在项目经理领导下，进行施工材料的计划、采购、核算，为项目工程提供材料供应保障，支持项目部各项施工生产顺利开展。 岗位要求: 1、大专及以上学历，采购、供应链或相关专业优先； 2、3年以上采购采购经验； 3、有良好的沟通能力和谈判技巧； 4、责任心强，有团队精神； 5、有材料员证书者优先。

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岗位职责: 1.负责物流现场作业的日常管理与人员调度; 2.确保物资收发、存储及配送任务按时准确完成; 3.维护作业现场秩序,落实安全操作规;班组管理; 4.熟练掌握5S现场管理，负责本班组的日常工作安排和 5.完成领导交办的其他信息相关工作，不断创新、流程优化，提交隐患、合理化建议。 任职要求: 1、物流管理、供应链管理或相关专业，具备3年以上汽车零部件供应链仓储管理经验 2、熟悉WMS系统及Excel操作，熟悉货运物流行业作业规范及库存控制逻辑 3、具备优秀的数据分析能力与问题解决能力，能独立仓库现场交付工作，按时定量完成现场订单任务 4、原则性强，对数字敏感，具备良好的沟通协调能力和团队管理及培训意识 5、抗压能力强，适应物流行业工作节奏，认同企业文化，有绩效奖金导向思维

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【招聘】中药材仓管一名 工作地点：宁波奉化 薪资：4500-5500 元 / 月，双休，工作稳定 岗位职责： 1.负责中草药、各类物资出入库全流程管理，规范开具入库单、出库单、物料领用单；车间领料、外协物料发货严格凭单据发放。 2.同步登记手工库存台账与 Excel 电子库存表，定期盘点，确保账、货、单据三方数据完全匹配。 任职条件： 1. 年龄 30-45 周岁，高中及以上学历；需要有仓储、物料管理相关工作2年以上经验。 2. 熟练使用电脑及 Excel 基础办公功能，能独立制作。 3. 工作细心严谨，有较强责任心，踏实吃苦耐劳，寻求长期稳定工作。

深圳仓管8500月薪包吃住长白班，8500-9500一个月，要求18-45岁，身体健康，能做事的，认识字母，有意向直接联系

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4.配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5.执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1.年龄需低于45周岁，要求大专及以上的学历，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理意识 4.能适应工地环境，服从项目现场调度安排 5.无不良从业记录，遵守职业操守与公司制度

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历初中以上，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和单据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排

1、工作内容：负责仓库货物的日常收发货、出入库验收、清点及系统数据录入，月末盘点等。 2.上班时间：两个班次,早班：06:30-15:30，中班：08:00-17:00，具体以现场工作量为准，20-23元/小时，具体看面试情况而定，月休四天，排班轮休 3.年龄：20-40岁左右，有经验有限考虑 长期临时工可周结

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招聘仓库管理员济宁鲁虎商贸有限公司本公司急招仓管1名岗位职责：货物出入库、库存盘点、仓库整理、发货备货要求：会基础电脑，细心负责，有仓储经验优先薪资面议地址：美恒汽配城联系电话：李（）

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地点:辉山大街骆驼东北中心库招聘：库管助理要求：年龄30-45岁，高中以上学历。熟练操作叉车（叉车证），负责仓库日常的验收、扫码，入库、码放、分拣、盘点、对账等工作。[红包][红包]薪资:5000-6000元，要求：认真负责，责任心强、熟练掌握电脑知识！有较强的团队意识和执行力。[福][福]时间：早8-晚5（加班有补助），统一工装，每月带薪休息2天。工作餐。[發]电话：

岗位:仓管员，薪资：5-6K，，加班另算岗位职责:1.收货管理：产品到货的验收、入库、码放及上架，逆向退件产品的验收、登记及上架等2.库内管理：库内5s管理、定期盘点、库内存储空间优化、残次品报废及清理等3.生产管理：包裹生产质量改善、生产进度监督、生产异常处理、生产人员安排、降本增效等任职基本要求:1.有1年以上电商仓（2c）工作经验。2.吃苦耐劳，责任心强。3.专科及以上学历。4.熟悉wms、sap等操作系统。5.能够接受收、存、发岗位定期轮岗。

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岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 使用WMS系统或手工台账准确记录出入库数据，保障信息及时更新 5. 配合采购、物流及生产部门完成协同作业，提升仓储周转效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入和计算能力 3. 能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 会使用办公软件，了解ERP/WMS系统操作者更佳 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

出入库，库房台账管理和建设

郑州经开区高薪仓管/物料员火热开招｜名额40人 日结220左右+包吃住 不用面试，愿意干包进，第二天直接上班！ 郑州大型汽车座椅厂，不是流水线！仓库岗轻松自在 亮点优势一目了然 订单常年稳定、工时饱满，收入有保障 面试通过率超高，不查纹身、不用过安检门 三餐全免费+当天安排入住公寓宿舍 上班能带手机，厂区设有专用吸烟区 招聘岗位：物料员 岗位要求： 年龄23-45岁 吃苦耐劳，身体健康。 薪资待遇（两种模式） 两种发薪模式自由选 【日结】18元/时+2块（10月20日在职发放），后一天一结 ，月结：19元/小时 + 2元/小时在职补贴 7月、8月、9月入职人员补贴在10月20日发放，发放时需在职，否则不予发放 每月20日发放上月工资 食宿福利： 三餐免费，菜品丰富（四菜一汤、拉面、牛奶、水果等）公寓式员工宿舍，免费住宿 月综合月收入：6000-7000元左右 工作时间：点对点上下班，早8:00-晚8:00 地址河南郑州

1. 按生产工单备料、发料，核对物料型号、数量，防止错料缺料 2. 物料出入库登记，做好台账，确保账实相符 3. 物料分类摆放，做好标识，管理好现场物料、不良料、退料 4. 跟进物料缺料异常，及时反馈，保障产线正常生产 5. 完成退料、换料、盘点工作，整理物料单据

仓库管理员主要负责仓库的日常运营管理，确保物资设备进出库的验收、记账和发放工作做到账账相符，保证仓库资产安全，对仓库的日常货物进行管理。 主要工作内容 基础操作 货物出入库管理：依据送货单等票据做好物料、产成品、半成品等的入出库工作，核对货号、尺码及数量与供应商发货单是否一致，经验收合格后进行登记； 账实相符：每天核对账存和实物，做到账实相符，及时将原材料数量或发出数量登记在收、发、存卡板上； 票据处理：将票据的财务联/记账联交于公司财务，做好日常资料的整理、数据统计等工作 仓库管理； 整理与存储：整理仓库，做到摆放有序，存取方便，对仓库内原材料按品种、规格、供货商分类。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、可适当放宽经验要求

仓管30-45岁。

岗位职责： 1.掌握仓储运作流程基本操作； 2.负责仓库物料管理及物料收发； 3.按照需求做好相关工作，维护好日常设备，做好相关记录； 4.遵守车间安全规范，及时反馈异常情况。 责任要求： 1.对电脑操作熟悉； 2.吃苦耐劳责任心强，服从工作安排； 3.20-35岁，要求有1年以上工作经验； 4.具备良好的沟通能力。

职责： 1.负责每日进出货事项。 2.仓库规划和布局：负责仓库的规划和布局，合理设置仓库区域，优化存储空间，确保仓库的高效利用。 3.库存管理：进行库存管理，包括物料的验收、入库、出库、盘点等工作，确保库存数据的准确性和及时性。 4.安全管理：负责仓库的安全管理，包括防火、防盗、防潮等工作，确保仓库物品的安全。 5.成本控制：通过科学管理货品库位、优化作业流程等方法，降低仓储成本，提高仓库资源的利用率。 6.应急处理：处理仓库中的突发事件，如货物损坏、丢失等，确保仓库运作的连续性和稳定性。 要求： 1.仓库管理员相关经验5-10年； 2.会办公自动化软件。