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岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

岗位职责： 1.为学员提供专业课程咨询与学习规划建议，精准匹配适合的课程产品 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，反馈市场与学员需求，优化服务流程 5. 完成个人业绩目标及公司分配的其他相关工作 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业课程顾问、销售或客户服务经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强 4.熟练使用办公软件及CRM系统，能适应灵活的工作节奏 5.学历不限，热爱教育事业，认同终身学习理念

因公司扩展业务需招家政职业规划师10名。综合工资8000元—30000元。包吃包住，月休四天。 岗位职责: 主要负责家政服务从业人员职业规划， 工作、宿舍安排，工作轻松自由，朝9晚6，午休2小时. 任职要求: 有亲和力和沟通能力，形象气质佳， 有耐心、责任心、乐于助人，会手机软件使用，对互联网短视频直播有兴趣爱好，有服务行业认知与意识，人品性格好，新手有人带上岗。

一、工作职责 1. 接待学员及家长咨询，精准讲解课程体系、师资、上课安排等，解答疑问； 2. 挖掘学员学习需求，匹配适配课程方案，推进报名转化； 3. 跟进意向客户，通过电话、微信等维护，提升签约率； 4. 完成个人招生业绩目标，同步反馈客户需求至教学/运营部门； 5. 配合机构招生活动落地，协助完成客户邀约、现场转化； 6. 维护已签约客户关系，促进续课、转介绍。 二、工作要求 1. 学历：大专及以上，教育类、营销类专业优先，有K12教育行业经验者可放宽； 2. 能力：具备良好沟通表达与谈判能力，能快速捕捉客户需求，抗压性强，目标感足； 3. 认知：熟悉教育行业趋势，了解学科辅导/素质课程核心亮点，认同机构教学理念； 4. 技能：熟练使用微信、办公软件，能高效跟进客户、整理客户资料； 5. 素养：耐心负责，有服务意识，亲和力强，可配合周末/节假日上班（教育行业常规需求）。

负责邀约家长带宝贝参加体验课 介绍学校和整体的课程规划 负责后续的孩子学习跟进服务

招聘：民宿接待主管薪资：6千-7.5千主要工作职责<br/>一、团队管理<br/>1.负责民宿管家团队日常排班、考勤、工作分配，监督岗位执行，做好人员日常考核；<br/>2.负责管家、一线服务人员的岗前培训、在岗带教、服务复盘，制定基础服务SOP；<br/>3.搭建团队激励机制，组织服务案例分享，提升团队服务意识与应急处理能力；<br/>4.下属员工绩效面谈、问题纠偏，人员异动、招聘面试协助，稳定一线服务团队。<br/>二、宾客服务管理<br/>1.统筹客人全流程服务：预订对接、入住前准备、到店接待、在店陪伴、离店送别及售后回访；<br/>2.牵头处理重大客诉、复杂宾客需求，把控客诉处理流程，降低差评风险，做好客诉复盘；<br/>3.收集宾客意见与点评反馈，定期汇总问题，输出优化方案，提升线上好评率；<br/>4.负责VIP客人、长住客、团建团队专项接待方案策划与落地。<br/>三、客房及民宿品质管控<br/>1.监督客房清洁、布草、设施检查工作，落实查房标准，把控客房卫生、设施、备品品质；<br/>2.巡检民宿公共区域、庭院、配套设施，发现破损、故障及时报修，跟进维修闭环；<br/>3.管控民宿备品、物资申领、盘点与消耗，合理控制成本，杜绝浪费；<br/>4.落实民宿安全管理：消防、用电、访客、人入住登记等合规检查。<br/>四、运营协同<br/>1.对接前台、工程、销售、市场等部门，同步订单信息、团队接待安排，保障信息畅通；<br/>2.跟进OTA平台订单备注、客史信息维护，建立客史档案，做好客人偏好记录；<br/>3.定期复盘服务数据：差评、好评、客诉、客人诉求，向上级汇报运营情况；<br/>4.协助策划民宿特色体验活动（下午茶、户外活动、节庆布置等），丰富住店体验。<br/>五、制度与SOP建设<br/>1.梳理、更新民宿管家服务流程、岗位职责、应急处理预案；<br/>2.落实各项运营台账：查房记录、客诉台账、物资台账、培训记录等，按时归档。<br/>任职要求<br/>1.学历：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关优先；<br/>2.经验：2年及以上民宿/精品酒店管家或前厅管理经验，有度假型民宿、多店管理经验优先；<br/>3.能力要求：<br/>·熟悉民宿全流程服务，擅长客诉处理、宾客关系维护；<b

工厂幕墙板块制作队伍招聘8-10人，工作地点在河源。

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河源中信招聘夹子师傅。

河源市人民医院招聘保洁员

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要旅游顾问一名，湖南省长沙市上岗，每月11300至13800元，日结。缴社保，听从现场负责人安排，包住，有夜班补贴，五险一金

旅游顾问·四川省·薪资面议·定期体检·完工即结·负责日常安装与维护，买工伤险，有责任心，交通补助；听从现场负责人安排；提供工具

湖南省·长沙市旅游顾问岗位：配合班组完成当天任务，6000-8900元/月，住宿有空调、免费工装，现金结算，有责任心，厂车接送

张家界某旅游公司（筹）现阶段主做：北京线招聘岗位：1）旅游客服岗要位求：1、熟手优先（现主做北京线）2、对粉具备灵活的转化思维3、有从事旅游/销售/熟手优先4、善于沟通，能熟练打电话与客户交流薪资待遇：薪资结构1万业绩底薪3000+提成2万业绩4000底薪+提成3万业绩5000底薪+提成4万业绩6000底薪+提成提成阶梯式12%-20%优势：自己运营团队，搜索精准咨询+不缺咨询+准时准点发工资+全年不放假+老(纯付费粉，不是截流和自热粉)2）带线主管（1名）岗位要求：做过北京线的，有带线经验的薪资待遇：面议以上岗位：湖日子的、的、玻心璃的、负量能绪情棚爆的、勿扰、谢谢工作地址：市区官黎坪联系电话：(萍姐)

诚信招聘河源高新区三新百货一楼巨圣美鞋销售员一名年纪25-45只要有上进心，责任心，有销售经验

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，完成从线索获取、意向挖掘到签约转化的全流程服务 3.定期回访已报名学员，收集学习反馈，提升续费率与口碑转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与课程推广活动策划与落地执行 5. 准确录入并维护CRM系统客户信息，确保数据真实、完整、及时 任职要求： 1.普通话标准，具备优秀的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，热爱教育事业，责任心强、服务意识佳 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 5.形象亲和，抗压能力好，目标感与执行力强

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你的职责：负责门店面对面与顾客沟通，进行服装销售，完成当月的业绩指标 对你的期待：只搞钱赚钱欲望超强，接受短期调动安排，负债者优先录用，不怕吃苦敢于挑战高薪的你只要你有能力就能得到晋升 可到对应门店应聘面试（诚邀你的加入） 店长的薪资：3100（8000-15000） 店助的薪资：2600（6000-12000） 导购的薪资：2000（5000-10000） 我们的福利：底薪提成8%奖金福利带薪年假7天（年后12天）淡季假五天全勤月休四天 工作地点： 河源市源城区中山路翔丰商业广场二楼BR一简潮女装店 广东省河源市源城区中山大道万隆城购物中心二楼美丽哲学 河源市源城区坚基购物中心2楼美丽哲学 河源市源城区万达购物中心1楼美丽哲学

【岗位职责】 1、通过电话，微信线上交流，进行解答与跟进，入职有专门的培训带教，轻松上手！ 2、解答学生和家长关于学校、专业、学费就读等方面的疑问; 3、维护学员关系，积极主动邀约他们参观学校，对接好接待老师，并做好平时跟踪服务工作;

职位：课程成交师 工作地点：珠海 薪资：底薪+高额提成+奖金，上不封顶 工作内容: 1.通过电话或网络方式邀请家长和学生到校体验课。 负责家长咨询接待、课程介绍、需求分析，完成报名转化。 2.跟进意向客户，维护客户关系，完成课程销售目标，提升转化率与续报率。通过晋升可带领咨询师完成团队销售目标有团队奖励。 3.配合市场活动，做好引流客户的现场/线上成交。 做好客户档案记录，定期复盘，优化沟通与成交内容。 任职要求 1.1年以上销售/咨询/教务相关经验，教育行业优先。 2.亲和力强，沟通表达好，懂家长心理，抗压能力强。 3.目标感强，有冲劲，愿意通过努力拿高收入。 4.有中高考、学科辅导、素质类课程经验优先。 我们提供 高提成、高激励，多劳多得，收入无上限 完善培训体系，有人带、有人教、快速上手 稳定生源、优质平台、团队氛围好 节日福利、带薪假期、清晰晋升通道 想赚钱、有能力、会沟通的伙伴，欢迎直接聊！

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员适求 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

工作时间： 上午08:30～12:00 下午14:30～18:00，中午休息两个半小时，不用外出 到点下班，不加班，每周日休一天，十月开始淡季双休 薪资待遇： 入职即可无责任底薪3000元加提成，综合薪资5500元， 按业绩阶梯式增加无责任底薪4000/5000元加提成，综合薪资8000元以上，年终奖； 入职培训,晋升培训,每月有团队活动/下午茶等等。 岗位要求： 1.性别不限，不限学历，可接受优秀应届生； 2.思维清晰，有亲和力，沟通表达能力强； 3.有招生、咨询、销售经验优先； 工作职责： 1.由公司提供资源，通过微信/电话等方式进行学员咨询，介绍学校，邀约到校参观报名； 2.做好每日咨询信息的整理、跟进学生报名工作； 工作地点： 湛江市开发区恒大帝景影城二楼荣锦教育

工作内容： 1、细致且有条理地接听家长来电，提供专业化的教育咨询服务； 2、有效引导家长带孩子到访，并负责接待咨询及协议洽谈与签订； 3、对孩子进行系统的测评与分析，提升家长对服务的认可度； 4、规划学生长期辅导方案，完成辅导协议的签署流程； 5、跟进辅导项目的执行情况，做好客户维护，协同教务保障教学服务质量； 6、建立并管理客户电子档案，持续开展客户关系维护工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、热爱教育事业，具备教育类产品推广经验者优先； 3、具备良好沟通能力，语言表达流畅，形象气质佳； 4、拥有较强的沟通协调与商务谈判技巧； 5、熟悉数理化等学科知识，能针对学生学业问题进行初步分析判断； 福利待遇： 1、具有市场竞争力的薪酬体系（含基本薪资+提成+绩效奖金+综合福利等）

岗位职责: 1.负责制定和执行孩子教育规划计划 2.确保教育规划目标按时完成并达到预期目标 3.与团队成员合作，共同推进教育项目的实施 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成任务，并具备良好的问题解决能力 3.对教育行业有热情，愿意为提供优质教育服务贡献力量

招生咨询老师：10人（专兼职均可） 岗位职责： 1、有房产销售或保险从业经验，具备一定市场资源者优先； 2、开拓并维护招生渠道，开展全方位宣传推广，落实生源跟踪管理； 3、负责接待来访咨询人员，提供专业、全面、精准的咨询服务，协助其了解课程信息，科学选择适合的培训项目。 任职资格： 1、年龄22至40周岁，性别不限； 2、普通话流利，具备良好亲和力与沟通表达能力，富有幽默感； 3、具有团队协作意识和职业敬业度，执行能力强，能适应压力环境，责任心强。

【岗位职责】 1、负责母婴护理师、催乳师、小儿推拿、产后康复师等课程的推广工作，并提供专业的课程体系讲解； 2、为其设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成成交； 3、组织实施培训，包括前期培训资料的准备，与讲师沟通、培训现场的协助等； 4、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在学员； 5、跟进课程费用的支付流程，与学员建立良好的关系，帮助学员完成学习目标； 6、通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据； 7、开拓新的线上线下合作机会。 【任职资格】 1、具有相关工作经验者优先； 2、具有良好的沟通能力和强烈的销售意识； 3、具有进取心、抗压能力强。

【岗位职责】 1、根据门店发展规划，制定及达成个人新签计划和目标 2、对公司现有客户资源进行及时跟踪回访工作，并根据客户的进一步需求，寻找实现目标途径，完成招生销售工作 3、根据客户需求和市场变化，向客户提供有效地产品和服务，并能不断提出改进方法及建议 4、负责建立客户信息档案和管理工作，并进行科学的客户关系管理 5、对未成功客户的定时跟踪，确定良好的关系，挖掘其中的潜在客户 【任职资格】 1、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 2、思维清晰且有条理，具备一定的教育市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 3、热爱销售工作，具有进取精神，有责任心能承受较大的工作压力 4、良好的团队合作能力、学习能力，不断提高自身的修养和技能 5、有K12教育行业工作经验优先（主管及校长岗位需具备团队管理经验） 【晋升路径】 顾问-主管-储备分校长-分校长--区经理