仓管 有经验者优先。上班时间8：30～6：30，月休二天（餐） 薪资福利:具体待遇面谈 招工人数:1 ，01.18 工作地址:葫芦市

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招聘库管员 公司：霍尔果斯某国际货运代理有限公司 地址：霍尔果斯口岸 工作内容：管理库房仓库日常运作;装货卸货;确保库存准确;货物存储安全;以及出入库流程高效顺畅 待遇，薪资：面谈 岗位要求：限；不超过40岁,有工作经验优先具有良好的沟通能力 邮箱 个人简历直接发邮箱

新源县客运站旁边尚客佳便利店快递 招聘 负责快递入库出库，男女不限，要求会 听，写，读普通话，工资1500元/月，不管吃住，有意者联系

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顺丰速运奎屯分公司招聘仓管员 招聘岗位：仓管员 需求：2名 要求： 1、大专及以上学历； 2、会熟练使用电脑及办公软件 3、按照公司要求安全、快速、准确完成收派件工作； 4、要求有责任心，逻辑思维清晰，认真负责；； 工资待遇：6000-9000 企业福利： 1、入职缴纳社保； 2、公司提供办公工具、四季工服和丰富的员工活动； 3、困难家庭救助、子女助学金、生日及节日礼品 4、各种节日福利； 4【快速晋升】 仓管员-点部主管-分部经理-高级经理-未来有无限可能 联系方式： 汪经理

霍城经济开发区清水河镇新疆伊犁的库管岗位招募两名有经验的员工。

招聘库管职位，薪资超过4000元/月，负责原料库和包材库的管理以及出货工作，工作地点位于新疆伊犁，联系方式暂不提及。

库管 1.有驾驶经验；2.年龄22-45岁；。1.负责货物出入库管理，确保数量准确、手续完备；2.定期盘点库存，生成盘点报告，保证账实相符；3.维护仓库环境，做好货物存储防护工作。 薪资福利:薪资面议，包食宿，节假日福利，年终奖，五险 招工人数:1名 工作地址:霍城县清水河镇西路（霍城经济开发区）工业园

招押运员一名，年龄45岁矿上加油，联系电话：张总

伊犁哈萨克自治州奎屯市招贴砖

潮八club台球厅寻找新疆伊犁地区两名兼职人员。

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本店寻找擅长凉菜制作的师傅或助手，工作地点在新疆伊犁奎屯市，联系方式详谈。

杭州滨江招聘库管，工作轻松无需重体力劳动，主要负责手机操作拿货卸货，实行上五休二制度，提供一日三餐及过年十天带薪休假，工作地点浙江杭州，联系方式详见招聘启事。

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岗位名称：仓库管理员； 薪资待遇：月薪3800元以上。 岗位要求：1.具备高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑；2.熟悉仓库运作流程，了解基本的物流知识；3.能熟练操作电脑，熟练使用办公软件及仓库管理系统。工作职责：1.负责仓库的日常管理，包括货物的入库、出库及库存盘点工作；2.确保仓库内货物的存放符合安全规范，维护仓库整洁有序；3.协助处理客户订单，确保及时准确地完成货物配送；4.定期检查货物状态，防止损坏或过期，并及时报告异常情况。

招聘：仓管 薪资：5500-6500 45岁以内

仓库管理员 1、要求对电子元器件非常熟悉；2、细心认真，有较强的责任心；3、学习能力和抗压能力强；4、熟悉基本常用办公软件操作world文档和Excel表。1、负责仓库物料的出库入库；2、定期盘库，物品存放整齐；3、负责仪表配料等。 薪资福利:单双轮休工资4000-5500交五险节假日福利 工作地址:郑州市高新区山茶路与水涟街交叉口亿达科技新城三期31号楼

招工作 ！！！工作内容：美团来单拣货打包，然后定期检查食品生产日期和库存，店内清洁，摆货及店长老板安排的一些工作任务等。 上班时间：白班09-21点，晚班21-09点，中班13:00-01:00。上7天休一天 薪资：第一个月3000，第二个月开始3000底薪+200全勤+500绩效 有经验者、长期工优先，请注意不包吃不包住也不提供住宿！

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要求有物流工作经验，主要管理车辆人员以及末端站点，以及日常运营工作！薪资5000起

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本科及以上学历，物流管理、计算机、通信等专业优先，需1年以上快递或快运行业相关工作经验，需具备计算机操作、网络故障排除等技能，具备组织协调、沟通领导能力，有较强的抗压能力和抗风险意识。

招聘：残疾人就业岗 薪资：3000 岗位职责：根据员工擅长领域及公司招聘需求来安排适配岗位，如普工、文职、设计、仓管、保洁、技术后勤等。任职要求：1、必须持有残联颁发的《中华人民共和国残疾人证》；。2、无犯罪记录、无传染性疾病；3、可接受轻度听力残疾、轻微肢体残疾（需完全自理日常生活，班车通勤）；3、中专及以上学历，视力正常，手灵活可打字4、性格开朗，具备基础沟通能力，能适应团队协作环境。

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招聘：单证员 薪资：4.0K-8.0K 诚聘国际物流跟单员一名，工作地点霍尔果斯、乌鲁木齐均可 要求：俄语专业、熟练掌握电脑办公软件，有较强的沟通与理解能力，认真负责，有团队协作精神，有上进心。

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岗位核心职责 1统筹快递网络布局，优化分拨中心、网点及运输线路，解決決网络瓶颈问题。 2.对接加盟/直营网点，监控运营指标，处理诉求并推动 整改，保障服务质量。 3.跟踪分拨中心中转效率与运输时效，协调跨环节异常，降低延误、错分率。 4.分析网络运营数据，输出简要报告，迭代优化运营策略，控制运营成本。 任职要求 1大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先，2年以上快递/物流行业运营管理经验。 2.具备基础数据分析能力，熟悉快递网络运营流程（网点、分拨、运输）。 3.沟通协调能力强，能跨部门、跨区域对接，适应出差及行业旺季加班。 4.了解快递行业规范，有成本意识和问题快速解决能力。