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1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业; 2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验; 3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维; 4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神; 5.技术负责人要求建筑二级:一级建筑建造师+两项业绩或建筑高工+二级建造师+两项业绩业绩选二即可:层高8层以上一的听面积5万方以上跨度21米以上3高度50米以上

某公司现招聘生产线固定员工，现根据岗位需求招聘具体情况如下：   一、小时工 1.招聘岗位：装配工18-35岁 2.招聘要求：员工，有工厂工作经验优先。 3.工作时间 ：上六休一，每天工作时长10.2小时(不含吃饭时间) 4、薪资待遇：装配工20+1元/小时(满月补贴1元)，入职满3个月后22元/小时，月均工资5500—6500/月，员工需承担商业险80/月，7天内。 5.福利待遇：提供住宿（费用80/月），吃饭福利食堂 6、后期发展：后续根据个人表现有机会转正式工， 工作地点：蔡家坡新基地

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免费【招聘岗位】航站楼地勤【岗位职责和要求】员工，身高170以上；年龄18-30岁，无不良嗜好，形象气质佳，无纹身，无犯罪记录。【福利待遇】试用期2970元/月，转正后综合工资3000-3500元/月左右；上一休一，上二休二，管住，缴纳五险。【工作地址】机场航站楼

1、一级建造师 机电工程及房建专业 2、满足唯一社保要求 2、能胜任单位安排的项目管理工作任务

任职要求： 1.持有一(二）级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程，机电，矿业，公路等专业）持有高级，中级工程师

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

建造师具备桥梁管理技术施工 招两人 招技术员若干名 具备桥梁技术施工 持证上岗

岗位职责： 1.全面负责房建项目施工管理，统筹进度、质量、安全及成本控制 2.组织编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 主持工程验收、竣工资料整理及移交工作，确保合规交付 5.落实安全生产责任制，及时排查并整改现场安全隐患 任职要求： 1. 持有国家一级建造师（建筑工程）注册证书，注册单位须可配合变更 2. 具备房建类项目完整施工管理经验，熟悉最新施工规范及验收标准 3. 具备良好的组织协调能力与应急处理能力，责任心强、执行力强 4. 学历不限，具备工程类相关专业背景者优先 5.无在建项目冲突，能接受项目所在地常驻工作

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有二级矿山建造师证书，带建安B证煤矿驻场地址：榆林，神木煤矿