四川风行包装厂招工20-30人，尽量以女工为主，1名男库管，要求会电脑工资3000-5000岗位要求：18-55周岁，学历不限福利待遇：包吃住、购买社保、工龄奖、全勤奖等工作地点：中和镇工业园区联系电话：

一、岗位职责: 1、落地并完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高仓库管理效率; 2、负责物资接收、验收或检验、入库、备料、出库，以及退料等事宜; 3、严格按照要求对物资的出入库及库存数做详细记录，确保系统数据管理的准确性与及时性; 4、负责仓库区域划分，科学管理货品库位，保证仓库的使用率; 5、定期检查仓库温湿度及安全情况，确保仓库的环境条件适合存放相应物资，做好相关记录; 6、负责仓库6S管理及领导安排的其他事宜。 二、任职要求: 1、大专及以上学历优先，物流管理相关专业优先; 2、熟悉仓库日常维护的技能，熟练使用电脑办公软件及EPR等常见系统; 3、有仓库管理工作经验优先，有医疗器械行业仓库管理经验优先。

招聘：生管(库管),3800-4200/月需要倒班薪资：3800-4200元/月需要倒班生管(库管),招聘要求：善沟通，有鞋材工厂工作经验优先勤劳能吃苦，服从上级工作安排。公司提供免费的食宿。工作地址:四川省资阳市安岳县工业园区安岳港威新材料科技有限公司(超凡鞋业隔壁)四川安岳港威新材料科技有限公司

招聘库管员，负责原材料及成品管理等工作。工作地点在四川资阳市雁江区中和镇园区管理服务用房。

招聘：库房管理员3500-4000元/月薪资：3500-4000元/月7:30上班，可休息1-2小时。回家休息的，餐补20元/天（仅这一餐）；如果在库房就餐，则无餐补。【岗位职责】1、每日负责城区、乡镇订单拣货、装货、出货；2、来货验收、清点收货，做好入库；3、库房日常整理，零散货品归类码放；4、重点管控货品批次，区分新货、陈货，严格执行先进先出，陈货放在新货上方，防止临期过期；5、空闲时间库房待命，客户紧急要货时协助应急配送；6、维护库房整洁，配合日常库存盘点；7、服从安排、服从调动，哪里需要就去哪里帮忙。每个月下乡8-10天左右。基本上都在仓库。【任职要求】必须持有C1驾驶证身体健康，能吃苦，手脚麻利每月10号准时发放工资做事细心负责，有责任心，重视货品批次管理服从管理，配合调度，稳定性强，能长期做有仓管、副食/食品批发仓库经验优先，无经验踏实好学也可以。

招聘库管员，负责原材料及成品管理等工作。工作地点在四川资阳市雁江区中和镇园区管理服务用房。

岗位名称：库管；物流管理员；叉车司机。岗位要求：1.优秀的沟通协调能力。2.具备一定的抗压能力。3.大专学历；有叉车证者优先。薪资待遇：1.面议。2.月平均工资5000元。3.享受社保五险、商业意外险、2人间宿舍等福利。4.享受工龄工资、全勤奖等多种补贴。5.公司每年提供福利为年终奖和福利品。具体金额未详述。

招聘仓库管理员，工作内容包括成品入库、出库，司机及搬运工资核算，送货车辆安排等。工作地点位于四川省资阳市雁江区中和镇园区管理服务用房。

岗位职责 主要负责打包拣货，拆快递上架，处理客户售前售后问题，不需要配送。 如有意向可直接到门店应聘，急招！急招！信息可能没有11回复，您可以直接到门店来面谈. 有意者直接过来面试！ 直接过来面试就行！ 直接过来面试。 ​ ​上班时间 早上9点~晚上9点 下午2点~凌晨2点。 晚上9点~早上9点。 三个班次轮班 班次10天一换。班次可根据各门店实际情况再调整没有包吃住哦。

岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、发放、存储和定期盘点，确保库存准确性； 2、合理规划库位，优化物资摆放，提高工作效率； 3、核对出入库单据，确保账务与实物相符，及时处理差异； 4、协助相关部门完成物资调配和紧急发货任务； 5、维护仓库管理系统，保证数据录入的及时性和准确性。 任职要求： 1、具备仓储管理相关经验优先 2、最好会点基本的办公软件。 3、具有良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强。 硬性要求：能开小车（最好也会点叉车）吃苦耐劳稳定可靠。 平常需要住宿公司偶尔会晚上安排发货需要有点体力，可包吃住！（不符合条件勿扰）。 待遇：薪资5-7K，每周一天假调休。

【在厂面试，没有中介赚差价，0费用入职】 日结，周结，月结均可！日结，周结，月结均可！ - 赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工元30-32一小时，当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障! 工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。 每周可以预支500-1000，带朋友来奖励500元！可以安排一起！ 新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】【厂区签合同，无任何套路】 （急需大量员工日薪320一天，月薪工资奖金。月保底：8500-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元，与工资分开发放，工资5号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放500，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30-32元/小时（，无任何套路） 小时工：30-32元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 小时工：30-32元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 1、全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前3天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位：主要负责做一些简单的手工活，不会有人带例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，搬运产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松一看就会。2、年龄18-53周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.. 节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）

招聘岗位：车险电销专员（可居家、可兼职） 一、岗位薪资 综合月薪：3000-8000元，多劳多得、上不封顶，提成透明、月月结算 二、工作模式 全职、兼职、居家办公均可，时间自由灵活，适合宝妈、待业、副业增收人群 三、岗位职责 1、负责车险客户回访、续保跟进、车险报价、简单电话沟通 2、公司提供精准客户资源，不用自己拓客、不用跑外、不用地推 3、记录客户信息，完成基础跟进工作，工作简单轻松，上手快 四、任职要求 1、年龄：18-45周岁 2、学历不限、经验不限，有无电销经验均可，免费岗前培训 3、普通话流利，会基本手机/电脑操作，沟通简单自然 4、心态端正、踏实稳定，想长期增收即可 五、岗位优势 纯室内/居家办公，不用外出风吹日晒 客户资源公司全包，不用自己找客户 新人一对一带教，零基础快速上手 工作正规稳定，长期岗位，收入稳定可观 可全职可兼职，时间自由，不耽误带娃、副业 六、工作时间 弹性工作，居家自主安排，全职固定班次，兼职随时上岗 七、福利待遇 - 带薪培训、业绩提成、多劳多得 - 氛围轻松、团队年轻化、无强制加班 - 长期稳定岗位，晋升透明 有意向可直接投递简历，秒回复、快速安排入职上岗！

要求：年龄 18 到 55 岁男女不限身体健康，能吃苦耐劳，工作积极认真负责，工资待遇，120 一天，

1：要求：女士18-45岁， 男士18-50岁（需要无犯罪证明，熟悉26个英文字母，读写能力没问题、小面积纹身可以，无传染性疾病） 2：岗位一（操作机台设备） （工作内容及要求）操作半自动化的机台设备开关机，上下料，走动站岗，（穿/不穿无尘服自己选择） 3：岗位二（质检，品检）（） 1.【工作内容及要求】质检看产品瑕疵，坐岗（穿/不穿无尘服工资不同，自己选择） 2.18-45岁，眼睛近视不超过400度 3.工资计件工资（穿无尘服岗位4500-7000）（不穿无尘服岗位4000-6000） 一：工资：5000-8000（不低于5000） 二：上班时间：8:00-20:00，两班倒（半个月倒一次），月休4天 三：发薪时间：每月15号发放上月工资，计薪（本月26日-下月25日为一个月工作周期） 四：岗位福利：购买五险一金

岗位要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，无精神疾病、癫痫等妨碍从事消防工作的疾病； 2.1年以上相关工作经验，须持有消防设施操作员证（初级及以上），证书在有效期内； 3.熟悉消防控制室设备操作规范，能熟练操作火灾自动报警、消防联动等设备； 4.了解火灾报警处置流程和初期火灾扑救技能，具备良好的隐患排查能力； 5.工作认真负责，能适应24小时值班值守，严格遵守消控室各项规章制度，做好台账记录。 薪资福利：4000-5000元/月，买社保；月休6天；包食宿；工龄工资；免费培训 工作地点：资阳市临空经济区

招聘公司：就职岗位：冷库分拣员（要有C1驾照，会开4米2优先），仓管薪资待遇：试用期一个月5000元（转正后，看工作能力调薪）正式工综合工资6500-8000元工作时间：8点～18点性别年龄：25～45岁上班地址：金平区天环冷链联系方式：郭先生

沂水弘昇源食品招聘库管一名有意者欢迎致电联系电话.工资面谈

仓管员高中学历以上工资:4500-5000，28天制地址;台州市枪宝工具有限公司温岭市大溪镇町科路1弄18号联系电话;

招聘：仓库名，道感堂工业区

仓管08:00-18:00(午休一个半小时)4k-5k月休1天负责仓库日常货物入库、出库核对，做好货品清点与台账登记主要负责各类配件分拣、分类整理、打包、装箱、贴单发货规整仓库货品摆放，保持库区整洁有序，做好货物防潮防尘管理配合日常盘点，核对库存数量，做到账实相符完成上级安排的其他仓储相关工作有经验为佳，熟悉简单打包流程年龄不限

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

现招聘长期员工1名，20-45岁以下，20元/小时，每天下午15点30到凌晨12点30左右，快驴，美菜加工打包，手脚麻利，做事勤快，服从安排联系电话：工作地址：宝利路6号

招聘分拣员，工作内容包括使用磁铁和目测方式拆分铁、铜、锌、塑料、涂料等混合物料，并进行简单预处理，如拆件、去皮、去涂层，清理明显脏污。要求具备基础沟通能力，认识简单汉字，会基础电脑操作，责任心强，能长期稳定工作。年龄18-55岁，持有中华人民共和国残疾人证，具体条件为：肢体残疾（单手及单脚手），或智力、视力、听力、语言方面基本沟通无障碍。

招聘：派件员（5000-6000元/月）薪资：5000-6000元/月岗位职责1.负责指定区域包裹的分拣、扫描及准确投递，确保时效达标。2.处理客户签收异常，提供基础咨询解答，提升服务满意度。

招聘分拣员，法定节假日休息或轮休，薪资2600-3500-5000元/月，根据岗位与能力调整，缴纳五险。工作内容包括使用磁铁、目测拆分铁、铜、锌、塑料、涂料等杂物，进行简单预处理，如拆件、去皮、去涂层，清理明显脏污。要求会基础电脑操作，年龄18-55岁，持有中华人民共和国残疾人证，认识简单汉字。

招聘：仓库文员3000-5000/月薪资：3000-5000元/月【岗位职责】-负责仓库物料的**及线下出入库登记与统计，确保数据准确无误-配合库管进行货物的整理分类工作，确保仓库布局合理整洁有序-及时更新库存管理系统，录入商品的入库，出库等信息-配合产品出库检验工作-处理基础事务及上级安排的工作

招聘分拣员，工作内容包括使用磁铁和目测方式拆分铁、铜、锌、塑料、涂料等混合物料，并进行简单预处理，如拆件、去皮、去涂层，清理明显脏污。 任职要求：具备基础沟通能力，认识简单汉字，会基础电脑操作，年龄在18至55岁之间，持有中华人民共和国残疾人证。具体条件包括：肢体残疾者需单手及单脚灵活；智力、视力、听力、语言方面需基本沟通无障碍。

招聘分拣员，薪资为2600-3500-5000元/月，根据岗位与能力调整，缴纳五险。 工作内容包括：使用磁铁和目测方式拆分铁、铜、锌、塑料、涂料等杂物，进行简单预处理，如拆件、去皮、去涂层，清理明显脏污。 任职要求：责任心强，能长期稳定工作；具备基础沟通能力，认识简单汉字，会基础电脑操作；年龄18-55岁，持有中华人民共和国残疾人证；肢体残疾者需单手及单脚手，智力、视力、听力、语言方面基本沟通无障碍。

招聘：拣货员（2800-5000）薪资：2800-5000元/月能熟练的运用手机软件拣货品德端正，为人正直，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，服从公司安排。25-45间

【岗位职责】 1. 负责区域内网点运营管理，确保快件高效流转，经营正常。 2. 根据公司的发展，负责本片区网点管理，进行招商、培训、提升等工作。 3. 监控分拨中心网络货量、质量及各项流程、数据执行达标情况，辅导网点进行改善提升，提高负责辖区网络的运营水平。 4. 协助、指导网点开发业务及营销宣传，帮助网点解决重大异常事件，做好客户维护。 5. 对网络货量、质量、流程、培训、拓展存在的问题进行总结分析并改善，组织公司资源，推动工作落实执行。 6. 带领区域网点洞察并开发客户，提升业务量。 【岗位要求】 1. 5年以上快递物流行业加盟管理经验，3年以上团队管理经验。 2. 熟悉快递行业加盟体系及操作流程。 3. 具备数据分析能力，熟练使用EXCEL。 4. 能适应省内高频出差。