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招聘：1、叉车工：1名，年龄25--35岁左右，要求具有叉车证，有实际叉车驾驶工作经验，能挑高入库、装柜；综合薪资薪资约6--7K左右；2、仓管员：2名，年龄25--35岁左右，有仓库管理经验的优先考虑，薪资6K左右。3、焊接机械臂操作工：3名，负责操作焊接机械臂，简单易学，有手工焊经验者优先考虑；综合薪资薪资约7--10K左右；地址：河东区凤凰大街269号联系方式：

仓库管理有工作经验者优先招工人数:一名工作地址:城西工业园（原东蒙纺织院内）

招聘仓库管理员。负责仓库日常管理，包括货品进仓入库等工作。确保入库物资符合标准，进行物资验收、保管、出入库操作。进行账目管理，包括盘点工作和安全管理，确保仓库环境安全。月薪范围3548-4548元。

招聘库管人员。要求吃苦耐劳、服从公司领导安排。薪资面议。工作地址为平邑县流域镇龙王河村。

招聘：临沂市-临沂常温C1号库-仓储员薪资：4000~6000/月任职资格初中以上学历，吃苦耐劳，服从管理。工作内容负责仓内货物的物流全流程操作。

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1、负责往来账目的记账和核对工作，定期与客户对账、回款。手机微信群内消息及时回复，根据客户订单要求制作生产工艺单并下发到各部分，跟踪订单情况，监督下游部门及时按要求完成订单制作并打包，安排发货，跟踪物流信息，并及时开具应收单据反馈给客户等。 2、要求会用电脑，管家婆软件，简单操作，要求细心，有责任心，团结同事。 3、工作时间7：30～17：30，工资待遇面议。

蒙阴机械厂招两名，工资一天一结，要求会点焊（不用证)，工资260-280/天，长白班，工资日结！免费吃住。：（电话不通）

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入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部苏州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-9000左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

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招聘：仓库管理员薪资：5500-7000岗位要求：1、大专及以上学历；2、有仓管经验，能够配合加班。3、熟练使用excel等办公软件及熟悉仓库系统操作，有叉车证优先考虑。4、做事踏实认真，有责任心。包吃住。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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岗位职责： 1.负责日常工作任务的统筹与调度，合理分配资源，确保各环节高效衔接 2.实时跟进项目或运输进度，及时协调处理突发情况，保障工作按时完成 3.与相关部门及一线人员保持良好沟通，准确传达指令并反馈现场信息 4.利用调度系统进行数据录入、更新和分析，提升调度精准度与响应速度 5.定期整理调度记录，形成运行报告，为管理决策提供支持依据 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能够快速应对变化和压力 2.熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基本的数据处理能力 3.工作认真负责，注重细节，有较强的服务意识和团队精神 4.有调度员或相关岗位工作经验者优先考虑 5.学历不限，接受中专/技校及以上学历应聘

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