小红书运营双休+朝9晚6 工作轻松双休朝9晚6准时下班无业绩压力 公司提供资源支持零基础 只需通过手机沟通即可轻松实现月入过万 不限学历不限经验工作氛围融洽我们拥有全武汉的房源客户主动联系你！！ 【岗位职责】 1、负责运营租房类小红书、58同城或抖音账号（可自由选择平台） 2、发布及转发相关图文、视频内容 3、及时跟进并维护咨询客户 4、成交即享提成！全额高比例提成！如客户通过你租赁4000元房源，到手即为4000元 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成比例100%（团队平均实收月薪超1W） 2.新员工入职提供系统培训，首月配备辅助订单，专人带教，无需担忧开单问题 3.享受租房福利，入职后全武汉范围房源中介费全免 4.设有月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与利润分红 【工作时间】 上午09:00打卡一次下午无需打卡工作灵活自主安排外出办公可通过APP远程打卡时间自由衣着宽松

工作内容： 运营小红书租房账号 1.收集房东与租客信息，将房源照片上传至平台进行出租，助力快速成交，节省时间与精力！ 2.为租客精准匹配房源，高效筛选出同区域高性价比住房，帮助节省租金支出！ （实地带看由专业人员负责，个人有意愿也可参与带看） 岗位职责： 1.负责小红书平台的日常维护与内容更新 2.与团队成员协作，按时完成上级安排的各项工作任务 3.不断优化操作流程，提高整体工作效率 任职要求： 1.沟通能力强，能高效推进并落实工作任务 2.具备团队意识，可快速适应团队工作氛围 3.学习能力突出，愿意持续优化和提升自身工作方式！！

职位描述: 1.负责多个TikTok账号的日常运营与管理，包括视频内容剪辑及推广工作，达成粉丝增长与播放量提升目标 2.结合平台热点趋势及目标用户偏好，策划并制作高质量短视频内容 3.定期统计分析账号核心数据，如播放、点赞、评论及转发情况，评估内容效果并持续优化运营策略 职位要求: 1.中专及以上学历，年龄26岁以内，具备剪辑或运营相关经验，欢迎无经验但愿意学习的实习生投递 2.具备自我激励能力，能主动设定目标，执行力强，善于独立解决工作中遇到的问题 3.心理素质良好，能在压力环境下保持稳定情绪，理性应对挑战与困难 4.主动性强，性格开朗，乐于主动沟通请教，敢于尝试新思路与新方法 5.熟练使用电脑及常用办公软件，如wps、word、excel、ppt等 上班时间： 周一至周六；上午：09：30-12：00、下午：13：30-19：00，午休1.5H，周日单休 岗位薪资： 基本薪资3000+奖金+高额提成，平均月薪资6-8k 发薪时间：每月5日发放

岗位职责: 1、负责产品拍摄、方案策划及视频剪辑工作 2、负责小红书、抖音及其他主流自媒体平台的视频运营 任职要求: 对自媒体领域有浓厚兴趣，是否具备相关经验均可 岗位福利: 1、工作时间灵活，朝九晚六，每月六天休息可自由安排调休 2、着装无限制，个性自由表达 3、团队氛围轻松融洽，成员均为00后年轻伙伴

1.人在武汉当地 2.负责小红书代fa 3.回复客户并统筹

岗位职责: 1.负责日常媒体工作的执行，保障内容品质及按时交付 2.配合团队完成项目方案的规划与落地推进 3.适应弹性工作节奏，确保任务衔接顺畅与高效运转 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与团队成员协同作业 2.具备快速融入工作环境的能力，持续保持高效产出 3.对媒体领域具备高度热情，积极学习新技能以优化工作成果

小红书运营双休+朝九晚六 工作轻松无压力，不考核业绩，到点下班，欢迎零基础，全程指导带教 【岗位职责】 1.负责将公司房源内容发布至小红书、58、抖音等平台，涵盖图文视频等多种形式，独立完成创意策划与内容制作，产出优质高传播的种草类笔记 2.掌握各平台运营机制与推广技巧，主导小红书账号从0到1的搭建与日常运营 3.及时响应客户私信，维护评论区互动，监测数据表现，引导客户参与线下看房 【薪资待遇及福利】 薪资模式：底薪+提成 1.综合收入范围：7000-20000（提成全额发放） 2.入职即享系统化培训，专人带教，快速上手无需担心经验问题 3.设有月度、季度、年度多重奖励机制，现金激励持续不断 4.定期组织团队建设活动，日常聚餐丰富员工生活

门窗行业，新媒体，短视频运营 1、负责公司新媒体平台的日常运营与维护，优先考虑具备抖音、小红书账号运营经验者； 2、掌握基础剪辑技能，能独立完成视频的简单剪辑与发布工作； 3、具备良好的学习能力，逻辑清楚，思维敏捷，乐于钻研与创新；

1主播日常管理（线下线上主播的考勤和直播间内的互动）和数据统计。 2主播直播间设备调试（还要看一下上镜效果如需调整联系化妆师） 3主播运营号视频的指导。 时间早9:30-晚6:30 首月3200+提成 次月3500+提成 三月4000+提成

该岗位仅限线上［居家工作］找［居家办公］的小伙伴看过来！ 接受无经验小白，可一对教字陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容： 1。视频内容发布（公司提供） 2。账号运营（全套模版） 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由！！！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

幕墙大工4人，380一天管吃管住，年龄50以下，提供体检报告

神农架林区招广告安装

神农架招家装涂料师傅1名，小工1名，心态端正，做事有责任心，工作8小时，人走账清

总经理司机 1、3年以上实际驾驶经验，2年以上司机岗位工作经验，熟悉商务车操作，能应对不同路况和车辆维护需求。2、持有C1及以上驾驶证，无重大交通事故或严重交通违章记录，具备安全行车意识。3、掌握神农架及周边地区的道路交通路线，确保高效、准时到达目的地。4、了解基础车辆保养知识，能处理简单故障，保持车况良好及车内卫生。5、具备良好的服务意识及保密意识，必要时协助处理行政事务。6、高中及以上学历，年龄25 - 40，条件优秀者可放宽，身体健康，退伍军。 薪资福利:月薪4500 - 5500，缴纳五险一金 招工人数:1名 能适应神农架及周边地区的出差，欢迎自荐及推荐 （同） 工作地址:神农架

职位名称：社交媒体运营专员（内容创作与运营方向） 一、核心工作职责 1.内容创作与制作：独立负责公司产品（礼品盒/首饰盒等）的宣传视频、图片、文案的策划、拍摄与后期剪辑。 2.平台运营与推广：运营公司抖音、快手、小红书等社交媒体账号，制定发布计划，日常更新，提升账号影响力。 3.用户互动与增长：维护粉丝社群，回复评论与私信，策划线上活动，促进粉丝增长与互动。 4.数据分析与优化：跟踪分析内容数据（播放、点赞、转化等），根据数据反馈优化内容策略，提升宣传效果。 二、我们希望你具备 1.必备技能： ·熟练使用剪映、Premiere、FinalCut等至少一款视频剪辑软件，能独立完成视频制作。 ·熟悉抖音、快手、小红书的平台规则、内容调性与推荐机制。 ·具备良好的网感和审美能力，对短视频热点敏感。 2.优先条件： ·有从0到1运营企业账号的成功经验或独立个人账号。 ·了解包装、礼品、时尚首饰等相关行业，有电商或制造业宣传经验。 ·会使用Photoshop、Canva等工具进行简单的图片设计。 3.软性素质：有想法、有创意、学习能力强，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 三、工作地点与薪酬福利 ·工作地点：东莞·长安（可灵活办公） ·薪酬福利：6000-10000元/月，可视能力上浮）+绩效奖金+五险一金+节日福利+带薪年假等。 四、应聘方式 欢迎将您的个人简历+代表作品（或账号链接） 邮件主题请注明：应聘社交媒体运营专员+姓名

会简单操作抖音，发布短视频，时间自由，一部智能手机即可上手，无需坐班，居家办公，任何地点都可以操作，多劳多得

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.跟踪热点话题，把握行业动态，快速响应并融入品牌传播中 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，增强品牌曝光度 任职要求： 1.学历不限，有成功新媒体运营案例者优先考虑 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为，具备较强网感 3.具备优秀的文字表达能力，能独立完成内容创作与编辑工作 4.有数据分析意识，熟练使用基础办公软件及常见运营工具 5.主动性强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.拓展和维护KOL、媒体及合作渠道，增强品牌社交影响力 5.跟踪竞品动态，及时调整运营策略，保持市场竞争力 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意意识 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点 3.具备基础的数据分析能力，能使用办公软件进行运营数据整理 4.有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.学历不限，有相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品特点和用户需求，制定内容发布计划，完成选题、文案撰写、视觉排版及视频脚本设计 3.分析平台数据表现，持续优化运营策略，提高粉丝增长、互动率和转化效果 4.跟进行业热点，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同设计、市场或销售团队，推动跨部门项目落地，实现新媒体营销目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和审美能力 2.有新媒体运营相关经验，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备较强的数据分析意识，能根据反馈调整内容策略 4.主动性强，思维活跃，具备良好的沟通协作能力 5.可独立完成内容创作与账号管理，有成功案例者优先

1.负责每日在小红书、抖音等平台进行内容发布 2.工作时间早九晚六，月休6天，支持灵活调休 3.工作内容清晰简单，无需长时间坐班，具备基本吃苦耐劳精神即可 4.岗位福利包含每月不定期绩效奖金、下午茶、生日会等活动 5.本岗位无经验要求，只要能熟练操作智能手机和电脑 6.如有意向，欢迎投递简历

岗位职责： 1、抖音/快手/闲鱼等新媒体平台发布汽车信息； 2、电话/微信对咨询客户做基础的需求分析、推荐车型； 3、定期参与公司培训，学习汽车、销售技巧等专业知识； 4、做好售后服务，维护客户关系。

岗位介绍： 1、负责公司品牌自媒体账号的内容创作，包括日常内容的编辑、发布、运营维护及互动管理，提升账号影响力与用户粘性； 2、独立撰写小红书原创种草文案，策划具备传播潜力的爆款内容，探索高效涨粉策略，并对内容数据进行监测与效果分析； 3、深入挖掘用户兴趣与需求，结合数据分析优化内容方向，完成专栏或专题内容的创意策划与持续输出； 4、承担产品软文撰写、图文内容设计、排版美化及视觉表达支持，确保内容风格生动、有趣且富有感染力。 任职要求： 1、不限专业背景，具备扎实的文字表达能力； 2、热爱时尚领域，对潮流趋势有敏锐感知和独到见解，日常关注时尚资讯、穿搭达人、宠物内容等，思维活跃富有灵感； 3、擅长拍照与图片处理，具备良好的审美素养； 4、工作认真细致，耐心负责，具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识，脑洞大、创意多，熟悉各类自媒体平台玩法，兴趣广泛。

1.小红书抖音等基础运营发布相关作品。 2.协助同事进行客户签约及房源资料的录入。 3.无需经验会流畅操作智能手机和电脑即可。 4.拍摄并上传房源资料至公司系统。 5.工作时间为早9点至晚6点，周末双休（不加班）!!! 岗位福利每个月不定期月度奖金下午茶生日会 6.月入8-12k，有稳定的收入来源。

1.工作内容轻松易上手，协助租赁店长完成房源拍摄、照片优化处理，记录房屋实际状况，并进行基础的视频剪辑、运营及发布工作。（使用手机操作即可，无需专业设备） 2.每周双休，支持灵活调休，工作时间朝九晚六，法定节假日正常休假 3.接受零经验新人，具备基本视频拍摄能力即可，入职后安排专人一对一指导带教 4.晋升机制公开高效，每季度组织晋升考核，成长路径清晰 5.综合收入1000-20000元（薪资上不封顶），销售提成全额计入，团队人均月薪过万 6.设有优秀员工奖励+新员工激励政策+每月团建活动+节日福利+生日关怀，工作环境舒适，办公期间可适度自由活动 任职要求： 1.对房屋租赁行业有意愿深入了解和发展兴趣 2.熟悉小红书或抖音等社交平台的内容发布与运营逻辑 上班时间：9:00-18:00，无需加班，无需固定坐班，每月安排休息6至8天 平均薪资水平8000-10000元 接受无经验者加入，提供系统岗前培训，全程有人带教

工作时间： 1、9:00-12:0013:30-18:00（周日、周一固定双休） 2、法定节假日（同步国家安排，正常休假） 一、岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（抖音、快手、小红书、b站、贴吧、知乎、微博、微信公众号等）的内容创作与日常运营； 2、及时与粉丝互动，处理私信消息，实现精准引流； 3、策划并执行新媒体内容方案，对活动成效负责； 4、定期开展数据复盘，依据分析结果优化运营策略； 5、协助招生部门开展新媒体宣传工作的指导与支持。 二、任职资格： 1.熟悉抖音平台运作机制，具备实际运营经验者优先； 2.执行力强，具备良好的沟通与协调能力； 3.拥有从零开始搭建并运营账号的成功案例。 三、薪酬福利： 1、综合收入5k+招生提成100-300元/人+奖金（含职称津贴、冠军奖励），整体月薪可达10k以上；经验丰富者底薪可面议！ 2、公司统一缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 3、工作满一年后享有工龄奖及年终奖金； 4、团队稳定，同事关系融洽，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（支持自带餐食）、饮水机； 5、提供清晰的职业发展路径、公开透明的晋升机制、系统化的培训学习机会，平台稳定，幸福感高； 6、员工活动丰富多样：节日礼品、生日庆祝、户外团建、下午茶、团队聚餐等持续开展。 四、工作时间： 1、9:00-12:0013:30-18:00（周日、周一固定双休） 2、法定节假日（按国家规定正常休息） 五、【单位优势】 公司成立于2006年，专注成人学历提升领域，主营高起专、专升本、在职研究生以及工程师职称代理申报服务，在教育行业积累良好声誉。旗下湖北中教教育科技集团—武汉文泉教育培训学校，是经洪山区教育局批准设立的民办培训机构，同时为湖北省教育厅备案的高校校外教学点，具备成人学历教育招生、教学管理及毕业申报等相关资质。（注：市面上95%为中介代理机构） 为何加入我们？ 1、正规学历教育机构，官网授权的学习中心； 2、深耕行业17年，企业运营稳健，业内口碑优异； 3、组织架构简洁，人员流动性低，员工平均在职年限达3-5年； 4、团队成员学历水平较高，相处和谐，榜样力量强； 5、重视人才培养，新人从基层岗位到管理岗的成长路径明确，晋升机制完善。 单位地址：武汉市洪山区珞喻路光谷国际广场B座11层 （交通指引：地铁2号线至光谷广场站，R出口出站即达）

想招一个自媒体运营，对抖音视频号，视频拍摄和，直播，思域引流

1.负责学生行为规范管理

【岗位职责】 1、负责青藤之恋微信公众号、微博等官方平台的日常运营维护，独立完成推文策划与内容制作； 2、配合团队开展用户挖掘、用户访谈及日常沟通工作； 3、关注各大平台热点动态，参与产品相关宣传推广活动的策划与执行； 【岗位要求】 1、每周到岗5天，可长期实习者优先考虑； 2、具备微信公众号运营实习或项目经验者优先，熟练使用秀米、PS等图文编辑与设计工具； 3、深度互联网用户，熟悉网络流行趋势，具备良好的内容敏感度与文案撰写能力； 4、具备较强的抗压能力与沟通协调能力者优先； 5、有社交类、脱单类软件使用经验者优先，青藤之恋用户尤佳； 【上班时间】 10点-20点，中途休息3小时，日常办公不打卡，工作安排弹性灵活~

岗位职责： 1、负责各大广告渠道（今日头条、微信朋友圈、腾讯、百度、抖音等）的日常付费投放操作； 2、持续关注新媒体平台特性变化，熟练使用各媒体广告后台系统，动态优化投放时段、区域、人群定向及出价策略，并实时监控转化效果，及时提出优化建议并实施调整； 3、每日汇总投放数据，进行复盘分析，依据各平台曝光、点击、转化等核心指标灵活调整投放策略； 4、主动挖掘潜在品牌推广路径与创新方向，高效完成上级交办的其他相关工作； 5、熟悉今日头条和抖音平台运营规则的投放优化人才优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类专业优先，具备信息流广告运营或互联网推广实操经验者优先； 2、具备市场敏感度与基础数据解读能力，沟通协调能力强，乐于接受新知识； 3、有主流广告交易平台操作经验，或在今日头条、腾讯、百度、抖音等平台有过投放实践，或拥有广告代理公司运营背景者优先； 4、逻辑思维严密，具备良好的团队协作意识； 5、工作认真负责，注重细节品质，具有追求高标准成果的职业态度。 工作时间：8：30-17：30 工作地点：汉口火车站1911德亚口腔 有意者可先投递简历，符合条件者将安排面谈，谢谢配合