甘肃勤业化工有限公司招聘，1，招聘岗位，仓库管理员2，招聘要求，大专以上学历，化工类相关专业，有化工仓库管理员工作经验者优先3，薪资待遇，月薪10000元，工作地点，甘肃玉门老市区东远路5号联系电话郑主任

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仓库管理员 40周岁以内，高中及以上学历，精通电脑操作，身体健康，工作认真负责，有敬业精神，仓管、统计或会计专业优先 薪资福利:综合工资5000 - 6000元/月，公司免费提供食宿， 招工人数:1名 工作地址:东镇建化园区

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农资公司】｜库管｜年龄25-45岁，男女不限，从事过库管或销售工作的优先录用｜1名｜工资面议｜酒泉｜ ---

库管 有驾驶证者优先。上班时间8小时 薪资福利:工资面议，公司缴纳五险，享有加班工资，公司提供免费住宿及其他节假日福利 招工人数:1名 （） 工作地址:东镇建化园区

招聘：西部博润聘库管薪资：3000-4000种子检测，实验田管理，配货，库存的数据管理，吃苦耐劳，认真仔细，学习能力强。

招聘：库管、帮厨、电工 薪资：4500-8500 库管（1名）帮厨/保洁（1名）电工（1名） 1、年龄25-40岁，，大专及以上学历； 2、具备C1驾驶证，3年以上驾龄，驾驶技术熟练； 3、熟练掌握办公软件、能适应出差； 4、工作积极主动，有较强的责任心和执行力。5、综合工资5500-6000元/月。 帮厨/保洁（1名） 1、年龄30-50岁，，1年以上餐饮帮厨相关工作经验，了解厨房基本操作和清洁规范； 2、负责厨房区域及办公区域的卫生打扫工作； 3、责任心强、手脚麻利，服从工作安排。 4、综合工资4500元/月 电工（1名） 1、教育背景：要求至少完成中专或技校的电气工程相关专业学习，**职位可能需要大专及以上学历。 2、证书要求：持有有效的电工操作证（如低压电工证、高压电工证），某些岗位可能还需要特定的行业认证。 3、专业知识：具备扎实的电气理论知识，包括电路分析、电机控制、电子技术等。 4、实践经验：具有一定的实际工作经验，了解常见电气设备的安装、调试和维护方法。 5、安全意识：高度的安全意识，熟悉国家电气安全规范和操作规程。 6、综合工资7500-8500元/月。 福利待遇： 1、包吃包住，带薪月休4天； 2、，缴纳社保； 3、年终奖、年休假、节假日福利；

岗位名称：便利店员工；仓管员；图书管理员等（根据提供的信息，还有其他岗位名称但没有详细说明）。 岗位要求：1.年龄在1836岁之间；2.具有良好的服务态度及团队协作能力；3.根据岗位需要有良好的工作态度（如朝气阳光，做事勤快等）。 薪资待遇：便利店员工薪资视工作时间不同有所调整。具体为：工作时长为6小时，月薪为人民币2000元，每月休息一天；工作时长为9小时，月薪为人民币3000元，每月休息两天。甘肃酒泉地区的具体薪资可能有所不同，以店内公告为准。其他岗位的薪资待遇未详细说明。

电工 工作地址:金塔核产业园 300元/天 在核电项目有1—2年的工作经验 50岁以内，住建局电工证，需开具无犯罪记录证明

行车司机 工作地址:金塔核产业园 280元/天 在核电项目有1—2年的工作经验 50岁以内，行车证Q2，需开具无犯罪记录证明

中级氩弧焊 工作地址:金塔核产业园 440元/天 在核电项目有1—2年的工作经验 50岁以内，焊工证+氩弧焊压力容器证，需开具无犯罪记录证明

初级铆工 工作地址:金塔核产业园 280元/天 在核电项目有1—2年的工作经验 50岁以内，需开具无犯罪记录证明

高级铆工 工作地址:金塔核产业园 450元/天 在核电项目有1—2年的工作经验，能协调组织20—35人小组，安排生产，（包含初、中级技能），能全面领导3个以上的工作面技术和生产任务计划 50岁以内，需开具无犯罪记录证明

吉林久森汽车零部件有限公司招聘以下人才： 一、 成手缝纫工 10名 工作时间：早7:30-晚5:30 年龄要求：53岁以内 薪资待遇：3000-8000+ 二、设备操作工（有无经验均可） 工作时间：12小时 年龄要求：45岁以内 薪资待遇：4500-6000+ 三、司机 1名 工作时间：早7：30～5：30 薪资待遇：4500～5000 四、裁剪辅助工 10名 工作时间：12小时 年龄：55岁以内 薪资待遇：3800～4500 五、机修学徒1名 工资：面议 六、物流辅助工3名 工作时间：早7：30～5：30 薪资待遇：3800+ 七、成手库管员一名 工作时间：早7：30～5：30 薪资：面议 地址：合隆镇合隆大街8号，鸿阳锻造院内 联系人：竭女士

年后招机磨工数名。仓管一名。联系电话。。曹

宁波区域岗位年后报名 小港6500-9000/月（上市公司福利好） 海曙7000-8500/月（新材料行业有前景） 余姚6800-7500/月（装配长白班简单上手） 奉化7500-9000/月（注塑机多劳多得） 奉化6500-7000/月（大龄工仓库轻松） 五乡6500-7000/月（坐班适合小年轻） 徐老师

【成顺恒达】招聘: ✳激光下料折弯工1名，学徒工1名。 ✳焊接机器人操作工1名，学徒工1名 ✳库管兼助理1名 ✳铆焊工1名 工作地点：新郭下三岔路 联系人：王经理 （同微）

库管 薪资福利:工资月结 招工人数:1名 （） 工作地址:千亩工业园A4车间

库管 有驾驶证者优先。上班时间8小时 薪资福利:工资面议，公司缴纳五险，享有加班工资，公司提供免费住宿及其他节假日福利 招工人数:1名 （）

参与车队管理，大专以上文凭，懂电脑，会统计！

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工作内容： 1.众包运力体系建设：负责本区域众包配送人员的招募与补充 2.日常运营管理：开展骑手培训（含新入职培训及服务标准化培训），组织合作商户培训，维护良好的商家关系，并协助解决配送过程中的异常情况 3.站点运营支持：通过挖掘站点运营数据，分析区域运行状况，识别问题并制定有效解决方案，达成公司设定的运营考核目标 4.协同沟通机制：建立并维护与各部门之间的高效协作通道 5.应急事件处理：及时应对并妥善处置区域内的突发性运营及安全风险事件 6.成本管控优化：管理兼职骑手人力成本，持续优化配送订单的执行成本 我们需要： 1、具备数据分析思维，能基于数据洞察问题并推动实际改进 2、具备良好的计划执行与协调能力，能够实现跨团队协作及与商家、骑手的有效互动 3、积极适应变化，面对业务调整具备快速响应与迭代能力，富有创新意识和进取精神 4、熟悉互联网行业的基本运作逻辑 5、个人发展目标明确，有清晰的职业成长规划

工作内容： 1. 众包团队建设：负责辖区内众包配送人员的招募与组建 2. 日常运营管理：开展骑手日常管理及培训（包括新骑手入职培训和标准化服务规范培训），组织合作商户培训，维护良好的商家关系，协助解决配送过程中的异常情况 3. 站点数据分析：通过挖掘站点运营数据，识别区域运营问题并制定有效解决方案，推动达成公司设定的各项考核目标 4. 协同沟通机制：建立并维护与各职能部门之间的高效协作通道 5. 应急事件处理：及时应对和处置区域内的突发性运营安全问题，做好风险防控 6. 成本管控优化：合理控制兼职骑手人力成本，持续优化配送订单的执行成本 我们希望你： 1、具备数据分析思维，能基于数据洞察问题并提出可落地的改进措施 2、拥有良好的计划统筹与协调沟通能力，能够实现跨部门协作以及与商家、骑手的良好互动 3、积极适应变化，面对业务调整具备快速响应与迭代能力，富有创新意识，追求高效与卓越 4、熟悉互联网行业的基本运作逻辑和发展特点 5、个人发展目标明确，有清晰的职业成长规划

库管员；仓库管理员；物资管理员（共2个岗位） 岗位要求：1.具备组织和协调能力；能够高效完成物资准备和配送工作。2.能够熟练操作软件和工具，进行库存管理和成本分析；具备团队协作精神，能与不同部门有效沟通。3.严格执行公司规定，确保操作符合公司标准；具备良好的分析和问题解决能力。年龄：23岁－35岁；学历：大专以上学历。 薪资待遇：面议。招工人数：2名。

配货员 有工作经验者优先，35 - ，身体健康能吃苦耐劳，服从管理，非短期 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

拣货员 18 - 35岁之间 薪资福利:3500 - 5000元 招工人数:3名

某大型物流公司招聘一线仓库操作工岗位（80人）一、工作内容：货物分拣；装卸等仓储日常操作。二、人员任职要求：1、，25-48周岁，初中及以上学历，精通汉语汉字，沟通顺畅，吃苦耐劳，责任心强，接受白班与夜班倒班安排，适应仓库作业强度。三、薪资结构：1、底薪+补贴+提成，分拣月均6000-6500元；装卸月均7000-8000元，每月360元餐补。2、工资发放：每月最后一天发放上月20日—当月20日出勤工资。四、工作时间：1、白班：7:00-19:00；夜班：19:00-7:00（两班制）五、食宿说明：1、就餐：园区内有汉餐、清真餐（自费），日均35-40元。2、住宿：免费提供，六到八人间随机分配，环境整洁干净卫生。六、完整福利（），餐补、福利体检、带薪年假，防寒防暑补贴、夜班补贴、节日福利、年终奖等统统都有！七、报名方式：1、投递：添加以下，发送个人简历。2、联系电话（同号）：

岗位职责： 1、负责公司车辆证照审查，车辆年审，营运证年审，保险到期续保，车辆维修数据统计。 2、公司车辆事故保险理赔，跟进理赔进度。 3、跟进违章处理进度，收集每月隐患排查资料，协助安全负责人开展月度会议，道路交通应急演练等。 4、每月更新一车一档案内容，包含维修保养数据，驾驶员变动更新。 5、公司车辆运行其他工作安排。 6、司机的入离职手续办理及人事档案保管。 任职要求 1、大专以上学历，有相关从业经验者 2、有物流运输公司从事安全工作经验。 3、持安全管理员证书。 4、有良好的沟通能力及亲和力，能够很好的协调部门工作及服从公司安排。