招聘仓管员，要求具备2年以上消费性电子产品、仓储物流工作经验。需具备组织协调以及解决问题能力。要求具有较强的执行力、沟通、协调能力，具备服务意识。要求熟悉Word、Excel等办公软件，熟练使用ERP系统。要求熟悉生产账务处理流程。要求具有良好的职业操守。薪资为4000至6000元每月。招聘人数为2人。年龄要求为18至38岁。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据及时、完整、可追溯 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 能熟练操作办公软件，会使用PDA或ERP/WMS系统者更佳 4. 身体健康，能适应仓库现场作业环境，具备一定体力与抗压能力 5.遵守公司规章制度，服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神

简阳唯品会长白班 招聘岗位：质检 越库 客退 （不影响工作，报名发视频确认） 长白班不穿无尘服 不体检 有吃有住（餐补20一天） 接受实习生 招工要求: 年龄25-40岁，男女不限，会识字，能操作智能手机.熟手优先。 工资构成：工资5500-7500左右一个月，多劳多得，（计件工资+餐补+全勤薪资） 上班时间早8点-晚8点每天工作10小时，每个月工作26天。（入职前3天培训补贴150/天，计件工资，多劳多得） 其它福利： 餐补20元/天，提供住宿， 定期组织丰富团体活动，优秀员工发放奖励等，手脚麻利的可缩短培训时间，计件工资高于保底工资，按照计件工资结算，（每月18号准时发工资)

招聘岗位（退伍军人储备组长） 1.岗位要求 年龄：20-35岁； 学历：大专及以上学历； 其他：近五年退伍优先 吃苦耐劳、工作积极、能够适应倒班制生活、服从现场管理。 2.工作内容 ①现场分拣、扫描、摆件、装卸等环节操作历练学习； 3.发展方向
管理方向：运作员-带班-组长-经理 福利待遇： ①薪资：综合薪资6000~9000元，薪资组成，基本薪资+绩效+餐补+夜班补贴+高温补贴+等级补贴+其他。进入退役军人储备池发放津贴1000元/月。 ②社保：全职入职购买5险。 ③享受员工生日礼物、高温补贴、高温慰问、免费班车、定期团建、年假、中秋端午礼品等福利。 ④法定节假日加班三倍薪资。 ⑤宿舍：提供员工宿舍（ 6~8人间，带热水器、空调、洗衣机、独卫等）

长期工：负责快递分拣、扫描，上下货快递，配合老员工各项工作，听指挥，包吃包住，购买意外险， 临时工， 邮政临时工：12小时150元，白班夜班都一样，提前通知上班，日结 顺丰临时工：每天晚上7点到早上7点，160南山不包吃，日结 长期工，第一个月3800，第二个月4-5千计件工资 拼多多分拣，2000件 兼职两个临时工，工期日结90元一天，14.30-晚上20点，人工扫描分拣，有熟手带，工期一个月

职位详情 岗位职责： 1，负责仓库物资的接收，发放及保管，确保物品分 类存放，账物相符； 2，执行库存盘点工作，定期核对数据，及时发现并纠正差异； 3，管理出入库流程，准确完成相关单据录入与系统更新； 4，配合相关部门完成物资调拨，退换货等协作事项； 任职要求： 1，具备良好的责任心和细致的工作态度，能承担一定的工作压力； 2，熟练操作计算机，掌握常用办公软件的基本应用； 3，具备基本的数据处理能力，对数字敏感，逻辑清晰； 4，具有良好的沟通能力和团队协作意识，服从工作安排。

岗位职责: 1.负责电商超市仓库商品的入库、上架； 2.确保所有上架商品的准确性； 3.对上架商品及时进行整理； 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架，确保其存储条件符合标准。 任职要求： 1.18-38岁，性别不限，做事细心、负责、主动； 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架； 3.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据记录和库存管理； 4.能够适应灵活的工作时间。 上班时间：4:00-15:00 月休4天（周内调休） 不包吃住 次月25号发工资

京东普工日结300一天，男女不限，包吃住，岗位轻松，要求接受加班，年龄18至45岁，吃苦耐劳优先

身份证满18岁，！暑假工满了不要了 要求：年龄18-46岁，男女不限，认识26哥字母，会智能手机及电脑基本操作优先，熟手优先 职责：负责快递商品划包、分类。工作内容都简单，有带薪培训 福利待遇：长白班岗位，月休4-6田，工作时间8-10小时，提供餐补13每顿，工作8小时以上补26；提供住宿每个月水电费平摊几十块钱，宿舍洗衣机热水器这些都有，月到手5-9千，社保五险 正规三方招聘，面试没有任何费用，咨询工作或者面试请先投简历！

岗位内容: 1. 管理仓库内的货物进出、存储、盘点等工作。 2. 维护仓库的安全与顺畅运作，并解决实际问题。 3. 负责管理仓库设备及其维修、保养工作。 4. 建立、完善仓库管理档案，定期进行审核、调整。 任职要求： 1. 具备仓库管理相关知识，熟悉仓库物流流程和常用的物流软件。 2. 优秀的沟通协调能力，能够良好地协调不同部门之间的沟通合作。 3. 对数字敏感，具有较好的数据管理和统计分析能力。 4. 认真负责、具备一定的压力处理能力，能够独立分析问题并提出解决方案

巴中市通江县招铝扣板吊顶

巴中市巴州区招电焊、光伏安装

工作地址河北省廊坊河道铺石笼子工资一天300到350

招光伏安装网架螺接熟练工几十人，光伏班组几十个。计件点工都可以，点工包吃住，工资面谈，月结80%，次月结清头月20%凌动不拖欠。工地江苏省连云港市码头混泥土平地固定干活，工期一年，夏天可晚上干避开高温。有干过螺接网架的师傅赶紧的联系我。年龄55岁一20岁。

株洲市招砼工/打灰/浇筑、抹灰、工地小工/杂工

招聘仓库管理员1名，要求最低学历为专科。工作地点位于探沂镇北徕庄铺村兴达路与许由路交汇北20米路西。月薪范围为4000-6000元。福利待遇包括五险一金、节假日放假、提供工作餐、可带宠物上班、咖啡奶茶畅饮。

沈阳添味食品有限公司招聘库工5名。要求高中以上学历，吃苦耐劳，能接受临时加班，服从管理。薪资待遇为每月3800至4000元。

日结260-270天不体检【星乔汽配】包进招聘岗位：普工/机器人焊接/物流员/叉车工/仓管招聘要求：18-50岁工资待遇：普工240/天（包含高温补贴）叉车日结：240/天，23元/时（包含高温补贴），日结物流/仓管：240/天，23元/时（包含高温补贴），日结冲压：260/天焊工：270/天（暂停免费工作餐，伙食好，（包含水电费）工作时间：两班制（8：00-20：00）计薪10.5小时工作地点：江宁大学城景佑路备注：面试携带本人身份证；不能穿拖鞋短裤接人时间：殷巷12点泸溪河集合；厂门口13点面试地点：景佑路29号

招聘仓管实习生。薪资为2000元每月。工作内容包括：负责仓库日常收、发、存管理工作，保证帐、卡、单、物一致；科学管理在库物品，保证在库原材料和成品处于良好的品质状态；负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；掌握仓库库存状态，出现状况及时上报；负责接送货物；积极完成领导交办的其他工作。任职要求为：大专以上学历，物流管理专业优先；熟悉电脑办公软件操作；积极耐劳、责任心强、具有团队合作精神。薪资待遇面议。

塘市仓库管理员（2人）岗位职责：1、负责监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作2、信息系统数据的录入、填写和传递，相关报表的整理和归档；3、定期核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；4、完成上级交办的其他工作。要求：1、中专及以上学历，物流仓储等相关专业；或有仓库工作经验者优先。2、熟练操作使用电脑，以及办公软件；男女不限，。3、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。上班时间：白班7点-17点，夜班19点-次日7点，倒班。薪资待遇：试用期3个月，薪资5千-6千，具体面议，单休为主年龄：40以内报名热线：

【公司业务增加，诚邀您的加入】工作内容:主要负责快递分拣装袋岗位要求:身体健康，有责任心，性格和善，听安排，有良好的团队协作精神，55岁以内。工作时间:上午6点-8点下午15点-16点工作地点:通江一路周大福物流园有意者可联系:曾总[握手]欢迎来公司详细了解。

招聘配货杂工，薪资范围2500-4000元，面向年龄20-40岁男女不限，需具备耐心和责任心，要求应聘者无家庭琐事干扰并保证充足工作时间，工作地点在四川巴中。

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、运单台账及费用结算数据，保障信息准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5. 配合完成物流相关数据分析及报表编制，支持运营决策 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2.有物流专员或运输协调类岗位经验者优先，经验不限 3.熟悉主流物流系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.具备良好的服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1. 制定并落地区域运力管理计划，监控配送准时率、超时率、差评率等核心指标，及时响应与处置运营异常。 2. 负责区域骑手团队建设，包括加盟商团队搭建、运力人员招聘培养、站长及骑手常态化培训，建立人才选拔与晋升机制。 3. 基于物流数据深度分析，优化商圈配送策略与产能规划，定期输出复盘报告并推动改进方案落地。 4. 主导制定与迭代配送SOP及物流管理制度，确保流程标准化、执行规范化、结果可衡量。5. 统筹推进区域重点物流项目，完善应急预案体系，高效解决一线配送问题，保障服务稳定性与用户体验。 任职要求： 1. 具备物流、供应链或本地生活行业3-5年运营管理经验，有团队管理实操经历。 2. 熟悉运力调度、骑手运营及末端配送全链路，具备较强的数据分析与策略落地能力。 3. 优秀的跨部门协同与加盟商赋能能力，责任心强，抗压能力突出。 4. 学历不限，具备大专及以上学历者优先。

招聘跟单及发货员。岗位要求：必须熟练使用Word、Excel等基础办公软件，打字速度快，具备2年以上跟单、验货、制作商标标牌、数据统计、仓库管理等相关工作经验。熟练操作发货单、装箱单、物流单等单据，确保信息与订单一致。具备与各部门协调沟通的能力和较强的责任心。薪资福利为每月3000至3500元。招聘人数为2人。年龄要求为30至45岁。

【公司业务增加，诚邀您的加入】工作内容:主要负责快递分拣装袋岗位要求:身体健康，有责任心，性格和善，听安排，有良好的团队协作精神，55岁以内。工作时间:上午6点-8点下午15点-16点工作地点:通江一路周大福物流园有意者可联系:曾总[握手]欢迎来公司详细了解。

工作内容： 1、进行货物日常分拣、卸货、盘点等工作； 2、执行仓库6S和食安稽核等管理标准； 3、巡查仓库、保障货物先进先出、无违规乱摆放、无堵塞消防安全通道等安全隐患； 4、遵守货物入库及出库操作程序； 5、完成上级临时交代事宜。 工作时间：7：30/13:00上班 下午干完活后下班； 午餐补贴，工龄工资，生日福利，高/低温补贴； 任职要求： 1.需要有仓储相关工作经验，体力工作，能吃苦耐劳； 2.会PDA进行分拣； 3.48岁以下，身体健康，品行端正; 薪资模式：计件模式，第一个月有保底工资；

18-45 男女不限 月入4500-7000/稳定长期 走动岗-能接受来 上班时间8:30-20:30以实际下班为准，月休四天（轮休）法定三倍 提供住宿，水电均摊，工作轻松稳定

岗位职责 1. 负责原材料、成品的出入库登记、核对与系统录入 2. 定期盘点库存，保证账物相符、数据准确 3. 整理仓库货品，做好分类、摆放及防潮防尘管理 4. 配合生产/采购/财务完成单据核对、报表提交 5. 遵守仓库管理制度，确保货品安全、流程规范 任职要求 1. 有仓库管理相关工作经验 2. 熟练使用金蝶软件，能独立完成出入库单据、库存台账操作 3. 细心负责、数据敏感，做事踏实有责任心 4. 能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队意识

急需大量员工，直接【投递简历与我联系］，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃住［工作环境］坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 薪资待遇）22-26／小时，综合工资6000-7000／月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间］正常班5天8小时（8:00-17:00）超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） ［工作内容］普通工衣，坐班，（可自主选择及申请安排）主要做产品包装贴标签小件搬运操作登简单轻松，需任何工作经验。 【招聘条件］18-48周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！