1、负责研发设备的机械结构设计，独立完成单机或机械模块的设计任务，涵盖方案构思、结构设计及工程图纸绘制； 2、参与各类设备的技术改造，协同工程与售后团队处理设备故障，持续优化设备性能； 3、跟踪设备制造过程中的进度与质量控制，指导现场安装与调试工作； 4、快速响应并解决项目实施中遇到的技术难题，保障工程项目按时保质交付； 5、具备反应釜、行星搅拌机、双行星搅拌机、行星动力混合机、强力分散机等化工设备设计或应用经验者优先。

机械设计及其自动化，图纸编排拆解整理，现场指挥办公 职位招聘2人

1、深入理解机床机械结构设计原理，掌握数控车床等常用机床的设计关键要素。 2、熟练运用专业设计软件（AutoCAD、SolidWorks、UG 等）完成图纸绘制工作。 3、熟悉机械设计相关标准与规范，知晓机床安全设计要求，保障设计方案符合规范。 任职要求： 1、机械设计或相关专业大专及以上学历； 2、具备5年以上机床机械设计工作经验。 3、工作认真细致，重视设计质量与细节，具有较强的责任意识。 4、熟悉机床生产工艺流程及供应链状况，能够结合生产与采购实际优化设计。 福利待遇： 1. 年薪范围：10-20万元人民币； 2、配备现代化办公设备，营造舒适办公环境。 3. 五险、生日福利、中秋福利、年终福利、年终奖

得有 登高证 工资电话联系 详谈 联系电话 晋工

负责维修螺杆压缩机以及制冷机组的保养、维护、清洗、换油，更换易损零件工作，外出调试

岗位职责： 1. 主导项目机械设计工作，依据项目需求完成详细结构设计； 2. 负责项目初期技术评估、方案设计与风险规避，承担核心功能模块的设计及验证任务； 3. 技术资料与BOM管理：独立输出设计图纸并维护BOM清单，执行规范的版本控制流程； 4. 根据客户需求制定技术方案，并与客户进行方案评审，严格遵循项目进度与质量标准推进执行； 5. 参与各类项目会议，与客户及团队成员保持高效、顺畅的沟通协作； 6. 配合装配部门开展设备组装、调试、安装工作，及时解决过程中的技术问题； 7. 执行相关行业标准，编制设备操作说明书及其他技术文档； 8. 成本控制与可制造性优化：通过材料选型、公差设定、工艺设计等方面推动降本增效，实现产品量产成本目标； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 机械工程或机械设计相关专业本科及以上学历（能力突出者条件可适度放宽）； 2. 具备整机独立开发经验，拥有5-8年以上的机械设计工作经验，熟悉非标自动化设备开发流程与规范，有主导中大型产线项目经历者优先； 3. 精通电驱、电控等汽车电子领域工艺技术，了解汽车行业相关标准规范； 4. 熟练掌握Solid Works与CAD软件操作； 5. 具备较强的责任意识和团队协作能力，能贯通方案策划、设计实施、装配调试、交付验收及现场问题处理全流程； 6. 性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，可独立进行方案讲解，英语能力良好者优先录用。

招聘1.要求：员工1名，需持中级证，55岁以下，168以上。2.上下班时间：白班7:30-19:30，夜班19:30-7:30（12小时）。3.工资待遇：月工资4500元，月休6天，，不包吃、不包住，端午节、中秋节有礼品，春节3天有补贴。4.地址：金泰集成电路设计产业园（两江新区：礼嘉轻轨站附近）5.联系方式：李队

招聘行车工1名。工作地址位于铜梁（大庙）金汇能。两班倒，一周一倒班。试用期薪资5000元，转正后有绩效。要求年龄在25至50周岁之间，需持证上岗，学历不限。

招聘物流工/牵引车岗位，工作地址位于两江丰树物流园。薪资为每小时18元加2元，即20元每小时，另有每天24元餐补，综合月薪约6000元。年龄要求为20至45岁。

井口汽配厂招聘污水处理工和焊工。 污水处理工：50岁以内，薪资4500-5000元，两班倒，八对八，每周休一天。 焊工：50岁以内，薪资5500-6500元，长白班，周天可能加班，正常每月休四天。 两个岗位均包吃工作餐，住宿免费，水电气平摊。工厂直招，。 面试时间为礼拜一到礼拜六上午9点30至10点。

后勤机械组装+维修

修理厂设备安装 举升机 10几个

上班时间:7：00-12：00，13：30-17：30 月休2天 主要负责六方机设备的操作，简单易上手 要求：服从安排，执行力强，团队精神强

看球磨机和下料机在选场干过的优先价格面议

设备安装，调试工作

重庆市垫江县招二保焊/气焊 主要从事刚听集装箱一类产品。要求有焊工证，工作经验足，有团队合作精神。

备货员岗位，工作地址位于北碚蔡家华拓润森。两班倒工作制。基本工资2100元，全勤奖200元，绩效500元，夜班补贴20元一天，平时加班按1.5倍计算，周末加班按2倍计算。有无工作经验均可，年龄要求23-45岁，持有叉车证者优先。

招聘：大足包装材料厂焊工薪资：6.5千-1.3万大足包装材料厂———招聘岗位———二保焊工要求有焊工证（持有应急管理局发的）熟手22-50岁焊物流架子最薄的0.8厚前期小时工工资：模式一：26基本工资+4补贴

我们工厂秉持直招模式 入职后，你将享受一系列丰厚福利：首先，解决你的饮食和住宿难题，工厂管中餐一顿，让你不用为午餐发愁；同时提供住宿（四人一间），环境整洁舒适，省去租房的成本与麻烦。其次，我们重视员工的权益保障，会为你购买五险，给你的工作和生活增添一份坚实的保障。​ 在工作时间上，我们实行长白班制度，每天8小时工作制，避免熬夜加班，让你有充足的时间平衡工作与生活，享受个人休闲时光。更值得一提的是，你的努力会得到丰厚的回报，焊工岗位薪资区间为8000-12000元，具体薪资将根据你的技能水平和工作经验进行调整，能力越强，收入越高！​ 我们期待这样的你：持有有效的焊工证，具备一定的焊工从业经验，能够熟练掌握焊接操作技能，有责任心、吃苦耐劳，服从工厂的工作安排。​ 如果你符合以上条件，渴望在一个稳定、有保障的平台施展自己的技能，获得可观的收入，那就赶紧联系我们吧！加入我们的团队，一起为工厂的发展贡献力量，实现个人与企业的共同成长！​ 联系电话：高 工厂地址：长寿晏家金福源工程机械重庆有限公司 报名时间：长期有效

招聘五金.工具.机械，维修销售师傅2名。薪资8至10万年薪，能力出众者，薪资待遇上不封顶。细节面议，入职即享行业极具竞争力的薪酬体系。任职要求，具有1年以上五金工具机电销售维修实操经验，熟悉各类电动工具，工程机械发电设备，园林机械等设备，结构与工作原理，能吃苦耐劳，工作严谨负责，有良好的团队协作精神与客户服务意识。招聘，销售维修学徒4名，薪资待遇，第一年年薪5至7万，学徒期薪资足额发放无“零工资培训”细节面议。入职要求，18一35岁，须对五金机电行业喜欢热情。零基础可教，须无不良嗜好，手脚麻利，踏实肯干，有耐心，肯钻研，能服从师傅指导与工作安排。未来万家五金机电平台，给师傅施展才华的舞台，给学徒成长成才的阶梯。2026年，让我们携手并肩，共创美好！

1、负责输送线与总装线（如悬挂链、线体、提升机等）的整线设计工作，涵盖整体方案制定。 2、方案设计：依据客户需求开展设计，确保方案满足使用要求并具备实施可行性；设计方案需体现结构简洁、成本合理。 3、详细设计：在客户确认方案后推进细化设计，确保机械结构准确，充分考虑装配工艺性，兼顾机加件与钣金件的加工可实现性。 4、对项目成果全面负责：保障设备高质量按时交付，顺利通过客户验收，各项设计参数经客户验证符合合同约定，并持续跟进设备售后运行情况，推动优化改进。 5、承担新产品开发任务，同时推进现有产品的升级与优化。 6、高效保质完成上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1、机械制造、机电一体化、机械设计等相关专业，本科及以上学历者优先考虑。 2、具备非标自动化项目独立设计经历者优先。 3、熟练掌握Solidworks、AutoCAD、Pro/E等二维及三维机械设计软件，具备较强的制图能力。 4、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识。 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的创新能力与团队协作意识。

长寿国际复合-周一面试岗位：打包工持叉车证，25-48岁，月综合5500-6000元/月，12小时两班倒，有一定的叉车经验。福利待遇够买五险、餐补、节假日慰问福利、免费交通车等福利。​报名电话：袁老师（）

根据工作安排完成检具设计任务，熟练掌握3D建模及2D出图相关软件，具备良好的客户沟通能力，能够有效交流技术方案。具有汽车内饰件检测工装相关实践经验。 任职资格： 1、机械类或相近专业背景，精通UG/Catia/CAD等设计工具的操作与应用； 2、拥有1年以上汽车检具设计岗位经历或机加行业同岗工作经验，熟悉汽车检具常规生产工艺流程； 3、掌握几何公差规范，了解检具定位准则，对汽车内饰零部件有一定认知； 4、知晓汽车配件市场情况，熟悉塑胶件、钣金件加工工艺及相关技术知识； 5、具备较强纪律意识，工作学习认真踏实，责任心强；具备优秀的沟通协调能力、组织能力及团队协作精神；恪守职业操守。 培养方向： 1、定向培养为汽车检具设计工程师、研发部门管理人才； 2、采用“理论学习+实操训练”相结合模式，通过3-6个月系统化培养，快速成长为合格的汽车检具设计人员。

招聘氩弧焊工8名，工作地址位于巴南南彭。正常上班时间为8点至下午5点，综合工资6500-9500元。每天下午5点后算加班，加班费30元/小时，正常上班工资不变。男女不限，要求熟手，可以无证，需进行实操面试。

岗位职责： 1.负责操作数控机床进行程序验证和实际产品加工； 2.严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床； 3.按时完成上级安排的生产任务； 4.负责机床正常维护保养及工作现场的5S； 5.严格遵守公司各项规章制度； 6.严格服从上级的工作安排。 任职资格： 1. 学历要求：数控专业或者机械制造专业大专以上学历； 2. 工作经历：具有机加工工作经验者优先； 3. 专业知识与技能：能熟练阅读机加工图纸，准确理解尺寸和形位公差要求；熟悉常见数控系统（如FANUC,SIEMENS,HEIDENHAIN,三菱等）的操作和参数调整；能够独立操作数控车床/铣床/加工中心等设备，熟悉北京精雕，科杰精雕设备者优先；熟悉尺寸，形位公差检测设备，会三坐标，二次元检测设备者优先； 4. 素质要求：踏实肯干，吃苦耐劳，服从安排，接受夜班。 工作时间：两班倒，双休，入职买五险一金

中控室夜班值守人员3名，，18-58，12小时工作制，不包吃住。试用期3800-3900，转正综合工资4200。不包吃住，学校有食堂自费8元一餐；岗位不包吃住。以上应聘人员必须提供无犯罪记录，体检合格联系电话:（曾老师），欢迎推荐转发，谢谢！

1. 熟练运用2D、3D绘图软件，BOM表能清晰明确归类；具备创新思维，工作有责任心和担当精神。 2. 能独立构思产品的3D机构设计，综合考虑安全性、承载能力、效率、工艺流程及成本预算，并负责项目跟进工作。 3. 熟悉机械零部件的标准件以及

1. 负责智能配混系统、粉料计量输送设备等产品的研发设计与升级优化，输出3D/2D工程图、BOM、DFMEA等技术文件，支撑公司设备配套服务的技术研发需求。 2. 跟踪食品、新能源、橡塑等行业技术趋势，结合市场需求提出具备商业化潜力的新产品、新功能研发方案。 3. 主导样机试制、装配调试与性能验证，配合客户完成现场验收，快速闭环问题以保障项目交付。 4. 协同跨部门完成成本优化、可制造性评审及供应链导入，提升研发成果的落地效率。 5. 编制技术研发文档、项目立项报告，协助完成专利撰写与申报。 【岗位要求】 1. 3年以上非标自动化或粉体设备研发设计经验，能独立完成从需求到量产的全流程开发。 2. 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，熟悉PDM/PLM数据管理流程。 3. 熟悉工程材料、热处理及表面处理工艺，具备强度计算、刚度分析及公差叠加分析能力。 4. 具备创新意识与钻研精神，沟通协作能力强，可接受出差。

公司主要从事二手数控机床买卖，员工工作为，设备维修、保养、改造。有钳工经验或者操作人员，编程人员，电工等都可。

(一) 产品研发与优化 1. 根据研发规划，负责产品开发及优化相关工作。 2. 负责研发与改进过程中各类技术文档的编制，如项目计划书、任务书、计算书、图纸、采购文件、使用说明书等。 3. 负责研发与改进过程中技术文件及相关资料的校对与审核工作。 4. 负责产品试制、试验等环节的技术支持与现场指导服务。 5. 协同市场部开展新项目的前期调研、数据采集与分析工作。 (二) 技术支持与服务保障 1. 围绕产品销售目标与订单落地，参与技术沟通与推广活动。 2. 负责特殊订单所需技术方案的设计与编制。 3. 协助处理产品安装、调试及售后阶段的技术问题，并提供专业指导。 (三) 技术创新与能力发展 1. 负责撰写相关技术论文，整理专利申报材料并提交，支持公司知识产权规划。 2. 跟踪行业技术发展趋势，主动学习新技术、新工具，持续提升专业能力。 3. 积极提出创新建议，推动产品迭代与技术升级。 (四) 专业技术体系构建与资料管理 1. 参与本岗位相关管理制度、流程、标准及规范的建立与完善。 2. 配合完成技术文件、资料及档案的整理与归档工作。 3. 提出设计开发流程的优化建议，促进工作效率提升。 (五) 人才培育与经验传承 1. 参与本岗位相关技术经验、专业知识的培训与分享活动。 2. 指导初级岗位人员完成日常工作任务。 (六) 其他职责 完成上级领导安排的其他工作任务。