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岗位名称：试验检测人员（外委检测原材料；混凝土检测；现场检测）。岗位要求：1.学历：全日制统招大专及以上学历。2.经验：具备5年以上试验检测工作经验。3.年龄：45岁以下。薪资待遇：月薪7，000-8，000元。

河北廊坊的黄经理寻找线路质量员学徒，要求有证件并能报验，每日工资超过200元，具体待遇可面议。

检验师 有相关证件 薪资福利:岗位薪资待遇优厚，具体面议 工作地址:大城县红木城对面安欣医院

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

看机器 上下料工5500以上 大厂直招 工作内容：负责机器上下料工作，干净轻松无大件。 工作时间：早上8：30-晚上20：00，中午晚上有吃饭休息时间。 薪资：5500以上，大厂有保障，工资稳定，提供住宿，厂区有食堂便宜量大。 要求;18-35岁，男女不限。

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邢台长白班食品厂 每天面试下午1点 包装岗位，：16元/小时 每天200-240 车间环境：车间温度15度、恒温车间，长白班，厂内吃住。 招聘条件：20~53周岁 ，没有技术要求，能干活就行。 食宿待遇： 厂内吃住，免费工作餐（午晚餐）有荤有素，自带餐具，住宿4～6人间，宿舍有空调暖气。 工作岗位：不穿连体服，工作节奏慢，不易流失。 入职须知：发工资建设银行卡，，。 面试带上身份证原件 工作地点：邢台南宫市

北席阜招注塑工，没夜班，邻村工，联系电话

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明天用两个大工打板

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燕京航城附近，140/天，坐岗 【时间】8－8.30实际工作10小时 【内容】砂纸打磨 【薪酬】管吃 【要求】18－45 男女不限 【地点】燕郊燕京航城北门 【联电系话】

明天郗山用个替班<br/>岗位职责:<br/>1. 节约油料，不长时间怠速<br/>2. 新场地、新活先问清再干<br/>3. 监理业主来查配合整改、改完再验

招聘：检测员 薪资：4000-8000/月薪 工程检测岗位

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有在乌海的朋友吗，超声有点小活一天人走帐清自带设备

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我公司是一家生产、研发及销售于一体的大型企业，主要生产纯牛奶、饮料、果汁等产品 1、简单机器操作能力 2、吃苦耐劳 3、踏实稳定 4、配料岗根据产品需要称重、投料 5、普工岗位流水线装箱码垛 6、其他临时性工作

廊坊机械厂， 工作节奏慢，四个人组装一台机器，玩着就把活干了 长白班，长白班， 工价:26每小时，260--280/天 长白班，长白班， 工作时长8-10小时，（包一餐） 年龄要求：18-48岁

4.30 招熟练缝纫工数名.. 招（杂工质检）干零活的数名，工作环境好，冬暖夏凉，不会有人教，张女士

招激光焊工 3名活简单易上手无技术要求 外地工 夫妻工最好 不需要会焊接 要求踏实认干 常年的活 事多三天打鱼两天晒网的勿扰 踏实认干的有保底

廊坊开发区汽配厂+坐岗 全廊坊最轻松的工作 年龄 18-45 周岁 岗位:质检，套密封圈 ：白班180 夜班190 离职提前七天申请， 工作时间：8点-20点，两班倒 待遇：管两餐，四菜一汤 商保：80元/月（工资中扣除） 地址：廊坊开发区大官地北口 联系电话

岗位职责： 1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立，并对安全规章管理制度的执行落地，确保各项工作的安全性和高效性。 2、管理维护安全相关设备设施和物资，确保设备的正常运行和有效使用。 3、负责安全事件的调查和分析工作，制定应急预防措施和改进方案。 4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。 5、负责制定培训计划，开展全员的安全防范知识培训。 6、落实公司安全检查工作，并对隐患问题及时指导跟进整改。 7、组织季、月、日安全检查活动，贯彻落实事故隐患整改制度，监督隐患防范措施实施。 8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范，并对特殊工种进行培训、考核。 9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。 10、组织6S检查、监督、评比工作。 11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。 12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。 13、做好月、季、年度事故总结，分析，建立事故档案案例库。 14、对接政府职能部门检查工作。 15、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、具备3-5年安全防范管理经验，掌握安防工作和应急处理流程。 2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。 3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力，能够有效的领导和调动团队进行工作。 4、具有较强的规划能力，能够独立制定工作计划，执行能力强。 5、对工作严谨认真，责任心强，具备良好的安全知识水平和职业素养。

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