招聘仓管岗位要求：有3-5年仓储物流行业经验，能吃苦耐劳，能适应加班，踏实稳定。 招聘要求：年龄25岁-40岁之间，20元每小时，短期长期都可以。。联系电话:工作地址:人民南路与鞋城九路交汇处路东，淮海物流园，丰田配件中心。

岗位要求：熟悉办公软件操作，有3-5年仓储物流行业经验者优先，能吃苦耐劳，踏实稳定。 招聘要求：专科以上学历，年龄28岁-40岁之间。有叉车证优先。 工资待遇：工资5500以上，入职缴纳五险一金，周一至周五为正常工作时间，固定周日休息，周六上班双倍工资，节假日依据国家法定天数修完。

1、负责仓库内的货物管理，包括验收、拆包、装箱等操作，确保货物质量和数量无误。2、及时记录货物入库和出库情况，实时维护库存信息。3、管理仓库设备，保证货物妥善存放，防止货物受损或出现差错。4、协调各部门工作，保证货物按时到位并做到准确配送，避免延期和损失。5、管理仓库员工，完善工作制度，规范操作流程和工作纪律。6、负责仓库环境的维护和保洁，确保安全、整洁、卫生。7、制定并执行仓库安全管理制度，保证劳动安全，避免事故发生。 8、年龄：22-45周岁，有2年以上工作经验者优先。

岗位职责： -负责仓库的收货、发货及库存管理工作，确保仓库的物资库存准确无误，避免丢失或损坏。 -负责进出库及仓库费用的账单记录和统计，确保仓库的账目清晰、准确。 -负责仓库装卸货及送货车辆的调度安排，确保货物的安全、及时出入库。 -负责制定仓库的规章制度，维护仓库现场的安全、整洁和工作秩序。 -协助完成其他与仓库管理有关的日常工作。 任职要求： 1、会开叉车，有叉车上岗证； 2、中专及以上学历，汽车零部件仓管经验优先； 上班时间：8:00-20:00两班倒，上六休一

负责仓库管理、零件盘点、报缺等工作。

实习28元一个小时，无责底薪7500，月综合9800左右。负责对生产的成品/配件进行抽检验收、入库登记、拣选、归档记录，登记产品数据、有不良品发回原厂。员工有自己想去的城市转正后可以外派过去常驻

阜南比亚迪公司，合常运营中心 招聘技工啦 仓储员15名：初中及以上学历 有仓库相关工作经验优先 主要工作内容：仓库内收发货物、物料清点核对、整理物料账单 综合工资5000-6000 入职即交五险一金、提供免费住宿节假日福利等～ 有意向者请私聊 李工

仓管员招聘简章 一、岗位信息 岗位名称： 仓库管理员（仓管员） 招聘人数： 2人 工作地点：安徽省芜湖市湾沚区新芜经济开发区科创二路1211号 公司：安徽凯乐仕科技有限公司 工作性质： 全职 二、岗位职责 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、出库等工作； 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生； 负责相关单证的保管与存档，做到账物相符； 定期对仓库进行盘点，确保库存数据准确； 配合采购、物流等部门完成货物收发及调拨工作； 完成上级交办的其他相关工作。 三、任职要求 硬性条件： 年龄18-45岁，身体健康，能适应仓库工作环境； 高中/中专及以上学历，物流、仓储相关专业优先； 有1年以上仓库管理工作经验； 熟悉仓库进出货操作流程； 能熟练使用办公软件（Excel、Word），会使用ERP/WMS系统者优先。 持有叉车证； 四、薪资福利 项目 内容 薪资范围 底薪5000-6000元，加班另算，综合工资7500-8000元/月 工作时间 做六休一，能配合加班 一金 食宿 提供免费三餐餐 / 提供免费双人间宿舍 其他福利 全勤奖、绩效奖金、节日福利、带薪年假、定期体检等

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泗县长沟招聘带班驾驶员，负责操作大挖机装水泥块。

泗县县城南边农村自建房招聘泥工3-5名，有意者可报名。

招聘：仓管薪资：5500元以上/月28天制，有加班费，常年有活干，没什么淡季，要配货搬货，吃苦耐劳

招聘：技术指导薪资：5000元以上/月有相关工作经验优先，身体健康，吃苦耐劳，认真负责

招聘：仓库管理员薪资：4000元以上/月负责物资出入库管理，确保账实相符及单据规范；执行仓库日常盘点，定期输出库存差异分析报告；优化库位规划与货物摆放，维护仓储环境安全，落实防火防潮等基础防护措施。物流管理相关专业优先，熟练使用ERP系统及Office办公软件，工作细致严谨责任心强；持有叉车证或有大型仓储管理经验者优先考虑。

招聘：工具库仓管员薪资：4500元以上/月熟悉办公软件及ERP系统，同岗位工作一年以上，做事认真仔细，尽职尽责，服从部门领导的安排。

招聘：仓库主管薪资：6500元以上/月职责描述：1.负责统筹和管理仓库日常各项事务；2.负责推动仓库原材料、半成品、成品的呆滞物料降低和持续改善；3.负责仓库帐务、实物一致性作业推进；4.负责仓库与产线物流一体化作业推进；5.上级交办其他工作。nn任职要求：1.有仓库管理相关工作经验；2.具备较强的责任心、成本和时效意识，沟通协调能力好。

无责任底薪 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不拖，外地入职。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

仓管打单出货

招聘：成品仓库管理员薪资：2800-3500元/月岗位职责：1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4、负责相关单证的保管与存档；5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；6、部门主管交办的其它事宜。任职资格：1、高中及以上学历，物流仓储类相关专业；2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；4、熟悉电脑办公软件操作,5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。工作时间：8点到12点，1点到5点，上六休一

仓管； 1. 单据处理与数据录入这是最核心的工作 入库：核对供应商送货单与采购单，协助质检，将合格品信息录入系统并生成入库单 出库：核查库存，生成拣货单指导仓管员备货 3. 报表制作与档案管理定期制作库存日报、周报、月报等，为管理决策提供数据支持，并整理归档所有出入库单据 仓管的工作以数据处理为主，要求熟练操作电脑和办公 软件，对细心和责任心要求很高。转正主要在办公室工作，月初有时也需要进入仓库协助盘点或查找货物。 培训：没有类似工作经验前期需要在苏州培训一个月，培训薪资6500左右 福利待遇 1.员工生日福利+节日福利+年终奖等 2.完善的薪酬体系和考核晋升机制，为优秀员工提 供良好的薪资晋升通道 3.当月10号发工资 4.带薪年假逐年增加 5,薪酬：无责底薪6500+出勤补贴+交补400 住宿：免费提供双人间，水电费自理 上班时间早八晚五， 周末双休、婚假、丧假、女员工产假、男职工的陪产假等休假制度，均按"劳动法"和国家有关规定制定执行

岗位职责： 1、仓库账务处理：及时、准确录入各类单据，更新仓库台账，做到日清日结，确保账实、账单一致。 2、根据送货单上的送料信息进行点数、收货，并使用PDA将库位信息、物料信息录入系统； 3、根据排产信息，在SAP上面查询并打印备料单，并采用WMS系统进行库位查询物料，到指定库位进行备料； 4、按照上级要求进行每日/周/月盘点工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，有叉车证，有制造业仓库管理经验优先 2、熟练操作office、SAP、WMS系统的基本操作； 3、熟悉仓储作业流程，掌握基本的账务处理流程； 4、具有良好的沟通协作能力，勤奋上进，抗压性强； 5、接受长白班。

岗位职责： 1、仓库账务处理：及时、准确录入各类单据，更新仓库台账，做到日清日结，确保账实、账单一致。 2、根据送货单上的送料信息进行点数、收货，并使用PDA将库位信息、物料信息录入系统； 3、根据排产信息，在SAP上面查询并打印备料单，并采用WMS系统进行库位查询物料，到指定库位进行备料； 4、按照上级要求进行每日/周/月盘点工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，有叉车证，有制造业仓库管理经验优先 2、熟练操作office、SAP、WMS系统的基本操作； 3、熟悉仓储作业流程，掌握基本的账务处理流程； 4、具有良好的沟通协作能力，勤奋上进，抗压性强； 5、接受长白班。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 3.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

招聘：浙江恒电建筑有限公司青阳分公司招聘：综合管理员浙江恒电建筑有限公司青阳分公司诚聘综合管理员2名，要求：30岁以下大专及以上学历计算机应用专业优先熟练使用Excel制表会制作PPT持有c1及以上驾照且会熟练驾驶退伍军工作内容：检修项目仓库管理、人资管理工作地点：平时在杨田开发区浙江恒电分公司仓储中心工作，检修时前往浙江恒电所属国内各地检修项目工作，检修工期2个月左右，结束后回杨田开发区基地工作试用期待遇：3个月4000元/月，外出检修时包吃包住，5000-9000/月联系人:李先生手机/：

安徽六安招仓管员，要求初中以上文化程度，认知英文字母，薪资5000元以上每月

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 任职要求： 1. 有仓库管理相关经验；； 2.会开叉车，有叉车证； 3.会电脑操作。

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量和质量符合标准要求 3.遵守车间管理制度，做好设备日常点检与工作区域5S管理 4.及时报告生产过程中发现的异常情况，配合班组长解决问题 5.执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-40岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.学历不限，识字并能简单书写，具备基本数理能力 3.有制造业普工经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.工认真负责，服从安排，具备良好的团队协作意识 5.持有有效健康证或能自行办理者优先录用