本公司是一家商贸公司，主要经营蛋类产品，共主城区域超市，

岗位职责： 1、负责仓库物资的日常管理，确保物资分类、摆放有序，便于快速查找与调度； 2、执行库存盘点工作，确保库存数据的准确性，及时发现并处理库存差异； 3、协调物资的接收、存储、发放流程，保障物资流转的高效与安全； 4、维护仓库环境，执行5S管理，保持仓库清洁、整齐与安全； 5、与相关部门协作，优化库存管理流程，提升仓储效率； 6、统计每日客户订单，结合库存，向采购发出合理采购需求； 7、上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备1年以上仓储管理经验，熟悉仓库管理流程； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、具有良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效处理多任务； 5、责任心强，细致耐心，能够适应快节奏的工作环境，能接受夜班。 上班时间：02：00-11：00，月休4天。公司可提供食宿。

招聘：仓库主管薪资：5000-8000/月仓储物流相关专业优先，持有叉车证必备。有电动三轮车、电动车行业仓库管理经验者优先，熟悉零部件与成品仓储特性；熟练操作ERP系统及Office办公软件，具备较强的库存管控能力与台账管理能力；具备良好的团队管理、沟通协调能力，工作严谨负责、执行力强，能严格遵守仓储管理制度与安全规范

要求：身体健康，手脚灵活，踏实肯干，工作简单易上手 工时：08:00‑20:00，（含2h休息），可调休，加班1.5倍计薪 薪资：综合7000‑8000/月，可预支工资 福利：包三餐（两荤一素）、包住宿（空调热水器），缴纳五险

【岗位职责】 - 负责电商仓库的仓库管理，质量管理等岗位，（简单手上工作） 【职位要求】 - 年龄16-45岁，男女不限 - 持本人有效身份证 - 学历不限，无需经验 【工作时间】 - 每天在岗8-10小时，，月休息4天 【薪资福利】 - 28元/小时，280元一天，月薪约6000-8000 - 包吃住：三餐+夜宵+水果，免费公寓（4-6人间，带宽带、洗衣机、独立卫生间等） - 工资每月10号发放，满周可预支

大量招聘图书馆理货员扫码服务员 岗位职责:主要负责图书，可以到仓库里面理货各类书籍，学生保温杯的整理，清点，分类等工作，也可以到书本供应的厂区做包装扫码装订等工作(开学书本需求量大) 岗位要求:男女不限，年龄16-47岁以内，身体健康，能服从公司安排。 工资待遇:220/元天，免费吃住，不扣钱，宿舍4-6人间。 上班时间:早八晚五，自愿加班到八点，实际工作时间10小时。 上班地点:成都五城区，郫都区，双流，龙泉，温江等。 面试要求：带上身份证，需要住宿带上行李。 注:全程免费招聘，每个月10号发工资，不压工资，直接打入本人银行卡。

岗位职责： 1. 负责生鲜冻库的日常管理，包括货物入库、出库、盘点及库存记录； 2. 熟练操作电脑及Excel进行数据录入、报表制作和库存统计； 3. 确保冻库环境符合存储标准，定期检查设备运行及货品保存状态； 4. 配合完成仓储区域的清洁、整理及安全管理工作。 任职要求： 1. 具备三年以上库管工作经验； 2. 熟练掌握电脑操作，能够熟练使用Excel等办公软件。

18岁以上

库管薪资福利:面议招工人数:1名沙发厂招聘工作地址:听江工业园

岗位职责： 1. 负责厂区仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 规范管理仓储物资，按类别、批次、有效期等合理分区存放，保持库区整洁有序 3. 准确登记出入库台账，及时更新库存系统数据，定期提交库存报表 4. 配合质检与生产部门完成物料交接，保障供应链顺畅运转 5. 执行仓库安全管理制度，做好防火、防盗、防潮等基础防护工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录和整理能力 3. 能适应厂区环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 包吃包住，接受综合工时制安排

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

岗位职责： 1. 负责正规分期业务的资料审核、风险评估及审批决策 2. 严格执行公司信贷政策与合规流程，确保审批质量与时效 3. 对客户资质、还款能力及信用状况进行综合判断与系统录入 4. 配合风控、运营等部门完成业务复盘与流程优化建议 5. 妥善保管业务资料，严守客户信息保密规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生及转行人员，提供带教培训 3. 具备良好的逻辑分析能力、责任心和合规意识 4. 熟练使用办公软件，学习能力强，能快速掌握审批系统操作 5. 工作细致严谨，具备较强抗压能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 根据岗位实际需求完成基础性、支持性或操作类工作任务 2. 配合团队完成日常事务执行与流程跟进 3. 学习并掌握岗位所需的基本业务知识与操作技能 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障工作质量与效率 5. 积极参与岗前培训及在岗能力提升活动 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 学历不限，欢迎应届生及转行求职者投递 3. 无经验要求，公司提供系统化带教与岗位培训 4. 态度端正，责任心强，具备基本沟通与学习能力 5. 能适应岗位所在城市的工作环境与节奏

岗位职责： 1. 负责银行相关业务手续的登记、录入与归档，确保信息准确、完整、及时 2. 协助客户完成开户、签约、资料变更等基础柜面辅助工作 3. 核对单据合规性，配合风控及合规部门完成日常检查与整改 4. 维护客户信息台账，定期更新并做好保密管理 5. 完成主管交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1. 学历不限，有银行、金融或政务服务相关经验者优先 2. 熟练使用办公软件，具备良好的数据录入与文档处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本沟通与服务意识 4. 遵守职业操守，无不良从业记录 5. 能适应双休制排班安排，稳定性高

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合各部门完成数据统计、报表制作及基础办公支持工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.执行上级交办的其他临时性事务，确保高效协同 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

岗位职责： 1) 做好日常盘点和月末盘点工作，保证帐、卡、物一致，降低库存成本，为各部门提供正确的库存信息； 2) 对有质保期限的物料按时巡检，反馈临近到期及逾期的物料情况给上级处理； 3) 严格遵守叉车操作的安全规范使用叉车装卸、搬运原料或成品等物资 4) 保持货物的存放状态和货物的安全放置，对出、入库货物进行安全质量检查； 5) 遵守先进先出原则，认真办好货物出、入库验收、拆检、清点等手续 6) 建立物资进、存、发放台账，做好账务管理工作； 7) 根据库位规划，做好“三定”、标识，并进行危险源识别、风险评价与环境因素识别等控制工作； 8) 做到日清月结，发现异常及时汇报； 岗位要求： 1) 头脑清晰，反应敏捷 2) 熟悉ERP、WMS等软件操作 3) 具备安全风险识别能力 4) 具有良好的内外部沟通、协调、表达能力

1新开企业长白班（晋升），美团线上超市仓库4500–5600/月，大冶市区上班，（能去武汉带薪培训到月底回黄的人晋升空间更大）。岗位:分拣、水产员、理货，库管，18-41男女不限不限，月休4早6-晚6，早7-晚7，早8-晚8，早9-晚9，早10-晚10，早11-晚11，工作时间最长12小时，地址:大冶新街附近2半导体好厂四颗免费吃住五险一金后，到手工资白班5000夜班6000（夜班补贴40/晚）5号发薪男女18-40周岁休4天吃饭1个小时，半小时。底薪2250全勤100绩效600-800无尘车间180岗位认证200-240岗位津贴200-600夜班津贴40/天加班超8小时加班1.5倍工资休息日上班2倍工资法定节日加班3倍各类奖金福利年终奖8-8一月倒夜班3智慧光子首月计时20/小时，要求大专有毕业证原件，社会工+实习生，男女不限19~38岁以内，次月恢复计件模式，月综合薪资5-8K。餐补36/天，半个月倒一次夜班。恒温有空调，工作环境好。光纤激光器及其器件等。自动化程度高。15号发薪联系方式:

食品厂招库管一名，三十岁左右，工资待遇和工作日常来公司面谈，活轻松好干。联系人陈总，

【河北家贝制造有限公司】现招聘成品库管1名岗位职责1、负责成品入库、出库登记，核对数量，做好台账，保证账实相符2、成品分类码放、库房整理、定期盘点3、对接发货，清点货品，配合装车、核对出货单据任职要求1、有成品库房经验优先，无经验踏实好学也可2、会基础电脑打字，能录入单据，做事细心3、责任心强，能吃苦，服从工作安排4、会开叉车薪资待遇工资面议，工资准时发放，，工作地点：河北小务农场宏信管业院内联系电话

【东坑角社华为仓库】正式工招聘：仓库管理多名基本工资:4500元.绩效1000-3000元综合工资:6500/8500元【招聘要求】：18-48岁男女比例【工作班次】：长白班外宿补贴300元，(面试要求)，查纹（，）【伙食】：每月补600元水电费平摊工厂接人时间:下午2点

岗位职责： 1、负责公司库存商品的定期盘点工作，确保库存数据的准确性； 2、检查库存商品的质量和数量，及时汇报盘点过程中发现的问题； 3、协助完成盘点数据的整理和分析，为库存管理提供支持； 4、盘点过程中，不定期调研客户满意度。 岗位要求： 1、学历要求：高中以上。 2、具备基本的数字敏感性和良好的逻辑思维能力。 3、工作认真负责，细致严谨，能适应快节奏的工作环境。

招聘:仓管员一名。男女不限，工资面议。联系电话()地址:杨柳河园区杨帆街

招聘叉车兼库管人员3名。要求：高中及以上学历（持有效毕业证），40周岁以内，身体健康，无不良征信记录；叉车证满36个月，能够熟练驾驶；熟练使用办公软件，学习能力强，吃苦耐劳；善于沟通，责任心强，工作细致认真，对数字敏感。薪资福利：5000-7000元/月，提供工作餐、住宿、社保和公积金。工作地址：四川省成都市新津区清凉西路66号。

不收费～长白班～包吃住～最少做半个月 福利：新入职员工奖励3000 福利：推荐一人做满一个月奖励1000元 （正式工）：基本底薪3250-3650，平时加班1.5倍31.83/块，周末2倍42.44/块，假节日3倍63.66/块（购买五险一金社保） 【全勤奖金】：350元/月 【绩效奖金】：800元/月 【岗位津贴】：500元/月 （小时工）：28元/小时（小时工吃饭也算工时，）离职提前三天申请 1、男女不限：16～45岁 2、岗位：电子产品，手机组装，耳机，电脑，手机扫描，质检，车间文员，包装，物料，贴标签，操作员，技术岗数控，仓库搬运，仓库管理员等岗位可自选--由我们安排（中途不收取任何费用，工作轻松，容易上手，不需要任何经验） 综合工资7000～8500，加班越多工资越高，做满一个月新人奖励500。 3、每个月10号发工资，辞职结清工资走不拖欠 4、工作时间：上午8～8点，超过6点算加班，周末双倍工资，法定节日三倍工资，自愿加班多劳多得 做六休一，休息也可以申请加班。 5、最少工作半个月，不想做了，，人走账清。 6、每个星期可以预支500-800，不压工资。

招聘：仓库管理员-金堂薪资：面议职位描述：1、严格执行保管及养护制度、出库复核制度等相关细则。2、办理低值、试剂系统入库上架工作及科室退货系统出入库工作。3、根据科室请领单完成拆包、打码、赋码、拣货、出库等流程。4、每天对进出量较大的品种盘点并做好记录，同时做好月度盘点的工作。5、核查日常作业环节中可能出现的各种差异。6、负责对在库医疗耗材进行定期质量检查，并做记录，将不合格品移至不合格区，非质量问题耗材或近效期耗材退货移至退货区。7、定期向主管汇报近效期或长时间储存的医疗器械。8、根据出库单，完成配送工作。9、完成领导交代的其他任务。任职要求：1.大专及以上学历，医疗行业背景，熟悉医用耗材；2.性格开朗、乐观、积极主动、吃苦耐劳；3.具有责任心，拥有团队精神；4.熟练使用办公软件。工作地点：金堂，上班时间：8:30-17:30，周末双休。

去库房进行分拣理货装货下货盘点货物库存盘点货物日期

线上百货店，需要配货和仓库管理，25-35岁

招聘：原材料库管员薪资：面议岗位职责：1、来料接收与检验：负责所有原材料（香辛料、油脂、包装材料等）的收货、清点与核对工作，确保数量、品类与单据一致。协助品控部门进行原材料的初步外观检验，对不合格品进行隔离和标识，并及时上报。2、库存管理与仓储：负责原材料库房的日常管理，严格执行分区、分类、分架存放，遵循“先进先出”原则。做好仓库的温湿度控制、防虫防鼠等安全工作，确保原材料在适宜的仓储环境下储存。保持库房环境整洁，通道畅通，实现6S标准化管理。3、生产发料与配合：根据生产部门的领料单，准确、高效地完成备料、发料工作，确保生产线的顺畅运行。及时、规范地填写货位卡和仓库台账，确保账、物、卡三者一致。4、库存控制与申购：随时盘点库存，实时掌握库存动态。负责监控原材料的安全库存线，当库存低于预警值时，及时向采购部门提出申购需求，避免断料风险。定期参与仓库全面盘点，并配合财务部门完成盘点核对工作。岗位要求：学历经验：高中/中专及以上学历，有1年以上制造业、食品行业仓库管理经验者优先。核心技能：细心与责任心：对数字敏感，工作严谨，有极强的责任心，能保证收发料和库存数据的准确性。熟悉流程：了解仓库管理的基本流程（收货、存储、发料、盘点等）。工具使用：会熟练使用办公软件（如Excel制作简单表格）和仓库管理系统。体力要求：此岗位需从事一定的体力劳动，能适应搬运、站立等工作。综合素质：具备良好的沟通能力，能与采购、生产、品控等部门顺畅协作。吃苦耐劳，工作积极主动，原则性强。

招聘：仓库主管薪资：5000-8000元负责部门人员管理，对货物仓储、配送进行统筹协调和管理，主持日常工作1、主持日常工作，对部门人员工作统筹安排，指导并安排部门各成员的所有工作2、负责制定相关的制度流程以及绩效考核，并监督落实制度流程的执行3、负责对仓库安全工作的落实与监督，包含防火防盗防潮与工伤预防及运输安全和运输车辆的管理4、负责持续改进改善制度与流程和操作规范和绩效考核制度，提升效率，降低部门运行损耗及成本5、负责对库区进行规划和运作，满足国家相关的规定及制度，及时与质量管理部门配合，坚守合规运作6、对系统安全和数据备份及发生故障时向系统供应商和公司平行部门及领导进行反馈，沟通协调处理，确保系统的正常运行7、保障温湿度系统的正常的运行，对异常及时向质管和公司领导进行反馈和跟进处理任职要求：28-35岁，物流管理相关专业大专以上学历；医疗行业同岗位工作经验3年以上；具备抗压能力及沟通协调能力

招聘：仓库经理薪资：面议