仓管员年龄要求18-40岁薪资福利:面议工作地址:枝江市电子信息产业园C2-C4栋

仓库主管年龄55周岁以下，身体健康，能够适应船厂工作环境。具有2年以上制造业仓库管理经验。熟悉物资入库、出库、退料、盘点和对账等仓库管理流程。能够熟练使用电脑、Excel及财务软件或进销存软件。能够独立完成出入库数据录入、库存明细整理及账实核对。薪资福利:综合月薪4500-6000元。提供工作餐和住宿招工人数:1名工作地址:枝江市七星台镇园区路2号

岗位职责：做好货物入库、出库、库存管控，保障物资流转准确高效；定期开展盘点，做到账实相符。 任职要求：有仓库管理经验，有冷库管理经验优先；能接受夜班。

招聘：仓库技术员薪资：6000-8000元/月招聘要求：1：18~382：有仓储系统经验，会开叉车，（坐试平衡重电叉车，不需要有证）3：月综合薪资6000~8000，买五险一金4:上班时间8：00~20;00,一月一倒班，入职就买五险一金，宿舍两人间，包吃包住

湖北盈固电机科技有限公司，仓库主管，岗位要求：1名，高中及以上学历，薪资5000‑8000元，，秭归县茅坪镇九里工业区凤仪大道1号4栋

泗喜能源技术有限公司，仓库管理员，岗位要求：1名，中专及以上学历，薪资3000‑5000元，，秭归县茅坪镇凤仪大道29号

仓库管理员必须具备食品类仓库管理经验；熟悉基础办公软件，工作细致负责。有叉车证优先。负责食品仓库的日常管理，严格执行食品仓储卫生及安全标准。薪资福利:招工人数:1名食品行业；工作时间：长白班（8:30--18:00）。工作地址:伍家岗区东艳路48号天元汽车城B8-106

招聘：仓库管理员薪资：4000-5500元/月五金库出入库，会办公软件，有一定的财会基础

招仓库保管员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系主管

仓库管理员高中及以上学历，年龄25～40周岁，1年以上仓储转运工作经验，持有叉车证或行车证薪资福利:综合薪资：4000-4500元/月。公司免费提供住宿（宿舍内配置：空调、热水器、独立卫生间、WIFI一应俱全）；免费一日三餐；五险一金；全勤奖、工龄奖、生日礼金、节日礼金等。工作地址:宜昌市猇亭区民主路1号

宜昌市枝江市招工地小工/杂工

合益路明天需要打替人员，薪资400元一天，工作五天。

宜昌市远安县招通风安装/维修

吊篮外墙抹灰，

来了就上班的 五险一金也有的 公寓式住宿的 有吃有住的 身体健康就可 工作地点在安徽滁州

,【岗位】：急招仓管员【薪资】：5.5千~8千/月【地点】：临海-江南街道【企业】：杰克股份点击链接投递简历：联系人:陶李敏/

【岗位】：仓库管理员【薪资】：4千~6千/月【地点】：临海-汇溪镇【企业】：恒嘉休闲用品点击链接投递简历：联系人:邵洁/

招聘：仓库管理员薪资：3000-5000元/月1、年龄25岁以上，性别不限，仓管会电动三轮车；2、仓管岗位需会驾驶电动三轮车，熟悉基本电脑操作；3、服从管理，责任心强，身体健康；

【招聘】仓库库工批发牛奶、饮品（有经验者优先）地点:南岗区征仪花园B区时间:8:00~17:3050岁以下身体健康有责任心吃苦耐劳工资:5000+（包午餐）电话:

熟练叉车工红石崖附近招聘仓库管理员2名，每天8小时长白班8.30-5.30工资5000-6000元周末双休，交五险，必须会开叉车熟手联系电话

招聘：仓库技术员薪资：6000-8000元/月招聘要求：1：18~382：有仓储系统经验，会开叉车，（坐试平衡重电叉车，不需要有证）3：月综合薪资6000~8000，买五险一金4:上班时间8：00~20;00,一月一倒班，入职就买五险一金，宿舍两人间，包吃包住

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

库管员中专及以上学历，有2年以上相关工作经验，年龄28-42岁以内，会开叉车，会基础电脑操作，长白班。薪资福利:综合月薪4000-6000元招工人数:1名伙食：公司提供餐贴（有微波炉）；住宿：公司提供宿舍或住房补助；保险：入职签订劳动合同、办理社保五险及公积金；假期：享受国家规定的法定节假日、年休假、及其他婚嫁、生育护理假、产假、丧假、工伤假等带薪假期；福利：生日福利、节假日福利、高温补贴、年终奖、体检、季度等。工作地址:宜昌猇亭区迎宾路5号中基天谷园区3号厂房

招聘材料员一名。负责现场和仓库材料管理，按要求分类摆放整齐。做好仓库进出材料的出入库登记管理。协助材料采购，月底与供应商对账、挂账及办理付款事宜。负责租赁材料的登记、对账、付款事宜。要求具有良好的沟通能力，有建筑行业经验者优先。有驾照，会开车。抗压能力强。薪资福利为4800-6000元/月。工作地址位于当阳市东群路29号（凯旋名邸）。

岗位职责 1、负责家具、家居大件货品入库验收，核对型号、数量、外包装，识别磕碰破损，异常货品隔离上报，完成 WMS 系统入库、库位分配、货品贴码。 2、负责在库管理，大件家具、布艺、配件分区防护存放，落实库区 5S，做好防潮防火防盗巡检，保障货品存储安全。 3、依据 WMS 出库指令完成拣货、复核、装车交接，核对订单及套装配件完整性，严控错发漏发，降低货损。 4、开展循环盘点、月度全盘，核对系统与实物库存，跟进盘盈盘亏，单据归档，保证账实相符。 5、处理退货返仓、破损、呆滞品等仓储异常，对接装卸、调度、客服同步货品信息。 6、及时维护 WMS 系统数据，完成主管交办的其他仓储工作。 任职要求 1、1‑2 年仓储实操经验，有家具 / 大件仓储经验优先； 2、熟悉仓库收、存、发、盘流程，会基础电脑、Excel，有 WMS 系统操作经验优先； 3、可适应大件仓库作业环境，接受旺季加班，细心严谨，对数字敏感，原则性强； 4、具备跨岗位沟通协作能力；持叉车证优先。

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 年龄要求：16-45岁 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖 欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工 价，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工 时，每天可以额外加班2小时 即可结清工资走。

岗位职责: 1.负责图书的分类，整理及有序摆放，确保环境整洁规范: 2.配合团队完成日常图书管理任务,保障工作流程顺畅。 任职要求: 1.服从工作安排，能按时保质完成各项整理任务; 2.具备基本的沟通能力,能够积极配合团队作业; 3.年龄18-45岁，可以安排宿舍 薪资福利: 6500+/月 包吃住，可安排长白班

负责物料的出入库

岗位职责 1. 管理仓库物资收发，出入库单据核对、系统录入，确保账实相符； 2. 规划货物摆放，维护库区整洁，做好防潮、防火等仓储防护； 3. 定期盘点库存，统计差异并上报，跟进货品异常情况； 4. 配合装卸、叉车作业，复核到货数量与品质； 5. 保管单据台账，做好仓库各类资料归档。 任职要求 1. 有仓库相关工作经验优先，熟练使用电脑，会基础 Excel； 2. 心思缜密，数字敏感度高，做事稳重有责任心； 3. 能够承担少量体力活，遵守仓库安全制度；

一、岗位职责 1、全面负责公司仓库日常运营管理工作，统筹原材料、辅料、成品、备品备件的入库、验收、存储、盘点、出库、发货全流程工作，规范仓储作业标准，保障仓库高效有序运转。 2、建立并完善仓库管理制度、物料收发流程、库存管控体系，杜绝错收、错发、漏发、物料丢失、呆滞积压等问题，保障账、物、卡、系统数据完全一致。 3、负责来料数量核对、品质初检配合、物料分类分区摆放、库位规划管理，做好防潮、防尘、防火、防盗、物料防护工作，规范仓库5S现场管理。 4、统筹每日、每周、每月库存盘点工作，出具盘点报表，分析库存差异原因，制定整改方案并落地执行，及时清理呆滞物料、报废物料，降低仓储损耗与仓储成本。 5、对接采购、生产、销售、财务部门，精准配合生产领料、成品出货、物料退换货工作，及时同步库存数据，保障生产、出货进度不受影响。 6、负责仓库团队日常排班、工作分配、技能培训、人员管理，监督员工规范作业，提升团队工作效率，落实车间安全生产管理制度。 7、负责监测仓储台账、单据、报表的整理归档，实时更新ERP/进销存系统数据，保证所有物料数据真实、准确、可追溯。