招聘仓库管理员。要求熟悉电脑办公软件，熟练使用Word、Excel等办公软件，具备良好的数据整理能力，工作认真细致，责任心强，有良好的沟通能力与团队协作意识，服从工作安排。负责对原材料进出、入库进行登记管理。薪资为3500-6000元/月。工作地址位于萧县经济开发区合成革园区。

厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

男女不限。会开叉车。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作； 2.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理； 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范； 4.使用WMS系统或手工台账准确记录出入库信息，确保数据及时准确； 5. 配合采购、物流及生产部门完成物料协调与异常问题处理。 任职要求： 1. 中专以上学历，有仓储相关工作经验者优先； 2.工作认真细致，；责任心强，具备熟练的数据录入能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 4. 会使用软件及基础仓储设备（如叉车、PDA等）者优先； 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，无不良从业记录，无违法犯罪行为。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理 2.准确录入和维护库存系统数据，确保账实相符、单据完整可追溯 3. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改 4.保持库区整洁有序，执行5S管理标准，保障仓储安全与消防合规 5.配合采购、销售及物流部门完成跨环节协同工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或物流相关经验者优先 2.熟悉常用办公软件及WMS/TMS等仓储系统操作 3. 具备基本的数据统计与问题分析能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和团队意识 5.能适应仓储环境作业，服从排班安排

招聘仓库管理员1名，做过五金、机械行业的仓库管理员经验的优先，免费吃食堂，免费电瓶车充电，做六休一，忙的时候，需要服从加班安排。有绩效奖金，有加班工资。 主要工作内容: 一、为发往客户那里的整车货架，配螺丝螺母等零配件，置于托盘上备用（有点体力活）。 二、整理好仓库，做好出库入库电脑上的登记工作。 三、每个月的发货员休息日，代替发货员发货。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.具备基础电脑操作能力，会使用Excel等办公软件 5.服从安排，责任心强，具备良好的沟通协调能力

新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

一、岗位职责 1. 入库管理：核对采购单/送货单，验收数量、规格、批次，录入ERP/WMS系统，分类上架，执行先进先出。 2. 在库管理：货物分区存放，做好防潮、防尘、防火、防盗；定期整理货架，落实5S管理；维护库位清晰、账卡物一致。 3. 出库管理：凭订单/领料单拣货、复核、打包，对接物流发货，杜绝错发、漏发。 4. 库存盘点：日清月结，月度/季度盘点，出具盘点表，差异上报并跟进处理。 5. 安全与设备：定期检查消防、安防设施；叉车、地磅、PDA等日常维护，持证操作。 6. 台账与报表：登记出入库台账，按时提交库存、收发、损耗报表。 1. 基本条件：20-45岁，高中/中专及以上学历，物流、仓储相关专业优先；身体健康，，能适应体力劳动与偶尔加班。 2. 工作经验：1年以上仓库管理经验

岗位职责： 负责货物出入库登记、清点、分类摆放，做好台账记录 定期盘点库存，核对物料数量，上报库存差异 仓库整洁整理，防潮防尘，货物规范堆放 配合装卸货，完成日常仓储相关工作 任职要求： 年龄 25-40 周岁 有仓管相关工作经验，会基础台账登记 吃苦耐劳，做事细心，服从安排，能配合日常仓储作业

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就是仓库货品整理打包。

1人，45岁以下，薪资：6500-7500元/月； 要求：1、有无工作经验者均可，初中文化，会简单的电脑操作； 2、适应两班倒 本公司为上市公司，入职缴交社保，所有员工均提供免费住宿（宿舍设有空调、独立卫生间、网络）、餐费补贴、年终奖、节假日福利

1. 高中学历以上，有1年以上仓库实操经验优先，熟悉电商/工厂仓储均可； 2. 会基础电脑操作，能熟练录入库存系统、Excel表格； 3. 细心踏实，数字敏感，无丢货、错发记录，责任心强； 4. 能接受仓库正常上下班，部分岗位需配合加班； 5. 身体健康，能搬运货物，无不良嗜好； 6. 有叉车证、会开叉车者优先录用。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货作业 2.准确登记出入库台账，确保账实相符，定期参与库存盘点 3.按照5S标准维护仓库整洁、安全与有序，做好防火防盗防潮管理 4.协同采购、物流及销售部门，及时反馈库存异常与缺货信息 5.操作WMS系统或ERP模块，完成单据录入与数据更新 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4.熟悉叉车、托盘车等常用仓储设备操作者优先（需持有效证件） 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作; 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符; 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据; 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资6000/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000 ~ 3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;

工作职责 1、严格执行公司仓储管理制度、出入库流程、物料验收标准，负责 所有来料清点、数量核对、外观检查，按流程办理入库手续。 2、按照生产领料单、发货单、审批单据精准发放物料，做到先进先 出，杜绝错发、多发、漏发。 3、对仓库物料进行分区、分类、标识管理，做好防潮、防火、防盗、 防尘、防锈等防护工作，定期巡查在库物资，及时处理破损、受潮问 题。 4、实时登记库存台账、物料卡片，保证账、物、卡三者一致；每日 自查库存，按月组织全面盘点，编制盘点报告，分析盘盈盘亏原因并 上报。 5、管控边角料、余料、废旧物资，分类存放并做好登记，配合部门 合理利用废料，减少物料浪费。 6、对接供应商完成来料交接、退换货手续，配合采购、成本部做好 物料对账、库存数据统计、成本核算工作。 7、维护仓库现场 6S 管理，保持库区通道畅通、堆放整齐、环境整 洁。 8、妥善保管各类出入库单据、报表、台账，做到资料完整、可追溯。 9、配合生产、工程部门做好物料备货、加急领料、项目发货等保障 工作。 10、成品库存需按台账管控成品出入库、分区摆放，定期盘点，确保 账实相符、货品完好可追溯。 11、完成上级交办的其他仓储相关工作。 六、任职要求 1、学历：大专及以上学历，仓储管理、物流、财会类相关专业优先。 2、经验：1 年以上仓库管理相关工作经验，有钢结构、集成房屋、 活动板房、建材行业仓管经验者优先；熟悉仓储收发、盘点、台账基 本流程。 3、能力：熟练使用办公软件及库存管理系统，对数字敏感，细心严 谨；具备物料识别、单据处理、现场整理能力。 4、素养：责任心强、原则性强，廉洁自律，无不良嗜好；能适应仓 库劳作、定期盘点加班，服从管理，具备良好执行力与安全意识。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 使用WMS系统或ERP系统准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队意识 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，可接受轮班或加班安排 4. 熟悉叉车、托盘车等常用仓储设备操作者优先（需持证） 5. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件

1人，45周岁以下，薪资：6000元/月左右 要求：1、有无工作经验者均可，会简单的电脑操作； 2、适应两班倒。 本公司为上市公司，所有员工均提供免费住宿（宿舍设有空调、独立卫生间、网络）、餐费补贴、年终奖、社保、节假日福利

1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作; 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符; 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据; 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资6000/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000 ~ 3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;