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库管菌菇、杂粮素食加工；仓储盘点；线下渠道销售；车间排班管理薪资福利:销售3k-10k（提成）；生产3k-5k工作地址:平凉市静宁县工业园区

雷达满山红果库急需要12个入库的员工按计件有想去的抓紧来电

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甘肃省招仓储，月薪11400到11900且按件计酬，包吃；按要求填写施工记录；熟手优先，长期有活，全勤奖，定期体检，提供住宿

服从安排，遵守纪律，勤劳肯干，能从事体力活的劳务人员若干名。懂财会，具有大专及以上学历，会电脑打字、excel表格编辑优先录用2名。

入货拣货

兰州西固招配/理/拣/发货可以接受 申通快递兰州转运中心招操作工： 主要干的工作是快递的分拣扫描拉包倒包供件集包装车卸车破损处理，岗位优先不多，先到先得 男女不限18-48岁。身体健康，能够读写，能吃苦。 薪资：2250+计件工资+全勤300+夜班补助综合工资5500～6300 工资次月15日发放 发放银行：招商银行或者建设银行 其他： 包吃包住，节假日福利，有工龄工资，一个月休息3天，上班时： 白班7点到19点 夜班19点到7点 这些中间有休息，吃饭时间。 工作地点：甘肃省兰州市西固区东川镇马泉村118号 如果考虑好请备注名字，年龄，电话 试岗1天，，先要试试自己能不能干以后再去体检办入职， 注：无任何费用

急招兰州本地长期分拣岗位，缺口50人！ 薪资待遇：6000‑6500元 要求：20‑47周岁，男女不限，可以独立识字写字；能接受倒班、站班 工作内容：负责快件入库、出库分拣以及扫描作业 地址：兰州榆中

兰州转运中心急聘 地点：兰州榆中和平毅德城 薪资：4000-7000元/月，管吃管住 岗位： 装车员 5000-7000 拆倒包员 4500-6500 • 分拣/扫描/供件员（男女不限）4000-7000要求： • 能认字、适应夜班、吃苦耐劳

招聘信号工，工资7000元，加班费25元，每天工作8小时，年龄不超过48岁。有意者可报名。

招聘顶班司机，明天开始顶班，为期三天，工作地点在平凉。

招聘烤肉师傅五名，地址酒吧一条街，手艺大硬，责任心强，电话，

招聘长期小挖机司机。

高速公路静宁段急用双桥翻斗车进行扫雪作业。平时在家待命，下雪时上班。每月薪资6000元。有意者可报名。

延边瑜昊商贸有限公司招聘冷库库工一名年龄50岁以下，身体健康，无经验也行。工作内容：负责商品的进出库工作时间：6:30-16:30单位缴纳保险包午餐上下班有班车接送(指定汇合点)薪资4500-5500联系电话：高经理

招聘仓管助理工作内容1.商品信息登记录入，确保数据准确无误2.货品上架归位，整理货架及货区3.定期盘点货品，异常情况及时上报4.配合完成出入库、打包发货等仓务工作任职要求22-35岁，浦江本地或长期居住；驾照满1年、会开手动挡；掌握基础Excel及电脑操作；有仓储经验，服从管理。薪资待遇薪资：4500-6000联系方式袁主管：地址：浦江开发区前方大道318号1号楼3号电梯5楼

—————————————【招聘｜库房发货人员】工作地点：成都新都货运大道恒大御府旁边任职条件：持有有效驾驶证，驾驶熟练，年龄45岁以内有库房管理、货物装卸实操经验，干活踏实；会基础电脑，基础水电气安装工资：5500-6500休假：月休2天待遇：包餐食联系：

布行诚聘招工：仓库工(搬运/仓库工)要求:20-50岁，吃苦耐劳，愿意学习。待遇:工资面议电话：赵生档口地址：瑞康路瑞成纺织商贸城A022档江联纺织

和凤开发区招聘仓管一名会开叉车（会电脑）年龄:20岁—40岁长白班8:30~8:30包吃（伙食超好）实习期20一小时一金上六休一报名电话

仓库文员2名，工作认真负责，熟悉wps办公软件 工资：3000+全勤奖+其他提成，综合工资3500-4000元每月。

（）地址：南蒲邵寨顺风物流园多多快递进村招聘分拣员上午9点到12点，下午3点到6点带车司机半天班4500-8000电话

需要打包苹果纸箱的员工三人，想干的打电话

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招聘3名跟车员工，工作地点在白庙大秦，负责抽粪工作。薪资为260元现金结算，管饭。工作环境较差，但活不重，事情少，薪资结算及时。工期为两天，有意者请尽快联系。

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有拣工来两个，在雷大要住的

需要两三个员工，打包苹果纸箱的，想干的跟我联系

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按规范提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，确保服务质量的同时实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务过程中的风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双赢； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场信息及行业趋势，协同推动政策落地与资源匹配。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

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