仓库管理员 有一定仓库管理经验，男女不限 薪资福利:待遇按底薪+提成。详细面谈 招工人数:1名

岗位名称：仓库管理员； 岗位要求：1.系统操作熟练；2.具备手工记录库存台账能力；3.具备良好的责任心、诚信、细心及耐心，且条理性强。 薪资待遇：月薪范围为3200～4500元，另有奖金。计酬方式为月结。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符 2. 规范填写出入库单据及系统录入，定期盘点库存，及时反馈差异并协助处理 3.按照5S标准维护仓库整洁、安全与分区管理，保障货物存储规范、标识清晰、通道畅通 4. 配合物流、采购及生产部门完成跨部门协作，及时响应物料需求与异常问题 5.协助优化仓储作业流程，提出合理化改进建议，提升出入库效率与准确率 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础（熟练使用Excel优先） 2.有仓库管理、物流或生产制造相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排，接受轮班或加班 5.持有叉车证、熟悉WMS系统或有电商/制造业仓储经验者更受青睐

薪资待遇：260元/天 岗位职责： 1. 负责物料的验收、入库、码放、保管、盘点等工作 ​ 2. 负责货品的拣选、复核、打包、出库等操作 ​ 3. 保持仓库内货品和环境的清洁、整齐 ​ 4. 协助完成日常装卸、理货工作 任职要求：身体健康，工作踏实，服从管理

【薪资待遇】:20元/小时（发薪日直发20元/小时， 【招聘要求】：1、年龄：17-49.9岁，身高163cm以上， cm以上，纹身短袖以下不可以（攻击性纹身花臂不行，小面积提前确认)无夸张发色、，不接受有案底人员，身体体内无钢钉钢， 2:认识字会写字认识26个字母(初中含以上文化水平）能够独立运算数据，产品储位管理概念强，工作有序，有条理，认真，心细，负责！ 【福利待遇】：免费工作餐，免费住宿，(4-6人间水电费平摊），年轻人多，工作轻松易学 ，，

招聘仓库管理员 岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、核对货品信息等工作; 2、负责物资管理，确保仓库日常工作正常进行; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责所在区域的大小事宜，配合其他部门完成日常工作； 工资待遇：试用期4500无责底薪+200全勤 转正底薪5500+奖金+全勤 早九晚六，月休四天 招聘要求：16～45岁，男女不限，有团队合作意识、责任心强、活泼开朗，服从公司安排接受无经验小白（可带薪学习培训） 福利待遇：提供工作餐，提供宿舍四人间，每月一次团建节假日正常放假 欢迎应届生投递简历（可开实习证明）不含体力活，不含销售，不服从安排怕麻烦怕苦怕累的勿扰！

大理大理市招仓库管理员

岗位职责: 1、负责仓库内物资的接收、登记与存储，确保物资分类清晰、摆放有序; 2、协调物资的出入库流程，保证物流的高效运转; 3、维护仓库的安全与清洁，预防物资损坏及安全事故的发生; 任职要求: 1、具备良好的组织能力和细心的工作态度，能够高效管理仓库运作; 2、熟练使用仓储管理，能够准确录入和更新库存信息; 3、具有较强的责任心和团队合作精神，好沟通。 4、有相关仓储管理经验者优先考虑。 5、(最后一个要求最重要️)年龄30，必须要有仓库、仓储管理的经验,这样方便规划和管理其他人员工作。

协助主管管理仓库、协调/指挥工人干活、清点货品等。

冷库仓管员

开高空作业车，工作丽江周边

光交到分纤箱的光缆迁改、更换、熔纤维修维护，手机打字快，会画草图，工资月结待遇按技术技能面谈

火锅店招兼职:下午17:00-22.00 70元 2人 电话:

丽江市古城区招铲车/装载机司机

丽江古城东大街遇见爱音乐餐吧 招洗碗大姐一名，服务员数名，切配一名，工资待遇优厚，可以到店面谈 ，有意者电话联系：（非诚勿扰）

西梁所仓库招聘 仓管，30 岁➕ 早8：00--12：00 下 2：00--6：00 电话 工资面谈，有经验优先， 自己打电话联系 温县张涵发布

河南省平顶山郏县招聘 因公司扩大生产，2026年招聘信息，包吃包住，有夫妻 房，工作积极，做事认真负责，吸塑，注塑，餐盒，彩印， 纸箱，品质问题独立分析处理，能吃苦耐劳，沟通能力强。1，注塑包装工人多名，包吃包住，餐盒7000一8500 工资2，餐盒技术员一名，包吃包住，月薪12000-13000元，3，生产配纸箱。，3名工资6000一75003，吸塑包装工，，2名，工资4000 4，彩印包装工，1名，4000一5000 5，仓库管理。1名工资4500一6500 6，仓库配货。，2名工资4500-60007，注塑加料工一名工资7000一8500 9，吸塑片材师傅1名工资11000一1200010，打杯师傅1名工资12000一1400011，多工位师傅1名工资12000一14000 12，品质员5名，月薪4500-5000 13，注塑经理一名，工资13000一15000

杭州雷米雅服饰本厂招半精品整件车工20名，另有多款裁片外发欢迎合作，在外住房补500。公司有宿舍。每月十五号准时发工资（开工红包800！！！）上手有工价分款做，头单300件起，自产自销春款已大批返单，夏款已经陆续裁剪完毕 另招固定翻修工一名，固定大烫一名，后道线毛两名，收发仓管一名。地址:杭州市区乔司街道葛家车村二组308号东区3幢3楼

仓库人员 ，45 - 55周岁。负责仓库日常发货及库存统计等工作 薪资福利:交社保、月薪6000 - 7000元 工作地址:宜兴市高塍镇

快递拿件、入库员 年龄18 - 30之间 招工人数:数名

因公司业务需要，现面向社会招聘工程物资管理人员若干人。 一、基本要求： 1、工程现场物资人员，35岁以下，大专及以上学历，族。 2、熟练操作计算机及办公软件、掌握邮件收发编写、相机拍摄等技能。 3、具有较强的语言沟通表达能力和问题协调处理能力。 4、吃苦耐劳、认真负责、积极向上、能够长驻全疆各工程现场。 二、工资待遇：5000-6000元/月，交五险，根据工作成效，可提高待遇。 三、公司简介 新疆新能电网建设服务有限公司 成立于2011年，是国网新疆电力公司所属集体企业新疆新能集团有限责任公司的全资子公司。公司主要面向市场开展物流配送、工程服务、电力检测、招标代理、物资贸易、信息服务、劳保销售等业务，服务于全国范围内近千家电力物资生产厂商和全疆范围内各类电力企业。 四、工作岗位：电力工程现场物资专责（工程服务）。 五、岗位职责： 1、开展电网建设工程全过程的物资供应工作，协调管理工程甲供物资； 2、与工程项目单位、监理单位、施工单位、设计单位及各个物资供应厂商建立良好关系； 3、协调物资发货到场的交接工作，办理与施工单位的交接手续，收集整理相关的资料； 4、根据物资合同要求履行所有甲供物资的催交和交货跟踪； 5、组织各参建单位对到货物资的开箱验收； 6、对供应商的生产发货监督管理，对供应商售后服务的协调管理； 7、及时反馈物资供应信息、对存在问题跟踪处理等； 8、按时参加项目工地例会，并对物资供应情况进行汇报；组织召开关于物资供应的专题会议； 六、工作内容： 经培训合格后上岗，完成公司安排的工程物资管理任务，服从公司安排，保障工程物资正常供应和协调处理工程建设全过程中物资存在的问题，具体工作包括工程所需电力物资技术协议签订会的组织召开、合同履行、催交催运、开箱验收、工程现场售后服务管理、消缺验收管理、现场物资推进会的组织召开、过程资料搜集整理、竣工结算等。 七、面试流程：填报报名表→通知面试→试用→签订劳务用工合同。 八、联系方式：孔永胜 邮箱：

因公司业务需要，现面向社会招聘工程物资管理人员若干人。一、基本要求：1、工程现场物资人员，35岁以下，大专及以上学历，族。2、熟练操作计算机及办公软件、掌握邮件收发编写、相机拍摄等技能。3、具有较强的语言沟通表达能力和问题协调处理能力。4、吃苦耐劳、认真负责、积极向上、能够长驻全疆各工程现场。二、工资待遇：5000-6000元/月，交五险，根据工作成效，可提高待遇。三、公司简介新疆新能电网建设服务有限公司 成立于2011年，是国网新疆电力公司所属集体企业新疆新能集团有限责任公司的全资子公司。公司主要面向市场开展物流配送、工程服务、电力检测、招标代理、物资贸易、信息服务、劳保销售等业务，服务于全国范围内近千家电力物资生产厂商和全疆范围内各类电力企业。四、工作岗位：电力工程现场物资专责（工程服务）。五、岗位职责：1、开展电网建设工程全过程的物资供应工作，协调管理工程甲供物资；2、与工程项目单位、监理单位、施工单位、设计单位及各个物资供应厂商建立良好关系；3、协调物资发货到场的交接工作，办理与施工单位的交接手续，收集整理相关的资料；4、根据物资合同要求履行所有甲供物资的催交和交货跟踪； 5、组织各参建单位对到货物资的开箱验收；6、对供应商的生产发货监督管理，对供应商售后服务的协调管理；7、及时反馈物资供应信息、对存在问题跟踪处理等；8、按时参加项目工地例会，并对物资供应情况进行汇报；组织召开关于物资供应的专题会议；六、工作内容：经培训合格后上岗，完成公司安排的工程物资管理任务，服从公司安排，保障工程物资正常供应和协调处理工程建设全过程中物资存在的问题，具体工作包括工程所需电力物资技术协议签订会的组织召开、合同履行、催交催运、开箱验收、工程现场售后服务管理、消缺验收管理、现场物资推进会的组织召开、过程资料搜集整理、竣工结算等。七、面试流程：填报报名表→通知面试→试用→签订劳务用工合同。八、联系方式：孔永胜 邮箱：

仓库进出库，生产资料打印制作，年龄28-45有经验优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 4.熟练操作WMS系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流及销售部门，高效响应跨部门协作需求，保障供应链顺畅运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业及阶段性加班安排 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从管理，执行力强 4. 无不良从业记录，能长期稳定工作者更受青睐

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣 货、包装、出库等全流程操作，确保账实相 符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作 能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场 作业环境 3.身体健康，能胜任适度体力劳动，服从排班 与工作安排 4.无不良从业记录，接受基础岗前培训与安全 教育

1.负责包材、成品等的仓储全流程管理，包括入库验收（数量核对、质量初检、单据录入）、分类存储（普通物资规整、果蔬产品保鲜存储）、库存管理（定期盘点、账实核对、库存预警）、出库管控（按订单拣货、复核、单据流转）； 2.维护仓储设施设备（货架、保鲜设备、消防设施），保障仓储环境安全合规； 3.制定仓储管理规范，优化仓储空间利用率，控制仓储损耗。

岗位职责及要求： 1.清点统计公司材料库存并及时反馈所缺材料 2.负责材料的出入库管理，清楚登记每一次材料的来源，去向 3.管理好每一个项目的所有材料数据 4.负责日常文件的打印及管理

1.生鲜仓库负责货物进出库管理 2.按照订单安排仓库工人加工打包 3.线下门店货物安排车俩配送 4.仓库盘点

1.负责仓库货物出入库记录 2.负责叉车转运货物流程 3.出入库账目清晰 4.有叉车证 5.45岁以下

负责库房配货，发货，管理库房