岗位名称：副站长（美团小象超市）;资深副站。岗位要求（副站长）：1.抗压能力。2.学习能力。3.适应能力，沟通表达能力较好。4.管理经验：不少于半年。5.管理规模：带过10+人团队。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。岗位要求（资深副站）：1.学历要求：全日制大专及以上，优先全日制本科。2.年龄：2235岁。3.抗压能力。4.学习能力。5.行业经历：盒马、美团、山姆、仓储物流，传统便利店、连锁餐饮、其他生鲜等相关行业。6.管理经验：不少于一年。7.管理规模：带过至少20人以上的团队。 薪资待遇：面议，具体薪资根据经验和能力决定。意向工作地点陕西西安（具体联系方式需自行联系公司人事部门）。

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岗位名称：鄠邑区汽车内饰厂仓库管理员、高陵汽车内饰厂质检员、市区组装厂坐岗员工、高陵吉利轻松物料员；岗位要求：1.年龄在2040岁之间（某些岗位1845岁）；2.仓库管理需要有基本的体力劳动能力，如翻包、搬运、打磨等；3.质检员需要有责任心和基本的观察能力；薪资待遇：1.鄠邑区汽车内饰厂仓库管理：周结工资250元，工资较高，拿钱快，管住不管吃；2.高陵汽车内饰厂质检员：周结工资198元，白班工作，不体检，，免费住，有食堂；3.市区组装厂坐岗员工：纯到手工资5千多元，包吃住，市区位置交通便利，长期干；4.高陵吉利轻松物料员：每天工资约200元，10天发一次工资，不体检。

1、工作地点在西安综合保税区， 2、有基础的CAD识图基础， 3、主要工作是管理现场仓库，仓库内紧固件，EVA等辅料 4、年龄45以下 5、上六休一

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招聘：一线保管 薪资：4000-6000元

岗位职责： 1、负责物流团队的日常运营调度与人员管理，保障货物配送的及时性与准确率； 2、持续优化运输路径及配送方案，提升运作效率，控制物流成本； 3、统筹协调内外部资源，快速响应并处理运输环节中的各类突发问题，确保供应链稳定运行； 4、跟踪分析物流关键数据，评估运营绩效，制定并落实优化策略； 5、与合作承运单位保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系，并定期开展服务评价。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上物流调度领域工作经验，有团队管理背景者更佳； 3、精通物流各环节运作流程，拥有较强的组织协调与应急处理能力； 4、熟练操作物流管理系统及常用办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； 5、沟通表达能力强，具备谈判技巧，能有效应对多变复杂的业务环境。

岗位职责： 1、招商加盟：制定招商加盟体系标准，依据业务发展需求引进优质加盟伙伴或合作资源；结合运营管理中心对日常运营服务的考核结果，落实加盟商激励与约束机制； 2、盟商管理：根据市场动态及网点运营实际，为加盟商提供政策支持与经营管理指导，助力其持续成长，并全面负责加盟商从合作前评估、合作中管理到终止合作的全流程管控； 3、市场调研：采集并分析货源分布、同行竞争格局、客户结构及区域经济环境等信息，为运营决策提供数据支撑； 4、市场拓展：协同重点加盟商开发专业市场，共同制定实施策略，推动区域货量与营收稳步提升； 5、对全国网络每日仓储、干线、配送及宅配等环节的订单执行情况进行跟踪、汇总与分析； 6、在网络布局初期阶段，临时承担各区域的日常运营管理职责； 7、负责网络服务中心团队的搭建、培训与能力提升； 8、配合财务部门完成本部门预算的编制与执行过程中的成本控制； 9、完成总经理交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流行业相关管理经验，拥有一定行业内资源； 2、具有丰富的冷链领域从业经历或加盟管理体系搭建经验； 3、掌握一定的冷链物流资源，对冷链运作模式及经营管理有深入理解与独立见解； 4、责任心强，执行力高，具备出色的判断力与分析能力，能适应高强度工作压力； 5、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备良好的沟通协调能力和人际交往技巧。

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一、岗位职责​​ 1、负责前置仓的商品管理：对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责；负责门店的水产养殖和销售的整体管理；​ 2、负责前置仓的进销存流程管理：负责前置仓内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作，优化库内的动线和库位，对于商品的周转效率和库存准确负责；​ 3、负责前置仓订单的履约，保证在更快的时间保质保量履约客户的订单，不断追求降本提效，致力于为客户提供更好的服务，不断精益求精；配合总部各项营销策略的实施，负责线上各品类商品的日常的促销活动的落地执行；​ 4、负责前置仓现场的人员管理，包括招聘、培训和效率管理，负责数据管理和异常事件处理，维护周边社区关系；进行日常经营管理工作，包含对各项运营指标进行监控和分析，确保销售达成；​ 5、新开仓开业前期筹备相关工作；负责辖区用户拉新及服务，提升站点履约率和降低客户中差评，提升用户满意度与复购率；​ 6、负责前置仓成本管控和资产管理，特别是对可控费用的管控；负责管理前置仓资产管理，确保员工日常所需装备物资供给和资产设备的日常维护保养，确保仓内资产设备的安全性；​ ​ ​二、岗位基本需求​​ 1、大专以上学历（行业与管理要求优秀者，可适当放宽至高中学历），3年以上连锁门店经营管理经验/仓储运营管理经验；​ 2、对生鲜商品有一定的认知，熟悉门店促销管理、损耗控制管理、品类管理等，了解仓储的进销存管理，了解互联网的生产管理；​ 3、良好的沟通能力及跨部门团队合作精神，学习能力佳，责任心强，愿意接受挑战，以结果为导向；​ 4、善于劳务人员的管理工作，熟悉与零售相关的法律法规；​ 5、熟练操作办公软件。

夜里10点到早上6点，分拣蔬菜生鲜，兼职全职均可！男女均可！

岗位职责： 1、负责物流网络的规划与设计，优化运输路径及仓储资源配置； 2、统筹物流运营流程，保障货物安全、准时送达； 3、跟踪物流成本变动，制定并落实降本增效方案； 4、整合内外部资源，持续提升服务品质与客户体验； 5、搭建并维护承运商合作体系，开展绩效考核与优化管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备5年以上物流行业从业经历，具有团队管理背景； 3、精通物流运作流程与供应链管理体系，拥有良好的规划统筹能力； 4、具备出色的沟通协调能力与应急处理能力； 5、熟练操作ERP系统及各类物流信息平台，有电商物流从业经验者优先。

招电商打单员，要有经验有责任心强，年龄28-35岁，工资6500-7000元。跟单 主要负责加工厂 跟进辅料 要会使用电脑 年龄28-35 工资6500-7000 杂工一名 要求会开三轮车 要有力气的 需要搬货 工资6500-7000 年龄28-45 文员1名 需要多年工作经验 责任心 年龄 25岁以上，工资6000-6500。地址国际纺织城11区6栋黛娇宜公司，，以上工位非诚勿扰。