岗位职责： 1、负责仓库物资的日常管理，确保物资分类、摆放有序，便于快速查找与调度； 2、执行库存盘点工作，确保库存数据的准确性，及时发现并处理库存差异； 3、协调物资的接收、存储、发放流程，保障物资流转的高效与安全； 4、维护仓库环境，执行5S管理，保持仓库清洁、整齐与安全； 5、与相关部门协作，优化库存管理流程，提升仓储效率； 6、统计每日客户订单，结合库存，向采购发出合理采购需求； 7、上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备1年以上仓储管理经验，熟悉仓库管理流程； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、具有良好的组织协调能力和沟通能力，能够高效处理多任务； 5、责任心强，细致耐心，能够适应快节奏的工作环境，能接受夜班。 上班时间：02：00-11：00，月休4天。公司可提供食宿。

岗位职责： 1. 负责仓库日常管理，包括货物入库、出库、盘点及台账登记 2. 使用扫码设备完成商品信息采集与系统录入，确保数据准确及时 3. 按标准流程进行货品分类、贴标、分拣及装箱作业 4. 协同团队完成订单履约，保障仓储作业高效有序 5. 保持作业区域整洁安全，遵守公司仓储管理规范 任职要求： 1. 年龄16-48周岁，男女不限，身体健康，能适应坐岗作业 2. 学历不限，具备基本识字算数能力及智能手机操作能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从安排，无不良从业记录 4. 能适应早8晚5工作制（含加班自愿原则），接受轮岗安排 5. 本地或周边居住者优先，中介勿扰

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3. 使用ERP系统或手工台账准确登记出入库信息，及时更新库存数据 4. 配合采购、销售部门完成物料调拨与单据交接，保障物流高效运转 5. 定期检查库存物资状态，及时上报异常损耗或过期情况 任职要求： 1. 不限学历，中专/技校及以上优先，接受应届生及实习生 2. 不限工作经验，有仓储实习或相关实践经历者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与沟通能力 4. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

承担材料的验收，保管，登记，发放。

本厂招库管一名，需要熟手。负责日常材料入库和材料统计，及时报给专门的采购下单，男女不限。。

岗位职责： 1.负责到厂物料的接收，包括：物料外包装、型号、批号检验及数量核对，组织装卸及摆放合理位置，填写物料标识及货物卡； 2.负责办理接收物料的检验申请及物料出、入、退库等系统单据审核；与采购、财务等部门联动，确保单据传递准确； 3.负责仓库一切物料和产品的系统录入及审核，保障仓库系统数据数量准确性、及时性、质量安全性； 4.负责仓库一切物料和产品的外表清洁、整齐码放、安全储存，做到：安全、合理、整洁； 5.负责产品、原料、辅料的控制和发放工作，坚持“先进先出”原则，及时审核系统出库单据，变更物料卡记录； 6.实施日清月结制度，负责定期盘点仓库库存物料，确保账实相符，监控库存状态，及时提交异常及呆滞物料情况给相关部门； 7.完成领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1、熟悉电子物料，具有丰富的物料管理经验、懂得不同物料的管理方法； 2、熟练使用计算机办公软件，熟练使用各种搬运工具； 3、诚实肯干，具有较强的责任感； 4、能接受出差。

岗位职责： 1、货物收发管理 严格按照入库流程，核对供应商送货单与采购订单，确认货物的名称、规格、数量、质量等信息，确保准确无误后办理入库手续，并及时将货物摆放至指定货位，做好标识。 根据出库单要求，准确拣选货物，核对出库信息，确保所发货物与单据一致，协助物流人员完成货物装车，避免错发、漏发情况发生。 2、库存管理 定期对仓库货物进行盘点，采用循环盘点与月末盘点相结合的方式，确保库存数量的准确性，及时发现并处理盘盈、盘亏问题。 3、仓库日常运营维护 1）维护仓库内货物的整齐摆放，遵循 “先进先出” 原则，合理规划货位，提高仓库空间利用率。 2）负责仓库内设施设备（如叉车、货架、托盘、消防器材等）的日常检查、维护与保养，发现故障及时报修，确保设备正常运行。 3）做好仓库的安全管理工作，包括防火、防潮、防盗、防损坏等，定期检查消防设施，排查安全隐患，严格执行仓库安全管理制度。 4、单据与数据管理 及时、准确地填写盘点表等各类单据，确保单据信息完整、清晰，并按规定进行归档 任职要求 1、具有 1-2 年及以上仓库管理相关工作经验，熟悉仓库运作流程和管理规范 2、会开叉车并持有叉车证（需持证上岗） 3、有第三方仓库管理经验优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3.熟悉常用办公软件，能较快适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库内走动、搬运等基础体力作业 5.遵守安全规范，无不良职业记录，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责材料入库、出库及库存盘点，确保账实相符 2. 规范填写出入库单据及台账，及时更新系统数据 3. 按照分类标准对材料进行整理、标识与存放，保障仓储安全有序 4. 配合项目需求做好材料领用登记与发放，跟踪使用情况 5. 定期检查库存物资状态，及时上报损耗、过期或异常情况 任职要求： 1. 学历不限，接受应届生及无经验者实习，提供带教培训 2. 工作细致认真，具备基本的数据记录和文档处理能力 3. 有责任心和团队协作意识，能适应仓库现场工作环境 4. 熟悉办公软件操作，会使用ERP或WMS系统者优先 5. 身体健康，能胜任基础搬运及日常巡检工作

招聘立架电焊工一名，要求年龄55岁以下，技术熟练。工作内容为机器立架，工作环境良好。需通过体检，并提供无犯罪记录证明。薪资为9000元，包吃。工作地点位于四川省甘孜州巴塘县。

四川康定招聘隧道驾驶员，要求持有相关证件，年龄限制在53岁以内。薪资为8000元一个月。工作内容包括驾驶车辆出入两个隧道洞口，隧道内没有下道和仰拱，仅有掌子面。

甘孜藏族自治州巴塘县招挖机/钩机司机 工资9000+月结 活轻松，装车，海拔3900工期3年

招工地学徒工，种植工/杂工，打孔

招工地学徒工

招聘岗位:仓库管理员薪资待遇：入职缴纳五险，包吃住招聘岗位:仓库管理员薪资待遇：入职缴纳五险，包吃住岗位职责：1、管理仓库货品，确保收货、包装、发货等流程正常进行；懂得配送物料，拉取物料。2、执行仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；3、科学管理货品库位，保持整洁有序；4、认真执行盘点工作和货物的出入库记录；5、有制造业企业工作经验，懂五金配件，有效配合公司整体业务运作需求。任职资格：1、高中及以上学历；2、25-40岁左右；3、熟悉仓储作业流程，有ERP系统操作经验者优先考虑；4、2年以上仓库管理经验，较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公软件；地址：仁和街道粮站路9号联系电话：徐女士

（）地址：黄泽高速出口绍兴米乐可米婴童用品有限公司仓管：负责公司原材料的入库、出库、盘点、台账登记及系统录入工作，确保账、物、卡一致。严格按照仓库管理制度执行收发料流程，核对物料名称、规格、数量，做到数量准确、分类清晰。岗位要求年龄40周岁以内，男女不限，有两年以上仓管工作经验，熟悉仓库进出库流程、盘点流程及库存管理方法，会开叉车者优先。缴纳社保电话：

聘：模切仓管(1名）·要求：会电脑，责任心强，有团队合作精神。·工时：26天/10小时制·待遇：试用期6000元，包吃包住·地址：深圳石岩·联系人：卢小姐

短期仓管员1、工作内容：主要是登记每日水果的出入库数量；水果偶尔出批货帮忙打板，周期性盘点包装库存材料等2、工作地点：(里水和顺满福城附近）3、工作时间：每日8点30分-18点（果期会根据产量调整上班时间）；月休4天，4、薪资待遇：面议，公司可提供住宿。5、工作要求：年龄25-40岁，不限学历，不限经验，需要会简单的电脑操作；果期丰产阶段需要加班，需要做完一个果期（12-6月左右），非诚勿扰！联系电话：黄小姐（）

招聘：仓库管理，懂得电脑基本操作地址：晋江五里工业园区电话：

岗位职责： 1. 负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2. 核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3. 定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4. 配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5. 执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理意识 4. 能适应工地环境，服从项目现场工作安排 5. 具备良好沟通协调能力及团队协作精神

每天事情不多，早九晚六点半，没加班

岗位职责： 1.负责收料及验收、发货、车辆调配及相关统计工作； 2.负责仓库材料收纳及保管工作； 3.负责上级交办的其他事项。 岗位要求： 1.年龄：30-45岁。 2.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和承压能力。 3.会用word、excel等办公软件。 4.有酒盒包装公司工作经验，有驾驶经验者优先。 5.有1年以上仓库管理工作经验。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好物资分类、标识与存放，保持库区整洁有序，符合5S管理要求 4. 维护和更新出入库台账及系统单据，确保物流信息及时、完整、可追溯 5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作 任职要求：年龄20-30 1.学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 身体健康，能适应一定强度的体力作业及轮班安排 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

年龄35岁以上，，能吃苦耐劳。有上进心，能独立与客户沟通。

招聘岗位：长白班，两班倒自己选择 岗位轻松 包吃住，人走账清。可周结。可短期，可长期。 普工-生产制造部质检员仓管员包装工全技员品管等 一、薪资待遇 1、入职前期1个月入职均为按小时计薪 28-30元/H根据岗位分配薪资=月综合新增7500----8000元左右 2、1个月后转正薪资为 底薪3500+加班费+全勤+绩效奖金=综合工资6500-7500 二、福利待遇： 车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发厂牌，凭厂牌免费就餐。 2、免费提供住宿、4-8人间，空调宿舍。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、v提问 三、招工要求 1、16-49岁。初中以上学历（熟练26个英文字母） 2、必须持本人真实有效身份证。 3、有相关经验值优先安排相应岗位，无工作经验者随机安排岗位。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿(不带行李者误认为外宿

280/天，可短期可长期，可带手机上班 招年前小时公的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、280/天，可做短期，也可长期， 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入7000-9000元，可预支 二、食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养 可口)； 2、住宿：包住，有空调，独立卫生间、独立阳 台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄17-45岁，身体健康，可新手； 2、接受领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，搬运，包装，贴码 扫码，整理，组装等普工岗位。 ！！仓库管理员，设备技术员，试驾员 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。

有1-3年以上仓库管理经验，尤其是五金、仓储经验者优先，熟悉五金产品特性（如易损性、规格差异等）。熟悉仓储流程：包括入库验收、分类存储、出库复核、库存盘点等环节，能规范操作。办公软件（Excel等），能记录出入库数据、制作报表。

五金建材采购助理或有维修经验

到货，点货，送货，货物归位！

岗位职责: 1、严格执行公司仓库管理规程； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责与公司各部门的沟通与协调，保障生产需求的及时性和准确性； 4、仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入； 5、每月与财务盘点，年终配合财务审核 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，22-35岁； 2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、1-3年同行业工作经验，有叉车证、五金模具、自动化设备工作经验、优先。