
普工/操作工
5-7千/月
操作工普工免费培训20人以上月结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理
5. 积极参与技能培训与团队协作,持续提升操作熟练度
任职要求:
1. 年龄18-53周岁,身体健康,能适应流水线节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,有良好的纪律意识和团队协作精神
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
宝山电子/全坐班/7k
7-8千/月
电子厂免费培训包吃包住20人以上月结
【上海宝山最美电子厂】
中午12:30集合面试
要求:
18-42周岁
认识会背26个字母!视力良好,带眼镜也可以
不体检+不穿无尘服+免费工作餐
坐班为主,在职率高,无套路
12小时两班,一个月一转班
薪资待遇:
24元/小时
免费工作餐,白班两餐,夜班津贴25/天。
综合工资7500-8000
住宿:
新宿舍,厂区对面4/5人间,走路5分钟
备注:
面试需带好本人身份证
每月20号发薪
电子厂食品厂化妆品厂车间长白班包吃包住20人以上周结月结、日结、周结
1.化妆品厂长期高价小时工,男女不限,年龄18-45岁,有无经验均可。免费三餐,可提供住宿。
机修:有设备维修经验
制造:长白班,能接受穿连体服。
品检:长期稳定,有QC经验。高中及以上学历仓库文员:出入库盘点,SAP账目,打印标签。有车间或仓库文员经验优先。大专及以上学历
2.食品厂长期小时工,男女不限,年龄18-50岁,有无经验均可。免费工作餐,可提供住宿。
3.电子厂长期小时工,男女不限,年龄18-50岁,有无经验均可。免费工作餐,可提供住宿。
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小时工模式:
30一个小时300一天
30一个小时300一天
30一个小时300一天
员工福利:
岗位补贴600/月
绩效奖金400/月
其他的福利210/月
公司为每位员工依法缴纳,工龄奖,年终奖6000~10000(每年春节前发放)
工作内容:
公司生产芯片主板把芯片放到电脑上点击开始测试5-30分钟一个!和扫码、组装,物料员,贴标签,质检,制程,包装,维修,品保,管制,安勤等等焊工。(可以分轻松岗位)
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工资发放:每个月10号直接发工资,周六周日节假日提前发放
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工作地点在江苏常州
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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长白班包吃夜班补贴包住20人以上月结
长白班,长白班,
员工工资:20元一个小时
男女普工20~~40岁以下,坐着站着岗位都有,长白班,两班倒都有,夜班每天补贴30元
免费工作餐免费提供住宿
240—280每天。
综合工资6500—7500左右,
每月15号左右发工资
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要认识简单几个字母,不做要提前三天和我说
上班地址:大麦弯工业园
条件符合,基本上全部包进
长白班操作工普工芯片厂贴标签包吃包住20人以上月结经验不限两班倒
贴标签 长白班
1:月薪8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!2:班次:长白班居多,个别人员需倒班,可根据自身意愿选择班次招
聘要求:学历不限,经验不限早报名早上班
2:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工
30一个小时300元一天直发
30一个小时300元一天直发
30一个小时300元一天直发
月薪保底8000-8500
[工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活例如:贴标签,检验,测试,组装,质检[福利待遇]
(2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游多种文艺活
动,大型抽奖活动等
(4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素:另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴
云南西双版纳,需要一名专业玻璃幕墙施工队技术员,工资500~600一天
300-500元/天
玻璃幕墙1-2人月结
云南西双版纳,需要一名专业玻璃幕墙施工队技术员,工资500~550一天要求会用全站仪,及各种仪器,工资月付%80,剩下的年结,中途不借支,符合条件的再联系,
指挥/司索工长期1-2人月结
上海市普陀区新工地刚开工,急招两名塔吊指挥人员,要求年龄在55岁以内。工资为每月5800元,加班费为每小时20元。每台塔吊配备两名指挥,目前正在安装第四台和第五台塔吊,即将开始上人。该工地为高层建筑项目,预计工期持续至明年,约一年时间。有意者请及时联系,信息真实有效。
车工社保包住包吃五险11-20人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳机械仪器其他新能源有机械常识健康证
注意:本次招工的工作地点在安徽省六安市霍山县,非诚勿扰。 1、招车工,专做铸钢件粗加工,活源稳定不拖欠工资,常年不停工;
2、要求会磨刀、能独立上活调机,不用别人盯手,干完活自己能测尺寸把控余量;
3、没干过铸件的也可以聊,只要你懂车床操作、能吃苦耐劳,师傅可以带教上手;
4、车间环境整洁,8-10小时工作制;
待遇面议,计件+保底模式,缴纳五险;
数控车床师傅
6-9千/月
数控车床车工包住包吃五险3-5人技术好吃苦耐劳机械仪器
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制
3. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准
4. 定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并配合维修
5. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力
2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节与质量
3. 有车工相关工作经验者优先,无经验者可接受系统培训
4.学历不限,中专/技校机械类专业优先
5.遵守劳动纪律,具备良好的团队协作意识
车工1-2人月结
自动车床大师傅一名,要求:做手机螺母,车间都是名阳靓机配自动送料机,工资待遇好,厂在东莞凤岗,有实力的师傅欢迎来电:。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
320一天日结
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小时工: 工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。
工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。
工作时间8:00-20:00
上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天
(上班满15天可预支3000元)
【福利待遇】
【1】工作简单轻松
【2】免费提供 一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
三文鱼水产车间
5千-1万/月
包装工包住夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结食品生产流水线穿无尘服熟悉26个字母健康证
一、人员要求及工作时间:
1、男女不限,,50周岁以下,车间温度8度-12度(穿防尘服)。
2、长白班和夜班,两班倒,(当天产量当天完成),站班,做六休一
3、无海鲜过敏史,无不良嗜好。
4、识字,有良好素质,身体健康能吃苦耐劳,工作稳定性高。
二、工作内容:
1、冷冻水产车间流水线操作,分拣、称重、包装等。
2、三文鱼车间负责产品加工(如:鱼类去鳞、去头、拔刺、去皮、分割等)、分拣、称重、包装等相关工作。
3、有相关杀三文鱼或其他鱼类、切配工作经验优先。
住宿:免费住宿(水电均摊)
吃饭:工作日20元/天补贴
食品厂日结220/天下班拿钱!!
200-300元/天
包装工包吃20人以上日结流水线恒温车间
招聘要求:18-50周岁,男女不限
工作内容:负责三文鱼等海鲜食品的打包称重贴标签等工作
,包吃
保底7000上海普陀长白班商标厂包吃做六休一
7-8千/月
长白班车间包吃社保20人以上月结包吃做六休一长白班
【上海普陀长白班商标厂】
一手单主推,外地可持续招聘!
长白班为主免费工作餐
空调车间可坐可站
随时面试,提前报名
长白班、长期小时工
25-35岁
]员工23元/小时,第二个月根据个人情况加400-800元绩效奖励
免费工作餐,做六休一
23元/小时,表现良好有转正机会,。(备注:需工作满三个月以上,,)。
工资:6500-7500左右
空调车间,可坐可站
上班时间:早8:30晚21:00
商标检验,主要工作:衣服水洗标检验,活简单轻松,不是流水线
提供.要求:初中以上学历,视力好,戴眼镜的不行,会读写26个英文字母 ,温馨提示:
上班地址:绥德路
面试时间:8-10点面试
女装设计专员
1.3-1.6万/月
服装/纺织设计5-10年本科PS服装AutoCAD女装面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责:
1、依据公司年度经营目标,协同品牌季度产品开发节奏,制定各季及月度商品开发规划;
2、研究国际国内流行趋势,结合市场需求与历史销售数据,制定系统化的季度企划方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分布、定价策略、数量配置、上新节奏及成本控制等完整内容;
3、与版师、样衣工紧密配合,推动服装从创意构思、版型制作、样衣产出、成衣拍摄到新品上市的全流程执行;
4、全面掌握产品成本构成与生产工艺要求,有效跟进并把控样版制作进度;
5、负责优质商品的选款、议价与采购工作,跟踪大货生产进度、到货时间及品质状况,如实监督合同履约情况;
6、基于门店销售数据进行分析,动态调整商品结构与配货数量,提出切实可行的营销策略与折扣优化建议,助力门店业绩提升,降低季末库存压力;
7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品市场定位、流行风格导向、搭配建议以及色彩、材质、版型、款式等方面的卖点说明资料;
8、关注同类型品牌及行业竞品的商品动向与潮流变化,结合品牌自身定位与特点,定期收集有助于品牌发展的市场信息,并形成分析报告;
9、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验;
2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件;
3、拥有良好的审美能力,具备敏锐的市场洞察力与独立创新意识;
4、具备较强的沟通协调能力,工作态度认真细致,心理素质佳,抗压性强,富有团队协作精神;
5、对时尚趋势有精准把握能力,具备前瞻性预判力,风格品味出众,眼光独特,经验扎实;
6、有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。
长白班车间免费培训包吃保险餐补五险五险一金20人以上月结经验不限白班可坐可站社保坐班上海工厂
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免费工作餐,做六休一
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工资:7500左右
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上班时间:早8:30晚21:00
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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女装设计专员
1.2-1.4万/月
服装/纺织设计5-10年本科PS服装AutoCAD女装面料辅料采买潮流趋势调研
岗位职责:
1、依据公司年度经营目标,结合品牌每季产品开发方向,制定月度及季度开发规划;
2、研究国内外市场流行趋势,结合销售数据与消费者需求,制定系统化季度方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款型设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等完整内容;
3、协同版师、样衣工等相关人员,推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行;
4、掌握产品成本构成与生产工艺细节,全程跟进样版进度并有效把控时间节点;
5、负责优质商品的选品、议价与采购工作,监控大货交付周期与品质表现,如实监督合同履约情况;
6、基于门店销售数据进行深度分析,动态优化商品配比与库存调配,提出有效的营销策略及折扣调整建议,助力销售提升并降低季末库存压力;
7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括风格导向、色彩材质应用、款式特点及搭配建议等核心卖点资料;
8、关注同类型品牌产品动态与行业潮流走向,结合品牌调性收集有价值资讯,定期输出分析报告;
9、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验;
2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件;
3、具备良好审美能力,市场洞察力强,富有创新意识和独立思考能力;
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栏目概述
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