招聘：库房管理员-白班-试用期买五险-包工作餐薪资：3千-5千1、负责对入库物资的妥善保管工作，摆放整齐，帐、物、卡、金额四一致；2、负责发放手续的审核，对发放物料的正确性、及时性负责；3、对库房的安全负责，做好防盗、防火工作；4、负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报；5、忠于企业、忠于职业及人格者，有较大晋升空间。补充说明：1、有原则，有责任心，能够熟练使用把办公软件及ERP系统。2、快速适应工作，吃苦耐劳，服从公司安排。3、有机械、电子等行业仓库保管经验者优先。

工作要求:吃苦耐劳，有团队精神 工作氛围好 工资福利：3K-4K 工作福利：包住+社保，无年龄限制，学历无要求，需要会电脑以及做简单的报表 工作时间：早上7：30——下午5：30

1. 全面负责仓库的日常运营管理，统筹仓储规划、货物收发、分拣盘点、库位优化等工作，确保仓储流程高效、规范落地； 2. 搭建并完善现代化仓储管理制度与操作流程，推行标准化作业，提升仓储周转率与空间利用率； 3. 管控仓储运营成本，合理调配人力、物料资源，降低损耗与浪费，保障外包仓运营效益； 4. 负责仓库团队的管理、培训与考核，打造高效、合规的仓储作业团队，协调内外部沟通对接（含公司总部、外包合作方等）； 5. 运用现代化仓储管理理念与工具，推动仓储数字化、智能化升级，解决仓储运营中的各类问题，防范安全与运营风险； 6. 定期复盘仓储运营数据，提交运营报告与优化方案，持续提升仓库管理水平。

18-35岁，会电脑，有叉车证，有库房经验，没得特殊情况不用上夜班，先小时后底薪，，综合薪资5-6千 小时：20/小时，底薪：综合底薪3800加班（平时18，周末24） 包工作餐加班餐，，水电平摊

有过机械配件厂库管员工作经验，会ERP软件的使用

数智工厂仓库管理员， 24元/小时，月薪7000+ 包吃包住，厂区和宿舍环境超好。 不穿无尘服 两班倒 4-8人间宿舍 年龄18-45岁企业优势 1，非流水线，渝北/江北交通车， 2，每周可预支 3，走动式上班，带手机； 4，免费工作餐，劳保用品等 每月15号发放上个自然月薪资，可预支!

包吃包住，18-45岁，男女不限，两班倒，长白班可选，工时稳定，，每月按时发放工资，工作轻松，管理不严，上班可带手机，月休2-4天，住宿4-6人间，宿舍洗衣机，空调一应俱全。

岗位职责： 1、负责产品的出入库登记、核对与系统录入，确保与账务相符。 2、按规范摆放货物，做好防尘、防破损、先进先出管理。 3、定期库存盘点，提交盘点报表，及时上报差异、临期、破损等问题。 4、配合生产、发货需求，完成备货、分拣、打包、装卸协助等工作。 5、维护仓库的环境卫生、安全秩序等。 任职要求： 1、男女不限，16-39岁 2、工作态度良好，无工作经验有人带 3、认识字，会简单使用电脑/手机录入数据，做事细心负责 4、能吃苦耐劳，服从安排，适应仓库日常工作节奏 5、遵守厂规，有责任心、团队意识，重视食品安全与仓库安全 薪资待遇： ·薪资：月入6000+，准时发薪不拖欠 ·岗位包吃住，宿舍有独立卫生间、wifi、热水器、空调 ·工作稳定，晋升空间：仓管助理—＞仓管—>仓库组长—>仓库主管

巴南鱼洞，高福利企业，常年订单稳定 招聘：投料库管工（不要经验），搬运，综合工资5500-6500 年终奖+五险+包吃+提供住宿+夏季高温补贴+冬季烤火费+节假日福利 要求：18-52岁，身体健康，接受两班倒

一、岗位要求： 1、16-39岁，身体健康 2、入职必须有身份证原件 3、无需经验，操作简单有人带，工作细心、负责，有良好的沟通和协调能力。 二、岗位职责： 1. 负责仓库物资和成品的仓储管理，包括入库、出库、库存盘点等。 2. 确保仓库环境整洁、安全，货物摆放合理、有序。 3. 配合生产和销售部门做好物资调配和发货工作。 三、薪资待遇： 工资24-26/小时，8点-8点(休息2小时)，两班倒，上六休一，包吃住，买五险一金 四、住宿环境： 宿舍免费住宿4-6人一间，（电梯式公寓楼，24小时热水，衣柜，独立卫生间热水，洗衣机，热水器，空调等） 五、食堂： 免费提供中晚餐，包吃两荤一素一汤标准餐可免费续餐吃饱为止 有无经验皆可，男女不限。欢迎你的投递，符合要求会尽快答复你！！！

重庆市忠县招聘吊车师傅3人，要求技术好服从安排。

能吃苦，服从工作安排，有亲和力，有经验者优先。薪酬:底薪+社保+提成。

重庆市忠县招电焊。人证合一。带发电机。一天的活。

重庆市忠县招泥瓦工

找会擦玻璃抹墙的师傅，有高空作业证上岗证的请联系 招聘人数:2人

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仓库管理员工作地址:湖北京平塑业有限公司8小时3000元/月

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招蒜苔入库工人2人，活轻松好干，工资200-400左右，管饭自带餐具，自带雨衣雨裤，联系电话

仓库保管员 1.年龄25 - 55周岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强；2.有仓库管理、物资保管相关经验者优先，熟悉农业物资/农资保管者优先；3.会基础电脑操作，能简单登记台账、整理单据；4.服从管理，工作认真细致，有良好的执行力与团队意识。1.负责仓库日常物资验收、入库、保管、盘点、对账等工作，确保账物相符；2.严格执行物资出入库流程，做好出入库登记、单据整理归档，规范物资分类存放；3.维护仓库环境卫生，做好物资防潮、防损、防火、防盗管理，保障物资安全；4.配合生产、销售部门完成物资调配、装卸搬运，及时反馈库存异常情况；5.完成领导交办的其他仓库相关工作。 薪资福利:月薪3000元，提供相关福利，具体面议。 工作地址:西宁市湟源县

租赁站收发货工作，并做库存报表

招聘岗位：库管、 一、岗位：工资待遇：基本工资2500+基本奖350+加班+生活补贴450+岗位补贴1200,月综合工资5000-7000。 二、岗位要求： 55岁以下，有一年以上物流库管经验会电脑操作，要求会开叉车。 工作地点：重庆两江新区回兴苏宁物流园 补充说明： 1.买五险、节假日福利。 1、不包吃住，长白班，家住礼嘉回兴附近优先。

工作内容:盘点库存，核对效期等工作 工作时间:月休4天，12小时，排班制，早6晚6，早7晚7，早8晚8，早9晚9，早10晚10，早11晚11等工作时间 薪资:底薪1600+出勤补贴390+职级补贴202+岗位补贴258+生活补贴0~364+绩效950+计件薪资2845+困难站点18+员工关怀50，综合薪资6043~7100

重庆数智汽车工厂 岗位:仓库管理员 24元/小时，月薪7000+，包吃包住， 不穿无尘服，没得流水线！环境超好！ 工作内容:打包、贴标签、产品归类、扫码等，都是简单的手上活路，看一眼就会，有老员工带！ 要求:认识26个字母，无案底，常规体检能过。年龄18-45岁！

订单稳定，工作非流水线 工作自由，不枯燥可来回走动 每周可大额预支 库管工 打包排序工:18元/小时 18-48岁 餐补19/天 住宿150/月 宿舍距离上班地走路15分钟

上班时间：长白班，8：30-18：00 薪资：23/h,综合5-6K 岗位职责： 1. 负责仓库内货物的装卸、堆垛、移库等高叉操作 2. 按照入库单、出库单准确完成物料收发与盘点 任职要求： 1. 持有效叉车操作证（N1），熟悉高叉作业规范 2. 学历不限，有工厂仓储或叉车作业经验者优先

招聘岗位:配送员 任职要求:年龄18-45，学历高中中专及以上，有仓库相关工作经验优先，身体健康无纹身 配送员岗位职责:收发物料，核对清单 上班时间:08:30-20:30（以外的时间算加班，周一至周五加班1.5倍加班费，周六日2倍，节假日3倍） 综合薪资4000至6000元 月休时间:2-4天 福利待遇:绩效奖考核奖免费住宿伙食补助五险一金

岗位职责： 1.负责退火炉相关物料的入库、出库、盘点及账务管理，确保账实相符 2. 熟练操作仓储管理软件或ERP系统进行电子记账与数据录入 3. 按照工艺要求分类存放物料，做好标识、防护与安全存储 4.定期检查库存状态，及时反馈缺货、积压或异常情况 5.配合生产、质检等部门完成物料交接与单据流转，保障生产顺畅 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2.熟悉电脑操作，能独立使用办公软件及仓储管理系统 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力和沟通能力 4. 服从安排，能适应制造业仓库工作环境 5. 无不良记录，具备基本的安全意识和职业素养

岗位职责：1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符、单据齐全、流程规范2. 按照先进先出原则进行物料/成品管理，分类分区存放，保持库区整洁、标识清晰、安全有序3. 协同采购、生产及销售部门及时响应出入库需求，准确高效完成单据录入与系统更新（如ERP/WMS）4. 定期开展库存分析与呆滞预警，协助优化库存结构，降低仓储损耗与积压风险5. 执行仓库安全管理制度，做好防火、防潮、防盗及设备日常点检，杜绝安全隐患 任职要求：1. 学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，有仓储或制造业相关经验者优先2. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识3. 能适应制造业仓库环境，吃苦耐劳，服从安排，可接受必要时加班或轮岗支援

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先