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30/小时.320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-50周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

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拆设备（设备拆散）200元/8小时。

长白班+大龄工6500元～9000元包吃住 干净舒适，活不累、轻松简单，长期稳定活多。 【薪资待遇】 1、首月满勤保底 5000元 2、计件工资、多劳多得，综合月薪 6500–9000元 3、免费中餐、晚餐 4、包住，（水电均摊）如不住宿舍可补贴：300元/月（住宿补贴） 5、满勤奖：100元/月 6、高中及以上学历额外补贴500元/月

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上海市长宁区，临虹路，招商务楼大堂保安一名，年龄45岁下，，身高175上，薪资220天，坐岗，提供午餐，有宿舍，上班时间早7：00—19：00（有高温费，国假450天）。岗位、机会只一次。电话：

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五险一金月入过万 工作纯客服，无销售，电话协助客户处理问题,有话术照着读就行，拨打客户电话，办理信用卡分期和提额业务 要求：18-35岁，有经验年龄可放宽至40 工作地址： 1、长宁万都中心 2、杨浦智慧坊 3、浦东开伦鑫座 4、浦东中达广场 5长宁协泰/可安排免费住宿：2个月 可就近安排 其他福利 有丰富的团建活动，5A写字楼，福利待遇优厚，还有生日礼物，下午茶水果，节假日带薪休假。90后00后年轻人多，氛围轻松愉悦。

上海市长宁区招专业拆除一名一天/300元，会用电动工具磨光机需要登高年龄40岁以下，干活踏实倒江湖勿扰

上海市招空调安装工，有焊工证优先，有团队精神，服出分配，做事踏实，勤劳肯干，熟悉多联机安装流程。

要有吃苦耐劳的精神，工作有3~5年的经验。

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4.定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并协助排除故障 5. 严格执行安全生产规范，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2.能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节 3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗 4.身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动 5. 遵守企业规章制度，具备良好的职业素养和团队协作意识

招聘车工，会普车也可以，免费管吃管住，月薪12000左右，缴纳五险一金， 工作简单，有经验的优先，48岁以内，有补贴，上六休一

招聘普车岗位1名。要求中专及以上学历，专业不限，有3年以上普车工作经验；熟悉普通车床的操作方法，掌握普车操作技能，能够完成各种复杂零件的加工；工作认真负责，具有良好的团队合作精神和沟通能力。负责使用普通车床进行各类金属零件的加工操作；按照生产图纸和技术要求，完成指定产品的加工任务；定期对所使用的设备进行维护保养，确保机器处于良好状态；配合质量检验人员，确保产品质量符合标准；完成上级领导安排的其他相关工作任务。薪资福利为5000元/月，加补助10000元/月。工作地址在新疆轮台县。

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作车床，完成零件的车削加工任务 2.负责设备日常点检、润滑与基础保养，保障加工精度与设备安全 3.正确使用量具进行自检，确保工件尺寸、形位公差符合工艺标准 4.配合工艺员优化加工参数，提升效率与合格率 5. 严格执行安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟练操作普通车床或数控车床，具备独立识图与加工能力 2.能适应倒班或计件生产节奏，责任心强、动手能力强 3.具备基本机械常识和金属材料认知 4.有车工操作证或相关上岗资质者优先 5.吃苦耐劳，服从管理，注重团队协作

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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纯工价格:30元/小时+【入职奖励2K】 纯工价格:30元/小时+【入职奖励2K】 纯工价格:30元/小时+【入职奖励2K】 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资7500-9500 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、工作地点在苏州 2、中间吃饭各休息2小时， 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有: 网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

【上海闵行阿尔卑斯糖果厂】 岗位：普工 年龄：18‑47周岁，男女不限 工作地点：闵行中屏路57号 工作内容： 糖果流水线放瓶、装中盒、装箱、码垛（约5kg）、投料（约18kg）；恒温恒湿车间，岗位有坐有站。 班次：12小时倒班，一白一夜一休。 薪资待遇： 满月考核达标30元/小时（含2元奖金+2元季节补贴，要求满月、无违纪、达到生产标准）； 打卡满3天可日结280元/天，也可每周预支1000元； 。 ； 食宿福利： 包吃住；白班免费午餐，晚餐餐补16元；夜班免费宵夜。 住宿4‑6人间，住宿费300元/月，水电平摊；，正常离职；节假日发放礼品。 面试须知： 面试时间：每日上午9:00之前到场面试 ️计薪规则：；离职需按工厂流程办理。 有意向直接联系，可预约面试。 工作地址：上海闵行

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岗位职责： 1. 掌握运动服饰设计的流行趋势，开展市场调研，搜集主流运动品牌的产品信息及工艺特点，熟悉各类运动服装面辅料的性能与应用。 2. 对接品牌方与生产工厂，负责OEM及ODM产品的开发协调工作。 3. 独立完成运动服装工艺单的制作与处理。 4. 主导服装前期开发流程，并顺利移交工厂进入批量生产阶段。 5. 确保设计图纸准确无误地传递至开发部门，提供完整的开发资料，包括设计图稿、工艺单、面辅料清单等必要文件。 职位要求： 1. 具备约3年体育运动品牌或高端专业运动领域相关工作经验。 2. 大专及以上学历，服装设计或相近专业背景，或具备同等资历者优先考虑。 3. 熟悉英文或韩语者优先录用。 4. 精通PS、AI等图像处理软件操作。 5. 具有良好的沟通协作能力及团队合作意识。

设备辅助操作工，月薪6000‑8000，社保公积金，8小时单休，免费宿舍。 工作内容：负责物料搬运、设备辅助操作与简易检修保养，厂区短途转运。 任职要求：要求身体好，能吃苦不怕脏累，会基础工具；懂机械维保、会手动挡、愿意长期干优先，学历不限。

工作内容： 1. 研发进度管控：主导制定年度、季度、月度设计研发进度表，明确各环节时间节点、责任分工及交付标准，全程跟踪进度执行情况，及时排查卡顿问题、调整优化计划，确保研发工作有序推进、按时落地，杜绝延误情况发生。 2. 设计与企划统筹：结合品牌定位、参与完成产品开发企划，深度参与设计全过程，审核设计方案、效果图及纸样，把控设计风格、版型细节与产品调性，确保设计符合企划要求与品牌调性。 3. 核心实操执行：精准把控服装版型、面料质感、工艺细节及上身效果，结合穿着体验与市场需求提出优化建议；牵头组织审版会，协调相关人员完成样衣评审、修改迭代，确定最终可量产款式，保障样衣质量与设计还原度。 4. 跨部门协同：协同设计部推进设计落地，协调生产部解决量产过程中的版型、工艺难题，确保设计方案具备可生产性；联动市场部收集市场反馈、竞品动态及流行趋势，将市场需求转化为研发方向，优化产品设计与开发策略。 5. 产品质量与成本把控：在研发阶段审核面料选材与工艺复杂度，平衡设计效果与生产成本，确保产品在预算范围内完成，保障毛利率目标；把控样衣及大货生产的版型、工艺、面料一致性，规避量产风险，提升产品竞争力。 6. 团队与流程管理：负责设计研发团队的日常管理、任务分配及专业赋能，提升团队整体创意与执行能力；建立并优化设计研发流程、审版标准及工艺规范，提升研发效率与产品一致性。 7. 市场与趋势洞察：定期开展市场调研，跟踪流行趋势、竞品动态及消费者需求变化，为决策提供数据支撑；季中跟踪产品动销情况，快速调整补单与追款策略，季末完成研发复盘，沉淀优化经验。 任职要求 1、懂设计、5 年以上服装、户外、运动品牌相关设计研发工作经验 2、具备优秀的跨部门沟通协调能力，能高效联动设计、生产、市场等 3、精通设计研发全流程，能精准把控版型、面料、工艺及上身效果；具备扎实的产品企划能力，能独立完成从概念到成衣的全流程企划落地。

一、实习生工作内容 · 负责服装成衣或样品的穿套泡丝（手工穿套、整理、定型等）； · 运用PS等软件进行印花图案的简单处理、裁片定位、排版、等准备工作； · 参与样衣、面料的检查，整理和维护工作室材料、工具； · 完成工作室日常杂务，如整理面料、裁片分类、样衣维护、卫生清洁等； · 完成上级交办的其他辅助性工作。 二、实习生任职要求 · 服装设计、服装工程、服装与服饰设计等相关专业的在读或应届学生； · 具备一定的服装专业知识（了解面料、裁片结构、印花工艺流程等）； · 熟练使用 Photoshop（PS），Illustrator（AI），能够完成图案处理、裁片定位等操作； · 有耐心、手巧细心，能够完成穿套泡丝等精细手工活； · 具备一定的平面设计基础（构图、色彩、图案排版等）或较好的视觉审美能力； · 工作主动、不排斥杂务，具备良好的执行力和责任感； · 能够适应工作室弹性工作节奏，每周可稳定到岗 3天者优先。 三、其他加分项： · 有平面设计、印花设计相关课程或项目经验者优先。