岗位内容： 1. 负责公司设备的运行维护，确保各种机械设备的正常运转； 2. 定期巡视、检查、保养和维修设备，预防设备机械故障的发生； 3. 协助查询和清理设备故障，对设备出现的问题，及时分析原因并解决； 4. 对新设备更新和旧设备改造时，进行测试和调试，保证设备的有效运行。 任职要求： 1. 高中/中专及以上学历，机械、自动化相关专业； 2. 1-3年以上机械维修/保养相关工作经验，有维修相关证书； 3. 长白班，； 4.熟悉机械工具使用及相关技术规范，具备较强的技术解决问题能力； 5. 具有团队合作意识，责任心强，吃苦耐劳。 有意向者可直接投递简历获取电话，然后直接电话联系！！！

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备稳定运行 2. 按计划执行设备保养（含润滑、紧固、校准等），填写保养记录 3.独立完成模具更换、调试及精度验证，确保生产连续性 4. 配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5. 严格遵守安全操作规程，及时上报安全隐患并参与整改 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能熟练使用万用表、游标卡尺、扭矩扳手等检测维修工具 3. 具备基础电气知识，可识别简单电路图及PLC信号指示 4.工作认真负责，具备较强动手能力与问题解决意识 5.持有钳工证、电工证或特种设备作业证者优先

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1.二保电焊工，有管道，电池架焊接经验； 2.维护设备当前状态，制定改善方案提高设备稳定性； 5.维护设备清洁卫生，保证生产环境整洁。

减速机维修保养。维修机型主要有（西门子）弗兰德、SEW（ZOJE）、道尔、中信重工、雷诺德、重齿等。要求经验丰富，技术精湛。待遇优厚，缴纳保险，提供住房。

岗位职责： 1.负责机械设备日常检修与维护，确保设备正常运行； 2.及时处理设备故障，进行故障分析与维修，提出预防性维护建议； 3.定期对设备进行检查，记录维护情况，编制维护报告； 4.协助设备升级与改造工作，提升设备性能与效率； 5.参与安全培训，严格遵守安全操作规程，保障作业安全。 任职要求： 1.熟练操作遥控航车，具备良好的机械维修技能，熟悉各类机械设备的结构与工作原理； 2.具有较强的故障排查与解决能力，能够独立处理突发设备问题； 3.良好的团队合作意识，能够与同事协作完成维修任务； 4.责任心强，工作细致认真，能够适应倒班工作制； 5.持有相关职业资格证书者优先考虑。

招聘：泰安市昌建机械有限公司，招聘减速机维修人员，要求人品正，技术精。待遇优厚，缴纳保险。维修机型主要有（西门子）弗兰德、SEW（ZOJE）、道尔、中信重工、雷诺德、重齿等。联系电话，微信同号。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.动手能力强，具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

岗位职责： 1、负责减速机设备的故障诊断与维修工作； 2、客户现场的减速机故障售后处理。 任职要求： 1、具有3年以上的弗兰德、SEW等进口减速机维修经验，能独立完成减速机拆解、修复等工作。能熟练使用维修类各种工具。 2、硬齿面、行星齿轮减速机及铝电行业常见大型国产减速机：如南高齿、重齿等重型品牌减速机维修经验。 3、年龄要求，技术经验丰富着可适当放宽年龄要求。 4、本次招聘要求技术及经验丰富者，无进口减速机维修经验者及学徒勿扰。 福利待遇： 1、薪资8000-12000，年终奖，缴纳社保。 2、公司免费提供住宿，探亲。

维修工，长白班，35-45岁，试用期一个月，，工资准时，福利待遇优厚。

招聘采棉机驾驶员，负责操作钵施然6头打包机，需自带小工。

招聘单排司机两名，要求为员工，年龄50岁以内，驾驶技术熟练。工作地点位于高唐赵寨子镇，薪资面议。

招聘勤杂工一名，可以全天可以半天班的，每月15号30号发工资，不压工资

招聘勤杂工2名，半天，全天都可以

火车站附近要人。

自动化智能制造厂区生产设备管理维护岗，为技术新人打造“低门槛保障”就业选择，负责厂区及合作企业自动化设备维护（西门子、ABB、发那科、非标设备、库卡机械臂等）工作流程标准化，入职"能学技能"的技术岗 一、岗位职责：厂区自动化设备维护（可接受无经验应届实习，前期有师傅带） 1、负责公司设备的管理、调试、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各美技术问题。 二、薪资福利：一）薪资：实习期间薪资待遇：保底6000，每月10号发薪，实习1-2个月（表现好提前转正） 2.转正底薪4500元/月＋加班费+岗位补贴（800-1200元/月）＋月度绩效奖励1000-3000元/月＋学历补贴600-800元，綜合薪资8000-12000元/月＜技能加薪：每个尋度有晋升考试，每掌握1项自动化专项技能（如PLC 基础调试、机械臂保养等），直接加薪800-1500元/月，技能提升与收入增长直接挂钩，长期发展有明确盼头。 （二）福利：住宿：免费提供4人间员工宿舍（带空调、热水器、独立卫浴、WIFI、书桌）餐饮：免费提供一日三餐（营养配餐，荤素搭配，），工资可全额攒存；新手带薪培训：入职安排1个月专项培训（全程发放全额薪资，不扣培训费），采用“理论+实操”模式，从设备原理、维护流程注意事项，手把手教学，确保零基础新手快

工作内容：机修，污水排放 薪资：面议 福利待遇：包吃包住包水电 要求：需持证上岗

五险一金正式工 年龄18～40周岁 男女不限 当月月底发放当月的基本工资加岗位津贴（根据面试评定约4000～5500），绩效和加班费。 恒温车间！免费体检，免费吃住！住宿就在厂内，6人间！ 免费停车！ [握手]岗位职责： 1.机器设备正常开机运转 2.机器设备日常点检、保养 3.设备异常的处理 4.产品质量把控 5.6s管理 [烟花]岗位要求： 1.高中及以上学历； 2.有2年以上工作经验优先，有过设备操作或设备维修经验者优先，食品包装经验更佳； 3.有良好的职业道德，乐于接受新事务，乐于学习，能吃苦耐劳。 [玫瑰]薪资结构是，基本工资+岗位津贴+绩效+加班费；一个月综合工时上限201小时，标准165H外算加班，平时加班1.5倍，法定3倍；税前薪资范围6000-8500，优秀者可适当上浮至9000。 [拳头]上半年淡季长白班，下半年旺季两班倒。长白班8点半到5点半，两班倒就是8点到20:00，中午吃饭1小时，晚上半小时，每周至少保证单休。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备稳定运行 2. 执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护工作 3. 参与设备安装调试、技术改造及备件管理，提升设备综合效率 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备异常并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2. 能独立完成常见故障判断与处理，动手能力强 3. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

300/天设备维修 设备维修：40人（有一年设备维修经验，有低压电工证优先） 18-40岁体脂小于28 明天中午面试 工价：25 综合薪资:8000+

招聘电梯维修人员，要求持有电梯维修T证。 薪资福利优厚，全年招聘，短期工和长期工均可。 工作地点在高唐城区。

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气焊工学历不限（长白班+免费午餐+工资及时）计件工资4000～6000元。气焊工薪资福利:计件工资4000～6000元招工人数:2人

茌平华宇化工厂招聘检修铆焊工，负责焊接管道。薪资为330至350元。仅限茌平周边人员，报名需提供身份证信息。

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