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招聘新州检测岗位人员3名。工作地点位于河北赤城经济开发区。薪资区间为2080-5000。用工形式为全职。岗位职责包括负责岗位核心工作落地执行，完成上级交办的各项工作任务，遵守公司规章制度，恪守岗位职责，保障工作高效推进，配合团队完成协作工作，维护良好的工作沟通与协作氛围，根据岗位特性，完成数据整理、业务对接、客户服务、技术实操、行政统筹等专项工作，主动提升岗位专业能力，高效完成日常及阶段性工作目标。核心任职要求如下：基本条件需年满18周岁，具备独立民事行为能力，无违法犯罪记录，品行端正、诚实守信，身体健康，无不良嗜好，具备良好的职业素养和责任心，认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，服从工作安排与管理。学历要求为大专及以上，建筑或检测专业优先。工作经验要求1年及以上相关工作经验。专业技能要求基础技能为熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）、办公设备，专项技能根据岗位类别要求行政/文职类熟练公文写作、报表制作、会务统筹、档案管理，销售/业务类具备客户开发、沟通谈判、业务拓展能力，有客户资源优先，技术/实操类掌握消防专业技术、操作流程，持有相关资格证书优先，设计/新媒体类熟练PS/AI/Pr等设计剪辑软件，具备文案创作、账号运营能力，管理类具备团队管理、统筹规划、问题解决、资源协调能力。能力素质要求具备良好的沟通表达、逻辑思维、执行力，工作积极主动、不推诿，具备较强的责任心、抗压能力、团队协作意识，能高效适配工作节奏，做事严谨细致、踏实肯干，具备问题解决能力和学习能力，遵守职场纪律，具备良好的时间观念和职业操守。其他优先条件包括有相关行业从业证书、职业资格证者优先（消防设施操作员），有本地工作经验、稳定长期发展意向者优先，具备相关项目经验、突出业绩成果者优先，党员、退役军人、有特殊专业技能者优先。薪资福利包括薪酬福利为基本工资+绩效奖金+全勤奖+年终奖+工龄奖（按公司制度执行），社保保障为，保障员工合法权益，休假福利为法定节假日、带薪年假、婚假、产假等合规休假，员工关怀为节日福利、生日福利、团建活动、餐补/话补/交通补、住宿补贴（按需提供），职业发展为完善的岗前培训、在岗技能培训、清晰的晋升通道，公平公正的晋升机制，工作环境为办公环境舒适、团队氛围融洽、无职场内耗，人性化管理。报名截止日期为2026年6月15日。工作时间为朝九晚

招聘检测管理岗。薪资为每月7000元以上。从事项目检测管理、试验检测、质量检测及相关技术管理工作。

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岗位职责： 1. 负责项目前后阶段供应商质量的评估与日常管理； 2. 负责组织对IQC及相关人员开展质量培训工作； 3. 负责对供应商资质进行系统性审核与综合评估； 4. 负责与供应商就质量问题进行有效沟通与协调； 5. 负责对来料不良品进行原因分析并推动处理； 6. 负责制定并输出适用于来料检验的质量标准文件； 7. 定期开展供应商现场审核，提供技术指导与支持； 8. 跟进供应商纠正及预防措施的落实，防止问题复发； 9. 持续优化来料检验流程、体系及检验人员作业质量； 10. 完成上级交办的其他相关工作任务。

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