小红书平台者更佳； 3.2 过往服务人群聚焦18-30岁女性群体者优先； 3.3 了解医疗、美业、健康类内容在平台的规则与流量逻辑，且有志于在大健康赛道长期发展。 划重点啦： 薪资结构：100%固定无责底薪+项目奖金 发展路径：运营专员 → 资深运营 → 操盘手 → 项目负责人 专业晋级：薪资与职级绑定（每半年综合评审一次），结果导向，能力决定发展空间！ 丰富培训：系统化带教机制（导师制+AI辅助教学）+ 组会制度，注重方法论积累与复制，助力快速成长。 公司的福利： 1、工作时间：9:00-12:00、14:00-18:00（午休2小时），周末双休； 2、节假日福利：享受法定节假日+节日礼品； 3、午餐：免费提供高品质工作餐，菜品种类多样（业内独家福利）； 4、休假：除法定假期外，享有额外奖励假及约2周春节长假； 5、带薪团建：配备充足团建预算，定期组织团队活动； 6、环境：办公环境整洁舒适，毗邻商业配套，生活便捷； 7、氛围：团队年轻化，人际关系简单，重视员工个人发展； 8、工作地址：深圳市南山区茂业时代广场19楼19ABCDH，爱优牙。

岗位职责要求 1、创意创新能力：拥有内容创意思维，能结合短视频与AI热点打造高质量内容素材库； 2、视频编导能力：掌握短视频策划、拍摄、剪辑全流程，具备独立运营短视频IP账号经验； 3、结果导向能力：聚焦目标达成，推动短视频从策划到发布后的全链路优化，支持业务提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，1-3年短视频运营经验，摄影、视频制作或媒体相关专业优先； 2、熟练操作PS、PR、AE、剪映等软件，熟悉单反相机、灯光等设备使用； 3、热爱内容创作，具备良好的执行力与抗压性； 4、性格积极、富有活力，对内容创作保持热情与投入； 5、了解AI内容生成工具者优先考虑。

岗位职责： 1.协助运营主管进行小红书账号的日常运营，包括选题策划、内容编辑、笔记发布； 2.跟踪和分析数据（浏览量、点赞、收藏、转发），定期汇报运营效果； 3.负责账号的互动维护，及时回复评论和私信，提升粉丝粘性； 4.收集并分析同行及热门账号的内容，参与制定优化策略； 5.协助策划和执行线上活动，提升品牌曝光度和转化率。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销/传媒/教育相关专业优先； 2.熟悉小红书平台，对新媒体运营有浓厚兴趣，了解内容种草逻辑； 3.有一定的文案功底，能独立撰写笔记内容，懂图片/视频简单剪辑者优先； 4.思维活跃，学习能力强，执行力好，善于沟通与团队合作； 5.有小红书个人号/运营经验者优先录用，应届毕业生可投递。 工作地点： 深圳市前海深港合作区兴海大道香江金融中心（澜图国际教育总部） 加分项： 1.如果你自己有运营过小红书账号（哪怕是个人号），请在简历中附上链接； 2.对留学、教育行业有兴趣，愿意长期发展。

【岗位职责】 1、负责海外仓与跨境电商物流领域相关内容的创意策划与内容产出； 2、主导新媒体平台的内容运营及推广执行； 3、开展用户互动，持续维护客户关系； 4、基于数据表现进行分析，并推动内容与运营策略优化； 5、积极拓展外部合作，推进资源对接与整合（重点方向）。 【任职要求】 1、具备敏锐的网络嗅觉，执行力强，文字风格生动有趣，逻辑清晰，专业基础扎实且擅长制造轻松有传播力的内容； 2、有2年以上新媒体运营或广告投放相关工作经验者优先考虑； 3、深度理解抖音、小红书及微信视频号等平台的内容风格与运行规则，具备系统化的内容投放思维，可独立完成问题诊断与策略调整； 4、对优质内容有出色鉴别力和掌控力，学习能力突出，能迅速适应并掌握新渠道的运营逻辑； 5、思维敏捷，洞察力强，富有悟性，具备良好的场景构建能力与沟通技巧； 6、自我驱动力强，行动力高，心态积极乐观，高度认同公司文化理念。 【福利待遇】 1、工作满一年享有5天年假，每满1年增加0.5天，以此类推。 2、全勤奖：每月额外奖励，激励伙伴全勤工作。 3、社会保险：五险一金 4、节日慰问：端午节、中秋节等传统节日为员工发放节日礼品 5、办公地址交通便捷，微波炉、冰箱、休闲零食应有尽有 6、员工活动：不定期组织员工旅游、聚餐、年会、生日会，下午茶等、每月有活动经费 7、员工发展计划：针对不同岗位的员工，制定合适的培训方案，组建内部的培训学习小组，参加外部的培训发展提升计划，对于高管核心同事提供行业MBA培训学习计划

工作内容： 1、主导公司语音社交产品在中东、土耳其市场的达人合作全流程，涵盖策略规划、人选评估、商务对接、内容推进及效果复盘，对区域用户增长核心目标达成负责。 2、持续关注中东及土耳其地区社交媒体趋势、流行文化演变与竞品动向，定期形成调研分析成果，为达人合作方向提供数据支持与决策参考。 3、结合产品特点、本地用户特征及热点事件，协同KOL/KOC策划具备高互动性与广泛传播力的创意内容，并跟进素材表现，推动内容持续优化，提升自然曝光与投放转化效率。 4、搭建并迭代中东及土耳其市场达人资源池与供应商档案，规范化管理合作成本结构，持续提升合作执行效率与资源利用率。 5、与用户增长、产品及运营团队高效联动，将达人渠道验证有效的增长路径沉淀至产品与运营体系，共同探索可复制的长期增长机制。 任职要求： 1、熟悉TikTok、Instagram、YouTube等海外主流社交平台的达人运作模式，有中东或土耳其市场实际达人合作经验者优先考虑。 2、具备良好的内容判断力与网络敏感度，对本地主流内容形态（如短视频、直播等）有深刻理解，能准确识别优质内容潜力。 3、拥有出色的沟通协调、谈判能力及对外合作拓展能力。 加分项： 1、掌握中东/土耳其地区的达人或MCN机构资源； 2、能够使用阿拉伯语或土耳其语进行工作交流。

岗位职责：熟悉房产金融类目，有优秀的文案编辑策划能力，短视频拍摄剪辑和投放，具备对小红书/抖音/视频号规则的了解，对投放数据分析，投放效果提升的能力。 任职要求：能实现每月5条爆款内容（播放在10万以上），获客线索50条以上； 岗位福利：底薪5000，岗位津贴：2000（按完成率折算），线索津贴10元/条，后期根据可转化率再提升。 教育背景：本科含以上 岗位经验：1年以上。往届工作平均1年内换一次的婉拒。

有保底！有保底！有保底！ 新媒体助理，不需要您有多丰富的经验； 只要您对自己有信心，想赚钱想尝试其他的交给我们就可以了 1我们愿意对极其热爱这份事业的无经验新人提供平等机会；因为谁都不是天生就会的； 2.16岁以上，工作时间自由选择 3、稳定工作时间、服从管理，积极配合 4、在家办公（学生党可以兼职赚零花钱）不怕新人没收入，就怕你不想赚钱！

小红书内容运营招聘要求 岗位职责： 1、内容创作：负责小红书官方账号的内容规划与执行，联动摄影团队高效完成内容产出 2、商城运营：设计店铺营销活动，优化商品页面转化链路，推动店铺销售增长 3、热点捕手：研究市场动态、竞品动向及爆款笔记逻辑，结合行业热点快速响应内容策略调整 4、效果优化：运用AB测试方法持续优化内容表现，对笔记阅读量、互动率、进店UV等核心数据负责 5、完成平台流量激励任务，争取最大化的流量支持 任职要求： 1、具备优质内容创作能力，熟练使用AI工具批量生成选题或脚本者优先考虑 2、深度使用小红书平台，能独立依据当前市场热点趋势制定有效内容策略 3、具备从爆款笔记引流到商城转化的实战经验，有投放经验者更佳 4、思维活跃，紧跟年轻群体流行文化，富有创意和幽默感为加分项 5、至少2年独立运营小红书账号经验；有从0到1成功孵化项目的案例更优 加分项： 对热点反应迅速，执行力强，适应高强度内容节奏； 具备良好沟通协作能力，工作积极主动，责任心强； 拥有美妆/食品/家居任一领域运营背景； 了解小红书乘风推广机制； 我们提供： 具有竞争力的薪资+提成； 年轻团队氛围，扁平化管理，鼓励高自由度创意表达； 支持创新内容尝试，设有专项预算用于新玩法测试； 双休，五险一金 注：如有礼品行业相关经验，亦欢迎投递小红书礼品运营岗位。

招新媒体运营岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.独立完成选题创作、文案撰写、视频脚本设计及内容发布，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据，跟踪运营效果，定期优化内容策略，提高粉丝增长与互动转化 4.关注行业热点，结合品牌调性进行创意输出，打造具有传播力的新媒体内容 5.协同市场与品牌团队，推进线上线下活动联动，扩大品牌曝光度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.具备较强的学习能力和创新意识，善于捕捉热点并融入内容创作 4.熟练使用图文编辑、短视频剪辑等常用工具者优先 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力

深圳福田招工地力工

招全职收手发一名钟生联系

单1【订单类型】不住家保姆 【订单地址】龙岗大运中心14号线大运中心附近陂头背村 【订单时间】初八要人 【订单情况】8点到8点，3口人，面积60平，主要带4个月宝宝，父母上班，要求有带宝宝经验的，工资5500休息8天 【联系老师】罗老师

深圳入户门后包套安装及改锁

福永地铁安保安检员，日结 180元一个班次，360元两个班次包吃住水电费平摊 发薪方式： 薪资结构模式: 180元/班=150元/班+30元/班《先按照150元结算，额外30元/班，》 工作岗位: 安检员: 门口检查行李，每工作一个小时休息半个小时，轻松简单 身高163+、 18-45岁以内 身高155+、18-40岁以内 工期:20天以上，可以长期做长期日结工资。 工作时间：早班6:00-15:00、中班15:00-00:00 入职必备资料如下: 1、带上身份证原件，身份证复印件:5张，一寸蓝底黑色保安服照片4张

岗位职责 1. 负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台内容策划、拍摄与后期剪辑，熟悉平台算法，提升视频播放量、粉丝量及互动率。 ​ 2. 负责小红书图文笔记撰写、热点活动策划，提升品牌曝光与产品转化。 ​ 3. 负责门市安装实景拍摄，使用Pr、剪映完成后期剪辑与包装，输出产品宣传素材。 ​ 4. 负责公众号运营，每月完成4条推文的策划、编辑、排版及数据分析。 ​ 5. 负责抖音直播规划、现场执行与协调，完成直播数据复盘并输出优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，新媒体、广告、营销、设计等相关专业优先。 ​ 2. 熟悉抖音、视频号、小红书、公众号平台运营规则与流量逻辑。 ​ 3. 熟练使用Pr、剪映等剪辑软件，具备拍摄、剪辑、文案、排版综合能力。 ​ 4. 具备热点敏感度、内容策划能力与数据复盘思维。 ​ 5. 有短视频运营、直播执行、小红书运营相关经验者优先。 ​ 6. 工作积极主动，责任心强，具备良好的多任务处理能力。 薪资待遇 1. 薪资：面议，能力优秀者薪资可上浮。 ​ 2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、绩效奖金。 ​ 3. 晋升：完善晋升体系，可晋升运营主管、运营负责人。 ​ 4. 环境：团队氛围轻松，办公环境舒适，重视员工成长。

岗位职责：1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与品牌调性一致3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐，能独立完成选题至落地全流程 4.熟练使用剪映、Canva、PS等基础设计剪辑工具，会基础数据分析者加分 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与品牌调性一致 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐，能独立完成选题至落地全流程 4.熟练使用剪映、Canva、PS等基础设计剪辑工具，会基础数据分析者加分 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作，协同设计/拍摄团队产出优质传播素材3.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业热点与竞品动态，优化运营策略，持续提升账号影响力5. 分析各平台用户画像与行为数据，输出月度运营报告并提出优化建议 任职要求：1.热爱新媒体行业，具备良好的网感、文字表达力与创意策划能力2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功运营案例者优先 3.具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频剪辑能力4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进经验5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责： • 负责策划并执行营销方案，结合时事热点或客户需求提出有创意的内容策划； • 拓展新市场，发展新客户，提升品牌曝光度与影响力； • 参与项目全流程，包括前期策划、拍摄执行、视频剪辑及后期制作； • 协助完成媒体平台内容的整体规划与日常运营。 岗位要求： 1. 具备视频拍摄、剪辑、编导等相关专业背景，或拥有自媒体内容制作与运营的实际经验； 2. 熟练使用主流视频剪辑软件，能够独立完成从拍摄到后期的完整流程； 3. 拥有一定的创意策划能力，对热点事件有敏锐嗅觉，具备内容包装与传播意识； 4. 具备商务日语沟通能力，了解日本文化与社会背景，有媒体相关经验者优先； 5. 具备良好的团队协作能力与执行力，有相关项目经验者优先。 薪酬待遇： • 薪资与福利待遇面议，条件优厚，具体视经验与能力而定。

招临时工人4名，年龄22-45岁。过年不回家优先，年后可做长期，刀具自带，25一个小时，下班工资现结 地址:高坳路10号派大鲜。 联系电话:

一、岗位职责 1. 负责在抖音、快手等主流平台开展日常直播，根据账号定位输出优质内容，与粉丝积极互动，提升直播间活跃度与粉丝粘性。 2. 配合运营团队完成直播策划、脚本演练及排期安排，参与专场活动、品牌合作等直播场次。 3. 维护个人直播账号形象，跟进粉丝反馈，参与账号短视频拍摄与内容创作。 4. 完成既定直播时长及业绩目标，配合团队进行数据复盘与优化调整。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，男女不限，形象气质佳，性格开朗，镜头表现力强。 2. 热爱直播行业，有较强的语言表达能力和临场应变能力，不怯场、敢互动。 3. 有带货、娱乐、游戏等相关直播经验者优先，擅长才艺表演（唱歌、跳舞、脱口秀等）或具备专业知识（美妆、穿搭、数码等）者加分。 4. 能适应弹性工作制，具备责任心，服从团队管理与工作安排。 三、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+直播提成+流量奖金+全勤奖，综合月薪[具体范围]元起，上不封顶。 2. 资源扶持：专业运营团队量身打造人设、策划内容；免费提供直播场地、设备及化妆造型支持。 3. 福利保障：带薪培训、节日福利、定期团建、工龄补贴，优秀主播可签约成为公司核心艺人。

岗位职责: 1.负责【载人直升机低空旅游+海边文旅】运营小红书、抖音账号 2.熟悉剪辑短视频，熟练剪辑发布短视频 3.明白平台的玩法跟算法逻辑、对接平台BD 4.负责各大平台，会利用线下客人素人账号涨粉（按人头奖励） 任职要求: 1.有相关传媒公司工作经验 2.五官端正、言谈举止文雅、善于沟通交流，执 行力强: 4.对自我有要求，对工作有责任感，对赚钱有渴求 5.服从安排，执行力强，责任心强，五险 三、薪资待遇 薪资5000（综合薪资6k~20k，有转化人头奖金) 包吃住，日落海景办公环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化运营策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与传播声量 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容创作 3.有新媒体运营实操经验，具备数据分析意识和结果导向思维 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，热爱内容创作，有成功案例或个人运营账号者优先

【岗位职责】 1、负责公司短视频平台账号的整体孵化与运营管理（涵盖微信视频号、抖音、快手、B站、头条等），打造具备一定粉丝基础和行业影响力的个人品牌IP矩阵；（参考案例：可在抖音或视频号搜索章义伍、杨萃先、赵九妹等账号了解运营风格）； 2、主导视频号直播的全流程运营，实现用户引流与商业转化目标； 3、结合年度营销节奏、社会热点及创意策划，产出适配平台调性的内容，依据抖音、快手等平台的运营机制进行数据复盘，通过数据分析优化内容策略，提升内容曝光与粉丝增长效率； 4、熟练运用剪辑工具完成项目所需视频的拍摄与制作，独立完成前期内容创作输出，并负责后台数据追踪与分析，持续调整内容方向以提升运营效果。 【任职资格】 1、具备短视频运营实操经验，有成功账号运营成果者优先考虑（特别说明：无相关短视频经验者请勿投递）； 2、深入了解抖音、快手等主流短视频平台的推荐逻辑与规则体系，具备良好的网络敏感度，为平台深度用户，熟知各平台内容生态、用户偏好及互动玩法； 3、学习能力突出，工作积极主动，责任心强，能适应快节奏的工作环境； 4、思维活跃，创意丰富，拥有出色的洞察力与内容策划能力。 福利待遇： 1、朝九晚六点半，周末双休，午休一个半小时； 2、节日福利、员工旅游、带薪年假、公司团建、生日会等丰富员工活动； 3、公司提供精准客户资源支持； 4、办公区域直面海景，环境优美，还有两只猫咪陪伴，随时可互动减压！

神广要20个学生短期工做到14号放假，有人的明天可以上上联系电话

招寒假工两名，做到，地址：安良五村油甘园路58号C栋四楼，张

单播娱乐运营、团播娱乐运营均有岗位空缺，欢迎咨询了解！ 1. 直播运营岗位起薪5000元+流水提成，综合收入7k-10k，能力突出者可单独面议薪资 2. （无需自行寻找主播）公司配备专业经纪人负责人员引进，主播由公司统一安排分配 3. 晋升运营组长标准：个人管理下有20位稳定开播主播（底薪12000+团队绩效提成+自主招募提成+所辖主播流水提成），综合月收入13k-15k 4. 工作时间：每日11:00至21:00 5. 享有公司下午茶、定期旅游及团队建设活动 6. 晋升通道清晰且高效， 运营专员→资深运营→运营组长→运营总监→分公司负责人 岗位职责与要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，掌握基本谈判技巧 2. 负责通过多种渠道对接、筛选直播公会及主播资源 3. 负责直播公会的日常运营管理 4. 组织主播培训工作，规范直播内容方向并给予指导 5. 分析主播直播数据，识别问题并提出优化方案 6. 热爱娱乐直播及自媒体领域，有志于在直播行业长期发展 7. 具备娱乐直播相关从业经验者优先

直播运营，会电脑，包教包会

网络产品-4G/5G上网，关键词：随身WiFi 行业头部企业，自有品牌与生产基地，产品线覆盖广泛，业务模式具备持续变现能力（私域复利），利润空间大，资金实力雄厚，推广投入无上限，现诚邀抖音运营人才加入！你将负责： 岗位职责： 1、跟进直播流量与转化数据，进行数据分析与有效复盘，优化直播投产效果； 2、策划直播内容，制定营销活动方案，并维护粉丝社群运营； 3、及时响应主播咨询、投诉、建议及反馈，妥善处理问题并提供可行解决方案； 4、关注直播领域发展趋势，开展竞品调研，提升用户留存与互动粘性； 5、负责信息流短视频的内容规划、话题选择与文案撰写，胜任多样化互联网内容创作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上抖音直播运营相关经验； 2、具备良好的热点洞察力与娱乐感知，沟通协作能力强，有短视频脚本策划经历，思维活跃，执行力强； 3、深度使用短视频平台，熟悉网络流行语、热点事件及传播逻辑，具备前期策划与文案撰写能力，能输出条理清晰且具创意的脚本； 4、有网感、有想法，能主导账号整体内容策略与日常运营；掌握基础拍摄与剪辑技能。 福利待遇： 1、入职即购买社保； 2、带薪假期：享受国家规定节假日及带薪年假、婚假等； 3、员工活动：不定期组织聚餐、下午茶、旅游、月度生日会等； 4、工作环境：办公空间宽敞舒适，交通便捷；团队成员以95后至00后为主，年轻有活力，氛围积极向上；定期开展KTV、羽毛球、团建等丰富活动； 5、提供工作餐。 公司创始人源自互联网运营背景，思维开放，不拘一格，高度重视人才发展，提供常态化外出学习机会，实现边成长边创收。选对平台，跟对团队，就是你职业起飞的起点，快来一起创造价值、收获回报！