高薪诚聘搅拌站试验员，质检（外检），联系电话：工作地点：三明尤溪

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日结/日结/日结 包吃住 深青老厂长白班/坑内新厂 装配大量包吃包住组装包装， 包吃住＋坐班＋可日结 男女不限18-48周岁 小时工19元/小时 免包费住！厂宿区舍，4个人/间 宿环舍境好，食堂伙食好，免费吃包午餐 晚餐5元/餐 不吃不扣晚餐 不穿尘无服 坐上着班 不是流水线 月薪5500元－6500元左右 工轻作松简单 每月25号工发资 有空调。可以带看车间 厂区内4人宿间舍 面试好带身份证不要穿鞋拖短裤裙子心背

职位详情 座椅厂免体检 免体检 免体检 7000-8000／月 免费吃住 工作时间：8:30-20:30 两个小时休息十分钟 年龄18-45岁以内 空调住宿，恒温热水 配生活阳台，衣柜 每个月15号发工资

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工作内容 配料 分拣 拉拖车 岗位职责 听从安排认识26个字母，站立式工作，入职需体检 普工18-50 叉车工20-55 包吃住，免费4人间宿舍，独立卫生间 焊工 叉车工 司机有技术的都可以联系我

台商健身器材厂 招聘普工，做自动焊岗位，不需要工作经验。 工资待遇： 白班：22元/小时 晚班：23元/小时 年龄:22－48周岁，月休2~3天，每个月25-30号发上个月工资，。 包吃包住，外住补贴300元/月。 备注：(入职需知：面试的不能穿拖鞋，短裤，携带身份证原件) 地址：泉州台商投资区

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同安汇博财电子需要20个普工，打螺丝包装 物料一个 焊锡岗位使用电烙铁 男女不限，45岁以下，薪资17元每小时，包吃工作餐，都是坐班

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公喇叭附近搅拌站招聘操作工一名、质检员一名。工作地址位于呼和浩特市和林新区。

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试验检测硕士及以上，交通工程、材料科学与工程薪资福利:2K-8K/月，六险二金招工人数:4人邮箱简历收集截止时间：2026年10月31日18：00邮箱：文件命名为“（所属院校）姓名+专业”工作地址:西北师大(云亭校区)学生发展中心一楼综合大厅

包装工

岗位职责：食品包装，肉制品加工，分割，真空密封。；

福建三明纺织厂(豪华住宿两人间) 岗位自选。看车间自由选择！ 薪资待遇标准:每月出勤26天保底6000元，或者每月月开始18元一小时，6000+ 入职要求:18-50周岁。管吃住！！工作轻松！！身体健康！不识字，会正常交流也可以。 工作内容:操作机台。需倒班，月休2-4天 上班时间:8:00-20:00。轮班吃饭。(12小时都算工资) 上满7天以上可预支生活费500-1000元。 吃饭是先吃后补，每天补贴15元额度，自选食堂菜价便宜，也可以宿舍自己做饭。 公寓配备独立卫生间，空调，热水器 员工食堂，餐费补贴、市区内员工专车接送、员工生日福利、过节礼品等

圣农集团1983年创立，农业产业化国家重点龙头企业，国内白羽肉鸡全产业链龙头企业 【岗位职责】 1、分割加工岗位:鸡肉分割、卸翅卸腿、剔骨修整、肉块分选摆盘，按照流水线标准完成产品初加 工; 包装分拣岗位:成品分拣筛选； 装袋封口、贴标打码、装箱码垛，对合格产品进行打包整理; 熟食预制菜岗位:半成品腌制、裹粉、串制、摆盘，熟食制品辅助加工; 【招聘年龄】:18-57岁(不卡人，不体检) 综合月薪】: 8000-9000元/月 福利待遇】 1、包吃包住:宿舍配备空调、热水器、独立卫浴，厂区食堂就餐，伙食补贴，生活开销低； 2、缴纳社保，正规上市公司保障，每月工资准时发放，绝不拖欠； 各类补贴:全勤奖、高温补贴、夜班补贴，节日礼品、生日福利； 3、厂区配套齐全:厂区超市、便利店，生活便利； 4、晋升通道清晰:普工一熟练工一班组长，老员工优先提拔； 5、大厂管理人性化，恒温洁净车间，工作环境好，岗位长期稳定；

工作职责: 岗位要求： 1、完成组内分配的缝纫工作任务； 2、负责成衣缝纫流水线上的一些简单操作。 任职资格: 任职资格： 1、年龄20-48岁以内（经验丰富者可放宽年龄要求）； 2、缝制效率高，做事认真细心，服从领导安排。

【岗位职责】 -负责服装面料厂内相关生产操作工作 【职位要求】 -无经验要求，正式工 -学历不限，工作年限不限 -月休2天 【工作时间】 -具体时间班次面议 -福利：五险|包吃|包住

化纤厂招聘！因产能扩大新招普工 30 名 工作：12 小时制 工资：6000-8000 / 月 提供餐补和住宿 工作地点：城南园 男女不限，能适应车间工作，有经验者优先 找工作的朋友欢迎来电咨询️ 有合适人选帮忙推荐，谢谢大家！

请按以下方式进行报名，否则视为无效。 方式1：请登录福建省能源石化集团有限责任公司官网，进入“人力资源”栏目，查找本次招聘报名入口。 方式2：关注官方微信公众号“福维新材料”，找到“福维新材料2026年秋季招聘”进入报名页面。 请务必于规定时间内完成报名，报名信息以系统最终提交为准。 一、招聘流程 （一）即日起至2026年8月7日：线上报名、投递简历 （二）资格审查 （三）组织笔试、面试 （四）录用 二、任职资格 1.本科及以上学历；化工、纺织、质量管理等相关专业背景； 2.从事质量管理等相关工作3年及以上，具备扎实的专业理论基础，熟悉质量管理相关原理及方法； 3.逻辑清晰，思维开阔，具备较强的分析判断能力； 4.沟通表达能力强，具备良好的跨部门协作能力； 5.抗压能力强，能适应快节奏工作环境； 6.学习能力强，能快速掌握新知识并应用于实践； 7.具备良好的书面表达能力，能独立完成报告撰写； 8.符合以下条件者优先： .熟悉ISO9001等质量管理体系标准； .熟悉SPC、FMEA等过程控制方法； .熟练运用QC七大工具、5M1E等质量分析工具； 9.35周岁及以下。 三、岗位职责 质量体系建设与维护 （一）体系文件管理 1.负责统筹质量体系文件（程序文件、作业指导书等）的全生命周期管理，包括编制、修订、评审及发布，确保文件与公司质量方针及行业标准相符； 2.审核各部门制修订文件的合规性与可操作性，持续提升文件质量； 3.制定并组织实施文件复审计划，动态维护体系文件的时效性和适用性。 （二）体系运行维护 1.参与公司质量体系内审，负责内审工作文件编写，承担内审员工作任务； 2.为各部门提供体系运行专业指导，确保质量管理要求有效落地； 3.协助完成各类质量认证及客户验厂的准备工作，包括文件梳理、现场整改及迎审协调。 过程质量控制 1.参与产品研发过程，确保质量管控要求嵌入研发各阶段； 2.参与新产品试产过程，建立问题跟踪闭环机制，为量产决策提供质量依据； 3.参与供应商质量能力评估，推动供应商质量持续改善； 4.规范不合格品的隔离、标识及处置全流程管理，系统性消除非预期使用风险； 5.制定并执行质量管理检查方案，实施PDCA循环管理。 质量数据分析 1.系统收集检验数据、客诉信息等质量数据，运用SPC等统计工具进行趋势分析，及时预警潜在风险； 2.定期编制多维质量分析报告（月报/年报），为管理层决策提供数据支持。 质量持续改进 1.编制质量改进计划，明确目标并监控实施成效； 2.主导重大质量问题的跨部门协同改进，包括专题会议组织、整改方案制定及效果验证； 3.策划质量文化建设活动，通过案例分享、QC小组等形式提升全员质量意识； 4.建立并执行改进成果转化机制，将有效实践纳入标准化文件。 其他工作 1.跟踪国内外质量法规动态，及时更新公司质量标准体系； 2.遵守公司规章制度，完成领导交办的临时任务。 四、职工福利 缴纳五险二金，按规定享受带薪年假；享有职工生日慰问、健康体检、劳动保护等福利待遇；提供学习培训、技能提升等机会。

看仪表，巡检没备

核心工作职责 1. 客户对接与需求分析：主动沟通客户，了解其经营类目、资质情况及平台偏好，推荐适配的网店注册方案； 2. 资料指导与审核：指导客户准备注册所需资料（身份证、营业执照、银行账户等），检查资料的完整性、真实性及合规性，避免因资料问题影响审核； 3. 注册流程操作：协助客户完成平台账号注册、实名认证、店铺信息填写（名称、类目、简介等），确保信息准确无误； 4. 审核进度跟进：实时跟踪平台审核进度，及时处理审核中出现的问题（如资料补充、信息修改、规则答疑等），推动审核通过； 5. 基础运营指导：为客户提供店铺开通后的基础操作培训，包括平台规则解读、店铺基本设置、商品上架入门等，降低客户初期运营门槛； 6. 客户服务优化：整理注册过程中的常见问题，形成标准化解答方案；定期反馈客户需求，协助团队优化服务流程，提升注册效率。 任职要求 -能力：具备良好的沟通表达能力和耐心，能清晰解答客户疑问；做事细致严谨，注重细节，确保信息合规准确；