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招聘仓管员，薪资为3500-4000元。岗位职责包括：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；负责相关单证的保管与存档；负责仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入。任职要求：熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；熟悉电脑办公软件操作；积极耐劳、责任心强，具有合作和创新精神；身体健康，能够适应仓库工作环境。

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招聘仓管员，薪资3000-4500元/月，有年终奖。岗位职责包括：负责成品物资的收发、盘点及账实核对；熟悉仓库管理系统，确保数据准确无误；协助优化仓储流程，提升作业效率。任职要求：有叉车证者优先；具备基础电脑操作能力，熟悉ERP系统；有仓库管理经验者优先。工作时间：周一至周五8:00-17:30。

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招仓管10名待遇：综合月薪8-10k，单休，五险一金，目前较忙需要加班，但会另加奖金工作内容：货品进出库，盘点贴标理货，过程需要移动货物，要一定体力活儿的，货物二三十公斤左右要求：年龄18-40岁；有过仓储物流类的工作经验，用过ERP或WMS。面试地址：浙江省金华市浦江县亚太大道一号秒账智慧物流园-西门消控室联系人：钟先生

招聘仓储员。负责仓库物资的接收、分类、保管及发放工作，确保库存准确无误。按照流程进行货物的出入库登记，维护良好的仓储秩序。有库管仓储经验者优先。薪资3500-4500元/月，具体面议。提供节日福利、包吃住，工作轻松。

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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算与文档处理能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速适应仓储信息系统操作 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

王亮(3)三星德三公路需扫描，拉拉链，上报上班时间15：00——23：00左右联系

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招聘物流调度员，双休。薪资为5000-10000元/月，综合月薪6000-12000。岗位职责包括：负责货运资源对接、司机调度安排，跟进运输订单全流程；开发拓展货运客户，维护现有合作客户，完成每日业务产值；核对业务单据，做好台账登记，协同团队完成业务目标；试岗期7天，学习业务流程、调度逻辑，熟悉平台业务规则。任职要求：沟通能力强，会对接司机、客户，做事踏实；能接受业务销售属性，愿意开拓客户；有物流、调度、销售经验优先，无经验可带教。上班时间为早九晚六，双休。

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接受出差，月均7-10天，提供食宿，常驻阜阳工厂办公 1、负责仓储物流作业全流程质控管理，确保作业流程严格按照部门管理要求执行。 2、负责现场检核仓储物流sop执行情况，不间断的对sop进行迭代优化。 3、负责对仓储物流现场作业异常做现场整改，确保作业合理合规及保持作业的高效完成。 4、定期对现场人员培训部门管理文件，提高现场人员对操作标准的认知。 5、负责部门质控管理文件的更新迭代。 6、负责仓库运营数据异常的原因追溯、协同现场改善提升。 岗位要求：接受出差，月均7-10天，提供食宿，常驻阜阳工厂办公 1.专科及以上，仓储、物流类等相关专业，1年以上同岗位工作经验 2.熟悉仓储物流管理常规业务流程，有丰富的流程管理操作技能；熟悉SAP/WMS/TMS系统至少其中一种；熟练使用办公软件，具备数据整理与分析能力。 3.具备较强的现场管控，沟通协调与问题处理能力，能有效推动现场整改与跨岗位协同； 4.工作细致严谨，原则性强，具备较强的质量意识与执行力。 包吃住，有年终奖，年假，法定假期等

1.负责快递分拣，扫描 2.班次时间： 白班：6：00-21：00（中午休息3小时） 夜班：0：00-12：00（休息1小时） 半班：0：00-6：00 3.招聘要求：18-53周岁，18-48周岁 4.薪资：拆倒包4600-5000，分拣扫描/供件/集包/破损处理员4000-4600，半班分拣扫描2300-2600

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