搅拌站招质检员，年龄45以下，包吃包住，新手可教学。成手工资5000招实验员，年龄45到55，工作简单，工资4300左右联系电话

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岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书对来料、在制品、出货品进行抽样或全检 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果 4. 参与质量异常分析，协助提出改善建议并验证效果 5.维护保养检测工具与仪器，确保计量准确、状态完好 任职要求： 1.有证（硬性要求）。包吃包住。

月保底9000 工作地址在江苏-苏州 岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和无人机组装的）公司总部在江苏省苏州市，全国有14家分厂 - （准时发放薪资，不拖欠，0费用入职，坐班，不穿无尘服） 二、 1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右） 2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。 上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。 三、 住宿：公司提供免费住宿，宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应； 吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 保险：公司缴纳五险一金；社保 休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

男女不限18—42周岁 供吃供住，五险

成手缝纫工 月薪7000+ 格拉默      长白班计件工资，每天260+ 岗位要求：有座椅厂6个月以上工作经验即可。 年龄50岁以下 免费工作餐  2餐 推荐住宿

长白班为主 少量夜班 完成风电叶片的铺层.合模等工作 提供食宿.五险一金

吉林大森林食品（雪糕厂）急招！ 薪资待遇： - 180元/天，日结工资 - 干满3个月，额外全勤奖2000元！ 班次安排： 两班倒 早班6:30-17:30 / 晚班18:30-次日5:30 食宿福利： - 三餐免费（自带餐具） - 免费住宿 自己租房的话，每天补10块钱。 入职说明： - 年龄18-52周岁，男女不限， 入职仅62元，免费体检。 工作地址：吉林市丰满区大森林食品有限公司 车间恒温，活简单易上手，旺季稳定，名额有限速来！

[玫瑰][玫瑰]招聘白班保安岗亭值岗工资2800。7点上班，下午5点下班，每月两天休息。管午餐。招聘中控值岗人员工资2500。7点上班，下午5点下班，每月两天休息，管午餐。联系电话:/

延吉物业招聘招聘工程维修师傅，年龄60以内，需要懂强电、水暖，有物业工作经验者优先，身体健康，工资面议，节假日有福利。联系电话：

延边朝鲜族自治州珲春市招工地小工/杂工

铁锅炖招聘假期工-2名-一名

赵一鸣零食两店同聘店长｜薪资5000-700018-45周岁，负责门店整体经营、员工管理；做事踏实负责，有零售店长经验优先副店长｜薪资4000-600018-45周岁，协助店长管理门店、带教员工，日常收银理货；零售行业1年以上经验优先店员｜薪资3000-500018-45周岁，负责收银、理货；吃苦耐劳认真肯干，有零售经验优先门店地址1店：延吉烟集街店2店：北大市场店联系人：孙总联系电话：

招聘桥隧检员。工作地址位于浙江舟山高速公路项目。

河源市拓建混凝土有限公司急招3岗：财务经理1名、试验室品控员1名、现场技术员1名。财务经理1名工作内容：全盘账务处理、税务申报、成本核算、往来对账、财务报表、资金统筹管理任职要求:1、本科以上学历，财会相关专业，持有中级及以上行业资格证书或注册会计师职称。2、有从事混凝土行业同岗位五年以上工作经验。薪资面议品控员1名工作内容：原材料取样检测、混凝土配比调试、试块制作养护、质检台账登记、成品出厂质量把控任职要求：中专及以上学历，材料、土木类专业优先，有搅拌站品控经验三年以上工作经验，工作严谨负责，能吃苦耐劳。薪资：5000-5500元/月现场技术员1名（外出跑工地）工作内容：跟进工地现场浇筑，调整现场混凝土和易性，反馈施工需求，对接施工班组，处理现场质量问题，做好现场施工记录任职要求：中专及以上，土木、建筑相关专业，有搅拌站外勤/工地现场工作经验优先，吃苦耐劳，沟通能力强。薪资：4000-5000元/月厂区统一福利月休4天，入职购买社保，意外险，包食宿，伙食好，有法定节假日。联系方式：

青海门源改扩建项目招聘 助理试验检测师 工资到手6500 月休4天 连休可累计两个月8天休假 要求持证 会常规室内外试验 及内业资料，能力强的 不要求证件 联系电话 张主任

施工现场做质检

岗位职责： 1.负责地基与基础工程施工现场的技术指导、进度管控及质量监督 2.编制施工方案、技术交底及过程资料，确保符合规范及专利工法要求 3.协同检测与加固团队开展软弱地基处理作业，落实淤泥资源化利用工艺 4.组织安全文明施工检查，及时排查并整改现场安全隐患 5.配合项目报验、竣工资料整理及行业标准 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关经验不限，有地基处理、桩基或软基工程经验者优先 3.持有质量员证书 4. 熟悉建筑施工规范，责任心强，能适应项目现场工作节奏 5.认同创新务实企业文化，具备良好沟通协作能力

敦化锯末厂在吉林延边招聘长期力工。每日工资200元，按日结算。工作地点为延边敦化。

1、负责公司GMP体系的日常运行与维护；组织制定本部门相关管理制度，审核各产品的工艺规程及其他生产质量管理类文件，统筹管理公司GMP文件体系。 2、对接上级药品监管部门，保持药事事务的有效沟通，及时掌握国家药品监管政策的最新动态；负责产品标准转正、升级及批准文号等相关事务的管理。 3、拟定并完善物料、包装材料、中间产品、成品及微生物控制的质量标准；承担外包装材料的取样与检验工作；审批物料与中间产品的使用权限；复核成品批生产记录，签发成品放行指令。 4、监督产品全生产流程的质量管控，制定各生产环节关键控制点的检验项目及检测频次。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备5-10年相关领域工作经验； 3、熟悉药品相关法律法规及GMP规范要求； 4、能熟练操作计算机办公软件； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

新地点招聘替班人员。岗位职责包括：装车时不撒料、不偏载，配合自卸车工作节奏；具备承台、地下室、管沟槽施工经验，懂得标高；正反手操作熟练，能在狭小场地转向；负责日常打黄油、检查油水，能报告小故障；夜班抢工时需打开灯光并注意安全；交班时需说明车况、油量及未完成的工作，确保接班顺利。

工作任务一：生产过程监控符合性 对生产过程点检符合性 工作任务二：文件知晓率 知晓并依据检验计划等文件执行 工作任务三：反馈异常信息 异常信息反馈及时性和异常问题解决 工作任务四：操作符合性 检验条件遵守度（检验相关标准、方法、操作规范性等文件的知晓、遵守、执行情况） 工作任务五：记录填报 记录报表、系统数据（个人填写的记录、系统及报表抽查验证） 工作任务五：现场管理 现场管理不符合 工作任务六：其他工作 伊利文化践行（通过日常工作的行为表现体现企业文化价值观的践行（包括重要事项反馈、现场管理、公文查阅、日常监督检查、防护用品佩戴、安全问题、临时安排的工作等）

工作任务一：准确检验 1、依据相关文件及时对送检的水质样品进行微生物指标检测，准确出具检验报告； 2、根据使用需要及时准确配制药品，或发起药品申购，确保药品取用及时性； 3、依据相关文件对微生物检测所用仪器进行定期维护、保养，确保仪器安全、稳定、高效运行； 工作任务二：知晓工作文件 知晓并依据文件执行相关工作 工作任务三：反馈异常信息 异常信息及时反馈性和异常问题解决 工作任务四：记录填报 4、根据记录填写规范及时、客观、准确进行检验结果的原始记录，及时准确录入质量信息系统，保证产品检测结果可追溯； 工作任务五：现场管理 现场管理符合5S管理规范 配合部门领导工作，促进团队工作效率提升 科学使用相关物料，避免少用、浪费等情况发生 定期参加相关专业能力验证，主动加强专业知识学习 1、开展EHSQ系统日常信息录入工作，达成EHSQ系统排名目标，确保月度。 2、推动各部门根据事业部要求开展排查，确保工厂现场环境安全达标。 3、报送本部门负责的成本、费用、收入的预测数据，确保滚动预测数据的准确性。 4、根据5s管理标准，确保部门所辖范围符合5s目标。 5、根据清产核资通知进行资产盘点，确保资产的完整、安全，保证账实一致。

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高中以上学历，三班倒管吃住有班车。5000-6000五险一金

招聘：框条车间招给截锯打捆的力工1人，有通勤，有免费午餐，薪资待遇面谈，有意者请联系：.

岗位职责： 1.建立健全质量及食品安全管理体系，保证其有效运行； 2.监督梳理各岗位工作流程，监督考核质量管理制度执行情况； 3.负责组织制定原辅料、成品的管理规范，审查执行情况； 4.负责出现重大质量异常，向上级领导汇报质量问题情况； 5.监督部门内各岗位的工作落实及异常情况处理； 6.负责自有工厂及代工业务客诉处理进度跟进至闭环，并组织对产品质量投诉进行分析、制订纠正措施并监督落实； 7.负责含代工业务所有供应商审核、考察及管理工作等； 8.负责部门会议资料准备，预算编制、部门工作规划及总结工作； 9.负责组织开展工厂GMP、异物风险排查、专项等检查及相关管理工作； 10.负责工厂日常质量记录报表审核，对异常信息进行现场核查，跟进完成整改； 11.组织统筹OEM代工厂完成前期验证及过程巡检复核等管理工作； 12.组织召开年度质量相关培训并落实； 13.负责与外部相关部门工作对接，包括证件办理、水源地年检、过证审核、体系外审、各级监管部门对工厂日常检查招待及沟通等相关工作； 14.负责水源地日常管理工作； 15.负责海关相关业务办理及对接工作； 16.负责代工业务开拓及业务推广管理，带领团队人员寻找潜在客户，建立并维护与客户的良好关系。