岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.具备基础电脑操作能力，会使用Excel等办公软件 5.服从安排，责任心强，具备良好的沟通协调能力

招聘SPD仓库主管（储备项目经理）。薪资范围为4500-8000元。招聘人数为2人。工作地址为塔凹惠民家园（佳兴公园）。职位要求涉及实木床，需表达力强，懂家具知识。男女不限，有经验者优先，形象气质佳。试用期薪资为6000元加百分之一直播提成，每日直播5小时，需上早晚班。通过试用期后，专业能力好者薪资可达7000元以上。新手薪资面议。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照5S标准维护仓库整洁、安全与有序，落实防火、防潮、防盗等基础管理要求 4. 配合采购、物流及生产部门做好物料协同，保障供应链各环节高效衔接 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，有仓储相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等） 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

仓管工作地址:兴国县经济技术开发区南区电子科技园10-12栋能够接受加班有制造业仓库管理经验1年以上，熟悉仓储，发货，物料管控经验，能够接受加班35岁以下电脑熟练

招聘仓库管理员。薪资范围为4200至5000。岗位职责为负责仓库日常收货、验货、上架、拣货、复核及发货等全流程操作，执行库存盘点与账务核对以确保账实一致，及时准确录入ERP系统单据以维护库存数据的实时性与准确性，协助优化仓储作业流程以提升出入库效率与空间利用率，配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务。任职要求为具备1年以上仓库管理相关工作经验并熟悉ERP系统操作，熟练使用Excel、Word等办公软件并具备基本数据统计与报表制作能力，熟悉仓储标准化作业流程及6S管理要求且责任心强、细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，有非标自动化设备仓库管理工作者优先。

招聘仓管员。薪资为3600至4600。负责仓库日常收、发、存及7S工作。要求中专及以上学历，对数字敏感。有仓储管理工作经验者优先。

物流收货员、快递分拣员、仓库管理员岗位。岗位要求：负责物流收货与贴标签工作，货物摆放清晰；具备基本的沟通能力和协作能力；态度积极，适应压力和工作强度。薪资待遇：基本工资3300元起，不包吃住，提供每月500元餐补，月休四天，工作时间为9:00至20:00。

仓管岗位急聘（1名） 薪资待遇 • 基础薪酬：4000-6000元/月，具体薪资根据个人工作经验、专业能力面议调整，能力突出者可适度上浮 • 加班报酬：加班时段为18:00-21:00，（月休4天)按公司薪酬制度足额核算，多劳多得，保障劳动权益 核心福利 • 食宿保障：免费提供一日三餐，营养均衡，无需自行承担餐费；厂区内配套宿舍，步行即达工作区域，交通便捷，省去通勤成本，宿舍设施齐全，满足日常居住需求 • 工作制度：实行长白班模式，无需倒班，作息规律，兼顾工作与生活平衡 • 其他福利：按国家规定缴纳相关保险，享受法定节假日、带薪年假等基础保障，工作环境整洁规范 工作时间 • 正常工时：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，每日8小时标准工作制 • 加班安排：18:00-21:00 岗位职责 1. 负责原材料、成品及辅料的入库验收、分类存放、出库核对工作，确保账实相符 2. 精准记录仓储台账，及时更新库存信息，定期进行库存盘点，编制盘点报告 3. 维护仓库环境整洁，做好物资防潮、防火、防盗等安全管理工作 4. 配合生产、销售等部门，高效完成物资收发、转运工作，保障供应链顺畅 5. 管理仓储工具及设备，定期进行维护保养，确保正常使用 任职要求 1. 具备1年以上仓管相关工作经验，熟悉仓储管理基本流程，能熟练操作办公软件（Excel、ERP系统优先） 2. 具备良好的数字敏感度和统计分析能力，细心严谨，责任心强 3. 了解仓储安全管理规范，能严格执行仓库管理制度 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，服从工作安排，能配合加班

招聘仓库主管1名。薪资面议。要求做事认真负责，有责任心。有互联网或客服主管经验者优先。

【高薪稳岗！猪场大量招人】月薪4000-5000｜包吃包住一分不花坪石/九渡/龙舌场区任选自动化喂料，干活轻松不费力新手专人带，有无经验都能做夫妻搭档优先安排，一起存钱55岁以内身体健康即可信丰大塘埠镇上坑子吴

江西赣州信丰电厂干桥架招55岁以内小工5人，有在家的抓紧联系吴总

招聘仓库管理员。薪资为每月3000元以上。岗位职责包括负责仓库各类单据的审核、整理及系统录入，确保数据准确及时；协助完成库存盘点工作，核对账实差异并反馈异常情况；管理仓库物料和成品的出入库记录，保持账物一致；维护仓库文档资料，做好文件归档与信息更新。任职要求包括具备基本办公软件操作能力，熟悉Excel及数据录入；工作细致认真，有较强的责任心和执行力；具备良好的沟通协调能力，能与各部门有效配合；了解仓储管理基本流程，有相关经验者优先。

招聘电商文员。薪资为每月2500元以上。要求从事过电商行业者优先，熟练操作办公软件，态度端正积极有上进心。

招聘搬运工。薪资为每月3000元以上。要求吃苦耐劳，计件多劳多得。

招聘仓管发货员1名，男女不限，年龄要求40岁以下，学历要求高中及以上，需掌握电脑基础，服从管理。薪资面谈。免费提供午餐，偏远地区提供食宿。工作地址为连城县揭乐乡罗坊塅村。

仓管工作地址:许村镇永福工业园园区西路6号5500-6000元/月

招聘仓库助理岗位。薪资为每月4000元以上。有经验者优先考虑。请联系李总。

[1]　仓管员(1名)要求：25-45岁，，有经验者优先，懂得基本电脑操作，打下单。工资面议。联系电话:（）联系地址:小榄镇绩西熟田五工业区

仓库岗位，2兴浦路128号腾飞工业坊，下午14.00白夜班底薪3348.68元，加班基数3348.68元，综合工时制超过174小时全算1.5倍加班，周六日算双倍。补贴500/月能单独驾驶4.2米手动挡货车，堆高机，平插有仓库工作经验，最好会使用SAP系统，会认识26英文字母，必须要有叉车证会开推高机的无叉车证：年龄18-30以内；有叉车证：年龄18-35以内

岗位职责： 负责有机肥原料（沼渣、沼液等）、成品（固态肥、液态肥）及辅料的入库、出库、盘点与台账管理 任职要求： 1. 高中学历以上，有农业、环保、物流或仓储相关经验者优先 2.熟悉出入库流程，会使用电子台账或基础办公软件

仓管，1工作地址:诺威科技有工厂原材料进出仓管理经验，会使用ERP，会使用ERP18-40岁，有叉车证的优先考虑

任职要求：30-45岁 岗位职责：过磅，有机肥原料料入库和有机肥出库统计，柴油加油，仓库辅助材料出入库登记，登记外来人员车辆安全管理告知书，每周的周报和月报。

招聘仓库主管。薪资为5000元以上。招聘单位为章贡区弘兴电器经营部。招聘人数不限。工作经验不限。学历要求不限。招聘全职或兼职岗位，月薪面谈，要求有责任心。工作地址为赣州市章贡区沙河工业园明义路。

招聘仓管兼叉车岗位。薪资范围为5000至7000。岗位职责包括：负责原材料的收发存管理工作，确保帐、卡、单、物一致；根据生产需求进行领料出库，遵循“先进先出”原则；对原材料严格验收，包括数量、规格、质量等，并填写验收单；合理安排原材料存放位置，保持整洁有序。任职资格要求：有原材料管理经验；工作认真、细致，积极主动；有叉车证者优先。

仓管员招聘:1. 负责货物入库验收、出库核对，严格按单收发2. 日常库存盘点，及时上报盈亏、呆滞物料3. 全程用ERP系统录入单据、更新库存数据，保证账实相符4. 整理仓库货品，维护仓库整洁有序5. 配合财务、车间做好物料对接与数据核对薪资待遇:薪资面议+全勤，月休+包吃住，福利齐全，上班稳定地址:石城水木春华鞋业有限公司联系电话:（郭）

赣州煜源绿化工程有限公司招聘仓库管理员，招聘人数为3人。薪资为3500-4500。工作时间为08:00-18:00（一班制）。工作地址为江西省赣州市蓉江新区毅德城毅得城5号广场3栋。要求工作经验2年以上，学历不限。职位描述：负责软包椅上架的焊接作业，包括点焊、满焊，确保结构牢固、外观达标。按工艺和生产计划完成每日焊接任务。责任心强，服从生产调度与现场管理，无不良职业记录。持有效焊工操作证。工厂订单充足，实行人性化管理，工资准时发放。

2、熟悉电脑操作， 有多年仓管管理经验，工作认真负责，有责任心 3、完成领导安排的其他事情。

招聘仓库经理（加弹行业），薪资面议。岗位职责：全面负责仓库日常运营管理，统筹物料入库、上架、存储、拣货、复核、出库、退换货、盘点等全流程作业，搭建标准化仓储SOP，保障作业高效、有序、零差错。负责库区库位规划、现场5S管理及仓储设备、耗材管控，合理利用仓库空间，规范货物堆码、先进先出管理，降低物料破损、损耗率。统筹库存账务管理，组织日常及月度盘点工作，核对系统与实物数据，及时处理盘盈盘亏、呆滞料、过期物料问题，确保账、物、卡百分百一致。负责仓库团队管理，统筹人员排班、工作分工、绩效考核、技能培训及日常管理，搭建稳定高效的仓储作业团队，提升整体工作效率。落实仓库安全生产管理制度，开展日常安全巡查、隐患排查，做好防火、防盗、防潮、设备安全管控，杜绝安全事故发生。对接采购、生产、销售、物流等相关部门，协调来料、备货、发货等各项工作，按时输出仓储数据报表，持续优化仓储流程，控制仓储运营成本。任职要求：大专及以上学历，物流、供应链、仓储管理相关专业优先，3年以上同行业经理同等岗位管理经验，熟悉制造业仓储全流程。熟练操作ERP、WMS仓储管理系统，精通Excel数据统计、报表制作，具备扎实的库存管控、盘点、流程优化能力。熟悉仓库5S管理、安全生产规范、物料先进先出、呆滞料处理流程，具备仓储成本管控、异常问题处理能力。具备良好的团队统筹、人员管理、跨部门沟通协调能力，执行力强，能合理应对旺季备货、爆单等突发工作场景。工作严谨负责、原则性强、对数据敏感，抗压能力佳，无重大仓储安全及账目差错记录，持有叉车证、安全证书者优先。岗位福利：员工食堂包吃。免费住宿提供单人间、夫妻房，配备热水器、空调、独立阳台、独立卫生间。试用期三个月，，享有婚假、年假、丧假等带薪假期。享受国家法定节假日补贴、包住、年终奖等。工龄工资100元/年，600元封顶，在规定期间到岗熟练工额外增加技能补贴1000元。配备职工之家，各类娱乐项目及健身器材免费使用。工作地址位于江西瑞金申华产业园，导航至江西申华新材料有限公司。联系电话为刁女士。

招聘仓管管理员。岗位要求：负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及出库工作。确保仓库物品的账目与实物一致。按照公司要求做好仓库安全管理。薪资待遇：薪资范围3500-4500。工作时间：上午08:30-12:00，下午13:30-18:00。