试验检测人员持证有经验，室内外试验及资料工作地址:重庆巫山高速项目

招聘工程质量员2名项目地重庆武隆，道路及附属工程工期2-3年有意者请联系彭先生。

招聘试验检测人员，要求持有相关证书且有工作经验，能够独立完成室内外试验及资料整理工作。工作地址位于重庆巫山高速项目。

招聘助理检测师。年龄要求40岁及以下，需具备3年以上相关经验。薪资约为7000元。招聘人数为2人。工期为3年。工作地址位于重庆荣昌高速。

招聘：混凝土试验检测员（荣昌致成合混凝土有限公司）薪资：月薪6000元，购买社保，待遇稳定。任职条件：1、持有重庆市试验员资格证书，持证上岗；2、熟悉商砼试验、原材料检测、相关资料等工作；3、做事踏实负责，服从工作安排。4.工作地点：重庆市荣昌区联系人：肖总电话：

公路项目招聘启事现诚聘专业监理工程师、试验检测员、监理员多名，工作地点：四川、重庆、西藏，薪资待遇面议，欢迎有意者致电咨询。一、专业监理工程师1. 持有交通运输部公路桥梁/隧道专业监理工程师及以上证书，或人社部交通运输工程监理工程师证书，证书信息需在全国公路建设市场监督管理系统本单位名录内登记。2. 具备公路工程相关专业工程师及以上职称，高级工程师优先。3. 拥有10年及以上公路工程监理经验，至少参与过1个新建/改扩建高速项目，曾任桥梁/隧道专业监理工程师，相关业绩可在全国公路建设市场监督管理系统查询。4. 年龄50周岁以下，身体健康。二、试验检测员1. 持有公路水运工程助理试验检测师/试验检测员证书。2. 从业5年以上，有高速项目监理试验室从业经历。3. 大专及以上学历，年龄40周岁以下，身体健康。三、监理员1. 持有监理员培训合格证书。2. 大专及以上学历，公路工程相关专业。3. 具备至少1个高速公路项目工作经验。4. 年龄50周岁以下，身体健康。联系电话：

招聘试验检测人员一名，要求持有相关证书并具备丰富经验，包括室内试验和现场检测，且能完成相关资料的出具与归档工作。综合待遇为9500元以上，工资发放及时。工作地址位于重庆巫山高速公路在建项目。有意向者可随时联系，非诚勿扰。

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招聘检测师2人，工作内容为施工项目监控量测。工作地点在重庆秀山。要求大专及以上学历，工作踏实、稳重，需持有公路水运桥隧检测工程师证。薪资为到手工资7500~10000，缴纳五险一金，工资按时发放。有意者请联系。

招聘试验检测人员一名，要求持有相关证书并具备丰富经验，包括室内试验和现场检测，且能完成相关资料的出具与归档工作。薪资待遇需电话沟通。工作地点为重庆巫山高速公路在建项目。非诚勿扰。

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【岗位要求】 21-63岁，21-55岁 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

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招聘水利质检员1名，或技术员1名。工程地点双鸭山附近。要求有经验，能独立完成工作。电话工作时间联系

招聘质量员2名。要求大专以上学历，工程类相关专业，持有质量员证，具备5年以上工地现场房建质量管理经验。熟悉质量管理规章制度、施工规范及质量验收方法，了解各工种工艺，熟练使用办公及绘图软件。持有二级建造师证者优先考虑。工作地址位于西安市（曲江、浐灞）。

招聘质量员2名。要求大专以上学历，工程类相关专业，持有质量员证，具备5年以上工地现场房建质量管理经验。熟悉质量管理规章制度、施工规范及质量验收方法，了解各工种工艺，熟练使用办公及绘图软件。持有二级建造师证者优先。工作地址位于西安市（曲江、浐灞）。

新疆德敏和劳务服务公司招聘质检员1名，薪资为4500元/月。

招聘桥梁专业人员，主要从事公路、水运工程试验检测、桥梁监控、桥梁健康监测及相关专业的课题研究、科研工作和技术服务等工作。薪资为8000-10000。

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1、依据TS16949标准构建、维护并持续推进公司质量管理体系的优化与完善； 2、主导TS16949体系内部审核工作，协调跟进纠正与预防措施的实施，促进质量管理体系的持续提升； 3、负责第二方及第三方审核的前期准备与统筹协调工作。 补充说明： 1、掌握TS16949标准要求，熟练操作Office办公软件； 2、具备良好的组织、协调与沟通能力，工作认真负责，富有团队协作意识； 3、具有内审员相关工作经验。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检，及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.年满 18 周岁以上 54 以内，48 以内，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班或计件工作制，具备基本的识字与计算能力 3.工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守公司规章制度，能长期稳定工作者优先

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