质检员 长白班 最高24元小时 1、工期要求:1个月以上-长期 主要工作：电商平台货物抽检，一批次抽1件，对比货物标准是否异常，手机提交报告，手机操作，仓库可带手机 3、18-40岁，男女不限，无案底 4、保险80元/月

公司福利： 1、免费住宿(独立卫生间，空调，热水); 2、入职后；· 3、生日礼品、节假日礼品、春节年货及开工红包；

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心，求职主动联系新能源企业招聘月9000包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴 500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空 调热水器，洗衣机，wih等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方 面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部者 升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历，不 限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限， 4、要求本人身份证，临时身份证也 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时, 除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班 费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节 假日正常放假，带薪年假15天。 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕 所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆 篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。工作地址 浙江杭州

义亭电镀厂招聘 质检员2名，包食宿，起步薪资5000元！ 绑线部点数员1名，包食宿，起步薪资5500元！ 男女普工4名，包食宿，起步薪资5000元！ 文员1名，包食宿，起步薪资5000元！ 有意者请联系

根据公司要求进行巡检，填写巡检记录

岗位职责： 1. 负责生产过程中的巡检、首检、末检及成品抽检，确保产品质量符合标准 2. 准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改结果 3. 协助分析质量问题原因，参与质量改进活动 7. 遵守车间6S管理及安全生产规范，维护检验区域整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，有制造业质检相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和判断能力 3. 能适应流水线工作节奏，服从工作安排，执行力强 4. 视力良好，能长期站立作业 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神

负责，敬业，铁面无私

【工作内容】： 1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识； 2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪； 4、每月对检验数据进行汇总、统计。 【要求】： 1、18-35周岁，持有效身份证件，男女均可； 2、高中及以上学历，有经验者可放宽学历； 3、无尘车间需穿无尘服，能适应两班倒/加班工作； 4、性格活泼、善于沟通； 5、视力良好、身体健康、无大面积纹身。

，临时工200一天，年龄18-45岁，有工作经验者可以240一天

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招聘随车吊司机，工作地点在金华市东阳市，负责工地倒短。工资为10500元，按月支付，人走账清。

招聘铆钉工2名，工作地点在吕南宅工业区。

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招聘信息 天海电子 1.岗位：质量员/质检员 2.工作时间：8-20.00 具体根据生产调整时间 3.要求：男女不限，23-42周岁 4.待遇：日结18元/小时（全绩效考核）月结19元/小时（全绩效考核） 5.食宿： 免费三顿饭住宿:免费 6.工资：5000-6500每月 7.班车：范家屯、大岭，长春方向 8.工作地点：公主岭市富民大街5111号 小时工 日结18元/小时（全绩效考核），周一至周五每天预支170元，剩余薪资月末一起结算 月结19元/小时（全绩效考核）每月25日发放上月薪资

下塘7500一个月急聘5名普工操作工/质检员，吃住全包，面试包进。月工资7000左右。大量招聘普工，操作工，质检员，巡检员，机台操作员，辅助工，实习生，学徒工。仓库管理员，工作轻松适合长期做，年终奖15000左右，住宿4人间，上床下桌，可以调宿舍，也可以调岗位。入职都有的。全额报销来回路费。面试包进。所有花销公司全额承担。工作地点在合肥下塘

【厂区优势】 《优势1》：当天面试，当天安排住宿。 《优势2》：三餐免费，菜品多样，自由选择 《优势3》：免费提供4-6人间宿舍，空调，热水器 【薪资待遇】 《1》:22-24元／时，包吃包住；综合薪资： 6000-7000／月 招聘要求 《1》:18-44.9岁，不限学历，不限经验 《2》：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者 全部录用 【工作概況】 《1》：组装，检测，质检，仓库，组立仓库，叉车，配料员等 《2》：无需经验、岗位自选，简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性 【福利待遇】 1、免费公寓式宿舍，4-6人／间，房间设施 2、车间配有中央空调冬暖夏凉，饮水机，休息间 温馨提示 1、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职； 2、面试入职之后，持厂牌可去饭堂吃饭

全职，男女不限，40岁以下，要会检验工具

职位类型： 质检员 品质、厂内有宿舍 IPQC巡线的， 品质，需要有相关的工作经验，做QC要会看图纸、会使用卡尺 深圳劳动法+包吃包住 一、企业简介： 主要生产：连接器，两班倒、独立岗位、全坐班，普通工衣，空调车间，每天10-11小时/天，工作轻松自由，人性化管理、 二、招聘要求： 男女不限：18-38岁 本人有效身份证，无纹身，无案底，视力正常 三、薪资待遇： 底薪2700元/月+平日加班费：23.28元/H+周六日加班费：31.04元/H+法定节假日加班费+各项福利津贴同步享有+统一购买五险一金+全勤300元/月，#夜班补贴50元/晚，岗位津贴1500 月综合薪资7500-8000元，包吃包住

岗位职责： 1. 负责新材料生产线上设备的操作与日常运行监控 2. 按照工艺要求完成产品组装、检测及包装等基础作业 3. 配合班组长完成两班倒排班任务，确保生产计划按时达成 4. 做好岗位区域5S管理，保持作业环境整洁有序 5. 遵守安全生产规范，及时上报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应两班倒工作制 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 服从管理，责任心强，具备基本沟通协作能力 4. 不穿无尘服，无需特殊技能证书 5. 包吃包住，接受统一安排宿舍

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪280一天，月薪工资奖金。 月保底：8000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请1000元新人奖，连续发放6个月，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放1000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励每月1000元，连续6个月发放无任何套路） 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励每月1000元，连续6个月发放无任何套路） 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励每月1000元，连续6个月发放无任何套路） 1、280一天奖金----全勤月薪保底8000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、；； 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地址江苏苏州。 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障

可日结 男女不限18岁到45岁 不卡纹身不查案底不体检

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有巡线工作经验，对各工序操作流程熟练，能快速发现问题处理问题，对品质有高度意识

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保障作业安全 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 遵纪守法，服从管理，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组完成日常巡检、设备清洁及简单维护工作 4. 如实填写生产记录表，及时反馈异常情况 5. 配合质检人员完成产品自检与互检工作 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应倒班制及车间环境，服从工作安排 3.工作认真负责，具备基本识字能力和动手能力 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守公司规章制度，具有良好的职业素养和团队意识

岗位描述：厂内制作家装系统门窗，激光焊接、铣锁孔、拼装、切压线、五金装配、打纱网、调试、打胶等工序。 岗位要求：有2年以上家装制作工作经验，熟悉系统窗的工艺流程，会看加工技术图纸，能独立操作门窗加工设备、独立完成单个加工工序，吃苦耐劳，服从安排。 岗位薪资：6000-10000

需要长期工，熟练工

一、核心岗位职责 1.出货计划与协调： ·根据销售订单或生产计划，制定详细的日/周/月出货计划，安排人员调动。 ·与生产部门紧密沟通，跟踪订单生产进度，确保货物能按时按质出货。 ·与仓库部门协调，安排备货、拣货、清点等准备工作。 ·监督仓库的日常管理，确保箱包按款号、颜色、数量等分类存放整齐。 ·在出货前，亲自进行货物清点、检查，确保出库货物与订单要求（数量、款式、颜色、工艺等）100%一致。 ·组织或参与定期的库存盘点。 2.包装与装箱监督： ·确保所有箱包按照客户要求的包装标准（如内包装、外箱、吊牌、防尘袋等）进行包装。 ·监督打托、缠膜等装柜前的准备工作，确保符合运输要求。 ·指导并记录装箱过程，制作准确的装箱单。 3.现场监督与问题处理： ·亲自监督装货过程，确保装卸工规范操作，防止货物损坏。 ·核对集装箱号、封条号等信息，确保安全。 ·高效处理出货过程中出现的各种突发问题，如货物短缺、包装错误、车辆延误、海关查验等。 二、任职技能要求（硬技能） 1.教育背景：通常要求高中或中专以上学历，物流、贸易、仓储管理等相关专业优先。 2.工作经验：至少1-3年制造业（尤其是服装、箱包、鞋类等消费品行业）的仓库管理或出货操作经验。 3.专业知识： ·熟悉箱包产品：了解箱包的材质、工艺、部件（如拉杆、轮子、锁具），能快速识别不同款式。 三、核心素质要求（软技能） 1.高度的责任心和细心：出货环节关乎公司直接利益和客户满意度，任何微小的差错（如数量错、款式错）都可能导致巨大损失。必须严谨、细致。 2.出色的沟通协调能力：需要与销售、生产、仓库、质检、物流公司、客户等多方频繁沟通，是信息的枢纽。必须清晰、准确地传达信息，解决冲突。 3.强大的抗压能力和问题解决能力：出货阶段常常时间紧迫、问题突发（如赶船期、客户临时变更），需要保持冷静，快速找到解决方案。 4.团队合作精神：出货不是一个人能完成的任务，需要带领或配合仓库团队共同工作。 5.服务意识和成本意识：既要服务好内部客户（销售）和外部客户，也要时刻考虑如何优化流程、节约物流成本。 6.身体健康，吃苦耐劳：工作需要经常出入仓库，有时需要加班加点监督装货，对体力有一定要求。