新疆喀什附近工地试验室招聘检测师三人，工作内容：1.试验检测，能独立完成室内试验并出具相关报告，路基/桥梁/隧道现场检测并出具相关报告。应聘要求：持有（道路+桥隧+工程师）证书，有责任心，项目工期三年，能近期配合注册。薪资面谈。工作地点：新疆维吾尔自治区喀什地区塔什库尔干自治县联系人：乔工联系方式：（中介、仪器供应商、标定公司勿扰）

招聘：工程检测员 薪资：3.3K-6.0K 工作内容：建筑材料及工地现场的检测工作地点：莎车县 1、要求：大专及以上学历，应届生优先录取，能熟练使用办公软件，积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力 2、薪资构成：基本工资（3300-3500）+岗位工资+职称工资+岗位证书工资+补贴+年限工资能力越高工资越高 其中基本工资为：大专文凭实习期2800元，转正后3300元，本科文凭实习期3000元，转正后3500元，实习期转正须取得岗位证书，缴纳五险

工作内容： 在模具里按工艺要求铺制纤维布并用机器辅助抽成真空状态，后续用机器往真空状态的叶片壳体里胶，胶水固化后用角磨机修补瑕疵缺陷 制作叶片壳体所需要的配件、叶片制作完成后再进行抛光、打磨、刷漆，以上工作内容分成不同工序岗位由对应的班组负责完成，整套工作流程没有特别重体力活 任职要求： 20-45周岁以内，有同行业工作经验的优先考虑，会写自己的名字。身体健康无残疾，能适应夜班，吃苦耐劳，服从班组工作安排。

吐鲁番风力发电叶片厂，9000-12000/月，吐鲁番北站有班车当天安排住宿，有经验的优先录用，退伍军人或辅警经历也可以 新疆【吐鲁番叶片基地】视频面试 招聘各工序熟练工，回汉不限 【任职要求】：铺层、合模、后处理维修，各工序熟练工，年龄18-45岁，男女不限，民族不限。 【工作时间】：按工序倒班工作制，上班下班工作时间不固定，本工序干完休息。 【工资待遇】：熟练工 计时工资+绩效，正常技能9000-12000， 包吃包住，新基地新发展，上升空间大！ —————————— 熟练工工资9000-12000 ——————————

长期招工厂生产线打包搬运工，50岁以下，身体健康无残疾，搬运只需从生产线上搬到跟前的叉车上，一袋50公斤，两个人抬，四班三倒有夜班，管吃住一个月5000，顶一个班200，每个月调休，次月15号发工资

岗位；电解工 年龄；20-48，身体健康，无重大疾病，无犯罪记录，无不良征信记录 工作内容；电解炉面维护，捞渣 工作时间；四班三倒8小时，后期计件需加工1-2小时 薪资待遇，入职薪资8000，餐补20元/天，每月600元高温补贴，计件工资9000-11000，提供住宿，水电均摊

对车间生产的产品进行质量检测，接受没经验的。有师傅带。管吃管住。吃住、工作环境好。工资月付准时到帐。

大美新疆高薪企业 新疆招聘电解工，线上线下同步面试 一.【岗位职责】 扒料、清理残极、控制出铝量，保证铝水与电解质水平稳。用工具清理槽面结壳、炭渣，保证电解质流动顺畅。 二.【任职要求】 26-45周岁，不限学历，接受倒班、高温、粉尘！ ，， 线上视频面试，面试通过后，入职满三个月后 三.【工作时间】 四班三倒（8小时工作制）上三休一（可申请加班） 白班：早9点-下午5点 下午班：晚5点-凌晨1点 夜班：凌晨1点-早上9点 四.【岗位薪资】 工资307/天+30元餐补/天，高温补贴另算， 六:工作满十天以后可预支500-1000。 每月发薪日10号 六.【工作地址】 新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县

三一风电新疆巴里坤 。 招聘要求：熟练工男女不限，至少半年叶片经验。初中及以上学历，18-45岁周以内，能适应轮岗式工作，无过敏经历。入职缴纳五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、灌注353、腹板预制瓦320、后处理装配320 新员工招聘:工资待遇一个班240 新员工要求龄年25-40之间。 只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。

加气块流水线工作，人工智能电脑操作，，18-25周岁、18-30岁）

现五台工业园区火电厂，需要力工和杂工20人，工资4000-4500具体面谈工作4班3到联系霍先生

招工信息伽师县梧桐郡小区前面卡迪尔江车辆清洗服务店招洗车员。月收入：2000-2500元。电话号码：

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招聘试验检测师。学历要求为交通土建类专业，大专及以上学历。职称要求为试验检测师具备中级职称，助理试验检测师具备初级职称。能力要求为熟悉试验检测。其他要求为身心健康，责任心强，动手能力强，肯吃苦耐劳，适应长期出差和野外工作，服从公司安排。要求具备5年以上工地试验室检测相关工作经验，能够独立完成公路工程工地试验室原材料取样及检测、现场检测、原始记录及报告编制等工作。任职条件为持有公路水运试验检测师（试验检测工程师）或助理试验检测师（检测员）资格证。要求人员随时能够到岗、注册。薪资福利为公路水运助理试验检测师/试验检测师8000-10000元。工作地址为新疆阿克苏地区库车市。

找带证质检员替班一天，待遇面谈，地点西北工业大学项目

会实操，经验丰富，持无损检测证书，UT， PT， MT。三个月工期。管住，行。

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报，确保信息真实准确 5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动，持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.遵守公司规章制度，服从工作调配，具备团队协作意识

工作地址：新疆昌吉 20-48周岁，识字写字，普通话交流无障碍 身体健康、无重大疾病、无重大手术；无犯罪记录； 工作内容：电解炉面维护、捞渣。 工作时间：四班三倒8小时 薪资待遇：入职薪资8000，餐补20元/天，提供住宿，水电费平摊。 缴纳五险一金，计件工资9000-12000。

招聘粮食购销仓储员。薪资为每月2070元以上。岗位职责包括负责粮食入库、出库、移库等作业的现场组织与执行，确保操作规范、数量准确、质量达标。按照仓储管理制度开展日常粮情检查，定期监测温度、湿度、虫害及粮食品质变化，及时上报异常情况。维护和更新粮食库存台账及信息系统数据，确保账实相符、可追溯、可审计。任职要求包括责任心强，吃苦耐劳，适应仓储现场作业环境，具备一定的安全风险识别与应对能力。熟悉国家粮食购销政策、仓储管理规范及《粮油储藏技术规范》等基本法规标准。具备基础粮情检测能力，能熟练使用温湿度计、害虫诱捕器、通风系统等仓储设备。

实验室技术员

招聘：化验室主管 薪资：6.0K-8.0K 岗位职责 1. 全面负责化验室日常管理工作，统筹安排原辅料、半成品、成品检测，确保检验结果准确、及时、有效。 2. 负责化验室仪器设备的日常维护、校准与管理，监督化验员规范操作，严格执行实验室安全管理制度。 3. 审核检验原始记录与检测报告，组织分析、解决检测过程中的技术问题与异常结果。 4. 制定化验员培训计划，开展专业技能、操作规范及质量意识培训，提升团队整体检测水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，应用化学、食品科学、分析化学、生物工程等相关专业。 2. 3年及以上乳制品行业化验室管理工作经验，熟练掌握液相、气相、原子吸收等常用检测仪器。 3. 熟悉乳制品相关国家标准及质量管控流程，工作严谨负责，具备良好的团队管理、沟通协调及问题解决能力。

招聘码布工。薪资为每月2300元以上。岗位职责包括按照生产指令完成布料的码放、整理与分类作业，检查布料外观质量并识别剔除存在明显瑕疵的布匹，协助完成布料称重、贴标、打包及入库交接工作。任职要求为有纺织、印染或服装制造企业相关经验者优先，具备基本识字能力并能看懂简单作业标识与流程卡，工作认真细致且责任心强并具备基础质量意识，且对布料颜色纹理有一定辨识能力。

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位：电解工 年龄：20-48周岁 识字 工作内容：电解炉面维护、捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，后期计件需加班1-2小时。 车间高温时每月600元高温补助 薪资待遇：入职薪资8000，餐补20元/天，提供住宿，水电费平摊。 缴纳五险一金，计件工资10000+ 工作地点：新疆准东经济开发区电解铝厂

岗位：①车间操作工（普工）工资3000+全勤奖包吃住任职要求：1.普通话良好，能够清晰地与同事交流。身体健康，能够胜任车间操作工作。工作内容：辅助技术人员，确保车间工作顺利安全进行。主要工作内容为搬运，打磨，打螺丝，贴膜，打包等。地址：喀什市。

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