招聘：北环开发区高薪诚聘库管提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式    谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人北环开发区招聘库管一名，男女不限（有经验者优先）1、负责产品配件、原料的验收、入库、出库、记录2、台账、库存系统录入，******账物相符3、日常盘点、理货4、配合生产，及时报缺、服从车间调度（详情电话联系）联系电话：

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西二旗内部大厦招聘库管一名，工资5000左右，入职需准备无犯罪记录证明，招商银行卡和纸质版健康证，月休6天，法定假日带薪休假，侯187****4833

岗位职责： 1、执行物资管理中与仓库有关的工作，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档； 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 任职资格： 1、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 2、熟悉电脑办公软件操作,有打印单据经验； 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 4、有C1驾照 岗位福利： 包吃，包住（宿舍有空调，洗衣机，热水器），上六休一，节日有放假，年底双薪，做够一年后有年假。

招聘岗位：仓库管理招聘人数：1工资待遇：6000工作内容：1.收发货2.电脑开单3.出入库帐招聘条件：28-45岁，有过仓库管理经验公司名称：通州区纤屿金纺织品经营部工作地址：宝润新布庄仓库联系人：朱信息有效期：30天北京北京

岗位名称：库管；招工人数：1名。 岗位要求：1. 身体健康，具备一年以上仓库管理工作经验和知识；2. 能熟练使用Office办公软件，具备组织协调能力及解决问题的能力；3. 对待工作认真负责，有良好的沟通能力，具备责任心和吃苦耐劳精神。 薪资待遇：工作时间早8点到晚5点，实习期2个月，实习工资3500元/月，转正工资税前5000元/月，五险一金，双休。

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岗位内容: 1. 负责仓库日常物流管理，包括收货、入库、盘点等工作。 2. 维护仓库环境、设施和设备的运行状态，确保仓库设施完好。 3. 负责仓库废品回收分类处理，保证仓库环保标准。 4. 按照公司制定的安全生产规范和流程开展各项工作。 5.要求懂蔬东坡操作系统。 任职要求: 1. 具有相关食品仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。 2. 具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。 3. 工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程。 4. 关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感。

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物流公司因业务需要招聘： 1、司机：2名，C证及以上，5500-6000 2、装卸工：2名，4500-5000 3、仓管：2名，4000-4500 提供食宿，其他可面谈 地址：西四路与南二路交叉口向南2公里路东，宏源物流 电话：田

招聘：仓库员，仓库主管 薪资：4千~7千 岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、盘点工作； 2、负责仓库日常发货、装车及发运工作； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责相关单据的保管与存档； 5、完成部门主管交办的其它事宜。 任职资格： 1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业； 2、1年以上相关领域实际业务操作经验； 3、熟悉仓库进出货操作流程； 4、熟悉电脑办公软件操作； 5、积极耐劳、责任心强、具有团队合作精神。

招聘：仓库主管助理 薪资：4000 - 6500 1、高中以上学历，能熟练使用办公软件； 2、做事认真仔细，思维清晰； 3、有责任心，在工作上服从安排。

安徽腾翔食品有限公司 内勤：对接仓库物流，整理核对各类单据，熟练操作Excel，细致负责，有相关经验优先。 薪资3k5-5k，早8晚6单休，福利面议 岗位职责: 1. 负责食品原料、辅料及成品的出入库登记与规范摆放； 2. 做好台账记录，核对单据，确保账物一致； 3. 保持仓库整洁有序，完成日常整理与清洁工作； 4. 配合生产与发货流程，完成物资清点及核对； 5. 遵守食品厂卫生和安全管理制度。 仓管：不需要搬运东西 任职要求: 1. 年龄25–45岁； 2. 细心稳重，责任心强，吃苦耐劳； 3. 能熟练操作电脑，会做台账者优先； 4. 有仓库管理经验者优先，无经验可培训； 5. 服从管理，能长期稳定工作。 薪资待遇: 1. 月薪4000–5000元（可面议）； 2. 长白班，无需熬夜； 3. 包工作餐，提供节日福利、工龄奖等。 联系电话： 公司地址：颍东开发区辛桥路17号

岗位职责 1.严格检验出入库货物，根据有效到货清单，核准物品的数量、质量等，方可办理出入库手续； 2.负责库房的日常管理工作； 3.熟悉并管理库房的ERP操作； 任职要求 1.有3年以上库房管理工作； 2.家住附近者优先考虑； 3.需要有叉车证。

一、核心工作职责 1、团队管理：负责配送团队招聘、培训、排班及绩效考核，明确岗位职责与操作规范，监督执行并解决员工工作难点，提升团队效率与凝聚力。 2、流程管控与优化：统筹日常配送任务，合理分配及调度人力、车辆资源及路线，跟踪配送全流程，处理延迟、破损等异常情况；优化分拣、配送等流程，提升效率、降低损耗。 3、成本与资源管理：管控配送相关成本，确保在预算内；管理车辆、分拣设备，对接仓储等部门，保障物流链路顺畅。 4、合规与安全：遵守行业法规及公司制度，组织安全培训，监督车辆合规运营及货物安全；整理归档配送单据，配合财务、审计核查。 5、其他工作：统计配送数据、分析趋势并提交工作报告；对接外部物流合作商，评估优化合作模式；完成上级交办的临时性工作。 二、任职要求 1、学历与经验：大专及以上学历，物流管理等相关专业优先；3年及以上物流配送管理经验，家电、家具、快消品、电商行业经验者优先。 2、能力要求：具备团队管理、流程优化、数据分析及成本管控能力；沟通协调、应急处理能力强，熟悉物流行业法规及安全制度。 3、素质要求：责任心强、抗压性好，诚信公正，具备良好职业素养；熟练使用办公软件，持有C1及以上驾照者优先。

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点分拣工作，确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 最低学历不限，能识字、会简单计算，可配合单据核对 4.年龄18周岁以上，无重大疾病或影响作业的肢体障碍

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