招仓库管理员一名，(18-50)岁，需要会电脑。工作地点：石梁河镇树墩村(佳益检品)

招聘钢丝圈库管员，工作地点在柘汪。该岗位属于成型车间仓储辅助岗位，主要负责管理轮胎半成品钢丝圈物料的收发、库存盘点及整理保管。工作环境为常温，无高温，劳动强度适中。实行两班制，每班9小时（早班和中班）。操作简单，零基础可快速上岗。薪资为3800.00元，提供五险一金及工作餐。

连云港市青叉销售服务有限公司！招聘库管一名，修理电瓶叉车电工2名，学徒工两名。工资高待遇好。招聘电话张总连云港

招聘车间库工，工作地点连云港，要求会驾驶叉车及水电知识，年龄55岁以下，薪资范围5000-6000元，有意者可直接电话联系。

招聘仓库管理员。负责货物出入库的清点、核对及记录工作，对仓库货物进行分类、存放和标识管理，定期盘点库存并保证账实相符。薪资4500.00-5000.00，包含五险和日福利。任职要求：年龄35周岁以下，大专以上学历，男女不限，熟悉仓库管理流程并能熟练操作办公软件，具备较强的责任心和团队协作精神，有仓库管理经验者优先考虑。工作时间：长白班，每天工作8小时。

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-52岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在 江苏 长沙 安徽 湖北 浙江等等 具体咨询招聘孙经理

招聘仓库管理员，提供五险。薪资为4000.00-5000.00元，具体根据个人工作经验能力确定，熟手高薪。岗位职责包括：负责仓库日常收货、验货、入库、上架、归类整理，确保货品摆放整齐、台账清晰；负责日常备货、打包、出库、发货核对，核对订单、型号、数量，杜绝错发、漏发；定期盘点库存，做好进销存登记，确保账物相符，及时上报缺货、积压、破损货品情况；维护仓库环境卫生，做好防潮、防尘、防火、防盗；整理仓库物资，优化仓储布局；配合日常出货、装车、物料整理等仓库日常工作，服从工作安排。任职要求：必须有仓库管理相关工作经验，熟悉入库、出库、盘点整套流程，熟手优先，新手暂不考虑；会基本电脑操作，能熟练使用Excel做简单台账、登记库存，有进销存或仓库系统操作经验优先；做事细心踏实、责任心强，手脚麻利，能吃苦耐劳，服从安排；具备良好的物料识别能力，对货品、型号、规格敏感，做事有条理；无不良嗜好，工作稳定，短期混日子者勿扰。薪资福利：工作稳定、氛围轻松，正规上班制度，不拖欠工资。长期稳定岗位，适合踏实想长期干的人员。上班时间为8:00-12:00和14:00-18:00。公司包午饭。

文疃食品厂急需一名有经验的货台保管员。要求应聘者为30岁以上，持有叉车证。工资水平为连云港赣榆地区的7千元左右。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库装车等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 具备基础电脑操作能力，会使用Excel等办公软件 5. 服从安排，责任心强，具备良好的沟通协调能力 6.能够熟练驾驶叉车进行装卸作业

招仓库管理员一名，(18-50)岁，需要会电脑。工作地点：石梁河镇树墩村(佳益检品)

连云港市招电梯安装大工，中工，学徒工，220-300一天，工地在灌云县城，李工

县城连锁酒店招聘前台服务员：班次为白夜休休白：8-20夜：20-第二天8休休：15.30-22.00（不是每个二休都要上）一个夜班补助12元薪资结构3000底薪夜班补贴会员卡提成节假日轮到上班三倍工资综合3500-4000交社保（提供住宿工作餐年龄18-28有经验者优先录用）想去的联系爱心家政

连云港市东海县万达广场项目现在还需要30人木工班组，有意者联系高

招聘学徒2400/月月休三天

中茵名都附近打荷顶班一下午120

因公司发展需要，现招聘配件仓库四名，要求吃苦耐劳，踏实肯干，有外贸仓库工作经验的优先，薪资面谈，可交社保工作地点：无锡市锡山区锡北镇张泾工业园面试电话：

某集团直签岗位:中控、库管、质检、化验，（8小时工作制）岗位轻松合同性质：直签正式工（首签三年）要求：男女不限，初中及以上学历，40周岁以内薪资待遇:实习期1-2个月，到手6000-7000，包住，福利食堂，五险，节假日福利，月休4-6天。：一周之内上岗地点：河曲周边

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种子公司仓库招聘，，职责，仓库正常出入库，盘点，安排工人加工的管理。月底薪，4000，月补，（500-1000），包吃住，工期三个月，年龄要求:30—55以内，学历要求:高中以上，会开车，每个月15号工资打卡。 诚聘:责任心强，能够吃苦耐劳的有识之士加入。 招聘单位:河南金梦种业有限公司。

岗位职责： 1.负责物流全流程运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与优化 2.协调承运商、仓库及终端客户，保障订单履约准确率与服务满意度 3. 分析物流数据，识别运营瓶颈，提出降本增效的改进方案并推动落地 4.制定并执行物流KPI考核体系，定期输出运营分析报告 5. 应对突发异常（如延误、货损、系统故障），快速响应并闭环处理 任职要求： 1.物流运营相关工作经验不限，熟悉快运、城配或电商仓配场景者优先 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解WMS/TMS系统者更佳 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 4.学历不限，物流管理、供应链、工商管理等相关专业背景优先 5.具备良好的服务意识与问题解决能力，认同务实高效的运营文化

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招聘岗位一：太平鸟电商仓库质检扫描拣货叉车工。要求认识26个英文字母，年龄在18-48岁之间。薪资待遇为时薪22元，月薪8000-12000元。工作时间为8点到9点，。招聘岗位二：慈东电动牙刷厂贴标签检验组装。要求认识26个英文字母，年龄在17-40岁之间。薪资待遇为长白班基础时薪18元/小时，夜班有补贴50元，一日三餐均包住，。具体薪资可能根据工作表现和个人效率有所调整。工作时间为8点到9点，。

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岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈及行业趋势，协同制定并落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场领域从业经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等相关背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

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、统筹新老项目运营工作，联动内部各团队确保业务快速高效落地; 2、制定项目全生命周期管理流程机制，明确各方权责 利，推动各部门按要求落地; 3、协同运营细化作业流程，推动运营侧明确关键岗位职 责，确保作业人岗匹配; 4、项目落地运营体验的专项改善跟进，针对项目落地过程中运营质量況动异常，推动各方完善改善方案，确保快速达成客户预期。 1、大专以上学历，物流专业优先; 2、3年以上冷链仓储管理经验;熟悉仓储物流运营模式，有熟练的操作与管理经验，熟悉ERP及仓储管理WMS系统。 5、负责运营过程中的异常处理及诊断，返检现场作业各环节的操作标准化工作，协助区域做好中台支撑工作。

申通快递在连云港招聘分拣工，男女不限。薪资为每小时13至14元，日结。报名方式为电话联系。