协助建渣厂厂长和统计开展工作

工作内容： 1、负责配件收发货； 2、负责配件库房管理； 3、领导交代的其他事宜。 任职要求： 大专以上学历、熟悉office软件、熟练驾驶。 福利待遇：底薪+绩效+提成+各类补贴+年终奖+社保+工作餐

新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

高福利正式工和高工价小时工27-29元/小时]小时工每天可以日结200元 [可选择部门，可选择厂区]每天可以日结200元(男女不限，有无经验均可) A：正式工工资待遇如下 1：从事苹果手机，华为手机，平板电脑，工作岗位打包，测试，仓库，QC，质检，组装，测试，以及配件的生产。优先安排轻松岗位和周边岗位。2：工资：A:[正式工]：入职底薪2600元+加班费， +5500元奖金，，周末加班33.9元每时，节假日加班50.8元每时。(综合工资6000以上). B：小时工工资待遇如下：从事苹果手机，华为手机，平板电脑，工作岗位打包，测试，仓库，QC，质检，组装，测试，以及配件的生产。优先安排轻松岗位和周边岗位。每天可以日结200元 B1：小时工：[27-29元/小时]可选部门。(月工资7000元左右)每天可以日结200元 B2：工资7-10号发放 (工资日薪，剩下的工资7-10号发) B3：提供吃住(入职厂牌每月都有400元饭卡，，包含水电费 B4：上班地址：深圳富士康厂区任选。需要住宿的带上行李当天面试安排住宿。

岗位职责 1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库等日常工作。（有系统操作经验的优先！） 2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3. 配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 4. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1. 具备基础的计算机运用能力，了解ERP系统操作方法。 2. 工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3. 规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4、能够适应晚班工作，单休。

上班时间6.30到当日出货结束 要求会开叉车 凭单据出入库管理考核，做好货物出入清点分类，有责任心，服从安排管理，有较好的沟通协调能力！

岗位职责： 1.遵守公司各项规章制度，服从领导的指挥、调配； 2.按照装卸货要求合理、安全地装卸货物，并清点货物和分类堆放整齐； 3.负责对出现破损、灰尘等有异常状况的货物进行反修和反馈； 4.负责参与仓库防火、防盗、防雨、防潮等 工作的管理； 5.积极参与公司组织的各项知识培训并严格按照要求操作； 6.负责保持仓库整洁有序； 7.完成上级交办的其他工作，遵守并贯彻执行公司的各种规章制度，维护公司权益。 任职要求： 1.中专及高中以上学历，持有叉车证； 2. 1年以上叉车工作经验，熟悉收货、发货、货物的盘点流程； 3.无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从管理； 4.积极主动完成搬运和仓库整理等各项任务； 5.有团队合作精神；

【招聘要求】： 1、持有效身份证件，工年龄18-40岁、 有毕业证就带毕业证 2、身体健康；能接受倒班及加班安排； 3.、工作态度积极、具有良好团队精神；新厂区晋升空间非常大！ 4.净身高要求163cm以上，（体重要求：体重不超100公斤，BIM值<29） 【薪资待遇】： 固定工资3080-3740+加班费（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工）+产线激励奖金+技能绩效奖金+季度绩效奖，交五险一金，综合工资7000-8500左右！（含公积金7700-9300元左右） 【福利待遇】： 1、点对点公司提供2顿工作餐， 2、公司提供员工公寓式的住宿、标准4人间、空调、热水、齐全！水电费平摊，，（第一人民医院、第六人民医院）三甲医院 只招聘正式工 工厂签合同 工厂发工资 每月15号发工资。遇到节假日提前发放。

岗位职责： 1.高校规划仓库布局：根据标签印刷产品的特性（如不同尺寸、材质、订单紧急程度），科学划分仓库存储区域，助力生产与发货环节流畅运行。 2.精准把控货物出入库：严格依照出入库流程，细致核对标签印刷所需各类原材料（如特种纸张、环保油墨）、半成品以及成品的数量，准确填写出入库单据，保证每一笔货物流动都记录详实，账物相符。 3.定期开展库存盘点：每月按时进行全面库存盘点工作，及时察觉并妥善处理库存差异问题，保证库存数据精准无误，为生产计划制定、采购决策等提供可靠的数据支撑，防止因库存异常导致生产停滞或成本浪费。 4.严格落实仓库安全卫生：做好仓库清洁工作，维持仓库环境整洁有序；定期检查消防器材、电气设备等，排查安全隐患，为标签印刷货物存储打造安全稳定的环境，保障货物质量不受环境因素影响。 5.协同采购验收货物：积极协助采购部门，参与供应商到货验收流程，依据标签印刷行业质量标准，严格检查原材料质量，一旦发现不合格产品，迅速反馈并跟进后续处理，从源头保障产品质量。 任职要求： 1.拥有1年及以上仓库管理经验，有标签印刷或相关制造业从业经历者优先考虑。 2.对仓库管理流程了如指掌，熟悉操作办公软件，能够熟练运用库存管理系统进行数据录入、分析及报表生成。 3.具备出色的沟通能力与团队协作精神，工作严谨认真，注重细节，责任心强，执行力高。 4.能够适应仓库工作环境，必要时可接受加班安排。 5.上班时间：早上7点半-晚上六点半（特殊情况可面议） 欢迎投递简历或者电话咨询

【岗位职责】 1. 负责货物入库、出库及库存管理，确保账实相符。 2. 根据生产需求，准确完成货物的拣选、打包和发货工作。 3. 定期盘点库存，及时更新库存数据，保证库存记录的准确性。 4. 协助处理客户订单，确保按时交货。 【任职要求】 1. 初中及以上学历，熟练使用电脑基本操作。 2. 有良好的沟通能力和团队协作精神。 3. 有仓库工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 每月准时发薪，薪资稳定。 工作氛围轻松、岗位稳定，通勤便利，长期用工。

开小挖机的有没有司机？轮挖。

山南可有振动22或26两天活。

明天早晨6.50六电需要2人，弄路牙石，工作9小时，到手170元，还差一人，

山南市招聘一名小吃师傅工资面议联系电话

山南市乃东区通讯招聘双证师傅，主要基站，新建杆路，家宽，专线工作地址：山南

东八木材院内，招一名长期看库房人员50岁以上利手利脚都能干，工作时间一上午最好家在附近的

招聘库管和快递收发员。年龄要求18岁至55岁。负责物品出入库登记以及收寄快件。月薪4500元，不提供食宿。工作时间固定为周一至周五上午8:30至下午17:30，享受上五休二制度。

招聘仓管员（仓库管理员）。要求年龄在26至45岁之间，负责仓库物资的收发、保管和管理工作，需熟练操作电脑并处理收货相关事宜。薪资待遇：基本薪资5500元/月，工作时间九小时制，做六休一。午餐自理，餐补260元每月。加班或有延迟卸货情况下，每小时额外补贴20元。综合工资约为5760至6500元。

招聘仓库保管员。要求持有叉车证，可熟练驾驶叉车；熟悉仓库货品的进出库管理流程，具备物资保管专业知识和技能；有一定的电脑基础，能熟练使用办公软件。薪资面议。上班时间为8:00-17:00，双休，入职即缴纳五险。

招聘司机和库管。司机月薪达4500元，库管月薪在4000-5000元之间。工作地点位于哈尔滨市香坊区哈平路名都仓储冷库内，以及黑龙江哈尔滨综合牧场院内。提供住宿和餐饮。

工作内容： 1、负责光伏产品日常收发货物； 2、协助打包、点数、复核； 3、月底盘点工作内容； 任职要求： 做过仓管员2年以上工作经验，并且做事细心、负责，并且能够接受加班费；

一、库房管理员岗位职责 1.入库管理 1. 核对送货单、采购单，清点货物数量、规格、型号，检查外包装与质量。 2. 验收合格办理入库手续，录入台账/库存系统；不合格货品单独隔离并上报。 3. 货物分类上架，做好标识，做到账、货、单一致。 2.出库管理 1. 凭审批齐全的领料单、出库单发料，无单据不予发货。 2. 严格按照先进先出原则发货，核对品名数量，双方签字确认。 3. 及时更新库存数据，杜绝错发、漏发、多发。 3.库存保管 1. 货品分区摆放，防潮、防火、防尘、防盗，危险品单独存放。 2. 定期整理货架，保持仓库整洁，通道畅通。 3. 防止物料破损、丢失、锈蚀、过期。 4.盘点工作 1. 每日核对出入库账目，每月组织全面盘点。 2. 盘盈、盘亏做好记录，查明原因，提交盘点报告。 3. 及时上报缺货、呆滞物料、临期物资。 5.单据与台账 1. 保管入库单、出库单、退货单，单据按月装订存档。 2. 每日登记库存台账，保证手工账与电脑数据同步。 6.其他工作 1. 做好废旧物资、退货物料管理。 2. 服从上级安排，配合采购、生产、财务对账。

1、负责仓库的整体运营管理，确保仓储流程的高效执行与优化。 2、制定和完善仓库管理制度，包括安全、库存管理、出入库流程等，提升仓库运作效率。 3、监督仓库日常运作，包括库存准确性、货物安全、人员调度等，确保仓库运作顺畅。 4、管理仓库团队，进行人员培训、绩效评估及团队建设，提升团队整体能力。 5、与相关部门沟通协调，确保供应链上下游信息流畅，满足生产需求。

白云区急招仓管2名（20-38岁以内） 薪资待遇：6-7K/月，包吃住 岗位职责： 1、负责仓库日常货物的验收、入库、码放、出库、保管、盘点等工作； 2、负责仓库日常货物的拣选、复核、打包工作； 3、负责保持仓内货物和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责系统数据的录入、审核、填写和传递，相关单据、出库单的整理和归档； 5、每月底和客户核对数据并实地盘点。 6、配合领导完成其他的工作。 周一至周六8:30-12:00；13:30-18:00；每周日固定休息，法定节假日带薪放假

岗位职责： 1. 负责材料的入库验收、出库登记及库存盘点，确保账实相符 2. 按施工计划及时备料、发料，保障现场材料供应有序高效 3. 分类存放材料，做好防潮、防火、防盗等仓储安全管理 4. 建立并维护材料台账，定期汇总分析使用与损耗情况 5. 配合项目部完成材料成本控制与供应商对接协调工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基础识图与计量能力者优先 2. 有机械行业管理或仓管相关经验者优先 3. 熟悉常用建材名称、规格及质量验收标准 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与数据记录能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目统一调度安排

仓库管理员岗位职责 一、入库管理 按采购单、送货单核对物料品名、规格、数量、批次、质量，清点验收。不合格物料隔离存放，及时上报采购/品质部门办理退货、换货。及时办理入库单据，系统入账，做到单、货、账一致。 按库位分类、分区、定点摆放，标识清晰。 二、出库管理 凭领料单、发货单、销售出库单按单发货，严禁无单、白条出库。 先进先出（FIFO），核对规格数量，杜绝错发、漏发、多发。 出库及时记账、登系统，单据整理归档。 三、库存管理 日常整理仓库，保持通道畅通、物料堆放整齐，防潮、防火、防盗、防破损。 定期盘点：日盘、周盘、月盘，出具盘点表，差异及时排查、调账。 管控安全库存，低于库存下限及时报采购补货；呆滞料、过期物料定期上报处理。 维护物料台账、库存卡，实时更新库存数据。 四、仓库6S 做好仓库6S整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养、上下班关好门窗、水电，做好防火防盗。 五、单据与数据管理 保管入库单、出库单、领料单、退货单等所有单据，按月整理存档。 按时提交库存报表、出入库报表、呆滞物料报表。 配合财务、生产、采购对账，提供准确库存数据。 六、其他工作 配合生产备料、发料、退料管理。 协助装卸、搬运、物料整理，维护仓库日常秩序。 完成上级安排的其他仓库相关工作。 七、会基础办公软件，年龄25-45岁男女不限，工作坏境优，会ERP优先录用薪资面议包吃住。

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

岗位内容： 1. 实施仓库物品的分类、入库、出库、盘点等管理工作； 2. 处理来自供应商、客户的订单，安排物料提供，并跟踪订单的执行情况； 3. 每日对仓库库存进行精细化管理，按照公司制定的流程进行各项操作； 4. 协助仓管人员开展其它相应的仓库管理工作。 任职要求： 1. 思维敏捷，逻辑性强，具备较强的文字表达能力和模板制作能力； 2. 熟练掌握Office工具，包括Excel、Word等； 3. 勤奋踏实，具备良好的服务态度和团队合作精神； 4. 具备较强学习能力和承压能力。

岗位职责： 1、负责皮革仓库日常运营的组织与管理，确保出入库流程高效有序； 2、统筹库存管理工作，定期安排盘点并监督执行，保证账实相符； 3、优化仓储作业流程，提升空间利用率和作业效率； 4、协调与其他部门的工作对接，保障物资流转顺畅； 任职要求： 1、具备仓储管理相关经验，最好有3-5年相似行业工作经历，熟悉仓库运作全流程； 2、具有较强的团队管理能力和现场协调能力； 3、熟练使用办公软件； 4、责任心强，具备良好的沟通能力和抗压能力；

仓库/物料 （接受实习生，应届生，入职可开实习，三方证明） 仓库/物料岗位职责 1、负责仓库的日常管理维护事务; 2、依据发料指令配备物料和发放物料 3、对本部门《物料放行单》放行的签核，确认物料放行原因的真实性; 4、负责年终清仓查库及不合格品报废、销毁的监督、检查、审核工作;定期对仓库各种物资帐、物、卡进行抽样检查、核对，保证物资不流失; 5、处理日常工作中出现影响仓储管理的异常情况; 备料，配送，物料交接，超额领料，不良物料换货，余料或暂不用物料退库，单据传递； 工作职责：制订月度采购计划，经领导审批后，通知采购员采购，负责物料的入库、验收、发放和登记， 建立仓库物料卡、台帐、明细账，定期盘点库存，负责仓库物料的管理与发放，对工具、设备进行日常的维修、养护。