天津卓远电子有限公司诚聘如下岗位：库管员1名30-48岁，手头利索，会用简单的电脑操作，管理物料及产品的入出库上8下19点40长白班，五险，有午餐综合薪资5-6k（基本工资+全勤奖+工龄奖平时加班1.5倍，六日加班2倍）联系人：吕女士工作地点：津南区双桥河镇津南经济开发区（东区）聚英路中宏道5号卓远电子（导航卓远电子）

招聘冷库库管年龄35-48周岁能进出冷库（冷冻食品）必须识字管饭干活麻利工资可以谈薪资：5500-6000联系电话：地址：天津市宝坻区农产品批发市场商贸楼2井号—22井号

正式岗 仓管员招聘 薪资：月薪10000+ 福利：六险一金，节日福利，过年购物卡，稳定性拉满 岗位职责 1. 物料出入库管理，按制度核对单据、数量、型号 2. 定期库存盘点，监控物料存储条件 3. 物料预警上报，物料分区规范码放，做好库区安全管理 任职要求 ️专科及以上学历，2年以上库房相关经验，熟悉仓储流程 ️熟练Office办公软件，基础电脑网络操作 ️责任心强、踏实肯干，执行力、沟通协调能力良好

库房保管员1、20-30周岁，中专及以上学历；2、具备仓储物流相关工作经验优先；3、工作认真细致，责任心强，安全意识高，服从管理安排；4、必须要有1年以上叉车实操经验，有叉车证。薪资福利:面议。招工人数:2-3人武清开发区工作地址:武清开发区开源道38号华坤达产业园

招聘：仓库管理员薪资：4000-6000元任职要求：1、主要负责货物分拣，库位整理。2、与配送司机做好货物交接，相关问题的处理反馈。3、仓库货物管理，定期盘点，保证账物一致。4、完成上级交办的其他事项。基本要求：1、高中及以上学历。2、有相关仓库分拣，有过电商库管经验的优先（要求有叉车证‘会开高叉’）3、积极的工作态度，有强烈的工作责任感，为人诚实，无不良嗜好；4、熟悉日常办公操作表格制作。

工农村电子厂，坐岗，车间可带手机听音乐包进岗位要求：库管叉车：上八下八，长白班240/天工作内容：出入库记录登记盘点货物，偶尔开叉车综合工资5500-6500/月，每月10号发工资福利待遇：免费工作餐，工作简单轻松（）电话：（同）地址：开发区五大街

招聘：招聘库房理货员薪资：面议库房理货员招聘【岗位】库房理货员【工作地点】天津滨海大港【任职要求】员工，45以内，身体健康，手脚麻利。主要负责库房货品整理、货物清点、分拣配货，库房日常卫生打扫。能吃苦耐劳，做事认真细心，服从工作安排，有库房或者食品行业工作经验优先。??工作提示：属于食品库房岗位，需要搬动纸箱货品，要有一定体力，怕吃苦的请勿联系。【薪资待遇】薪资面议，工资每月准时发放，具体待遇电话沟通或到库房面谈

招聘冷库库管年龄35-48周岁能进出冷库（冷冻食品）必须识字管饭干活麻利工资可以谈薪资：5500-6000联系电话：地址：天津市宝坻区农产品批发市场商贸楼2井号—22井号

晓松水泥制管厂招聘两名库管，年龄要求在45-55岁之间，需具备基本的电脑操作技巧，负责日常出库入库工作，工作地点位于别山镇大官场村南，详情请联系陈先生。

仓库货物整理，出入库，净化车间，需要穿无尘服

天津市武清区招工地小工/杂工 小工一枚 40以内头脑灵活

融辉物流直营华北车队招聘A2驾驶员。 新开线路天津至西安、西安至石家庄至天津，招聘2组，每组1人，共2人。 石家庄至华东、华南至石家庄固定线路，招聘2组，每组4人，共8人。 石家庄、天津另招聘备用驾驶员12人，底薪9000元加公里数提成。 机动驾驶员若干名，月收入11000至13000元。 要求：50周岁以内，三年驾龄以上，体检合格，驾驶技术过硬，三年内无重大事故记录，服从管理，会使用APP，有节油意识。 勿扰。 车队地址位于天津静海融辉物流天津分拨。

融辉物流直营华北车队招聘A2驾驶员。 新开线路天津至西安、西安至石家庄至天津，招聘2组，每组1人，共2人。 石家庄至华东、华南再返回石家庄的固定线路，招聘2组，每组4人，共8人。 固定线路司机招聘12人，工作地点为石家庄和天津。另招聘备用驾驶员12人，底薪9000元加公里数提成。机动驾驶员若干名，月收入11000至13000元。 要求：年龄50周岁以内，驾龄三年以上，体检合格，驾驶技术过硬，三年内无重大事故记录，服从管理，会使用APP，有节油意识。技术不熟练者勿扰。 车队地址位于天津静海融辉物流天津分拨。

邦屹劳务招聘一名B1司机，负责汽车冲压上下班接送，需在厂内工作，工作时间8:30至8:30。工资210元，司机工资价格面议。

天津市招其他维修

招聘广州英裴芮服装有限公司成立于2008年，专业生产晚礼服、婚纱产品，是一家设计、生产、销售、售后一体的厂家。现招聘以下岗位：电商仓管员：1名（有服装电商仓库工作经验者优先），综合工资：6000-7000元。工资面议，有意者请带有效身份证到公司登记面试，联系人：刘先生地址：广州市番禺区南村镇南村镇江南工业二区二横路4号8栋3楼

农业种子公司招库管4千【岗位职责】·负责仓库日常出入库管理，溯源码系统操作·核对货物数量与信息，确保账实相符·繁育种子季（5月-9月），不涉及库存管理，需要跟随去管理展示田（玉米农田铁岭）【职位要求】·，年龄45岁以下·持有C1或C2驾照，学历不限（懂电脑和智能手机）【工作时间】白班，具体时间7:00--17:00（根据生产计划有调整）【薪资福利】·综合薪资4000元/月工作地点：帽山橡胶研究院附近联系电话：

全职仓库管理员1、服从工作安排、团队协作。2、熟练使用Word、Excel、E-mail等办公软件。3、责任心强，好学上进。4、周六/日值班期间能独立收货/发货。5、有相关工作经验优先。薪资福利:3800-4300元1、购买广州社保，五险齐全。2、提供餐补。3、全勤奖、法定假。4、工作环境优越，按照6S管理。5、入职后签订合同，并提供检验、分拣、跟单、车缝等培训。6、临时工每15天准时出粮，合同工每月10日准时出粮。招工人数:1名上班时间：8:30~12:00，14:00~18:30，8小时/天，月休4天。

仓管主要负责成品仓库发货事宜男女不限，有仓库工作经验优先招工人数:1名工作地址:壶镇教工西路58号

库管会电脑基本操作。库管薪资福利:工资待遇面议招工人数:一名工作地址:西小留（村西口300米路南）

工作地点：天津西青王稳庄普洛斯物流园1.分拣专员（16:00-3:00）18-45周岁，识字，无前科工作内容：拉着地牛分拣货物（百货、果蔬），把指定的货物按照数量放到指定位置；薪资：基础工资+计件工资+住宿补贴+餐费补贴+全勤奖金，一般水平7000元/月，熟练之后9000-12000元/月；入职即有14天保护期，每天保底180元左右；2.加工专员（9：00-21:00；11:00-23:00）18-55周岁，识字，无前科工作内容：负责水果和蔬菜的称重打包贴签，工作简单；薪资：纯计件薪资，一般水平5000元/月，熟练之后7000-8000元/月；入职即有7天保护期，每天保底150元左右；3.调拨专员（8:00-19:00；11:00-22:00）工作内容：开站叉调拨货物，把指定货物拉到指定位置；薪资：底薪+绩效+补助，综合薪资5800左右福利：宿舍：6人间20平米，一般住3-4人，有空调、独立卫浴吃饭：园区里有食堂，园区外有餐厅，吃饭一个月大概500-600元休息：月休四天，法定节假日宿舍离厂区800米，步行只需10分钟寒山亭

武清快递招聘岗位1｜武清开发区：分拣/封包员薪资：5000-5500，快递分拣封包，简单易上手岗位2｜京滨工业园：扫描+装车薪资：5000-6000，扫码、货物装车。要求：18-50岁，身体健康，无需经验，踏实肯干工资月结，岗位稳定，就近分配，无任何fei用有意请联系

明天日结包进白班22元/小时岳王仓库日结下班发工资45岁以下上班时间:早9点-晚5点半（配合加班）理货，码板，工作简单，干活麻利～无饭（饭补10元）报名方式-身份证电话号码（）住在板桥附近的可以来报名电话:（鸽子勿扰）

物流信息录入，单据整理，外发开单对接

招聘：马家店快递分拣薪资：3000-5000招聘岗位：马家店快递分拣；工作地区：天津市/天津市/宝坻区；薪资范围：3000-5000元/月；年龄范围：22-55岁；岗位职责：按企业安排完成本岗位日常工作，做好记录与协作；任职要求：具备岗位所需的基本能力与责任心。

日结，空港智捷云仓大量招聘日结工工作内容:拣货，装箱，包装，复合，男女不限55岁以下9:00一21:00中间休息1小时，日结176元，忙时有加班，，西堤头卢新河班车接送

男女不限，16到50周岁包装拣货，工作轻松，眼神好就行，暂定18元一小时，日结，促销活动开始工资上涨，都是化妆品包装，能来的抓紧提前报名，身份证件！联系电话同步

预订明天夜班8小时164元男女不限下午4点15(天天有活)明晚小夜班，小快递站点，上5点下1点装车(装包)164元其他装卸岗位144元男女不限：摆件134元都是小件不收烟火手机报名电话班车路线：四合庄，新业广场，华都医院，新业广场，驯海路，宝源村，航大宾馆，外环线

招聘司机一名，工作地点在西堤头附近。

1、海运出运管理 与运营沟通，协调采购和工厂，安排海运出运。 负责整柜/拼柜操作，向公司供应商池中的货代询价并进行比价，选择最合适的货代。 制作托书并进行订舱，协调工厂与货代，安排装箱。 配合工厂准备报关资料，并进行在途跟踪。 制作进口清关资料，核对税金单和账单，并同步系统操作。 FBA订单跟踪至送仓，FBM订单跟踪至货物上架。 2、海外仓管理 管理第三方海外仓库存及库龄。 系统中及时处理进仓与出仓操作，确保库存信息准确。 每日核对库存和库龄，发现异常及时与海外仓沟通处理。 3、订单履约跟进 及时将系统中的订单推送至海外仓进行处理，并全程跟踪订单进程。 关键节点包括：快递揽收和妥投，确保订单按时完成。 4、物流报表制作 制作并统计物流相关报表，分析数据并提供优化建议。 5、其他任务 完成上级交办的其他工作任务，确保部门工作高效顺畅。