招聘试验检测人员，要求持有道路和桥隧双专业及中级职称的试验检测师证书，有路面工程检测经验者优先，具备工地试验室项目工作经验，熟悉工地试验室检测工作流程和内容，能从事相关试验检测工作，检测证书需能注册，人员需能到岗。月薪9500元。项目为孝感至天河机场高速公路，属于监理单位试验室。每月有4天休假，可灵活安排，项目工作期间食宿由公司承担。有意者请将简历（内含各类证书扫描件，并注明指定意向项目）发送至电子邮箱。如需联系，请在工作时间联系。职业中介、证书挂靠、设备检校等请勿打扰。工作地址：湖北省孝感市。

招聘助理检测师和试验检测师。岗位要求：身体健康，学习能力强，有责任心。助理检测师薪资待遇：缴纳社保，月薪6500元，包吃住，月休4天。试验检测师薪资待遇：缴纳社保，月薪8500元，包吃住，月休4天。工作地点：湖北孝感。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全合规 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S维护 4.及时反馈生产异常，配合质检人员完成产品检验与返工 5. 积极参与岗位技能培训与工艺改进建议 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.学历不限，具备基本识字算数能力及学习意愿 3. 无经验者可提供岗前培训，有制造业从业经历者优先 4. 责任心强，服从管理，具备良好的团队协作意识 5.能接受倒班安排，遵守公司各项规章制度

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

工作职责 1. 生产过程中异常及时通报并及时联系相关人员处理;。 2. 负责本岗位的设备操作，并达到规定的产出目标 3. 熟练使用 MES操作软件，监控生产数据，提前安排未来到达站点所需资源; 4. 确保生产区域5S工作; 5. 严格按照生产作业规范执行相关生产 6. 完成上级领导安排的其它工作，及时汇报。 任职资格 1. 高中及以上学历，可接受倒班与无尘服; 2. 工作责任心强，态度严谨，有良好的沟通能力。 3. 有封测相关经验优先

武汉中原长江科技发展有限公司 专注锂原电池、锂离子电池、新体系特种电池、电源管理系统研发、生产、销售 招聘岗位 1，正极和粉 能接受防尘口罩 上班时间8:00-20:00 中午吃饭1小时 下午吃饭半小时 工作计时10.5小时 20元/小时 2，成品点焊 坐岗 空调车间 独立工作台 上班时间7:30-20:00 中午吃饭1小时 下午吃饭半小时 工作计时11小时 18元/小时 以上岗位包中餐晚餐 包住 常规状态周日休息 宿舍4人间 有空调 宿舍环境好

武汉地区的 【生一升光电】 【 昱升/灿光】 【楚星光纤】 【福地科技】 【 中信科移动】 【骏腾拓达】 【 纤盛科技】 【纤盛科技】 【 京仪设备】 【 源国科技】 【 晨源通信】 【光迅科技】 【华工科技】【开特电子】 【长飞光缆】 【奇宏光电】 【 高德红外】 【施耐德电气】 【 长芯盛】 【古河线束】 【艾玻睿】【瑞华光电 】 【 矽光智联】 【创联矩阵】 【四达国创】 【华路光学】 【 猫人祖旺制衣厂】【施耐德】【 长飞特纤 】 【博雷顿】 【吉利物流】【骏腾拓达 】 【洛特福动力】 【九鸿光电】 【绝味鸭脖】【中原长江】 【敏实汽配】 【东风延锋技术】 【冠捷显示】 【华承汽车】【中航锂电】【东风零部件 】 【长利仓库】 【小鹏汽车】 【汉南黎亚辰】 【双盈食品】 【 中通云仓新仓】【 创想三维】 【精臣电子】 【博格华纳】【京东飞鹤仓 】【苏瑞达科技】 【创维】 【凡谷】【 名幸电子】【华莱士 】【 中焙共盈】 【海之最】 等等 都有合作 有想进的企业直接联我 很多企业不在这显示但都可以推送

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武汉环境最好的家具厂—欧派—智能工厂 【企业优势】 吃住在厂，步行3分钟到宿舍 宿舍免费wifi单独使用 车间免费提供矿泉水，绿豆汤 岗位多，不适应可换岗，晋升空间大 【要求】年龄20--45岁，男女不限，身体健康，工作踏实稳定。 身高：女生159cm以上；男生165cm以上，无染发大面积纹身 【岗位】家居分类、陈列、组装、测量、包装、码垛等手工作业台面厂是做大理石的，比门板车间劳动轻度大、需要身强力壮的人员。 新员工刚过来大多安排:打磨、水磨工、装配工等。 【薪资待遇】 台面车间23元/小时 衣柜车间21元/小时 保险100元/月 （工价工期截止12月31日，后续工价待企业通知）平均每天上班10～12小时；平均工资6500～8500元/月，20号发放薪资，工作满7天可提前预支工资。 【吃住情况】企业提供早、中、晚3餐（需自费，5-10元一餐）及住宿费150元/月，水电费均摊），全新的宿舍4人间，电梯房，空调、风扇、热水器、饮水机、电视机、无线宽带、淋浴间、卫生间、阳台等设备齐全，吃住都在厂区内，并配有大型停车场。 【时间】8:00-8:00，半个月倒班一次，每天工作10-11小时，月休2-4天。 【厂区地址】武汉市蔡甸区竹林一路，手机导航搜索 【武汉欧派智能家居有限公司(南门)】 面试接待时间:下午12：00-13：30

龙门工业园普工长白班 ---打磨，冲压，上料（两班倒） 无需经验 上六休一，交五险一金

孝感市孝昌县招电焊

孝感市应城市招打美缝胶师父一名

主要，做安装与维护,电脑，监控,门禁，道闸，音响，智能化楼控，智能化能源系统。另外招一名有意向的实习生或学徒，做项目经理培养。

湖北孝感需要检修焊工价格400到450不拍片不漏就行工作态度要好，混日子的就不要联系了。

孝感市孝南区招工地学徒工，暑假工

浙江监理单位招聘试验检测人员1名，工作地点在浙江省内。，近期能进场，业务熟练，会电脑操作，踏实肯干，无不良嗜好。持有道路桥隧双证。薪资待遇：检测员税前6600元，检测师税前8400元左右，缴纳杭州社保。联系人：陈。

招聘工程岗位人员，工作内容为伊阿铁路试验检测。工作地点在新疆库车市。薪资待遇：试验检测员6000-8000元，试验检测师9000-11000元。

招聘拌合站负责人及检测/助理检测师。薪资为8k-9.5k，包含五险一金。工作地址位于四川乐山高速试验室。

招聘助理检测师，需持有道路或桥隧检测证书，证件可注册。派驻高速公路中心试验室。薪资待遇为6500-7500元，工资发放及时不拖欠，无考核。要求尽快到岗。工作地址位于重庆秀山县城。

招聘信息：南三高速项目南部县招聘六个检测员，一个检测师，金西项目喜德县招聘2个检测员，会手动档车优先；有相关工作经验，工资待遇详聊，联系方式：陈（）

[红包]15天左右短期工！白班170元/天，夜班190元/天！空调车间，需穿防尘服！[太阳]52岁内，包中餐，工期结束7个工作日内结清工资。主要是投料，接粉，包装（25公斤/箱/桶），封箱，码垛等。早8：00点-晚20:00 、三班两倒（12小时制）。报名：朱朱同

零费用入职！！零费用入职！！！ 有一块来的小伙伴，可以分到一起厂区急招大量普工，组装/扫码/贴标/质检/测试/非流水线自由，来面试带行李，当天安排宿舍不用跑来跑去，包吃包住，感谢浏览我们的招聘信息，选择我们没错，不收任何费用直接上班，报名即可入住公司。 不走劳务和中介，没有中间商吃差价 28-30一小时，300-320一天纯工价，月综合保底8700+ 年龄：16-48周岁，男女不限，学历不限，新手小白无需经验，免费包吃住，能预支工资。 可做长期短期，坐班，工作简单轻松，上班自由，车间可以带手机，可以听歌 有普工，组装，巡检，质检，品检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分，搬运，辅助，维修等可选择。 岗位普工，质检员，贴标签，打包，包装，坐着上班，从事产品包装，贴合格标签，放产品使用说明书等简单轻松工作。 车间：普通工衣，不穿工作服，无体力活，坐着上班 环境：长白班，恒温车间，空调车间、全坐班、轻松自由 住宿：公司免费提供住宿，宿舍（2-4）人间，有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜有WViFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。 吃饭：厂方免费工作餐，一天3餐全免费，每日不同更换18种菜着7个汤，每个人2荤2素，4菜一汤管饱，不够再加，全免费！ 另提供面食，水果，牛奶，营养甜品等提供挑选。 苏州异地招工，苏州异地招工，苏州异地招工 ，会涉及加班，自愿加班。休息：吃饭休息2小时，干活两小时休息15分钟。 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

工价白班18/小时，夜班19/小时，月工资5500月休四天 恒温空调车间坐岗，男女不限，16-45岁，能识别26个英文字母，能接受倒班 电脑组装、装配、质检（长白班）、仓管（长白班）等 要求：认识26个英文字母 白班：8：30—20：30，两班倒 包工作餐，提供宿舍

职位描述： 1. 负责公司质量管理体系相关文件的起草、更新及执行情况的跟踪核查； 2. 组织并监督产品及供应商的质量审核工作，确保流程合规有效； 3. 制定并持续优化产品质量控制标准与操作规范； 4. 主导新产品导入阶段的培训支持与实施指导； 5. 参与质量控制方案的策划，落实过程监控措施，并对实施成效进行分析评价； 6. 组织开展部门内部质量管理相关的培训及绩效考核工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 熟悉国家相关法律法规，全日制统招本科毕业，具备3年以上相关工作经验； 2. 掌握ISO9001、IATF16949质量管理体系要求及相关制度，能熟练操作常用办公软件； 3. 具备良好的沟通协作能力，团队意识强，抗压性好，学习能力强； 4. 身体健康，踏实肯干，责任心强，具有良好的团队合作精神。

智珅招聘因业务发展需要，智珅纺织现面向社会招聘以下人员：计时岗1.质检：多名2.绿化工：1名3.仓库物料员：1名计件岗1.袜厂：挡车工多名，手工多名2.制衣：车工多名要求：男女不限，具备相关工作经验者优先。欢迎有意向人员前来应聘或电话咨询！

岗位内容： 1、组织开展基地内部审核工作及管理评审相关活动； 2、监督体系运行的日常执行情况，实施检查、考核，并跟进整改落实； 3、统筹外部第三方及客户审核的资料整理与现场陪审工作； 4、规划审核工作的整体方案，牵头组建审核小组，推进审核流程标准化； 5、编制公司内部审核计划，监控各阶段审核进度与完成情况； 6、跟踪审核发现项的改善进展，推动问题按时有效闭环。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、掌握ISO9001与IATF16949质量管理体系标准； 3、具备3年以上锂电池行业或大型制造企业质量管理同等级岗位工作经验； 4、熟练操作常用办公软件，责任心强，抗压能力佳，积极主动，执行高效，具有一定推动力； 5、具备良好的语言表达与文书撰写能力，组织协调能力强，善于跨部门沟通协作。

【盛剑-通风管道厂】 面试时间：上午9:00/下午14：00 上班时间：08：00-21：00 涂装车间工人（长白班） 要求：45岁以下，前三个月18元/小时，三个月后19元/小时 （2）风管车间工人（长白班） 要求：40岁以下，前三个月18元/小时三个月后19元/小时 （3）品检工人（长白班） 要求:43岁以下，需要有品检经验，工价白班19/小时 ， ， 吃住：包工作餐，提供住宿（） 发薪日：每月25-30日发放上月工资 温馨提示:面试必须带身份证原件

碳纤维丝的整理、加工等。

岗位职责： 1、开展基地现场合规性评估，跟踪并验证问题整改闭环情况； 2、统筹协调各部门迎接第三方审核相关工作； 3、主导客户审核应对，包括审核前准备、审核中资源调配与配合、审核后不符合项的整改推进； 4、组织实施体系审核、过程审核、产品审核及专项审核工作； 5、策划并推动品质意识培训与宣传活动，提升各职能部门质量意识； 6、组织开展质量管理体系标准相关知识的培训与推广。 岗位要求： 1. 学历：本科及以上，具备丰富经验者可适当放宽学历条件，不作强制限制； 2. 专业：理工科背景，化学、电子等相关专业优先，熟悉锂离子电池技术者优先； 3. 熟练使用PowerPoint、Excel、Word等常用办公软件； 4. 工作经验：具有2年以上相关管理岗位工作经验； 5. 语言：具备较强的英语读写能力，口语流利者优先考虑； 6. 具备良好的沟通协调能力及抗压能力，熟悉ISO9001:2015、IATF16949:2016标准要求，持有内审员证书者优先； 熟练操作Office办公软件

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全合规 3.协同班组完成日常巡检、设备简单维护及现场5S管理 4. 及时反馈生产异常情况，配合质检人员完成产品检验 5. 服从工作安排，积极完成临时交办的其他生产相关任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 能适应倒班、站立作业及一定体力劳动强度 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识