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【您可以直接点“交换微信”免费获取联系方式】 本工作适合当副业！当自己的第二份工作！ 下班当天结账！长期稳定有活！ 【工作内容】:蔬菜分拣理货--把各类蔬菜根据种类、大小分拣，按要求打包 【工作班次】: 每天4小时左右(23:40-3:10) 【年龄要求】:20-40岁【要良民】。，身体健康

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管吃住天津东丽零食仓库 急招拣货员 工作内容：零食仓库分拣、打包、理货，简单易上手 要求：18-45周岁 工作时间：白班和夜班，手机，随便带 薪资：210/天，综合6000-7000，工作满3天后可预支生活费，高峰期大促期间会有涨价，工作稳定 食宿：管一餐，提供宿舍：（4人间、独立卫浴，距厂区3公里） 工作地点：天津市东丽区

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白班夜班可选 18-54 18-58 [岗位工作内容] 1，快递小件分拣、扫描、打包 2，薪资待遇/福利保障 薪资8300-9300， 加班自愿，30/小时 ，！ 上五险，。 包吃包住（，月底） 宿舍4-8人间，可申请夫妻间 月休2-4天 月底（凭车票和加油发票） 3，工作时间 10-12小时 4，残疾人、有前科的需提前告知！ 报道人员携带本身有效身份证件及换洗衣物，生活用品及被褥前来报道即可

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五险！仓库备货员主要负责日常出入库，仓库5S,按照领导指示单备货发货，长白班，上八下八，单休，管吃，五险，综合5000左右，电话工作地点：东丽开发区！

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招聘蔬菜配货称重打包，活比较轻松，年龄23~45岁，男女不限，时间，下午2点~10点，8小时，加班另算，23元1小时，可长期，有意者可报名九亭寅西路。

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年龄: 20-35周岁 坐岗操作非流水线 恒温车间环境舒适 免费提供住宿设有福利食堂

工作职责 负责司机团队的全流程管理，涵盖招募、岗前培训、日常调度以及离职分析，确保运力供给持续稳定。 搭建司机服务规范与绩效考核机制，依托定期巡查与数据复盘推动服务流程改进，提升客户体验水平。 构建高效的司机沟通渠道，快速响应司机反馈，妥善处理运营中各类突发状况，减少人员流失。 结合新能源车辆特点，设计专属的安全驾驶培训与车辆保养指导方案，保障运营过程符合规范要求。 任职要求 具备司机运营管理或运力组织相关工作经验，有新能源汽车领域从业经历者优先考虑。 熟练掌握数据分析方法，能够通过数据识别运营瓶颈并提出可行优化策略。 具备优秀的沟通协调能力及突发事件应对能力，可高效调解司机与客户之间的服务争议。

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工作职责 1. 负责车队的日常运营组织，统筹车辆调度、运输路线设计及任务派发，保障货物按时安全送达。 2. 制定并落实车队安全管理规范，定期开展驾驶员安全教育，减少事故发生与违规行为。 3. 跟踪车辆运营支出（燃油、维修、过路费等），运用数据分析手段优化成本配置，提高运输效率。 4. 统筹驾驶员团队管理，实施绩效评估、车辆事务处理、能力培养与岗位调配，建设高效协同的运输队伍。 5. 应对运输过程中各类突发状况（如车辆异常、交通延误等），及时协调解决，确保运输流程稳定运行。 任职要求 1. 具备5年以上货运物流领域车队管理经历，熟知全国主要运输线路及相关法规政策。 2. 具有出色的调度执行能力和成本控制意识，擅长通过数据手段提升运输效能。 3. 熟悉车辆保养与安全操作规范，具备风险识别与防范的实际经验。 4. 具备优秀的沟通协作与团队领导能力，能够高效处置突发事件。

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