1、 负责客户对接与服务，资源由公司统一调配，无需外勤，工作环境稳定 2、 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的语言交流能力 3、 熟悉电脑基本操作及Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 底薪3000+饭补+全勤奖+提成 综合收入7000-12000元左右，试用期薪资不打折，五险一金按规定缴纳 上班时间： 早9:00-18:00，周末双休

岗位职责： 1. 协助完成公司日常礼品的接收与保管，确保礼品有序发放 2. 参与公司各类活动的策划与执行工作 3. 按时高效完成上级交办的工作任务，确保工作进度与质量 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能够高效落实各项工作安排 2. 拥有良好的沟通技巧，善于与团队成员及客户进行有效互动 3. 适应高强度工作节奏，保持积极主动的工作态度

公司介绍：牧原集团是全球领先的科技驱动型生猪产业公司，致力于让大众吃上放心猪肉 你将获得什么： 【高薪酬回报】 1、岗位薪资 + 所负责子公司的月度经营利润提成，年度奖金50W+，顶尖的奋斗者收入没有天花板 2、股权激励计划，让奋斗者共享发展成果。 【“CEO式”培养与快速晋升】 1、“业务扎根-轮岗带教-独立负责” 系统性培养：入职后深入核心岗位轮岗，高管亲自带教。 2、学习机会多：国内外行业咨询专家交流学习，实现个人能力和经营管理水平共同提升。 3、晋升不设限：公司处于快速发展期，新子公司不断设立，关键岗位等你来独当一面。 【高价值平台与挑战】 1、起步即对接产业核心，直接参与千万至亿级规模子公司的经营决策（定价、采购、生产计划）。 2、你在商业上的每一个决策，都关乎着千万家庭的“肉盘子”安全与稳定。 我们需要你作为子公司经营的操盘者，通过深度数据分析，决策经营战略，对子公司的经营利润负责： 1、利润管理：通过经营分析，对生猪采购、销售、生产等全链条进行决策，找出最大利润路径； 2、产品定价：分析行情数据，制定并动态调整所有产品的销售价格，实现利润最大化； 3、计划统筹：基于客户需求与成本数据，优化采购、生产、库存等供应链核心计划，降低运营成本，提高计划效率； 4、经营管理：拉通生产、销售、运营铁三角团队，实施经营管理计划，识别并解决运营过程中的业务难点，并通过流程固化最佳实践。 我们期待这样的你： 1、本科及以上学历，专业不限（数学、统计、计算机、经济、金融、管理、供应链等相关专业更佳）。 2、具备出色的数据敏感性和逻辑分析能力，热爱从数据中发现商业规律。有数据分析竞赛、创业实践、或深度项目经历者优先。 3、具备强烈的责任心和“死磕”精神，有潜力成为团队的协同者与驱动者。 如果你： · 不甘于只做报表，渴望用数据直接影响商业结果； · 不畏惧挑战，梦想在年轻时就能掌管一块真实业务并分享其利润； · 寻找一个能高速成长、凭本事快速晋升的平台； · 请立即投递！在这里，数据就是你的枪，利润就是你的勋章。

岗位职责： 1. 协助完成日常公司礼品的接收与保管，确保礼品有序发放 2. 参与公司各类活动的策划与执行工作 3. 按时高效完成上级交办的任务，确保工作质量与进度 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能够有条不紊地推进各项工作 2. 拥有良好的沟通技巧，善于与同事及外部人员协作交流 3. 适应高强度工作节奏，保持积极主动的工作态度

岗位职责 1. 在数据部参与日常事务，协助团队推进项目进展并达成业务目标；学习并掌握相关专业技能，处理薪酬类数据，持续提升综合能力。 2. 参与各类咨询项目及业务拓展工作，支持项目顺利落地；负责数据与信息的收集、整理与分析，编写项目报告和解决方案；对接客户，沟通需求，提供专业建议与服务。 3. 协助运营部门梳理内部运作流程（如审批、协作、资源调配等），识别流程中的瓶颈问题，提出可行性优化建议，提升协同效率。 4. 积极融入团队活动，与成员保持良好协作关系，共同推动团队目标实现。 岗位要求 1. 具备海外留学经历，专业不限（理工科、人力资源、技术类等相关背景优先考虑）。 2. 逻辑思维清晰，具备较强的自主学习能力与内在驱动力，责任心强，善于团队合作且富有创新意识。 3. 性格外向，具备创意思维，擅长人际交往，以客户需求为核心导向。 4. 能够适应高强度工作环境，执行力突出，具备扎实的数据分析与逻辑推理能力。 5. 拥有良好的方案撰写经验，熟练使用EXCEL和PPT，具备现场汇报与演示能力。 我们的管培生项目致力于为公司储备未来管理人才与核心业务力量。通过系统化培训与多岗位轮岗机制，帮助管培生深入理解公司业务体系、运营模式及管理架构，为长期职业发展奠定坚实基础。

1. 负责实体门店客户接待工作，确保日常运营顺畅有序。 2. 全面保障店铺正常营业，细致维护店面形象与商品陈列，注重仪容仪表，体现专业服务形象。 3. 主动开展客户拓展与关系维护，建立稳定良好的客户联系。 4. 具备良好沟通能力，能准确把握客户需求并提供高效解决方案；具备较强服务意识，坚持以客户为核心，提供周到服务。 5. 热爱本职工作，积极发扬团队协作精神，与同事密切配合，共同推动公司发展。 北京市100+门店就近分配

职位描述： 1、配合上级完成各项工作任务； 2、负责礼品的分发与管理； 3、统筹各类会议的会务组织与协调； 4、承担客户来访的接待工作 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、普通话表达清晰标准； 3、具备较强的抗压能力

1.无责底薪7000 2.法定节假日休假 3.办公室坐班不需要出外勤，工作团队气氛轻松不压抑 4.可接受小白，提供培训 5.每天下午茶/每月生日礼物，生日会，节日福利，年终奖，不定期团队聚餐 6.包住宿：非公寓，小区单人套间/拎包入住 7.距地铁口直线100m！！！ 8.沟通能力强，认真细心，会电脑基本操作

如果你符合以下条件： - 2025届本科及以上学历应届毕业生，专业不限，服装类或市场营销等相关专业优先考虑； - 热衷于户外运动与零售行业，具备良好的时尚感知力，工作积极主动，富有亲和力、沟通能力及学习能力； - 渴望成长，具备团队引领意识，愿意持续挑战更高目标。 你将拥有： - 行业内资深导师一对一指导、专属培训计划、快速晋升机制、具备市场竞争力的薪酬福利，以及多元化的岗位发展与角色转换机会； - 作为品牌零售管理梯队成员及核心储备人才进行重点培养，包含三年内逐步进阶的零售终端项目：门店销售精英→店长→零售主管； - 系统学习门店运营、团队管理、商品管理及渠道运营等多维度能力，全面提升区域管理效能与业务经营水平； - 深度参与行业领先的运营标准实践与创新社区活动，掌握新零售环境下顾客体验升级的关键路径； - 明确的长期发展通道，通过持续学习与实战历练，成长为管理上亿规模业务的职业化零售管理者。 加入我们，在国内领先的体育零售平台上开启广阔发展空间！ 三、培养与发展路径 建立完善的内部导师带教体系： 1) 导师——职业规划引导，拓展职业视野 2) 业务教练——专项技能训练，提供心理支持 3) 人力辅导员——全程培养跟踪，整合发展资源 结合零售终端岗位轮岗实践，以及贯穿职业周期的专业力、领导力、通用力与文化力赋能项目，全面助力成长为户外运动领域的区域零售管理人才。

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

北京市房山区招外墙保温 大概五万平保温外包 要求专业性强

天津栽红薯苗大量用人300个人，工期两个月，供吃供住，人均日工资300-500每天，活特别好干，男女不限 想来的联系，个人和团队都可以

发简历照片钟点工10-12点2200双休在东城区东花市南里富贵园一区东便门广渠门双井北京站崇文门附近可接主要做饭做家务联系

街区物业直聘综合维修工 1 名 任职要求： 1、年龄 55 周岁以下，工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理； 2、持有电动三轮车驾驶证，能熟练驾驶； 3、具备油工、木工、瓦工等相关维修技能者优先； 4、持有低压电工证者优先录用。 福利待遇：月薪：4500 元；包吃包住：周一至周日免费提供中餐、晚餐；每月 15 日前工资准时打卡发放；冬夏用品定期足额发放 工作时间：7:00–17:00（11:00–13:00 午休） 工作地址：东城区建国门胡同 联系人：于经理 联系电话：

招聘 阿迪达斯专卖店（五险） 店员 2人（3000元-5000元） 职位要求：38岁及以下，有销售管理经验者优先，月休四天。 底薪+提成+工作餐+晋升空间 收银：1人 职位要求：38岁及以下 办公室文员：1人 职位要求：大专及大专以上学历，男女不限，年龄：26-36岁 工作地址：丰荣大街90号鹏达体育（老年病医院对面） 联系电话：(同步）

日结150/天 最轻松的活 早7晚7明天开始上一天白班后 周一11日夜班晚7早7，一星期一倒班 工作内容写字，写文件，免费住宿自带行李 半个月左右活 工资 18-35 周岁 ——5.9平台更新。

招聘：线上资料录入员薪资：6千-8千岗位职责1.线上完成各类文字、数据资料录入与内容校对。2.整理电子文件，分类存档，保证信息准确完整。3.按时完成每日任务量，提交工作成果。4.配合完成文职类基础辅助工作。任职要求1.熟练电脑基础操作，打字速度良好。2.细

春昊液化气站招聘收银统计文员一名。男女不限，45岁以下，底薪3000，交五险，享各种福利奖金，长白班。 联系电话侯

招档案数字化加工员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系凌彦国

1.岗位要求 中共正式党员，全日制本科及以上学历，政治学、政治理论或马克思主义理论相关专业 2岗位职责 （1）负责公司基层党建、纪检监察日常工作的落实和实施，协助做好工会日常工作。 （2）负责公司基层党建、意识形态、党风廉政等方面各类总结、报告、信息等文稿的起草。 （3）负责公司基层党建和纪检监察方面相关会议的会务、记录和纪要整理。 （4）负责公司党务、企务公开及礼品礼金登记等工作的落实和统计上报。 （5）完成领导交办的其他工作。

地址：广州阳江市郊区，优先考虑有做个光伏资料，能吃苦耐劳，对工作负责，住班，包吃包住，年龄30-40之前

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，办公区域电脑及设备的日常维护与管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政档案资料； 5. 协助完成公司运营中涉及的人事、行政及采购事务； 6. 关注最新企业相关政策动态，及时掌握人事行政法规，熟悉劳动法相关内容； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立处理工作的能力。

岗位职责: 1、参与公司行政事务管理，兼顾前台接待工作，保障内外部后勤支持顺畅。 2、协助拟定各类行政管理制度，并监督制度落实情况，推动执行到位。 3、负责日常行政运营工作，涵盖办公环境6S管理、员工宿舍安排、车辆调度、固定资产清查、办公耗材采购与发放、邮件快件收发、差旅住宿安排、行政费用结算报销、证照及制度文件归档管理等。 4、统筹会议会务相关事宜，配合人力资源开展企业文化活动（如团队建设、年度庆典等）的组织与执行。 5、礼貌接待来访人员及内部员工，快速响应客户与管理层的各项需求。 6、协同人力资源部门，完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1、统招全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先。 2、具备1-3年行政类岗位工作经验。 3、仪容得体，气质佳，工作踏实严谨，具备较强的责任心。 4、拥有良好的语言表达能力和主动服务意识。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好信息记录与传达 3.管理日常办公环境秩序，包括快递收发、会议准备及办公用品基础维护 4.协助处理行政事务，如文件归档、资料整理及部门间协调支持 5.维护前台区域整洁美观，确保工作环境舒适有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪表仪态，亲和力强，沟通表达流畅 2.具备基本的办公软件操作能力，工作细致有责任心 3.有较强的服务意识和应变能力，能妥善处理突发情况 4.普通话标准，具备良好的团队协作精神和时间管理能力

行政助理 岗位为文职性质，主要负责日常行政办公相关事务。工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00。节假日按规定正常休息。 1、协助处理部门内基础性行政事务，为业务团队提供日常行政支持与服务保障 2、统筹安排办公会议及公司各类常规会议的会务工作 3、负责公司日常运营信息的汇总与归档整理 4、收发各部门提交的请示文件，传达公司审批意见并跟进文件落实情况 5、具备较强的学习能力，能较快融入工作环境，胜任团队行政基础工作 6、具备良好的时间规划意识和执行力，确保工作任务按时保质完成 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、态度积极，乐于学习并不断提升自我 3、工作细致认真，责任心强，作风务实 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神 5、大专及以上学历（年龄25周岁）

【工作内容】 1、负责来访宾客的接待与引导； 2、电话接听、转接及信息记录； 3、提供会议相关支持服务； 4、快递与信件的收发及登记管理； 5、完成上级交办的其他临时任务 【任职要求】 1、形象端正，气质良好，年龄24—32岁； 2、大专及以上学历，具备1年相关工作经验，有律所、酒店前台、银行、航空或会务接待经验者优先； 3、掌握基本商务礼仪知识，或接受过专业商务礼仪培训； 4、服务意识强，具备良好的沟通协调能力，责任心强，处事灵活，性格积极乐观，富有亲和力； 5、能熟练操作常用办公软件； 6、普通话表达清晰流利，具备基础英语交流能力； 7、应聘时请附近期生活照一张

职位介绍 1、普通话标准流利，沟通能力强 2、工作有责任心，有主动意识、有条理性 3、能熟练使用OFFICE及WPS，办公室软件的操作 4、熟悉装订机、传真机、复印机等办公器材使用 5、负责招聘入职、离职相关手续办理 6、负责审计报告赋码、标书的排版、制作、打印、装订负责档案的接收、装订、编号、存放工作，做好档案借阅登记、索回工作。 7、打扫办公室卫生，保持清洁 8、收发快递登记-快递信息表 9、下班检查电源 10、负责收发函证 11、参与企业公众号日常运营 12、统一碎纸 13、临时交办的其他事项 岗位要求： 1、大学专科及以上学历； 2、亲和力强，形象、气质佳！！！ 3、文秘、行政专业优先考虑

行政助理 岗位为文职性质，主要负责日常行政办公事务。上班时间：9:00-12:00，1:30-6:00。节假日正常休息。 1、协助处理部门内部基础行政事务，为业务团队提供日常行政支持与服务保障 2、统筹安排办公会议及公司各类例行会议的组织与协调工作 3、负责公司日常运营相关信息的汇总与归档整理 4、传递各部门提交的报批材料，传达公司审批意见并跟进文件落实情况 5、具备较强的学习能力，能较快融入工作环境，胜任团队基础行政职责 6、具备良好的时间规划与执行能力，确保工作任务按时保质保量完成 职位要求： 1、熟练操作常用办公软件Office，具备基本电脑应用能力 2、态度积极，主动进取，有自我提升意愿 3、工作细致严谨，责任心强，踏实勤勉 4、具备良好的沟通表达能力，注重团队协作 5、年龄24周岁及以上，大专及以上学历

岗位职责： 1.掌握国家保密法律法规，统筹公司日常保密事务，贯彻执行相关行政主管部门及上级单位的各项管理要求； 2.牵头编制年度保密工作计划与总结，针对保密工作的实施提出优化建议； 3.承担公司保密管理制度、规范及流程的编写与修订任务，确保制度合法合规并契合企业实际运营需求； 4.定期组织全员参与的保密宣传教育活动，提升员工保密意识与实操能力，开展保密知识培训及考核工作； 5.负责涉密文件和资料在登记、保管、流转、复制及销毁等环节的全流程管理，保障信息资产安全，并监督各部门落实涉密载体的闭环管控； 6.组织开展定期保密检查与风险评估，对各职能部门保密措施执行情况进行监督检查，并提供协调支持与业务指导； 7.负责公司保密要害部门的建设与运行管理，对其防护措施及相关设施设备进行日常巡检，发现隐患及时上报处理； 8.主导公司保密资质申报及审核相关工作； 9.完成领导交办的其他保密事项，协同推动公司保密管理体系持续完善。 能力要求： 1.具备本科及以上学历，安全保密、信息安全、计算机等相关专业背景者优先； 2.中共党员，具有10年以上保密管理工作经验； 3.熟知国家及地方有关保密法律、法规、政策及相关标准； 4.熟悉二级保密资格认定标准，有在保密资质单位担任专职保密管理员的经历，掌握涉密项目管理相关规定； 5.持有现行有效的涉密人员培训合格证书，具备迎审工作经验者优先考虑。

一、岗位职责： 1. 人才发展与学习：以培养卓越管理人才为方向，主动参与公司组织的各类系统化培训，结合实际岗位锻炼持续提升个人管理素养与综合能力。 2. 服务与客诉处理：掌握前厅运营全流程，具备优质服务意识与细致观察能力，高效完成餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作；熟悉菜品内容与菜单对应关系，负责布菲芯菜品的上菜与分装，并及时收集、整理顾客反馈意见并上报。 3. 文案整理与信息反馈：协助餐厅经理开展员工日常管理事务（包括考勤核查、排班安排、入职离职手续办理等），落实相关培训任务（如食品安全、消防和个人安全培训）；根据甲方及公司要求，撰写所需文件资料及活动方案，并按时完成信息传递与反馈。 4. 设备与物品管理：配合项目经理完善项目管理制度及物资设备管理机制；协助推进部门内外沟通协调工作，确保各项指令有效传达与执行。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限 2. 认同餐饮行业发展，富有热情，具备团队协作精神，有餐饮类实习经验者优先考虑； 3. 具备良好的表达沟通能力与逻辑思维能力，能适应高强度工作，责任心强，抗压性佳； 4. 熟悉常用办公软件操作。