
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专及以上农业农林牧副渔
1.协助主管开展猪舍的日常管理、健康诊疗、数据记录及巡查工作。
2.负责猪只的喂养管理、环境消毒及日常养殖信息登记。
3.关注并维护母猪与仔猪的生长发育及健康状况。
4.承担怀孕母猪的护理工作,参与配种、分娩接产等相关操作;
5.完成猪场生产数据的日常统计与汇总。
6.执行上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.不限性别,中专及以上学历,动物科学、畜牧兽医等相关专业优先。
2.吃苦耐劳,能适应驻场工作,热爱养殖行业,愿意投身生猪养殖技术岗位。
3.工作态度端正,积极主动,具备良好的责任心和执行力。
4.身体健康,无传染性疾病。
职位亮点:包吃包住、五险、员工福利、节假日福利
SMT生产组长
3000-6000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年高中及以上全职
要求三年以上SMT生产车间组长经验,懂得电子物料,生产安排,生产人员各岗位培训。
注塑车间组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位内容:
1.依据生产安排,确保注塑设备稳定运转,按时完成产品产出与交付。
2.按照工艺标准实施模具更换与设备调试,保障生产流程连续高效。
3.记录并整理注塑生产过程中的各项数据,完成资料归档管理。
4.定期开展设备巡查,及时发现并处理异常情况,组织故障维修工作。
任职要求:
1.高中及以上学历,具有一年以上注塑车间相关工作经验。
2.掌握注塑机基本工作原理,了解常用塑料材料的特性与应用。
3.具备较强的执行力,能按时完成既定任务,有效配合团队协作。
4.能适应倒班作业,工作踏实认真,有良好的职业素养和团队意识。
两班倒,8:00-20:00或20:00-8:00
储备干部
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下本科及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产跟单生产成本管理库存/仓储管理
岗位职责:
1.深入学习生产、质量控制、现场管理等环节的业务内容,参与实际操作,包括生产线运作、品质检测、人员调度等,全面掌握工厂运营各阶段的核心流程。
2.通过多岗位轮岗实践积累综合经验,协助各部门完成日常事务,为未来向管理方向发展(如管理岗、技术岗)打下坚实基础。
3.逐步承担团队组织管理、作业流程改进等工作,推动团队效能提升与产品品质优化。
任职要求:
1.具备对工厂整体运营流程的系统性学习经历及实操能力。
2.经过多岗位轮岗锻炼,熟悉各部门运作模式,能独立应对日常工作任务。
3.具备良好的管理潜质与发展意愿,愿意在未来承担团队领导与流程优化相关职责。
现场技术员/主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上Java团队管理经验
1、中专以上学历,畜牧兽医/动物医学专业2、有2年以上猪场工作经验3、愿意驻场、有上进心、吃苦耐劳
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专及以上机械设备/机电/重工
一、工作内容:
1、负责班组日常运作管理及自主优化改进工作;
2、统筹落实公司下达的各项生产指标与任务;
3、管控生产过程中物料使用与能源消耗,持续推动制造成本降低;
4、落实生产流程管理,确保产品质量稳定并不断优化品质水平;
5、推进内部管理能力提升,加强团队人员综合素质与基层管理效能;
6、落实现场5S管理要求,保持责任区域内物品规范有序摆放;
7、监督班组成员劳动纪律及出勤情况,确保工作秩序正常运行;
8、组织班组内生产操作培训及岗位技能提升活动;
9、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1、中专及以上学历,机械类相关专业,年龄45岁以下;
2、具备2年以上汽车制造领域现场管理经验,熟悉焊接结构件工艺流程,综合表现优秀者条件可适当放宽;
3、熟练掌握常用办公软件(word\excel\ppt),会使用CAD软件者优先考虑;
4、工作积极主动,能自觉高效完成各项生产职责;
5、具备良好的抗压能力,责任心强,富有进取心、奉献意识和团队合作精神;
6、具备一定管理与应变能力,拥有较强的沟通协调、组织执行能力;
我们提供:
1、具有市场竞争力的薪酬待遇;
2、为员工缴纳社会保险及医疗保险;
3、提供食宿安排;
4、节日福利(三八国际妇女节、中秋节、春节礼品、开工红包、年终奖金等);
5、定期开展部门或班组团建活动。
顺五科技诚挚期待您的加入!
生产管理包住月结
梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位:
1、钢渣班长2名,45岁以下,要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能,有相关同等工作经验。
2、车间操作工若干名,45岁以下,吃苦耐劳,身体健康,服从管理。
3、AOD炉前工5名,45岁以下,需要有相关工作经验,服从管理。
4、AOD备料工4名,45岁以下,吃苦耐劳,身体健康,服从管理。
5、行车工2名,45岁以下,持证上岗,服从管理。
薪资面议,缴纳六险,公司对住宿员工提供住宿及床上用品,欢迎大家自荐或推荐,联系方式/(中午及晚上勿扰)
百色右江区招水电师傅,要求会操作套丝机,会自来水管的连接
200-300元/天
水电工1-4天1-2人周结点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
百色市右江区招水电师傅,要求会操作套丝机,会自来水管的连接
地坪自流平综合承包水磨石固化
百色市德保县招地坪/自流平/固化(水磨石)篮球场需要镶嵌白色线水磨石蓝色和红色可以包工包料也可以材料+人工。按进度结款
大连中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃
5000-8000元/月
工长水暖工月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
广东湛江中国核工业华兴建设有限公司招聘岗位:后备工长(管理岗,行政路线发展):20名招聘要
6000-8000元/月
工长月结
中国核工业华兴建设有限公司
招聘岗位:后备工长(管理岗,行政路线发展):20名
招聘要求:
1.20-28岁,大专及以上学历,优秀者可放宽中专!
2、无违法犯罪记录,身体健康
工作地点:山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目,公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。
薪酬待遇:
实习期6个月,工资4000-6000,见习期6个月工资6000-8000,五险,通过考核,五险二金。
职业生涯:以行政职务发展通道(工长助理、工长、生产队长),事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。
12月份面试,面试成功前往单位指定院校培训2-4个月,单位过来选人,直接带走!
李老师:
天津西青区园林景观绿化工程,负责给排水电气施工,懂图纸,会cad制图软件。
7000-9000元/月
工长工程师
园林景观绿化工程,负责给排水电气施工,懂图纸,会cad制图软件。
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1.根据工艺标准组织生产作业,确保生产任务按时达成;
2.持续优化生产工艺流程,提高产品品质与生产效率;
3.负责班组人员管理及生产排程,协调各工序之间的衔接与配合;
4.落实作业过程中的自检机制,组织班组成员开展岗位技能与质量培训,提升员工操作水平和质量意识;
5.组织并监督员工严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产;
6.推行安全文明生产,监督操作规程的执行,预防工伤及重大安全事故的发生;
7.负责本班组所辖区域的场地、设备及工具清洁维护,落实车间5S管理要求;
8.达到“三懂四会”要求:三懂指懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能;四会指会操作、会保养、会判断故障、会处理异常;
9.熟悉产线现场管理要点,能及时发现现场问题并提出改善对策;
10.推进班组日常管理,确保各项KPI指标高效达成。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备1-3年食品加工领域现场管理经验
2、年龄22-28岁;
3、了解食品行业生产流程及相关质量规范
4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力
5、性格独立,表达清晰,善于交流,学习能力强,能适应工厂工作环境及加班/倒班安排,可接受跨区域调配
6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展路径(偏向食品制造业方向)
年龄:22-28岁
百色右江区,招工地小工/杂工,钢筋工,建筑木工,护坡/边坡框架,水沟,挡墙,泥瓦工
排水沟建筑木工边坡护坡钢筋工小工泥瓦工
百色,招工地小工/杂工,钢筋工,建筑木工,护坡/边坡框架,水沟,挡墙,泥瓦工
钢筋制作5-14天1-2人完工结算点工吃苦耐劳技术好
广州白云区钢筋制作帮工需要两名大料师傅工资350到360一天每天工作9小时大概帮一个星期。人走账清。备注;必须干好要踏实服从安排,如果是偷奸耍滑的话就免打扰
猪场楼房场负责人
2-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、负责猪场的生产运营统筹与管理;
2、管控生产成本及利润核算工作;
3、组织人员配置并实施绩效考核管理;
4、协调场区周边关系,履行社会责任相关事务
任职资格:
1、年龄25-38岁,大专及以上学历,畜牧兽医类专业优先考虑;
2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验,历史业绩排名位于前50%;
3、具有基层实操经历,有从一线岗位成长的工作背景;
4、具备较强的抗压能力,专业基础扎实,业务水平较高,重视生物安全防控;
5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力
工作地点:广西区域各猪场
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进
2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出
3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望
4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平
5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
栏目概述
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