岗位名称：汽车零部件分拣工；汽车配件搬运工；仓库管理员。岗位要求：1.年龄在40岁以下；2.男女不限；3.入职需提供体检报告。薪资待遇：基础时薪16元/小时；长白班制，每日工作时长8至10小时（含管餐）；具体薪资根据工作时间调整，实际标准面议。

申通快递直招，无中介抽成，包吃住！工龄奖一年后一个月100！ 招聘岗位：装车、卸车 上班时间：白班：07:30-18:30，夜班：19:00-06:00 薪资：白班4500-5500、夜班5000-7000 要求：20-50岁 面试时间：09:00-12:00，13:00-18:00 年后初四开始面试 可以直接来 年后初四开始面试 可以直接来 年后初四开始面试 可以直接来 面试地点：云南省昆明市官渡区大板桥街道长水新村智慧物流园7777号 面试路线指引： ①直接打车至智慧物流园7777号 ②先搭乘地铁6号线至机场前站后乘坐K3或K47路公交车至长水新村，导航（智慧物流园）步行5分钟到公司门口，进入后左转至B1大楼，

昆明鲜花打包200/天（日结） 急招：15-30人 ｛岗位职责｝打包 分拣 包装 理货 搬运 发货等工作（工作轻松，容易上手） ｛任职要求｝18-40岁，身体健康 吃苦耐劳 服从安排 ｛薪资待遇｝200/天 月综合工资：5500-6000一个月 月体四天 ｛工作福利｝包吃包住 节假日休息 生日福利 夜班补贴 （最低要求做两个月，以下勿扰） （当天面试入职成功提供被子三件套）

积极主动，认真负责，吃苦耐劳，团队合作

岗位职责： 1、负责仓库内配件的整理与分类，确保货品摆放整齐、标识清晰； 2、根据订单需求进行拣选、配货，保证出库商品准确无误； 3、完成货物打包及发货准备，配合物流完成交接手续； 4、实时更新库存记录，确保账实相符； 任职要求： 1、具备基本的识货和辨货能力，能快速熟悉汽配产品类别； 2、工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3、能熟练使用手持终端或仓储管理系统者优先； 4、适应仓库环境，服从工作安排，具备良好的团队协作意识；

岗位职责： 1. 负责水果蔬菜的包装和装卸，确保蔬菜水果品相完好、规格统一 2. 按订单要求完成打包、贴标、装箱等作业，保障时效 3. 协同团队完成仓库整理、货品归位及场地清洁，维持作业环境整洁有序 4. 配合主管完成临时性任务，如旺季支援、库存盘点等 5. 严格遵守操作规范与安全要求，杜绝野蛮装卸和损耗浪费 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应重复性劳动作业 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的动手能力和协作意识 3. 无不良记录，服从管理， 有仓库分拣经验者优先 薪资待遇： 日结220/天，提供食宿，加班补贴

【岗位职责】 ·负责快递包裹的分拣工作，确保准确无误地将 包裹分配到相应区域或车辆上 保持工作区域的清洁和整理 与团队成员协作，提高工作效率 【职位要求】 ·16~40岁，可接受实习生， 身体健康 具有良好的沟通能力和团队合作精神 【薪资福利】 ·日薪230元， 免费吃住提供交通补贴 ·定期职业健康检查 ·提供专业技能培训机会 ·每周休息一天，带薪年假 提供手套，口罩等工作用品

大专以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先，熟练使用Excel等办公软件，并适应夜班。有较强抗压能力和学习能力。有时需要跟车交货。

岗位职责: 1. 负责夜间仓库数据的整理、录入与核对，确保信息准确无误； 2. 监控库存变动情况，及时更新系统数据并生成相关报表； 3. 协调夜班团队工作，推动数据流程优化与执行。 任职要求: 1. 熟悉仓库管理系统操作，具备较强的数据敏感度； 2. 具备良好的沟通协调能力，能有效管理夜班团队； 3. 工作细致认真，责任心强，能适应夜班工作节奏。

岗位职责： 1、负责生鲜商品的分类、分拣及打包工作； 2、按照订单要求准确完成分拣任务，确保商品质量与数量无误； 3、保持分拣区域的清洁卫生，遵守食品安全操作规范； 4、配合仓储物流节奏，及时完成补货及出库准备； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致； 2、身体健康，无传染性疾病； 3、具备基础识字和数字认知能力，能识别商品类别； 4、有团队协作精神，服从工作安排，吃苦耐劳；

招聘：长期（1人）【招聘岗位】服务员【薪资待遇】一个月三千（十天一结）【工作内容】推销酒水打扫卫生【工作要求】有眼力见勤快【工作时间】9点半到凌晨2点【工作地址】昭阳区省耕山水【联系电话】

主要岗位职责: 一、综合统筹管理 统筹项目办公室全面工作，落实项目负责人各项部署，做好项目内部运转、制度建设，协调项目内部各组、对外对接主管部门等各方关系。 二、公文与文字工作 负责项目各类报告、汇报材料、会议纪要、请示、通知、工作总结、简报的起草、审核；做好公文流转、收发、归档。 三、会议与督办管理 组织项目例会、专题会、现场会，做好会议筹备、记录、纪要印发；跟踪会议决议、领导交办事项，建立督办台账，督促各项任务落地闭环。 四、档案资料管理 统筹项目资料、合同文件、安全文件、系统维护；收集整理、分类归档，保证项目资料完整规范。 五、后勤及内务保障 负责项目办公后勤、接待、车辆、物资、考勤、人员管理。 六、信息上报与沟通 按时报送项目进度、问题、简报；收集汇总项目各类信息，及时向领导反馈项目存在难点、风险；做好对内对外沟通协调。 七、制度建设、工资核算、结算 完善项目办公室管理制度、流程，规范办公流程，提升项目内部管理效率。 八、人员招聘、入职、离职、保险、培训等工作； 九、领导安排交办的其他工作

凯翼汽车 物流配送(40岁以内，开牵引车给车间送货，耍耍班) 包装岗位（40岁以下，分类，打包，贴标签，出入库) 涂装车间(40岁以内，全宜宾两班倒最轻松的岗位) 焊装车间45岁以内，操作机器人臂，无危害，安全，每月多500补贴） *1.薪资构成: (a)底薪:2200 (b)岗位补贴：400 (c)全勤：500 (d)夜班补贴：500 (e)焊装补贴：500 可以周结800工资 加班时间：周一至周五5:30以后都算加班。加 班平时1.5倍(18.96元/小时)，周六周日全天2倍（25.2/小时），节假日3倍（37.9/小时）。 综合工资7500多。每月两次礼品。可以周结800工资 汽车岗位 焊装、总装、叉车、检验。 年龄18:45岁，40岁以上要求做心脏彩超。 薪资待遇: 2200 底薪400-800稳岗补贴加班费按照2200 计算平时加班1.5倍，2倍，3倍餐补交通补贴满勤500，综合工资7000。

今晚要一个打包蔬菜，归十路有想来的打电话，可以做半个月

招聘一名下手，要求年龄在25岁以上、45岁以下。薪资月结。

招聘：库管<div>林芝某单位现急招库管一名，工资面议</div>

江西二向箔实业发展有限公司因业务发展需要，诚招以下岗位：【岗位】：仓管2名（日化行业）【工作内容】：负责仓库收发货、备货拣货、仓库整理、货品盘点、物料整理。【任职要求】：工作认真负责，能吃苦耐劳，服从安排，有仓管经验优先，熟悉日化产品优先。【待遇】：薪资面议（4000-7000），交五险，单休。工作地点：南昌市武阳镇武阳工业园兴武路168号5号厂房3楼联系电话：（杨主管）

古劳麦水招聘：仓库管理员（有叉车证）　2名　薪资待遇：7000－8000元/月任职要求：25-35岁，男女不限，3.5吨杭州柴油手动叉车，负责仓库备货、装卸车，仓库管理经验，持有叉车证。【联系人：新联李总】（电话没接，可沟通）

招聘：招聘仓库管理薪资：面议温州漾玥文化用品有限公司 招聘岗位：仓库管理 薪资待遇：8000-10000元 工作内容：每天安排发货事宜，不出错，记性好  公司地址：龙港新城海西路818号

招聘：仓管员薪资：面议荣宝雨新材料招聘岗位：仓管员薪资待遇：4K-5K/月任职要求：做六休一，会开叉车，干活利索联系电话：工作地址：城东开发区知新路36号（工业园区/城东工业园区）

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包装工年龄18-55周岁，身体健康，手脚灵活，服从管理，有无经验均可。包装苹果薪资福利:日结工资150-165元/天，招工人数:数名工作地址:鲁甸五八农业科技有限公司智慧云仓（产业园冷库，即茨院王清教育背后）

招聘快递员，，负责快递分拣。工资面议，有意者请致电

【薪资待遇】 前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 学历不限，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 无经验要求，有普工仓储或文员相关实习经历者优先 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【岗位职责】 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 【福利待遇】 周末双休，早8晚六； 入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全

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岗位职责： 1. 按照客户要求（包括运货时间、装卸规范及防护标准），准时高效完成配送任务，确保服务质量与交付标准； 2. 合理统筹调度公司自有车辆及第三方运输资源，保障车货匹配准确，提升配送效率，有效控制运输成本与潜在风险； 3. 严格遵循物流运输相关法规及公司安全管理制度，落实人员、车辆与货物在途安全管控； 4. 负责团队成员的日常管理，包括培训组织、绩效考核等工作； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，物流类相关专业优先； 2. 具备3年以上物流行业运营管理经验； 3. 熟练掌握常用办公软件操作。

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